社區關工委匯報材料范文
時間:2023-04-09 06:54:10
導語:如何才能寫好一篇社區關工委匯報材料,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文,供你借鑒。
篇1
一、夯實組織基礎,為工作開展提供強有力的保障。
為爭取鎮黨委、政府幫助,關工委將關工委工作專題向黨委、政府進行了匯報。鎮黨委、政府高度重視,召開黨委會,專題研究了全鎮關工委工作,并以黨委文件制定下發了《2012年鎮關工委工作計劃》,調整充實了鎮關工委工作班子,對各社區調整和充實了關工工作小組和“五老”隊伍,壯大了“五老”隊伍。鎮、社區、學校、企業都創立了關工委領導小組,為更加進一步的開展關心下一代的工作打下了堅實的基礎。
二、夯實工作基礎,為開展關心下一代工作提供保證
加大革命傳統教育。我鎮關工委組織各單位以建黨90周年為契機舉行了“緬懷革命先烈,弘揚革命精神”為主題的愛國主義和民族精神教育系列活動。中學組織學生開展“永遠給黨走”紀念建黨90周年征文活動,并由“五老”志愿者、退休老干部到學校作了革命傳統報告,使廣大青少年學生受到了良好革命傳統教育。
加大思想道德教育。利用“五•四”節、“六•一”兒童節活動的有利時機,以學校為主場地,以社會主義榮辱觀教育為主線,依托學校、社區、家庭“三結合”的教育網絡,與鎮中心校聯手,利用團課、班會、隊會的形式,開展思想道德教育,激勵廣大青少年確立正確的政治方向,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。
加大法制教育。以“法制宣講月”、“綜治宣講月”為契機,協同鎮綜治辦開展預防青少年違法犯罪教育活動。在中心中學、小學、張集小學開展宣講活動3次,發放宣講材料2000多份。大力宣講《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》及如何保護婦女兒童的合法權益和法律知識,做“五講四美”和“四有人”的帶頭人,使青少年學好法、用好法、不違法、成為有用的人才。
加大社會環境教育。受聘的“五老”網吧監督員采用明察暗訪等方法,不按時到網吧進行監督檢查,向網吧營業主宣講相關政策規定、接納未成年人上網的危害和應承擔的后果,有效制止了未成年人進入網吧,為凈化社會文化環境做出了積極努力。
三、關愛“留守兒童”,開展愛心助學助困活動
在各級關工委的積極努力和廣泛動員下,機關干部、教師、社會各界人士共同積極參與扶貧助學助困活動。
做好“留守兒童”的關愛工作。協同團委、婦聯利用“留守學生之家”,與志愿者隊伍一起和留守學生結對子、一幫一服務留守學生,創立健全留守學生檔案。文化站、中學、小學、晨野小學分別設立“留守兒童班”和“留守學生之家”。并由專人詳細負責留守兒童班的飲食難題,并且每班一日三餐,由各班任課教師和學生一道吃飯,監督食堂飯菜衛生;由專人負責學生的寢室衛生,由語文、數學、英語等科教師輪流對留守兒童進行晚自習輔導,晚上由值班領導逐寢室進行登記檢查。并配有監控錄像,確保留守兒童的安全。
捐資助學獻愛心。鎮關工委動員企業、社會知名人士開展“結對幫扶”活動,幫忙困難優秀學子順利就讀。同時協助團區委、工會開展愛心活動,今年我鎮有16名考上大學的貧困學生得到不同部門的資助。柳行社區對7名入學的大學生給予每人4000元的貧困補助。減店社區關工委已經連續三年對本社區考上本科的學生給予2000--3000元不等的獎勵,對二女戶貧困家庭承擔義務教育階煅所有費用。
四、加大自身創立,適應形勢工作要求
篇2
為了迎接、司法部、全國普法辦組織開展的全國“五五”普法依法治理工作中期檢查,依據司發通〔*〕70號文件和鄂法治〔*〕1號通知精神,按照省領導“安排自查和抽查”的批示,省依法治省工作領導小組決定,在各地、各部門自查的基礎上,于7月上中旬組織若干檢查組對全省“五五”普法依法治理工作進行抽查。現對抽查工作具體安排如下:
一、抽查對象
1、地方4個:黃石、荊州、十堰、仙桃。
2、省直部門2個:商省直機關工委確定為省公安廳、省國土資源廳。
3、有關系統4個:教育、國資、國防科工和工商系統。
二、抽查內容
抽查的具體內容和標準,詳見省依法治省工作領導小組《關于印發〈組織開展我省“五五”普法依法治理工作中期檢查的實施方案〉的通知》(鄂法治〔*〕1號)所附的“全省‘五五’普法依法治理工作中期檢查指導標準”。同時,對省直部門、有關系統的抽查,應結合實際,參照省有關部門、系統制定的自查標準。
三、抽查方式
抽查工作采取聽取工作匯報、查閱檔案資料、組織座談、實地考察和反饋意見等方式進行。
對抽查對象的檢查,除了整體工作外,還要深入基層進行調查,做到點線面相結合。對被抽查的市州,再查看一個縣及其一個鄉鎮(街道辦事處);對被抽查的直管市,再查看一個鄉鎮(街道辦事處)及其一個村(社區);對被抽查的省直機關,再查看一個相對應的市直機關及其一個基層單位;對被抽查的有關系統,再查看系統內一個市局(委、辦)及其所屬的一個學校、或一個國資企業、或一個軍工企業、或一個工商所。
