導語：如何才能寫好一篇村調工作思路，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

海曙區近郊原有16個行政村，目前已完成舊村改造的有2個行政村；基本完成改造的有4個行政村；今年正在實施改造的有2個行政村；還有8個行政村和8個城中村未經改造，共涉及村民（居民）5045戶，住宅建筑面積59.9萬平方米，非住宅建筑面積約24萬平方米。

今年，是“十一五”規劃的開局之年，也是我區大力推進城市化進程，深化改革，促進發展的重要一年。為深入貫徹區委六屆八次全會擴大會議精神，進一步推動舊村改造工作，特擬定本工作思路：

一、舊村改造時間安排

1、2006年下半年，繼續做好吳家、勝豐（蕭甬鐵路以西部分）的舊村改造工作和甬臺溫鐵路海曙段的籌建工作。

2、2006年底前啟動聯豐、雙楊舊村改造工作，同時實施前豐的周江岸自然村和勝豐蕭甬鐵路以東部分的城中村改造。

3、2007年計劃實施西成村、后孫村的改造，并兼帶兩個城中村改造。

4、2008年始，計劃每年改造兩個舊村，力爭2010年之前完成全區的舊村改造任務。

二、主要工作措施

1、積極組織實施舊村改造區域的土地征收（征用）工作；組織實施集體土地房屋拆遷管理工作，對拆遷過程中出現的問題和已拆遷地塊遺留問題進行協調、處理。

2、根據拆遷工作的需要，做好舊村改造及道路建設具體拆遷地塊的拆遷安置工作，包括房屋調查測量、權屬確定、拆遷協議簽訂和拆遷戶的安置等工作。

3、加強宣傳。在今后的舊村改造工作中，要及時向拆遷戶宣傳有關政策、法規，并加強與街道、村的溝通交流，請他們共同協助做好這項工作，做到公開化、透明化，從而得到村民的支持與配合。

4、認真總結近幾年來舊村改造工作的經驗、做法和深刻教訓。要深入調查當前拆遷安置過程中突出問題和主要矛盾。在嚴格執行法律、法規的前提下，善于總結我區實際情況，特別是政策執行中的一些歷史問題補償標準，以及經過幾年實踐已經被廣大村民認同的具體問題解決辦法，建議區政府用書面形式固定下來，視為我區《實施細則》。

5、進一步理順和明確與區舊村改造辦公室的職、權、利之間的關系。明確關系有利于各級部門找對“口”，方便群眾找對“門”。

篇2

鎮黨委、政府提出今年的工作思路是：“搶機遇、抓項目、調產業、保增收、促和諧”，以繁榮鎮域經濟和嗇農民收為基本目標，扎實推進新農村建設，努力抓好民生工程，全力以赴建設經濟強鎮，全面推進經濟和社會各項事業的健康民展。

二、2012年的主要奮斗目標

國內生產總值計劃完成2.4億元，增長7.2%，其中：農業產值達到9800萬元，增長15%；果業產值達到8100萬元，增長10.5%;第三產值達到5000萬元,增長16.1%;農民人均純收入達到4元，增長16%；人口自然增長率控制在千分之四以下。

三、2012年重點工作

四、工作措施

為了實現上述目標任務，全力抓好十七項重點工作，必須統一思想，提高認識，強化措施，狠抓落實。

1、鎮黨委、政府把2012年確定為鎮、村干部“作風建設年”，用優良的作風、扎實的作風、若干的作風確保全年各項工作任務的完成和目標任務的實現。

2、實行鎮領導分工負責，重點工作捆綁，責任村包抓工作責任制。明確工作任務，夯實工作責任，狠抓工作落實。

3、在鎮、村干部中深入開展“抓學習，強紀律，轉作風，提能力，增實效，促和諧”主題活動，實行年初工作承諾、半年工作考核、年終工作評議，評出一批先進集體和先進個人。

4、要求各村，村村要辦五件大的關系民生的實事。

篇3

自治區政府辦公廳辦案處處長包德順同志扶貧工作先進事跡材料

地處興安盟北部的突泉縣學田鄉利民村，曾經是一個窮得出了名的地方。過去有民謠稱：“小小利民村、祖輩靠山根、種田全靠雨、常年穿背心”，貧困程度可見一斑。該村距鄉政府所在地13公里，總面積2.42萬畝，轄2個自然屯，3個村民小組。現有農戶255戶，994人。其中貧困戶132戶，社會救濟戶18戶，全村人均收入1450元，貧困戶人均收入800元。由于經濟落后，財力匱乏，利民村基礎設施及教育發展極為落后，全村沒有一條象樣的路，晴天車子一過，黃塵滾滾，后車觀前車，黑車轉眼成了黃車；雨天土路則成了泥漿路，車子進得去出不來。農民以玉米、山芋等粗雜糧為主食，生活相當貧苦。

2005年末，自治區政府辦公廳辦案處處長包德順同志做為扶貧專干進駐利民村開展扶貧工作。一年中，在他的協調下，在利民先后派駐6名廳處級扶貧干部，辦實事10多件，領導現場辦公30多人次。一年來，在區政府辦公廳的大力支持下，在包處長及全村干群的共同努力下，利民村的經濟和社會面貌發生了明顯的變化。

理思路深情繪藍圖

“晴天白蒼蒼，雨天水汪汪”，面對利民這片貧瘠的土地，面對利民1千多干群滿懷希望的目光，2006年，自治區政府辦公廳的有關領導多次來利民村調研和幫扶，區政府辦公廳辦案處處長包德順工作隊員更是明確表態，“不脫貧不脫鉤，不達小康不撤兵”，他們來到利民剛放下行里，就一頭扎進鄉村、走村串戶，訪貧問苦，調查了解農民現狀，及時掌握農民最迫切需要的是什么，理清扶貧工作思路，制定詳實的扶貧工作計劃。在工作重點上，堅持扶貧與扶智相結合，通過請本地先進典型現身說法，組織到外地參觀學習等形式，組織基層干部和群眾代表到先進地區參觀學習，幫助干群換腦子、理路子、出點子，從而激發干群致力致富的內在活力；在資金投向上，堅持效益優行、擇優扶持，不搞“天女撒花”，無論是主導產業還是一般產業，不論是社會事業項目，還是經濟發展項目，只要當地干群自身有積極性，項目有效益，有市場的，就盡力幫扶；包德順處長圍繞三年達小康的目標，將扶貧工作重點放在為民辦實事上。他在深入調查研究和多次論證后，認為要讓利民人民徹底擺脫貧困，必須采取強根固本的方法，決定通過實施基礎設施工程、綠色產業、畜牧養殖、資源生態、科技文化工程來構筑利民村通道路、教育、經濟的主骨架，開創利民村經濟發展的嶄新局面。

辦實事情暖百姓心

呼和浩特離突泉縣學田鄉利民村至少2000里地，不到半年間，包德順處長驅車前往利民村三次，最長的一次在利民村工作了半個月。為了不給村里增加負擔，包處長一直都住在鄉政府招待所，鄉招待所距離利民村13公里，并且全是沙石路，而他每天都騎著自行車往返，鄉領導考慮包處長的身體，安排專車送他上幫扶點，可他堅決不用。他說：“我是來工作的，不是來享福的”，這是一個產黨員用行動來實現他在黨旗下的誓言。半個月的時間，他騎著自行車走遍了利民村的山山水水，為新村部選村址、查看水庫及水利樞紐工程、查看莊稼的長勢、落實新打進的地塊、走訪貧困戶、督促建設中的脫水蔬菜廠的進度等等，他事必恭親，盡職盡責。

他還參與制定了《自治區政府辦公廳包扶利民村2006－2008年發展規劃》，規劃中有九個項目達成意向，通過實施基礎設施工程、綠色產業、畜牧養殖、資源生態、科技文化等工程來構筑利民村交通、教育、經濟的主框架，以此開創經濟發展的嶄新局面，包處長曾表示力爭用三年的時間把利民村的經濟搞好，讓群眾的生活水平提高。06年初，他運來了四噸面粉，發給利民村的貧困戶，并且補助50畝大田種植的生產資料費用，每畝100元；補助50畝蔬菜種植的生產資料費用，每畝100元。在了解到一名貧困大學生因家庭條件不好面臨輟學時，包處長親自前往家中勸導，并答應他支付入學期間的全部費用。樸實的話語，率直的作風，讓利民村的干部群眾深深的感動了。在他的幫助下，更多的貧困戶種上了好地，并表示用非常的熱情把好地種好，干群的關系更加密切，群眾的生產積極性進一步提高。

調結構鋪就小康路

篇4

村支書創先爭優心得體會

群眾說得好：“村看村，戶看戶，黨員看干部，干部看支書。”村支書身處農村戰線的最前沿，各級黨委、政府制定的政策，最后都要靠村支書來落實，來解決，可謂“上面千條線，下面一針穿。”一個村的工作搞得順不順，經濟發展得快不快，老百姓生活得好不好，在很大程度上取決于村支書。作為黨員群眾的“主心骨”、村級領導班子的“班長”，村支書肩上的擔子重、任務艱巨。

“為官一任，造福一方，守土有責”這本應該作為村支書的座右銘。但是，當前有些地方的村支書卻沒有認識到自身工作的重要性，出現了一些不如人意的現象。有些村支書“不務正業”，工作方法簡單粗暴，對上級精神吃不透，傳達不及時、不全面，“上邊開會大半天，回村傳達一袋煙”，導致群眾一頭霧水，最終影響工作的開展。有些村支書工作起來懨懨欲睡，毫無精神，不求有功，但求無過。幾年支書當下來，村里的經濟面貌“濤聲依舊”，自己倒變得“肥頭大耳”。隨著時代的發展，以往那種靠輩分大、嗓門大、脾氣大開展工作的村支書已經過時了，群眾對村支書的素質提出了更高的要求。作為一名村支書，要想更好地實現自身的價值，不被時代淘汰，就應該改正身上的“臭毛病”，不斷地提高各方面的能力，爭當創先爭優活動的“排頭兵”、“領頭雁”，積極主動地去開展工作，而不是“腳踩西瓜皮，滑到哪里算哪里”。

村支書應該將維護農村穩定放在第一位，“穩定大于天”，農村環境復雜、矛盾突出，作為“班長”，村支書應該增強解決矛盾的本領。在解決民事糾紛時，要做到公開合理，“釘是釘，鉚是鉚”，不能“和稀泥”，應該“一碗水端平”，讓群眾心服口服。“自己不會富，不能當干部；只會自己富，不是好干部；帶領大家富，才是好干部”。村支書應該提高自身的帶富能力，不斷豐富自身的經濟頭腦，增強跑市場、拿訂單的本領，幫助群眾轉方式、調結構，積極學習先進的科學技術，盡快走上富裕路。要想在創先爭優活動中“大顯身手”，村支書還應該不斷地進行創新，對本村的優勢要一目了然，然后結合本村的實際，做到人無我有，人有我先。不能固守成規，怕出亂子、邁錯步子、走錯路子，畏首畏尾，應該大膽勇敢地去嘗試，創新工作思路，創新工作方法。

“喊破嗓子不如干出樣子”，行動勝于空談，村支書應該真抓實干，不擺“花架子”，工作中要處處創先，樣樣爭優，用業績說話，用事實說話，做群眾心目中的好榜樣、好模范。作為村里的“班長”，村支書應該摒棄“幫工靠兄弟，辦事靠家族，好處靠親友”的陋習，在村中營造一種“公平公正、人人爭先”的良好氛圍。俗話說：“手大無不過天”，村支書不能只跳自己一個人的“光桿舞”，要帶動群眾一起跳，應該帶一群、連一片，帶動村里的群眾投入到創先爭優活動中，爭做優秀黨員、優秀團員、業務專家、三八紅旗手、五好人家及好媽媽、好媳婦、好婆婆、好丈夫、好小姑、好妯娌等等。

篇5

一、工作思路

按照市委、市政府“夯基礎、調結構、育龍頭、強科技、攻難關、促增收、奔小康”的“三農”工作思路，突出畜牧結構調整，堅持“林緣牛羊，前塬雞兔，全縣養豬”產業格局，著力培育一批骨干龍頭養殖企業，做大、做強、做優畜牧產業，提高重大動物疫病綜合防控能力，努力促進畜牧業穩定發展、農牧持續增收，為全縣經濟社會持續發展提供有力支撐。

二、目標任務完成情況

至年底，全縣肉牛飼養量萬頭，占計劃的%，出欄萬頭，占計劃的%；奶牛飼養量頭，占計劃的%；肉絨羊飼養量3.44萬只、出欄萬只，分別占計劃的%和114%；豬飼養量7.23萬頭，占計劃的%，出欄萬頭，占計劃萬頭的%，；雞飼養量萬只，占計劃萬只的%，出欄萬只，占計劃萬只的%。肉類總產量噸，占計劃的%，鮮蛋產量噸，占計劃的%，鮮奶產量噸，占計劃的%。

1、抓龍頭帶小區，全力提升產業規模。今年我們按照政府引導、政策支持、科學規劃、創新機制、規范管理的原則，加快推進舍飼圈養、標準化養殖、小區養殖和工廠化養殖。繼續完善甘肅永盛標準化養殖示范園和佑蘇興民養殖基地建設，改（擴）建永正良種豬場、石灣子嘉賓牛場等標準化養殖小區。西坡石灣子村支部書記任家斌牽頭按照“圈舍簡易、品種優良、科學飼養、緊跟市場、突出效益”的原則，籌資70萬元對本村原宏源種業公司制種中心的房舍進行改造，建成了西坡石灣子標準化養牛場，該場占地10畝，現已建成標準化牛舍26間、520？o，配套建成獸醫室、消毒室、飼料庫、業務辦公室，建50m3沼氣池1個，100m3污水化糞池1個；配套建設草棚4間、平方米，建設260立方米青貯窖2個，運動場平方米；購大型鍘草機2臺，打捆機、包膜機一套，農用車1輛，全年青貯玉米秸稈噸。現存欄早勝、秦川基礎母牛80頭。并輻射帶動周圍戶群眾發展標準化養牛基地。永正鄉友好養豬場建成標準化豬舍4棟，，現存欄良種豬頭，至目前已出欄肥育豬頭，創產值萬元，創利潤萬元；五頃原鄉龍咀子村建成肉牛養殖小區1個，共建標準化暖棚牛舍54間，，入住養牛戶18戶；周家鄉下馮村馮云建成養羊小區1個，建暖棚羊舍4o，一次性調購波爾山羊只。