四、抽查時間
抽查工作于7月7日至7月15日內完成。每個檢查組檢查兩個抽查對象,對每個抽查對象檢查時間為兩天,各檢查組具體行動的時間由帶隊領導確定,但須提前兩天告知被抽查單位。
五、有關要求
1、實事求是,注重實效。各檢查組要深入實際,掌握第一手材料,嚴格按照鄂法治〔*〕1號文件規定的檢查標準和省直有關部門、系統參照制定的自查標準,客觀公正地評定各地、各部門、各單位的工作。要認真總結工作成績,善于發掘典型經驗,深入查找存在的問題并提出改進的意見,把借這次檢查促進全省“五五”普法依法治理工作深入開展的目的和效果落到實處。
篇3
一、某區人民檢察院的司法實踐
[基本案情]犯罪嫌疑人馬某,男,案發時17歲,江蘇人,無業。2012年11月因涉嫌偽造國家機關證件罪、偽造居民身份證罪,被北京市公安局某區分局向該區人民檢察院提請批準逮捕。2012年12月,該案在審查期間,辦案檢察官認為對馬某沒有繼續羈押的必要,于20113年1月變更強制措施為取保候審。2013年7月,該區人民檢察院對馬某決定附條件不。
該案在審查批捕期間,鑒于馬某不能充分認識到偽造假證的社會危害性,且在京無固定住所和固定職業,拒不提供家人的聯系方式,加之其曾因以刻章辦證為名攬客擾亂公共場所秩序被行政拘留5日(不執行),故區人民檢察院對其批準逮捕,但聯系司法社工對其跟進考察幫教。2012年12月,該案移送審查,檢察官和社工繼續努力,多次與馬某談話,動之以情、曉之以理。馬某對自己的行為進行了反思,逐漸認識到偽造假證的危害性。后馬某向社工提供了聯系其家人的途徑,社工聯系到了馬某的父親。馬某的父親表示愿意從老家來京對他進行監管教育,同時馬某的叔叔表示愿讓馬某在他的餃子館工作,給他發工資并提供食宿。鑒于此,該院啟動羈押必要性審查,通過訊問馬某、向馬某家屬了解家庭監管教育情況、向看守所管教民警了解馬某在看守所的表現情況、聽取司法社工的意見并審查社會調查報告、聽取辯護人的意見等工作,認為馬某涉嫌的罪行較輕,且沒有其他重大犯罪嫌疑,經過一段時間的羈押和幫教,馬某對法律的威嚴和自己行為的社會危害性有了一定的認識,表現出了較好的悔罪態度,加之也具備了良好的監管條件,因此,無繼續羈押的必要,于2013年1月對馬某變更強制措施為取保候審。馬某被取保候審工作一個月后,開始對工作挑三揀四,不能踏實干活,且經常在凌晨偷偷溜出去上網,后馬某又在一服裝廠上班,也不安心工作,馬某的家人均表示難以對他進行監管。該案承辦人經過分析認為,自由散漫、好吃懶做、好高騖遠是馬某屢次以辦假證為生的原因。只有為馬某提供能幫助他克服以上缺點的環境,糾正他的不良習性,培養他腳踏實地、勤學苦干的品質,才能保證他不重蹈覆轍。
按照以往的司法實踐,馬某被行政處罰過又因相同原因觸犯刑法,是符合條件的。但考慮到馬某有悔罪表現,且如果不解決引發其犯罪的根本問題,簡單的將他,馬某很有可能在回歸社會后再次走上違法犯罪的道路。因此,該院于2013年7月決定對馬某附條件不,將他安置在與該院合作對涉罪未成年人進行考察幫教的某餐飲公司,利用六個月的考察幫教期,針對他的不良習性進行有針對性的幫教,并根據他在考察幫教期內的表現再決定是否對他予以。
該院積極貫徹落實修改后《刑事訴訟法》,變被動羈押必要性審查為主動羈押必要性審查,通過積極落實監管條件、主動幫教,為涉罪未成年人變更強制措施創造條件,以實現對涉罪未成年人的少捕。動員社會力量共同對涉罪未成年人進行考察幫教,確保附條件不制度有效運行,以實現對涉罪未成年人的慎訴。但是,羈押必要性審查制度和附條件不制度剛剛運行,作為新事物,在實踐中必然會出現若干問題,為了確保其順暢運行以更好地實現對涉罪未成年人的少捕、慎訴,我們有必要透過此案的辦理認真分析并提出完善建議。
二、羈押必要性審查制度運行中存在的問題及對策建議
羈押必要性審查制度立足于減少羈押,這和對涉罪未成年人少捕的政策思想是一致的。下文主要從如何實現對涉罪未成年人的少捕角度,來探討羈押必要性審查制度運行中存在的問題及對策建議。
(一)存在的問題
1.目前法律的規定還過于原則和籠統。《刑事訴訟法》只是規定檢察機關應當對羈押的必要性進行審查,而沒有規定具體的工作內容和相關的辦案程序,在司法實踐當中往往會導致辦案人員的積極主動性不夠,輕者,使辦案人員有選擇性的進行審查,重者,使得該項制度在一定程度上流于形式。《最高人民檢察院刑事訴訟規則》雖然規定了羈押必要性評估,但具體怎么操作,有什么標準,仍然沒有具體的規定,這必然會影響到羈押必要性審查的效果。
2.沒有專門規定針對未成年人的羈押必要性審查制度。羈押必要性審查制度的設計并未對成年人和未成年人進行區別考慮,而涉罪未成年人又是一個需要特殊應對的群體。因此,該制度設計對于涉罪未成年人來說顯得不夠主動,立法既未規定啟動羈押必要性審查的具體時間,又未規定捕后降低涉罪未成年人人身危險性的相關措施。很顯然,羈押必要性審查啟動時間越早,再輔之以針對性的幫教措施,對涉罪未成年人人身危險性的降低越有利。