全縣新建養殖小區（場）6個，新增規模養殖戶戶，占任務戶的%；規模戶累計達到戶。

2、抓飼草基地建設，為畜牧產業健康發展提供物質保障。為了加快草產業基地建設步伐，我們籌措資金10萬元，從寧夏固原調購優質紫花苜蓿種子4000公斤，投放到西坡、五頃原等種草示范點上，并派出技術人員蹲點，現場指導種植，共建千畝草帶2個，五頃原龍咀子種草點抓住春季降雨的有利時機，采用人機結合的辦法，平整土地，一次性完成連片種植紫花苜蓿1048畝。西坡石灣子租地種植紫花苜蓿1026畝。

同時，根據縣農作物秸稈資源豐富這一優勢，大力開展玉米秸稈青貯工作，建成五頃原龍咀子、西渠、南邑，西坡鄉石灣子、高渠、南橋，三嘉鄉關川、松樹坪、劉川，湫頭鄉西溝等個青貯示范點。全縣青貯玉米秸稈萬噸，占任務的%。

3、開展動物防疫工作，提高畜產品質量安全水平。認真落實“預防為主，防控結合，綜合防治”的方針，切實落實“兩強一打”防控措施，全年共用口蹄疫苗注射牛萬頭（次），免疫密度%，注射羊萬只（次），免疫密度%，注射豬萬頭(次)，免疫密度%；用高致病性豬藍耳苗免疫注射豬萬頭(次)，免疫密度%；用豬瘟苗免疫注射豬9萬頭(次)，免疫密度99.1%；用高致病性禽流感苗免疫注射雞.萬只（次），免疫密度%。公路沿線、城鎮周圍、養殖密集區及規模養殖場的免疫密度均達到%。建立建全了疫情測報網絡。加強了獸藥飼料經營及養殖場環境衛生專項整治，抽調專業技術人員對全縣所有獸藥飼料經營門店、規模養殖場進行了四次拉網式檢查，查繳假冒偽劣、過期失效獸藥18件，全部進行了銷毀；取締無證經營戶3戶，核發《動物防疫合格證》戶，使全縣獸藥飼料經營秩序進一步規范，養殖環境進一步優化。

4、抓畜牧科技推廣，努力提高新技術普及應用率。一是大力推廣標準化養豬技術。在榆林子、永正、山河、西坡等鄉鎮建成標準化養豬場10個，飼養肉豬3240頭，取得了較好的經濟效益；二是抓了生態養豬技術推廣。山河鎮佑蘇興民養豬場、永正種豬場各建成發酵床豬舍一幢，500；三是抓了凍配點建設。緊緊抓住國家肉奶牛良種補貼項目在縣實施的良好機遇，新建山河凍配點（處），進一步規范了原建3個凍配點的運行機制，調購西門塔爾、利木辛、夏洛萊等良種肉牛細管凍精7000支，凍配母牛6400頭。四是抓了暖棚養畜技術推廣。改圈3570間，扣棚5.26萬m2，扣棚養畜10.33萬羊單位；五是抓了飼養方式轉變。變散養為圈（籠）養，變自由放牧為設施養殖，變單一飼料為全價配合飼料，變粗放經營為科學管理，通過畜牧科技的推廣應用，縮短了飼養周期，提高了養殖效益。

5、抓項目工作，基礎設施建設不斷完善。一是加大了項目爭取力度。年內共爭取到項目投資61.35萬元，其中：①《國家良種肉牛補貼項目》凍精補貼5萬元；②《草食畜牧業發展行動重點建設項目》11.25萬元；③《基層動物防疫工作補助經費》9.5萬元；④《興民養豬場建設項目》35.6萬元；二是加快項目建設進度。全縣10個鄉鎮獸醫站建設項目、縣級動物防疫基礎設施續建項目和縣級動物檢疫監督設施建設項目已完成全部建設內容，市上已經初驗，等待省上驗收。

6、抓科普宣傳和培訓，畜牧科技普及率大大提高。一是組織了全縣畜牧獸醫系統30名專業技術人員參加全市農業技術人員培訓班；二是組織了26名動物防疫監督執法人員參加《行政執法證》學習培訓考試；三是對全縣94名村級防疫員進行業務培訓；四是聘請大北農集團專家舉辦了1期微生態健康養豬技術和防疫知識培訓，培訓養殖技術骨干120人；五是派員參加北京及省、市業務培訓12人（次）。印發養殖知識、防疫知識宣傳頁6000份；六是組織技術人員深入養殖專業村，采取靈活多樣的形式，適時舉辦各類培訓班，全年共舉辦飼草種植、加工及調制、暖棚養畜、程序化免疫、設施養殖、快速育肥、凍配改良等技術培訓班41期、培訓骨干4219人（次）。

篇6

一、基礎項目、設施、產業實現“三加”

1、加快鄉內重點項目建設

一是要在縣指揮部的統一領導下，積極配合相關部門，全力做好洞新高速公路和縣無公害垃圾處理場的矛盾糾紛協調處理工作，以保障高速公路和無公害垃圾處理場正常施工，做到“有理不阻工，無理不取鬧”。二是以水法110千伏線路建設和大圳體制改革為契機，全面啟動農網改造工程。三是加快推進我鄉安全飲水建設進程，逐步讓鄉內群眾喝上放心水。

2、加大基礎設施建設力度

一是以土地整理項目和小農水項目建設為契機，爭取在明年再搞好小(二)型病險水庫除險加固1至2座，全面改善我鄉的水利設施建設。二是積極爭取交通部門的支持，加大對村道的整修維護力度。三是進一步推進沼氣能源建設項目，充分走好“畜+沼+果”的生態農業發展之路。

3、加強基礎產業調優調新

通過多年的努力，糧食、臍橙、牲豬、果蔬已成為我鄉的四大支柱產業，為此，我們仍要緊緊圍繞“調結構，優產業，創品牌，上規格，占市場”的發展戰略，繼續走好產業發展的四條路子，全力提高農民收入。

①繼續走好合作社式的水稻種植之路

我鄉將進一步壯大赤塔村水稻種植合作社規模，爭取將蔣家鋪、白馬田兩村50%的群眾納入水稻種植合作社組織，全面帶動全鄉水稻種植業的發展，確保耕地不出現拋荒現象，力爭農民增產增收。

②繼續走好小區式的牲豬養殖之路

我鄉在明年要進一步擴大赤竹常興畜牧養殖小區，高峰、蔣家鋪、羅洪、杉樹坪養殖小區的養殖規模，爭取年內全鄉出欄牲豬達到5萬頭。

③繼續走好基地式的臍橙擴容提質之路

為提高臍橙品質，增強臍橙的市場競爭力，我鄉要在原有的蝦塘永豐果業和三關、赤塔、高坪鋪等優質臍橙基地的基礎上，充分通過基地帶動，積極發展新擴其他規模基地，把擴容提質作為臍橙產業發展的必由之路，使其真正成為我鄉農民致富的拳頭產業。

④繼續走好“公司+農戶”式的果蔬產業之路

憑借大灣的蔬菜，赤塔的雙孢菇，茶田的葡萄等產業的成功經驗，我鄉今后的產業發展還仍要繼續本著“一村一品”的發展思路，下大力氣走好“公司+農戶”的發展路子，把果蔬產業向各村輻射，努力建成永豐“萬畝有機蔬菜基地”，做強做大果蔬業。

二、基礎工作做到“六確保”

做好基礎工作是實現經濟社會又好又快發展的基本要求。為達到這一要求，我們要堅持以人為本，下大力氣改善民生，努力做到“六確保”：

1、做好計生工作，確保農村低生育水平

計劃生育工作明年我們必須實現保類進位目標。要繼續按照“控制人口數量、改善人口結構、提高人口素質”的要求，務必把人口自然增長率控制在5.9‰內，符合政策生育率保持在90%以上，積極探索人口和計劃生育工作的新機制，進一步強化“以村為主”，抓好“四術”和社會撫養費的征收工作，長期保持我鄉穩定的低生育水平。

2、做好教育工作，確保鞏固“普九”成果

我們將繼續加大對教育工作的投入，協調發展各類教育，改善辦學條件，積極創辦示范性學校。明年要建好教師公轉房和一所鄉屬公立幼兒園，進一步改善、白馬田兩所中心小學的辦學條件，保證適齡兒童入學率達到100%，初中升高中升學率在90%以上，讓全鄉的教學水平邁進一大步，跨上新臺階。

3、做好文衛工作，確保廣大人民身心健康

文化工作和衛生工作是與廣大人民身心健康息息相關的兩項重要工作。我們要深入貫徹落實科學發展觀，積極開展好送戲下鄉、送書下鄉活動，倡導廣大農民移風易俗，樹立社會主義精神文明新風尚，真正把中國的先進文化植根于農村。我們要繼續加大農村新型合作醫療政策宣傳力度，力爭農民參合率達到95%以上，讓黨在農村這一最根本的惠民政策充分在我鄉得以落實。

4、做好民政工作，確保困難群眾應保盡保

明年的民政工作，我們將嚴格按上級民政部門要求，繼續實施困難家庭最低生活補助政策和殘疾貧困人口救助制度，在農村五保戶、特困家庭的生活保障得到全面解決的基礎上，還將積極實施農村安居工程建設，切實解決困難群眾的無住房難題。

5、做好綜治工作，確保社會大局和諧穩定

為確保人民群眾生命財產安全，維護社會穩定，我們要強化責任，嚴格責任追究制，形成人人頭上有責任，個個肩上有擔子的工作格局，堅決打擊違法犯罪行為，徹底防范各種組織的浸蝕，認真做好穩定工作，著重抓好非煤礦山和工業企業等重點領域的環保和安全生產工作，預防重特大事故的發生，確保社會大局和諧穩定。

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一、緊緊圍繞深入落實“九項基本工作要求”來豐富完善“三位一體”工作思路，更好地把公安工作融入大局

公安工作是黨和國家工作的重要組成部分，堅持圍繞中心、服務大局，自覺把公安工作置于黨和國家工作全局中來研究、來謀劃，是公安機關充分發揮職能作用和公安民警有效履行職責的必然要求。黨的十對中國特色社會主義道路、理論和制度作出了新闡釋，明確提出了“五位一體”的總體布局。這是當前和今后一個時期黨和國家全部工作的重中之重，也是公安工作必須服從服務的大局。全省公安機關要緊緊圍繞這個總體布局，緊密結合省十一次黨代會提出的目標任務，深入落實“九項基本工作要求”，更加自覺、更加充分地發揮職能作用，努力為推進中國特色社會主義各項事業協調發展、共同進步做出新貢獻。

一是努力為發展社會主義市場經濟做出新貢獻。牢固樹立公安工作與經濟建設“一體論”的理念，緊密結合我省省情，繼續做好“護農、扶企、促商”工作，進一步創新公安工作思路、方法、機制和警務勤務模式，努力為經濟發展方式轉變和經濟結構調整提供良好服務，切實用公安工作的最大成效激發經濟發展的活力和競爭力。

二是努力為發展社會主義民主政治做出新貢獻。堅持主動進攻不動搖，堅持社會矛盾化解不動搖，堅持嚴打方針不動搖，緊密結合我省省情，繼續做好“維穩、創安、固邊”工作。要加強事前預防、事中處置、事后消解，積極預防和妥善處置各類；要嚴厲打擊黑惡勢力犯罪、嚴重暴力犯罪、“兩搶一盜”等多發財犯罪活動；要著力構建全方位覆蓋、全時空監控的立體化社會治安防控體系，及時整治治安亂點和突出治安問題，堅決維護社會穩定。

三是努力為發展社會主義先進文化做出新貢獻。大力加強文化保衛工作，嚴密防范、堅決挫敗境內外敵對勢力在思想文化領域的滲透搗亂破壞活動，嚴厲打擊非法出版物、侵權盜版等違法犯罪活動，堅決掃除“黃賭毒”等社會丑惡現象，更加自覺、更加主動地推動社會主義文化大發展大繁榮，為建成邊疆文化大省、建設社會主義核心價值體系、提升國家文化軟實力提供更加優質的服務。

四是努力為構建社會主義和諧社會做出新貢獻。把保障民生、改善民生、解決民生問題作為公安工作的著力點，緊密結合我省省情，繼續深化“親民、助弱、強基”工作，更加注重公平正義，更加注重有效服務，更加注重安定安全，進一步加強和創新社會管理工作，讓人民群眾真正感受到更方便、更溫暖、更公正、更平安。

五是努力為社會主義生態文明建設做出新貢獻。充分凝聚民警智慧、拓展服務職能，緊密結合我省省情，大力開展“護林”、“護游”、“護源”等工作，全力促進綠色發展、低碳發展、循環發展，自覺做生態文明的倡導者、引領者和實踐者，共同建設美麗中國和大美龍江。