3.相關配套性措施不足。在司法實踐中,存在眾多不具備良好家庭監管條件的涉罪未成年人,而在對涉罪未成年人進行羈押必要性審查時,是否具備良好的監管條件往往是審查的重點,如果該未成年人既不具備良好家庭監管條件,又無相應的單位愿意對其監管,司法機關往往傾向于維持逮捕。因此,為了實現對這部分涉罪未成年人的少捕,必須加快推進相關配套體系的建立。
(二)對策建議
1.從最大限度挽救涉罪未成年人和積極貫徹對涉罪未成年人少捕政策出發,應該在《刑事訴訟法》中單獨規定對涉罪未成年人的羈押必要性審查制度,主要建議為:(1)對每一位捕后未成年人都應當進行羈押必要性審查,從審查的啟動到結論的做出,都應當規定具體的程序,并且都要有書面的羈押必要性審查報告。這樣,既能從最大程度上保障每一位捕后未成年人的羈押必要性審查權益,又能從一定程度上提醒辦案人員在審查逮捕時慎重做出逮捕決定,從而更好地實現對涉罪未成年人的少捕。(2)涉罪未成年人羈押必要性審查工作應當始于被逮捕之時,并且在被逮捕之后,應當立即致力于降低涉罪未成年人的人身危險性,為變更強制措施創造條件。有條件的地方可以委托專業的司法社工對涉罪未成年人進行考察幫教,還可以聘請心理醫生對其進行心理疏導,幫助其消除思想上的認識錯誤以及不良習性。如本文案例中的馬某,司法社工憑借其專業知識,通過專業手段促使馬某消除疑慮,并對自己的行為進行了反思,如其意識到偽造假駕駛證實際就是間接制造“馬路殺手”。對于一些不具備條件的地方,辦案人員也應該積極幫助涉罪未成年人逐步降低人身危險性。(3)建立羈押必要性審查評估體系,完善審查標準。建議量化羈押必要性評估標準,具體方法就是制作羈押必要性評估表,評估內容應包括犯罪嫌疑人的犯罪行為、犯罪嫌疑人的個人情況、家庭情況以及幫教條件等幾方面。通過對涉罪未成年人可能涉及的以上評估內容進行量化分析,并逐一打分,最終根據事先設定的分數來做出評估決定。
2.充分聯合共青團、關工委、婦聯、未保委等未成年人保護組織,積極動員企業、社區等社會力量,加快推進幫教基地建設,為涉罪未成年人的羈押必要性審查創造條件。如江蘇省有些地方的檢察機關,聯合公安、法院、司法行政、團委、關工委等部門,積極動員企業、社區等社會力量,在具有較強社會責任感的民營企業、未成年人較多的社區、公益組織如敬老院等,建立觀護教育基地,對涉罪未成年人進行觀護幫教,取得了良好的社會效果和法律效果。
三、附條件不制度運行中存在的問題及對策建議
對未成年犯罪嫌疑人適用附條件不,是暫緩涉罪未成年人,給未成年犯罪嫌疑人提供改過自新的機會,體現了對涉罪未成年人的慎訴政策,因此,下文主要從如何實現對涉罪未成年人的慎訴角度,來探討附條件不制度運行中存在的問題及對策建議。
(一)存在的問題
1.附條件不的適用范圍過窄。《刑事訴訟法》規定的附條件不的案件范圍,僅限于可能判處一年有期徒刑以下刑罰的涉嫌侵犯人身權利、民利,侵犯財產以及妨害社會管理秩序的犯罪,將刑法分則規定的其他犯罪排除在外,并且可能判處一年有期徒刑以下刑罰的犯罪案件的數量不多,案件范圍過于嚴苛,不利于從最大限度上挽救涉罪未成年人。
2.社會支持體系不健全使得對不具備適宜幫教條件的未成年犯罪嫌疑人的考察難以落實,從而阻礙附條件不的適用。附條件不制度設立的初衷是為了教育挽救涉罪未成年人,因此,對未成年犯罪嫌疑人適用附條件不時,一般要求該未成年人具備適宜的幫教條件。適宜的幫教條件一般包括:具有穩定、融洽的家庭,家人能夠采取積極措施教育感化未成年人;具有一定的社會管理教育環境,學校、居委會或其他基層組織能夠承擔起對未成年犯罪嫌疑人的監管職責。如果沒有適宜的幫教條件,讓未成年犯罪嫌疑人在較差的環境中放任自流,很可能會導致其再次犯罪。如對于外出打工、居無定所、沒有單位愿意接收的外來涉罪未成年人,在同樣符合附條件不適用條件的情況下,可能會因為幫教條件的缺失,使得檢察官寧愿選擇提起公訴。然而,從國家親權的角度上說,政府應為處于特殊監護狀況的未成年人提供幫教條件,從全國范圍來看,現在仍沒有有效解決社會觀護問題,從而阻礙了對不具備適宜幫教條件的涉罪未成年人附條件不的適用。
3.附條件不的考察幫教人員較為片面,容易使考察幫教工作流于形式。考察制度是附條件不制度的核心環節,是被附條件不人最終能否被不的關鍵因素。《刑事訴訟法》規定的考察主體是人民檢察院,未成年犯罪嫌疑人的監護人進行配合。對未成年人進行教育是監護人的責任,但僅由未成年犯罪嫌疑人的監護人進行配合是不夠的。這是因為檢察官目前工作量較大,如果對未成年人附條件不逐步推開和普遍適用,可能存在精力不足的問題。同時,幫教、矯正以及類似于心理測試、心理輔導等專業性較強的工作,需要社會專業力量的輔助配合。