二、緊緊圍繞深入創建“四型”公安機關來豐富完善“三位一體”工作思路，更好地把公安機關融入社會

建設“堅強型、親民型、服務型、廉潔型”公安機關，既是加強公安機關自身建設的目標要求，也是推進公安工作社會化的明確指向。隨著經濟社會飛速發展，人們思想觀念、生活態度和行為方式活躍多變，公安工作中的新情況、新矛盾、新問題紛至沓來。在這種急劇的社會變革中，要實現公安工作發展與社會發展同步，一方面打鐵先要自身硬，必須把公安機關打造成為堅強有力、親民愛民、優質服務、清正廉潔的團隊和集體，努力形成公安工作社會化的內生機制；另一方面，公安機關作為社會管理的中堅力量，要向全社會提供更多、更好的公共安全產品，必須走社會化、市場化之路，獲得廣泛的社會支持與配合，發揮各種社會力量在公安工作中的輔助作用，形成公安機關與社會資源的良性互動，建立起公安工作與社會變革統一協調、與社會發展合拍共振、與社會生活相互適應的良好格局。全省公安機關要緊緊圍繞打造“四型”公安機關，統籌整合社會管理資源，充分發揮黨委政府、社會組織、基層自治組織、社會成員在社會治理中的積極作用，努力推動形成各方力量廣泛參與的社會治理新格局。

一是積極爭取黨委政府的更大支持。要進一步健全完善向黨委、政府定期報告工作機制，把定期匯報工作和反映情況形成常態，切實當好參謀助手。要進一步健全完善與相關部門的會商協作機制，善于用積極的社會協作方式去應對各種復雜問題。比如，在應急處突工作中，要依靠黨委領導、政府協調，借助綜治部門力量，以矛盾聯調、治安聯防、平安聯創、應急聯動、信息聯網等平臺為載體，創新警務運作機制，形成管理合力。在外來人口、出租房屋、危險物品、行業場所和交通、消防管理等領域，要建立與工商、質檢、建設、安監、文化、民政、計生等部門信息溝通和聯合協作機制，定期召開聯席會議，提高政府行政資源的綜合運用水平，提高執法的權威性和實效性。

二是統籌凝聚社會各界的更多力量。要在法律和制度框架下，以更加開闊的思路、更加寬廣的視野、更加靈活的手段創造性地推進公安工作社會化。要充分發揮“兩新”組織特別是中介組織、行業協會、志愿服務組織和民間公益組織的作用，按照“誰管理、誰受益”的原則，將特種行業管理、保安服務管理、出租房屋管理、流動從業人員管理、技防建設等職能中的一部分交給行業協會、培訓組織、交易市場等社會組織和中介機構，引導其形成自我發展、自我管理、自我教育、自我約束的運行機制，形成“小政府、大社會”的管理格局。

三是充分發揮專群結合的更佳效果。專群結合是公安工作的一貫方針和獨特優勢。在新的歷史條件下，公安工作要實現長遠發展、科學發展，必須始終深深扎根在人民群眾之中，把專群結合方針最大化地落實到公安工作各個方面，把公共資源最大化地引導到社會管理中來。要進一步深化城鄉社區警務改革，大力推行優秀社區（駐村）民警到城鄉基層組織任職、城鄉警務室與社區（村）居委會“同址辦公”等做法，讓民警真正融入到黨的基層政權、社會組織和人民群眾之中，使社區警務成為公安機關社會管理的“核心細胞”。要充分調動社區（村）居委會和社區民間組織、物業管理機構、治保調解組織等基層組織參與社會管理的積極性，使公共資源成為公安機關社會管理的不竭動力。要在抓好傳統巡邏手段、措施的基礎上，健全完善公安機關內部警種合作機制和區域警務合作機制，有效整合社會防范力量，構筑專群結合的多層次防范體系，不斷提升動態社會控制能力，確保社會面持續穩定。

三、緊緊圍繞爭做人民群眾心目中的好人、親人和能人來豐富完善“三位一體”工作思路，更好地把公安民警融入人民

堅持一切為了群眾、一切依靠群眾，從群眾中來、到群眾中去的群眾路線，是我們黨的根本工作路線，是公安工作的重要法寶，也是公安機關不斷煥發生機和活力、永葆先進性的力量源泉。爭做人民群眾心目中的“好人、親人、能人”，就是要求公安民警切實把群眾當作自己的父母、兄弟、姐妹、子女，積極主動地做好新形勢下的群眾工作，不斷提升破案抓逃、定分止爭、協調各方、治安防范、管控社會的能力，切實實現好、維護好、發展好最廣大人民的根本利益，這是群眾路線在公安工作中的本質體現。全省公安機關要緊緊圍繞黨的十提出的始終保持同人民群眾的血肉聯系和大力轉變工作作風的要求，進一步在爭做“好人、親人、能人”上想辦法、使實勁，從群眾最期盼、最緊迫、最急需的事情做起，竭盡全力為群眾辦好事、辦實事、辦最需要的事，努力在一點一滴的工作中增進群眾感情、贏得人民支持。

一是不斷創新群眾工作理念。隨著社會的進步發展，人民群眾的綜合素質特別是法制意識越來越強，計劃經濟時代對群眾行政命令式的要求、說教式的方法已經難以適應形勢要求。公安機關必須不斷更新服務理念，變被動服務為主動服務、變“衙門式”服務為人性化服務，主動換位思考，主動理解群眾，主動關愛群眾，設身處地為群眾著想，真正“與群眾打成一片”，讓群眾從內心深處把公安民警當成自家人。同時，要真正確立“警力有限，民力無窮”的理念，善于調動“千軍萬馬”，充分集中民智民力，建立群眾打防控合理化建議獎勵制度，建立群眾協助公安機關維護社會治安獎勵和保護制度，動員群眾積極向公安機關提供有價值的案件線索，切實營造起人人參與維護社會治安的良好氛圍。

篇8

按照國家、省、市、區水務工作的總體安排布署，結合我局具體工作，著力實施好南水北調、農田水利、飲水安全工程、水政執法、防汛抗旱等工作，為全區經濟社會又好又快發展提供強有力的水利支持和保障。

（二）工作保障措施

1、加強組織領導，制訂周密計劃。為確保工作的順利完成，我局成立了落實責任目標工作領導小組，局長擔任組長，三位副局長擔任副組長，同時抽調各科室業務骨干為小組成員，組成精干力量，統籌、協調相關工作。領導小組制訂了實施方案，對每項工作的開展計劃進行了科學安排，制定了下一步的工作目標，各科室、中隊要向局領導小組及時通報工作進展情況、存在困難和問題。局領導小組定期召開會議，研究解決問題的辦法和對策，不斷把工作向縱深推進。

2、加強隊伍素質教育，大力轉變思想觀念。加強干部職工的素質教育和職業道德教育，提高整體服務意識，使干部職工自覺將管理融入到服務當中，改變過去存在的“等、靠、要”思想，努力提高工作效率，積極爭取上級資金。

3、建立工作責任體系，全面落實責任制。以簽訂工作目標責任書的形式，將本局職能工作目標和任務進行層層分解，落實到科室、中隊，具體到人，做到人人有責任，個個有壓力。通過建立完整的責任體系，形成強大的工作壓力，并將壓力轉變為動力，確保任務目標的實現。