4.司法人員對適用附條件不的積極性不高,重要的原因是附條件不程序繁瑣復雜。以本文馬某案為例,辦理本起附條件不案件,為了確保效果,承辦人需要做大量的工作。如準備充足的匯報材料向主訴檢察官、部門負責人、主管檢察長以及檢委會層層上報;聽取犯罪嫌疑人及其法定人的意見,聽取公安機關的意見,聽取被害人的意見,落實觀護單位,確定司法社工,制定考察幫教方案;形成更多的文書如附條件不案件聽取公安機關意見書、附條件不決定書、未成年犯罪嫌疑人的保證書、未成年人犯罪嫌疑人監護人擔保書,附條件不考察教育協議書;定期與幫教人員溝通聯絡,定期聽取被考察人的思想匯報,定期向監護人及觀護單位了解被附條件不人的表現情況等。而決定的工作簡單的多,所以承辦人很可能因為個人工作量的考慮而放棄適用附條件不。
(二)對策建議
1.應擴大附條件不的適用范圍,更好地實現對涉罪未成年人的慎訴。建議對附條件不的適用范圍放寬為可能判處三年以下有期徒刑的所有犯罪案件。
2.積極動員社會公益組織、有社會責任感的企業參與到社會支持體系的建立和完善中,為不具備適宜幫教條件的涉罪未成年人尋找觀護基地,共同對涉罪未成年人進行考察幫教。本文介紹的某區人民檢察院聯絡的某餐飲公司積極履行企業的社會責任,為涉罪的馬某提供良好的幫教條件,即為一例。有條件的地方還應當探索建立種類繁多的觀護基地體系,以實現對涉罪未成年人的個性化幫教。
篇4
一、強化組織領導,明確工作責任,普法依法治理工作保障體系日趨完善。
縣委、縣政府一直把普法依法治理工作作為加強基層民主法治建設的基礎工程、招商引資的環境保障工程和社會治安綜合治理的治本工程來抓,多次召開專題會議進行研究和部署,“六五”普法依法治縣工作呈現出良好的發展局面。
一是加強領導,健全組織體系。我縣成立了由縣委副書記任組長,縣委常委、宣傳部長,縣委常委、政法委書記,縣人大、縣政府、縣政協分管領導,以及縣法院院長、縣檢察院檢察長、縣人武部部長任副組長,縣直有關部門負責人為成員的“六五”普法依法治縣工作領導小組,并及時進行調整充實。各鎮(街道)和縣直各部門、單位也相應成立了由主要負責人任組長的“六五”普法領導機構和辦事機構。2012年建立了領導小組聯席會議制度,按照“誰執法、誰普法”原則,制定出臺了《縣普法依法治理工作檢查考核辦法(試行)》,明確了普法依法治理工作責任主體及獎懲措施,改變了過去普法工作中“小馬拉大車”的局面,黨委領導、人大監督、政府實施、各部門齊抓共管、全社會共同參與的“大普法”組織領導體系和工作運行機制進一步完善。
二是科學規劃,全面部署啟動。研究制定了縣“六五”普法規劃和“五五”依法治縣規劃,經縣第十五屆人大常委會第31次會議通過,作出了《關于在全縣公民中深入開展第六個五年法制宣傳教育的決議》和《關于縣2011—2015年依法治縣規劃的決議》,并以縣委文件轉發和印發了這兩個“規劃”,為工作順利開展提供了有效指導。2011年10月,召開了全縣普法依法治理工作會議,對全縣“五五”普法依法治理工作進行了總結表彰,對“六五”普法依法治理工作進行了動員部署。各鎮(街道)、各部門、各單位根據縣里要求,也迅速啟動“六五”普法。及時組織開展了“六五”普法、“五五”依法治縣啟動宣傳周活動,掀起了“六五”普法依法治理工作的新。
三是專兼結合,壯大普法隊伍。組織抽調司法及行政執法部門專業法律人才,成立“六五”普法講師團,鎮、村、學校設立法制宣講員、法制輔導員,同時,大力加強普法志愿者隊伍建設,全縣普法隊伍不斷壯大。采取舉辦培訓班和以會代訓等形式,加強對普法講師團隊伍、法制輔導員和骨干宣講員的培訓,“六五”以來,共舉辦各類培訓班30多期,培訓普法骨干5000多人。
四是明確職責,狠抓工作落實。縣委、縣政府定期聽取主管部門的普法工作匯報,將普法依法治理工作納入全縣工作重點和黨委、政府工作報告的重要內容,與經濟工作同部署、同檢查、同落實。普法依法治理工作領導小組成員單位各司其職、密切配合,形成了狠抓落實的工作合力。“六五”普法以來,縣委常委會、縣政府常務會、黨政聯席會研究普法依法治理工作6次,召開普法領導小組會議10次,召開全縣普法依法治理和法治工作會議3次,縣人大先后20多次對有關法律法規的實施和基層民主法治建設情況進行視察審議,有力地指導和促進了全縣普法依法治理工作的深入開展。縣委、縣政府把法制宣傳教育經費納入本級財政預算,普法經費由原來的2萬元增長到目前的17萬元,為全縣普法依法治理工作順利開展提供了經費保障。
二、圍繞中心工作,服務發展需求,法制宣傳教育工作高起點推進
“六五”普法以來,我縣按照規劃要求,緊緊圍繞全縣工作中心和大局,立足經濟社會發展需求,廣泛深入地開展法制宣傳教育。
一是開展“弘揚憲法精神、服務科學發展”活動。深入開展憲法和社會主義法治理念教育,弘揚法治精神,牢固樹立黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上的觀念,教育和引導公民踐行社會主義法治理念,在全社會形成學法守法用法的良好法治氛圍。
二是加強市場經濟法律法規宣傳,服務招商與轉調創工作。組織全縣各相關部門加強市場經濟和宏觀調控法律法規宣傳教育,加大對節能減排、生態環境保護、土地流轉、知識產權、對外貿易等方面法律法規的宣傳教育力度。組織全縣相關職能部門深入企業,開展“送法”活動,幫助企業提高防范能力。“六五”以來,共舉辦企業經營管理人員法制講座200余次,解答法律咨詢6000余次,為企業辦理訴訟法律事務3500余件,有效地促進了企業依法生產經營和管理,推動了經濟平穩較快發展。