4、完善規章制度，促進規范管理。向制度要管理，向制度要效益，通過加強制度建設，為圓滿完成職能目標任務提供強有力的保障。

（三）下一步工作安排

一、南水北調方面。

1、配合市南水北調辦完成配套工程的征遷及兌付工作。

2、對剩余具備兌付條件的棄土棄渣場盡快兌付，保證棄土棄渣場的順利使用

3、完成我區專項設施遷建、非電力產權遷建工作。

4、加快完成我區段灌溉恢復工作

5、督促監管灌溉恢等村打井工作，以確保南水北調專項資金安全。

6、按照省市南水北調辦公室文件精神，積極配合城建局做好橋西段6處橋梁建設工作，確保市政公司與渠道建設單位文明施工。

7、積極探索檔案管理工作，完善各種業務手續。

8、繼續完成征遷安置收尾工作。

二、農田水利建設方面

計劃打井8眼，配套8眼，維修舊井60眼，安裝地下管道0.1萬米，增加和改善灌溉面積0.2萬畝。

三、防汛抗旱方面

繼續貫徹“以防為主，全力搶險”的方針，在抓好防汛各項常規工作的同時，重點做好河道清淤、堤防險工弱段等度汛工程搶修工作。早準備、早動手，發動群眾，搞好抗旱工程建設，維修抗旱設備，做好抗旱技術指導，幫助群眾搞好抗災自救。

四、水政執法方面

加大水政執法力度，1是加強水政監察員的業務學習，提高隊伍的素質和水平，努力成為一支紀律嚴明、團結協作，業務精湛的執法隊伍。2是加大對我區突出的、群眾反映強烈的非法盜取水資源，肆意破壞水利設施，非法取沙等棘手問題的查處力度。3是大力開展專項執法行動，維護正常的水事秩序。

五、水資源管理方面

篇9

一、20*年項目建設總體情況

20*年是我縣經濟運行最好、發展速度最快的一年，也是項目建設取得空前成效的一年。一年來，我們集中主要精力，加大工作力度，采取超常措施，促使項目建設取得了豐碩成果。

根據縣直部門推薦結果，綜合縣四大班子兩次拉練檢查評比情況，按照“公平、公正、公開、透明”原則，采取“鄉鎮劃檔、分項計分、以分排名”的辦法，通過縣四大班子聯席會議最終評定，共評出項目建設優秀鄉鎮7個，分別是：柳城鎮系列保健營養儀器開發與生產項目、大廟鎮英鑫鐵選廠擴建技改項目、二十家子鎮奇軍鉬業有限公司建設項目、瓦房子鎮瑞發電解錳項目和木頭城子鎮東鑫有色金屬有限公司高冰鎳項目；保護地小區項目28個，分別是：七道嶺鄉黑達溝村“四位一體”大棚小區、七道嶺鄉七道嶺村“四位一體”大棚小區、西營子鄉仇家店村“四位一體”大棚小區、西營子鄉長皋村“四位一體”大棚小區、根德營子鄉根德營子村“四位一體”大棚小區、東大道鄉車杖子村二組“四位一體”大棚小區、東大道鄉車杖子村“四位一體”大棚小區、南雙廟鄉雙廟村“四位一體”大棚小區、南雙廟鄉孫家屯村“四位一體”大棚小區、南雙廟鄉后杖子村一組普通大棚小區、黑牛營子鄉三家村“四位一體”大棚小區、黑牛營子鄉田杖子村普通大棚小區、尚志鄉大車戶溝村普通大棚小區、賈家店農場四分場北德組普通大棚小區、賈家店農場三分場普通大棚小區、賈家店農場二分場普通大棚小區、勝利鄉宏圖村普通大棚小區、臺子鄉六家子村冷棚小區、波羅赤鎮華家店村普通大棚小區、波羅赤鎮南洼村普通大棚小區、波羅赤鎮盧杖子村普通大棚小區、楊樹灣鄉平房村普通大棚小區、楊樹灣鄉報馬村普通大棚小區、楊樹灣鄉徐家村普通大棚小區、西五家子鄉石片子村普通大棚小區、西五家子鄉新地村普通大棚小區、西五家子鄉三道溝村普通大棚小區、和北溝門子鄉黃臺子村普通大棚小區；畜牧項目13個，分別是：七道嶺鄉黑石村養雞小區、七道嶺鄉符家村養雞小區、七道嶺鄉蘇家村肉雞養殖小區、七道嶺鄉良圖溝村養雞小區、二十家子鎮西地村畜牧養殖小區、根德營子鄉邸三家村畜牧養殖小區、根德營子鄉老道溝村畜牧養殖小區、羊山鎮四家子村蛋雞小區、古山子鄉二道村蛋雞小區、古山子鄉高杖子村蛋雞小區、古山子鄉朱杖子村蛋雞小區、古山子鄉炮手村蛋雞小區和臺子鄉橫河子村養豬小區；其他項目2個，分別是二十家子鎮二十家子大棗批發市場和農電局東五家子變電所項目。共評出項目建設較差鄉鎮3個，分別是：六家子鎮、松嶺門鄉、烏蘭河碩鄉。共評出項目建設位次晉升鄉鎮11個，分別是：羊山鎮、古山子鄉、木頭城子鎮、七道嶺鄉、臺子鄉、勝利鄉、東大屯鄉、楊樹灣鄉、黑牛營子鄉、西五家子鄉和西營子鄉。共評出位次后退鄉鎮12個，分別是：波羅赤鎮、大廟鎮、二十家子鎮、六家子鎮、松嶺門鄉、東大道鄉、南雙廟鄉、烏蘭河碩鄉、北溝門子鄉、王營子鄉、根德營子鄉和尚志鄉。共評出畜牧業基地建設優秀鄉鎮9個，分別是：根德鄉、木頭城子鎮、柳城鎮、羊山鎮、古山子鄉、西五家子鄉、勝利鄉、大廟鎮和北四家子鄉。共評出特殊貢獻單位1個，即礦產資源統一管理辦公室。共評出縣直單位優秀招商引資項目36個，未完成招商引資工作任務的縣直單位11個。縣委、縣政府決定，對項目建設優秀鄉鎮、項目建設晉位鄉鎮、畜牧業基地建設優秀鄉鎮、優秀表彰項目、優秀招商引資項目和做出特殊貢獻單位予以通報表揚和資金獎勵，以進一步激發全縣廣大干部群眾搞好項目建設和招商引資的積極性。同時，縣委、縣政府決定對項目建設和招商引資落后單位以及項目建設退位鄉鎮予以通報批評，并要求主要領導向縣委、縣政府寫出詳細書面說明。希望今年項目建設較好鄉鎮和招商引資先進單位，繼續努力，再創佳績，也要求項目建設和招商引資落后單位認帳不認輸，知恥而后勇，認真總結經驗教訓，切實創新工作思路，改進工作方法，爭取在20*年項目建設和招商引資工作中后來居上，躋身先進。