三是加強社會管理創新法律法規宣傳。組織開展“加強法制宣傳教育,促進社會穩定和諧”主題宣傳活動。大力宣傳憲法及與社會和諧穩定密切相關的法律法規,配合矛盾糾紛排查化解工作,加強了《人民調解法》的宣傳教育,提高公民依法辦事、依法表達訴求,依法維護自身合法權益的意識和能力,從源頭上預防和減少社會矛盾的發生。“六五”以來,共開展“平安之夏”、“嚴打整治”等維護社會穩定宣傳活動20多次;舉辦調解員培訓40多期次。
四是關注民生,認真開展社會熱點、難點問題法制宣傳活動。牢固樹立以人為本的理念,大力宣傳與改善民生和促進人的全面發展有關的法律法規。針對征地拆遷和城鎮建設,向廣大人民群眾宣傳有關房地產、土地轉讓、房屋拆遷等方面的法律法規和有關政策規定;利用“消費者權益日”、“全國土地日”、“全國法制宣傳日”等主題活動日大張旗鼓地開展《消費者權益保護法》、《職業病防治法》、《土地管理法》和校園安全等法律法規集中宣傳活動50多次,有力地增強了人民群眾的依法維權意識。
“六五”普法以來,全縣共開展大規模法制宣傳活動70多次,舉辦各類法制講座、培訓班500場次,法制文藝演出300多場次。組織各類宣傳月(周、日)活動75次,為全縣經濟社會健康發展創造了良好的法治環境。
三、突出重點對象,堅持“分類施教”,法制宣傳教育的針對性不斷增強
我縣把領導干部、公務員、青少年、企業經營管理人員、進城(鎮)務工經商人員和農民作為“六五”普法的重點對象,立足對象特點,堅持“分類施教”原則,深入開展法律進機關、進鄉村、進學校、進社區、進企業、進單位活動,收到了良好的普法成效。
一是以提高依法行政水平和社會服務能力為著力點,深入開展“法律進機關、進單位”活動。我縣積極發揮領導干部學法用法的龍頭帶動作用,建立健全了黨委(組)中心組學習、法制講座、普法考試和任前考試等一系列制度,堅持機關學習日集中學習制度,積極組織行政執法人員參加法律知識培訓,進一步增強各級領導干部學法用法的積極性。縣里重大決策出臺前都要從法律角度進行科學論證,確保了我縣經濟建設和各項工作的依法進行。“六五”以來,縣委理論學習中心組集中學法4次,舉辦法制講座3次,以縣委黨校為主陣地舉辦縣鎮領導干部法制培訓班17期,培訓副科級以上領導干部2500多人次,組織行政執法人員參加法律知識培訓4000人次,農村干部參加法制培訓班1700人次。利用“大講堂”,邀請專家對全縣科級以上領導干部進行依法行政、突發事件應對等法律知識培訓2300人次,縣普法辦每年都組織全縣干部進行普法考試,成績及格率達100%。
二是以促進社會主義新農村建設為著力點,深入開展“法律進鄉村”活動。認真落實《關于加強農民學法用法工作的意見》,深入開展送法下鄉活動,在全縣推行“一村一法律顧問”工程,村村設立法律顧問和法律援助聯絡員,宣傳法律法規,解答農民法律咨詢,受理法律援助。充分發揮農村遠程教育、普法一條街、農民夜校、法律圖書室(角)作用,利用宣傳欄、標語、編演普法文藝節目等形式,宣傳與農村農民生產生活密切相關的法律法規。“六五”以來,利用群眾工作日、鄉鎮大集日開展送法下鄉活動110次,發放宣傳材料10萬多份;利用鄉鎮黨校,對各村法制宣講員和調委會成員進行法律知識培訓36次,受訓人員8000多人;組織農村莊戶劇團自編自演法制文藝節目52塊,演出350多場次。通過開展“法律進鄉村”活動,提高了農村干部依法管理水平,廣大農民法律意識明顯增強,自覺依法行使權力履行義務。
三是以和諧社區建設為著力點,深入開展“法律進社區”活動。大力加強社區普法陣地建設,認真落實“六個一”工程(每處社區設立一個法制宣傳櫥窗,一個法律圖書室,一個法制學校,一支專兼職人員相結合的法制宣傳教育隊伍,一套居民學法制度,每季度開展一次義務法制宣傳活動)。每個社區都設立法律服務室,部分社區建立了法治文化廣場,為村民學習法律知識、咨詢法律問題、尋求法律服務提供了便捷平臺,完善了農村普法宣傳網絡。“六五”以來,共深入社區上法制課200場次,贈送法律書籍5000余本,解答法律咨詢7000余人次,受教育群眾達8萬人。
四是以提高青少年法律素質為著力點,深入開展“法律進學校”活動。把法制教育作為全縣中小學必修課,做到“計劃、教材、課時、師資”四落實。縣綜治辦、普法辦、教育局下發了《關于規范學校兼職法制副校長管理工作的意見》,為全縣227所學校全部配備了法制副校長,積極組織開展送法進校園活動;縣關工委深入校園組織舉辦“學法、懂法、守法,爭做四有新人”專題報告會。“六五”以來,全縣法制副校長上法制課500多場次,縣關工委共組織學校法制報告會30多場次,學校、家庭、社會“三位一體”的青少年法制教育體系作用得到充分發揮。