從檢查驗收情況看，今年全縣項目建設形勢喜人，態勢良好，主要呈現出以下四個特點：

（一）認識高、動手早、力度大。各鄉鎮、各部門普通提高了對項目建設的認識，能夠動腦筋、想辦法、謀出路、下苦功，樹立強烈的責任意識、發展意識和趕超意識，思想空前統一，干勁空前高漲，動作空前迅速，切實形成了“全面工作以經濟建設為中心、經濟建設以項目為中心”和謀項目、謀招商、謀發展的濃厚氛圍，真正把項目建設納入重要議事日程、做到了全力以赴上項目、殫精竭慮求發展。如楊樹灣、賈家店、西五家子等鄉鎮年初就開始調地規劃，到9月末保護地小區已全部建完。柳城、二十家子和西五家子等鄉鎮為了落實項目用地，主要領導和包扶干部做了大量艱苦細致的工作，費盡周折、歷盡艱難，最終保證了項目建設。

（二）數量多、規模大、質量優。東鑫有色金屬公司高冰鎳冶煉項目、盤龍商貿有限公司盤龍市場二期工程項目、香港瑞發年產3萬噸電解錳項目、分享禽業年屠宰加工1500萬只肉食雞項目、百盛鋯業年產1000噸核能級海綿鋯生產線項目等一批超億元重點項目，不僅投資額度大、建設標準高、工程質量優，而且達產后將大幅度拉動縣域經濟增長。

（三）措施硬、進度快、抓得實。各鄉鎮、各部門普通建立健全了項目建設領導機制和工作機制，實行主要領導總抓、分管領導主抓、包扶干部專抓責任制，抓實項目引進、開發和建設的各個環節，從而有力地促進了項目建設。總體看，今年的項目建設進度普遍較快，尤其以畜牧業、保護地為主的新建項目和以稀有金屬深加工為主的續建擴建項目，進度都要好于往年。如古山子鄉、根德營子鄉的蛋雞和肉食雞小區建設，南雙廟、波羅赤、東大道等鄉鎮的保護地項目，進度都非常快。再如木頭城子鎮高冰鎳項目，從平整土地到廠房建設，直至設備安裝，前后僅用10個月時間，這在工業項目建設中速度是最快的。交通、土地整理項目也都做到了當年施工、當年完成，“半截子”工程明顯少于往年。

（四）借優勢、突特色、接鏈條。一些鄉鎮能夠多業并舉，全面發展，不僅項目類型全、數量多、投資大，而且既能夠立足本地產業優勢，區位優勢、資源優勢，因地制宜，突出地域特色上項目，又能夠內引外聯新建一批延伸產業鏈條、附加值較高的大項目。

二、20*年經濟及項目建設工作安排

主要工作思路是：依托資源和產業優勢，堅持“項目立縣、工業強縣、農業富民、三產興城”的發展理念不動搖，大力實施“一都、一城、一業”的“三個一”發展戰略，加速新型工業化，促進農業產業化，推動農村城鎮化，加快培育更多的經濟增長點，為實現縣域崛起構建強大的產業支撐體系，促使全縣經濟和社會各項事業實現又好又快發展。

“一都”即指打造中國北方鎳鈦之都。第二產業的核心目標是建設昊天鎳業、百盛鋯業兩個稀有金屬深加工企業，打造中國北方鎳鈦之都，使其盡快成為*縣新型工業化的領軍企業，并以此為中心，著力加強傳統工業企業建設，促進產業結構優化升級。“一城”即指建設*縣新縣城。第三產業主要是通過加快新縣城建設，圍繞商業網點布局上項目，著力打造現代商貿流通及餐飲服務業，盡快形成良好的人居環境，努力開發縣域內豐富的文化旅游資源。同時，依托新縣城，進一步加強小城鎮建設，形成以新縣城為中心，以八鎮（二十家子、六家子、羊山、大廟、瓦房子、波羅赤、柳城和木頭城子）為重點的調整發展區和調整發展帶。“一業”即指打造特色農業。第一產業主要是積極發展設施農業、高效農業、綠色農業，生態農業，加快農業三大產業基地建設，把產業化龍頭企業放在第一位置優先發展，建設果菜深加工企業、畜牧養殖加工企業、林果業深加工企業和農產品流通市場等。

根據上述任務指標要求，重點要做好以下工作：

（一）以打造中國北方鎳鈦之都為目標，加速構建支撐縣域崛起的新型工業體系。

（二）以建設*縣新縣城為依托，加速培育現代流通服務產業。

（三）以發揮優勢調優結構為重點，切實叫響特色農業品牌。

（四）以招商引資為主導，進一步擴大改革開放。

篇10

中心衛生院坐落于西麓,南部,駐地有、公路縱橫貫穿地理位置優越經濟發展迅速。我院創建于年歷經四十余年的發展壯大,現已成長為具有固定資產1100萬元,占地18900平方米,建筑面積12300平方米床位120張的一級甲等醫院,設有內、外、婦、兒、中醫、放射、后勤等32個科室，氏正骨是特色專科目前擁有職工105人,當中主治級26人初級職員71人,下設有15處衛生所,有鄉村醫生78人。

一、找準差距，理清思路，明確發展方向

建院四十多年來，在幾代醫院建設者的共同努力下，我院醫療設施不斷完善，技術水平逐步提高。但是進入年代以后，隨著社會主義市場經濟的逐步建立和醫療衛生體制改革的深入，同其他許多鄉鎮衛生院一樣，我們也碰到了許多困難。衛生院自身投入不足，人才流失，缺乏特色等原因造成發展后勁不足。房屋陳舊，醫療設施落后，設備老化。在醫療水平高、設備精良的市級醫院和經驗豐富的村級診所的前后“夾擊”下，衛生院在競爭中處于明顯劣勢。如何主動適應社會大環境的轉變，盡快找到一條符合實際的發展路子，迅速擺脫困境，作為關系衛生院前途命運的重大問題擺在了院領導班子面前。在經過廣泛考察和深入分析論證的基礎上，我們充分認識到：大力發展中醫藥事業是我國新時期衛生工作的一項重要任務，符合世界醫藥科學發展的大趨勢。“氏正骨”三百年來形成的良好聲譽是我院特有的無形資產，它的獨特優勢是其他醫院所無法比擬的。要想在競爭中求發展，就必須充分發揮氏正骨的名牌效應，造大培強這一專科龍頭，并以此為突破口，帶動全院步入良性軌道，健康發展。同時也必須加快基礎設施建設，改善醫療環境，提高裝備水平，為專科建設構建發展平臺。思想認識的到位，使我們迅速確立了“以加強骨傷專科建設為突破口，形成龍頭帶動，以改貌配套建設為基礎，提高硬件水平，促進全面發展”的工作思路。隨后，我們經過科學部署，精心組織，迅速集中力量投入到了建設中來。