五是以誠信守法經營為重點,深入開展“法律進企業”活動。全縣企業普遍建立了法律培訓和法律顧問制度,縣普法辦會同有關部門每年都聘請法律、經濟專家舉辦企業經營管理人員培訓班,組織律師、公證員、法律服務工作者開展“企業服務月”活動,送法到企業,為企業免費提供法律咨詢和法律服務。“六五”以來,舉辦企業法制講座400多場次,受教育人員達2萬多人次,提高了企業依法經營、依法管理水平。
四、依托地域特色,創新宣傳形式,法制宣傳教育的實效性日益凸顯
“六五”普法開展以來,我縣立足文化優勢、地域特點,積極創新貼近群眾、貼近實際,貼近生活的宣傳教育形式,大力加強法治文化建設,普法效果日益凸顯。
一是開展法治文化活動,加強滲透宣傳。注重挖掘我縣“小戲之鄉”、“書畫之鄉”的文化優勢,開展豐富多彩的法治文化活動,創作編排了一批緊扣時代主題、貼近實際、貼近生活的高質量法治文藝節目。組織開展了“縣十大法治人物”評選活動、創作展播法治宣傳公益廣告、舉辦法治文化攝影書畫展,共征集書畫、攝影作品500多幅,評出參展優秀作品150多件。組織優秀普法劇《東鄰西舍》和《穿警服的親兄弟》等進行巡演300多場次,收到了良好的社會效果和法治效果。“六五”以來,全縣共舉辦法制書畫展120余次,群眾自編、自演的各種法治類題材文藝節目達450多個,參加調演、匯演100余場(次),基層群眾在享受藝術審美的同時,法律素質、法治意識和依法辦事能力在潛移默化中得到提高。
二是在新聞媒體開設學法用法專欄,加強直觀宣傳。整合廣播、電視、報紙、網絡等媒體資源,設立法治專欄、法制欄目,普及法律知識,協助解決群眾生產生活中的涉法問題。縣電視臺開設的《民生在線》、《百姓茶館》、《新聞女生組》欄目,現已播出300多期;方言欄目《百姓劇》由普通老百姓表演現實生活中的涉法小故事,現身說法,深受群眾歡迎;“普法網”,傳遞法治動態,解答群眾咨詢,方便快捷。新聞媒體以其獨特的親和力和影響力,成為廣大群眾學法用法的熱點陣地。
三是深入開展調研活動,加強推介宣傳。針對新時期普法依法治理工作出現的新特點、新問題,我縣組織廣大普法工作人員圍繞青少年學生法制教育、基層民主法治建設、平安建設、法治建設等專題開展了調研活動,有力地指導和促進了全縣普法依法治理工作的開展。“六五”普法以來,共撰寫上報調研文章60多篇,其中《搭文藝舞臺唱普法大戲》、《推行“一村一法律顧問”制度維護農村和諧穩定》等,被全國普法辦《普法依法治理通訊》等國家級刊物采用。《健全機制豐富載體推動法治文化蓬勃發展》、《新形勢下青少年法制宣傳教育工作的調查與思考》、《創新理念凸顯特色扎實推進新時期普法依法治理工作》等文章被省司法廳、省普法辦及有關新聞媒體采用刊載推廣。此外,300多篇普法依法治理工作信息、簡報被國家、省、市普法部門、有關新聞單位采用。
五、全方位推進,“普、治、創”并舉,“法治”建設水平穩步提升
我縣堅持以基層依法治理、區域依法治理、行業依法治理為主線,全面開展法治創建工作,不斷推進依法治縣進程。
(一)突出創建重點,注重示范引領,法治創建工作不斷深化。
一是突出依法行政。實施依法行政五年規劃,制定出臺行政執法責任制實施意見,推行政務公開,實行持證上崗,著力推進法治政府建設。積極組織開展“行政程序年”活動,對行政權力進行梳理,共梳理執法單位50多個,梳理執法依據500多項,清理執法人員1600多人。加大行政執法檢查力度,對全縣50個行政執法部門履責進行全面檢查,到目前,已開展執法檢查活動300多次,有效地規范了行政執法行為。“六五”以來,全縣未發生重大行政執法違法和徇私枉法案件。
二是突出公正司法。實行司法公開,政法和司法部門全部設立公開欄,將辦案程序、收費處罰標準等張貼公示。執法司法部門普遍建立了執法質量考評制和首案負責制,定期開展執法檢查和案卷評查,規范司法執法行為,提高辦案質量。縣人大定期聽取“兩院”工作報告和專項工作報告,先后組織23次部門法和行業法的視察檢查工作。全縣政法部門深入開展“三評三查”活動(“網評”評單位、“社評”評工作、“聯評”評班子,執法行為抓督查、執法過錯抓倒查、社會形象抓檢查),從全縣社會各界聘請監督員1000名,對司法工作進行全方位、多渠道監督。
三是突出基層民主法治建設。組織開展了以“法德教育、綜合整治、建章立制、雙約管理、文明創建”為主要內容的民主法治示范村創建活動,不斷健全農村群眾自治機制。完善以“四民主兩公開”為主要內容的村級組織管理制度,開展農村行政管理體制改革,依法按程序撤銷了原有的937個行政村(居),重新組建了345個中心村(居),設立村居法律顧問,村民依法辦事和村級班子依法管理能力明顯提升,村居法治化水平不斷提高,涌現出了一大批民主法治示范村。城關街道粟山村被司法部和民政部評為“全國民主法治示范村”,辛寨鎮大峪等9個村被評為“全省民主法治示范村”,依法治校示范校和誠信守法企業創建活動也取得顯著成效,目前已申報3個省級示范校,54個市級示范校。
四是突出全方位依法治理。圍繞民本民生和群眾關心的熱點、難點問題,以社會、群眾的需求為方向,組織開展有針對性的依法治理活動,鞏固法治建設取得的成果。每年圍繞群眾關心的安全生產、食品安全、交通秩序、環境衛生等熱點、難點問題開展專項依法治理活動50多次,一大批群眾反映強烈的熱點、難點問題得到及時處理,提高了群眾參與法治建設的積極性。