二、強化措施，真抓實干，加快骨傷專科建設步伐

雖然氏正骨已有300多年的歷史，具有傳統優勢，但在目前醫學科技進步、社會經濟快速發展的形勢下，就顯得科技含量低，規模相對較小。為保證骨科建設盡快步入快車道，真正在全院起到龍頭作用，我們從以下幾個方面給予重點扶持：

一是出臺政策措施。

年，我們集思廣益，制定了《鎮衛生院骨傷科發展規劃》，明確了“傳統引路，中西結合”的辦科方向。出臺了一系列優惠政策，將氏正骨傳人聘為副院長，調撥20萬元作為科研經費，骨科內部人事管理自主，獎金分配自主，骨科人員在晉級晉升、住房分配、參政入黨等方面享受優先照顧。年，針對工作中出現的實際情況，我們又適時召開了由院兩委和科室負責人參加的專題會，作出了《關于加強骨傷科建設的決定》。這些文件措施的制定，為推動骨傷科快速健康發展提供了強有力的政策保障。

二是提高醫療裝備水平。

在衛生經費不到位，各項建設投入增加，資金緊張的情況下，我院對骨科建設一直實行財政單列，每年的骨科專項經費增幅都保持在15%以上。為提高改善骨傷科的醫療裝備水平和診療環境，我們先后投資300萬元建成了1500平方米的高標準骨科病房樓和手術室，配齊了骨科手術器械，更新不銹鋼折疊床及櫥具50件套，并全部安裝了空調，購置了骨科牽引床、M-904E多功能麻醉機、自動洗片機等設備。

三是培養高素質人才群體。

專科優勢要靠人才去發揮，骨科特色要靠人才去體現。我們看準這一點，在選好人、育好人、用好人上下了大量工夫。選好人，任命氏正骨第代傳人為學科帶頭人，充當領頭雁，搞好傳幫帶。大膽提拔重用一批年輕業務骨干，為骨科發展輸入新鮮血液。目前，骨科醫護人員已經達到了20人，人才結構趨于合理。育好人，制定詳盡的《骨科人才培養計劃》，在新分配學生中選拔優秀畢業生充實到骨科，作為后備人才培養。每年定期派出1—2人員到中心醫院骨科大夫從進修回來后，大膽實踐，將所學新技術很快應用于臨床，帶動骨外手術水平上了一個新臺階。骨科病房護士長年僅23歲，但她扎實肯干，團結帶領全科同志創造性工作，連續兩年被授予“肥城市十佳護士”、“市優秀護士”的榮譽稱號。經過多年努力，我院高素質、業務精、年輕化的骨傷科人才隊伍已經初步形成，為骨科技術發展注入了生機和活力。

四是改革人事分配制度。

年我們將骨傷科做為試點，并逐步向全院推行人事分配制度改革。按照“以崗定人、擇優錄用、人盡其才”的原則，對專業技術人員實行競爭上崗，對競爭崗位、任職條件、選拔程序做了詳細規定。經過資格審查、考試考核、面試答辯、民主測評后擇優上崗，每兩年一個聘期，保持聘任動態性。在分配制度改革中，我們實行了院科兩級核算，堅持“想閑無錢，勞動有酬，多勞多得，向一線傾斜”，科室每個人的效益工資與個人工作量、工作質量、勞動紀律相掛鉤。改革后，收入高的同志每月能達到兩千多元，低的僅能拿到幾百元的基本工資。在骨傷科試點成功后，我們又將人事分配制度改革在全院推開，對中層干部實行競爭上崗，職工實行合同制管理，對行政后勤科室實行“崗位目標得分考評責任制”，臨床醫技科室實行“成本核算”管理，充分發揮出了每個崗位的最大潛能。

五是加大對外宣傳力度。

我們積極利用各種新聞媒體進行宣傳報道，不斷擴大氏正骨的知名度。先后在電視臺、廣播電臺、《衛生報》、《衛生》等多家新聞媒體舉辦了多種形式的宣傳活動。去年初，我們還專門建成了骨傷科網站，全球用戶只要登錄國際互聯網，就能輕松瀏覽到氏正骨的有關信息。“突出專科，培植龍頭”的工作思路，使骨傷科在幾年時間內獲得了突飛猛進的發展。年，我院骨科門診量達到30800人次，占全院門診量的38%，收住院1060人次，占全院住院量的67%，床位使用率達92.3%，業務收入突破300萬元，占全院總收入的46.5%。氏正骨的牌子越來越響，接診范圍輻射6省16地50多個縣市區，氏膏藥也遠銷、、東南亞等地，為海外人士帶去福音。

三、加大投入，狠抓落實，全面實施改貌配套工程。

在實施改貌配套工作中，我們以“外塑形象，增強后勁”為出發點，按照“高起點規劃，高標準建設”的工作標準，對醫院醫療區和生活區進行了科學規劃布局。基礎建設方面，年投資200萬元完成了以門診樓和病房改造為重點的一期工程，建成了開放式中西藥房；年投資400萬元，完成了以病房樓和康復樓建設為主體的二期改貌工程，率先完成了市衛生局下達的第二輪改貌配套任務；年又對門診樓進行了外部裝修改造，建成了風格別致的綠地廣場，使整個院容院貌有了很大改觀；年重點抓好“安居”工程，建起了面積3200平方米三室兩廳的職工宿舍樓。在不斷強化基礎設施建設的同時，我們加大了對醫療設備的投入，近幾年先后投資120萬元，購置了F-820血液分析儀、C980C電解質分析儀、CX—9000B超、美高儀心臟工作站、SDN-660腦電地形圖儀、LH2802胎兒監護儀、三氧消毒機、自控式洗胃機等一批高新醫療設備。安裝空調120臺，更新升降式不銹鋼病床、全棕床墊100件套。購進南京依維柯救護車，改善了醫療服務條件。配置了一批IBM電腦，實行了微機系統化管理。醫院技術裝備力量進一步增強。

在搞好院內改貌建設的同時，我們結合鄉村衛生組織一體化管理的實施，加強了村衛生所改貌建設。對全鎮的村級衛生所重新進行了規劃布局，將每村一室合并為15處衛生所。衛生所由村里提供房屋，鎮里適當扶持，鎮、村、院共同建設。針對原村衛生所建設標準普遍不高的實際，引入競爭機制，采取“誰建設，誰受益”的辦法，哪個村工作力度大，建設標準高，就把衛生所設在哪里，充分調動了各村投資建所的積極性，加快了改貌建設的步伐。人口只有800人的西江村經濟并不發達，但村兩委對這項工作高度重視，千方百計籌資4萬元，將原村委大院重新裝修改造，屋內吊頂，鋪地面磚，墻壁刮瓷，外墻貼墻面磚，改建成了400平方米的衛生所，切實為村民解決了看病就醫的問題，受到當地群眾的廣泛贊譽。在全鎮各級的共同努力下，目前15處衛生所已順利完成了改貌任務，并全部達到了第二輪改貌建設的標準要求。