(二)構建“一八三四一”工作模式,健全完善“大調解”工作機制,著力提升社會管理依法治理水平。
積極落實上級構建“大調解”工作體系要求,依托縣、鎮社會管理服務中心成立了縣、鎮兩級人民調解中心和縣、鎮兩級社會矛盾受理調處(指揮)中心,全面建立起了“三調聯動、多調對接”矛盾糾紛調處工作機制和“一八三四一”工作模式。圍繞構建全覆蓋大調解組織網絡,實現定紛止爭目標,建立了人民調解與司法調解、刑事和解、治安調解、交通事故調解、法律援助調解、調解、醫患糾紛調解、勞資糾紛調解八個對接聯動機制,設立了辦事窗口,建立了調委會和專兼職調解隊伍,充分整合了各類調解資源優勢,暢通了群眾訴求表達渠道,極大地提高了社會矛盾化解效能。六五以來,全縣各級調解組織共排查調解各類民間糾紛近7000件,調解成功率達99%以上,重大群體性糾紛、“民轉刑”、越級上訪等重大案件明顯減少,切實促進了基層社會和諧穩定。
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縣委縣府高度重視,強化目標責任;計生系統艱苦努力,贏得部門密切配合。先后分別出臺了《2013年人口計生目標管理辦法》、《2013年人口計生目標考核細則》、《2013年人口計生目標管理辦法》等文件,并召開全縣人口計生工作會,由各鄉鎮和縣直相關部門均分別與縣委縣政府簽訂了《人口目標責任書》,從而形成了切實穩定低生育水平的人口計生工作格局。年內全縣出生人口8921人,自然增長率為2.61‰,比市下達的指標低0.39個千分點,符合政策生育率為83.80%,優于目標任務0.8個百分點。
二、關于行政執法、群眾自治和誠信計生
一是深入開展依法行政示范活動。全縣各級扎實學習貫徹中省市依法行政文明執法會議精神,執法隊伍文明執法意識顯著增強。進一步強化了行政征收和處罰工作指導力度。年度內印發了《關于加強社會撫養費征收管理的通知》,明確了“計劃生育社會撫養費”的征收性質、征收程序,對社會撫養費的征收、管理和監督、使用作了更進一步的細化。通過扎實有效的工作措施,年內,全縣無因違法行政引發的,也無行政訴訟案件發生,沱牌鎮、太興鄉被評為“全國人口計生依法行政先進鄉鎮”。
二是逗硬兌現獎扶政策。縣、鄉(鎮)、村各級結合實際,深入開展形式多樣的宣傳,重點突出具體政策條件、個人申報和程序的相關要求。通過鄉鎮自查、縣上抽查、綜合評估等方式進行年審,建立應享盡享、不符退出的良性循環機制。按照各級的有關要求和川財教〔2013〕18號文件精神,全年新增確認計劃生育獎勵扶助對象1902人,特別扶助對象44人,三級手術扶助對象51人。全年有享受國、省計生獎扶對象9054人,特別扶助對象對象321(含三級手術后遺癥扶助對象51人)人,實現了獎扶、特扶信息確認質量“零誤差”。
三是穩步推進基層群眾自治工作。積極開展群眾自治示范活動,以計生協會為群眾自治活動骨干,采取包干工作目標任務、經費及獎勵掛鉤的管理模式,充分調動村級組織履行計劃生育管理職能的積極性,全面提高計劃生育工作質量。同時,以全國首批基層群眾自治示范村(萬林鄉夏家大田村)為標桿,在全縣范圍內推廣基層群眾自治先進經驗,注重工作實效。目前全縣425個行政村、街道社區,全部按照群眾自治規范化建設要求,落實好、建設好,合格率達96%。
四是積極培育誠信計生示范單位。全縣各級人口計生部門把依法行政作為全面推進誠信計生工作的首要任務,按照“縣指導、鎮負責、村為主、組配合、戶落實”的總體工作要求,將計生誠信工作的責任落到了實處。
三、關于計劃生育家庭民生改善
一是正確執策,嚴格把關。全年新確認計劃生育獎勵扶助對象1902人、特扶對象44人,三級手術扶助對象51人。全年共確認各類計生獎扶對象9054人,兌現資金869.18萬元,確認特別扶助對象321(其中,特別扶助270人,三級手術后遺癥扶助51人)人,兌現資金48.09萬元。實現了信息質量“零誤差”,兌現獎勵全到位。
二是依托計生“三結合”的幫扶活動,共幫扶計劃生育“三結合”戶2870戶,超額完成20戶,其中新增幫扶戶320戶,聯系戶980戶。;新建幫扶基地38個,投入幫扶資金(含物資折款)60余萬元。同時,局機關在與涪西鎮結成“聯建”對子中,確定了“以發展特色產業、打造惠民工程、加快產業調整”的幫扶思路,并通過部門協作,為其引進并建立了年產量近百萬斤的榨菜生產基地。縣鄉各級黨政和計生協會,共計慰問農村計劃生育困難家庭5213戶,贈送慰問金和物資達48.6萬元,在“紅五月”對缺勞戶開展幫扶助耕,搶種忙收各類農作物1780余畝。
三是穩步落實手術并發癥人員納入獎扶政策。按照國家將三級以上手術并發癥人員納入計生獎扶制度范圍的要求,我縣扎實開展該項工作,通過個人申請、專家組鑒定、局審核、市批準的工作模式。年內,經審核將符合條件的三級手術并發癥對象51人納入獎扶制度,并無任何復議上訪案件發生。
四、關于統計和信息化建設
一是嚴把統計數據準確關。今年我縣以開展計生統計質量信得過鄉鎮建設活動為亮點工作,確定了具體內容和規范標準,年初以《關于開展人口計生統計數據質量信得過活動的通知》(局發【2013】11號)文件下發到各鄉鎮,并將此項工作納入對鄉鎮黨政計生年度人口目標考核。統計報表數據準確率達到95%以上,統計監測信息準確率達到98%以上,并得到省計生委通報表揚。
二是以課題研究提供決策依據。今年我縣開展了“人口與經濟社會資源環境重大課題研究”,并專門聘請西南財大教授為改課題提供學術指導。通過前期的數據資料收集等工作,目前該課題正在研究之中,近期將全面完成。
三是縣人口計生局圍繞夯實基層基礎,以“統計質量信得過”活動為抓手,結合各鄉鎮的實際情況,開展全員人口信息采集機制創新試點工作。通過狠抓難點、分類指導、突出重點、共同提升,切實完善工作考評和信息化管理機制。據摸底調查全縣全員人口個案信息完整性、準確率已經達到90%以上。
五、關于流動人口服務管理
一是抓好人員數據收集與服務。縣人口計生局先后與廣東東莞、深圳龍崗等地計生部門建立流出人口計生管理服務區域協作長效機制,在信息反饋交流、孕環情監測、節育措施落實、社會撫養費征收、《婚育證明》辦理等方面實行全面深度合作。年內先后與省內外各市縣區簽定了《流動人口計劃生育區域協作管理協議》58份,核實、反饋、提交流動人口信息9955條,接受率和反饋率分別達到98.90%和95.40%,區域協作工作得到有序開展。
二是實現流動人口技術服務全覆蓋。在全縣推進流動人口公共服務均等化,扎實開展“六免工程”,即:免費計劃生育、優生優育科普知識宣傳教育、免費“四項”基本項目計劃生育手術服務、免費查孕查環查病、免費婚檢和孕前優生檢測、免費避孕藥具供應、生育關懷求助服務等,切實維護流動人口生殖健康權益。
三是大力給予流管工作人力財力支持。縣委、縣府高度重視流管工作,把流管工作列入了年度人口計生目標管理考核內容,并簽定了目標責任書。今年初,縣計生局經批準成立了副科級流動人口管理中心,并配齊班子,給予專項經費。各基層鄉鎮也全部配齊了流管服務的專、兼職工作人員,流動人口計劃生育管理與服務工作基本實現全覆蓋。
六、關于宣傳教育和關愛女孩行動
一是抓好主流媒體宣傳報道。年內,縣人口計生局在抓好常規宣傳的同時,注重與縣內外主流媒體的聯系。《全省計劃生育協會工作會在召開》、《縣人口計生局打造社區人口計生新理念》等46條信息,分別被《中國人口報》、《家庭生活報》、“中國網——西部高地”等媒體采用,縣人口計生局和局機關干部馬駿分別被表彰為2013年中國人口報新聞宣傳工作先進集體和先進個人。
二是全面推進人口文化精品建設。在抓好常規宣傳的基礎上,以“兩線、三片、五點”為重點,新建符合新時期新形式人口計生宣傳工作的各類宣傳畫、標、欄、板等239幅/塊,成功打造了明星鎮龍鳳峽景區曾家灣人口文化新村、萬林鄉中皇生育文化新村、太和鎮黃桑浩計生文明社區等一系列的新型人口計生宣傳陣地。
三是突出關愛女孩主題,開展性別比綜合治理。以“關愛女孩成長,建設幸福家庭”為主題,全縣各級扎實開展廣泛宣傳,先后出動宣傳車輛24次,懸掛大型橫幅30條,刷寫固定宣傳標語26條,散發宣傳資料4萬多份,為出生人口性別比綜合治理專項活動營造了良好的社會輿論氛圍。同時縣出生人口性別比綜合治理領導小組,多次組織成員單位開展聯合執法,嚴厲打擊“兩非”違法行為并取得實效。2013年我縣新生兒男女性別比為108:100,較之上年的112:100有明顯下降趨勢。
七、關于技術服務
一是搞好以避孕節育為主的常規服務。今年以來,縣、鄉計生服務機構在群眾避孕節育和生殖保健上狠下功夫,積極開展各項業務活動,取得了較好的工作成效。年內,開展全縣范圍“三查”活動四次,各級計生服務機構共為育齡婦女免費檢查和提供生殖保健服務354234人次,落實免費計劃生育手術8849例,提供免費避孕藥具13余萬人份,隨訪服務21564人次,落實避孕措施及時率達95%以上。
二是鞏固創優成果,提高服務水平。在鞏固“國優”成果的同時,進一步完善計劃生育技術服務體系建設。一是采取分批學習進修方式共培訓人員150人次,不斷優化技術服務隊伍學歷、職稱、專業結構。二是制定了《縣計劃生育技術服務機構及工作人員績效工作考核實施辦法》,建立了一套技術服務績效考核指標評估體系。三是加大對服務機構硬件設施投入,促進全縣計生技術服務水平再上臺階。
三是圍繞免費檢查項目試點工作,不斷拓展服務領域。作為首批全國免費孕前優生健康檢查項目試點縣,我縣圍繞群眾優生優育和不孕不育治療防治的需求,在抓好“優生兩免”工程的同時,開設生活情趣館、提供孕前、中期和產后隨訪服務,極大的提供了群眾的參檢熱情。全年共舉辦“準媽媽”培訓班212期,發放優生優育、預防出生缺陷科普知識折頁128652份,參訓人數達26585人次,婚檢參檢率達90%。開展免費孕前優生健康檢查11826人,已完成全年參檢目標114%,創歷年參檢率新高。出生缺陷發生率已于原來的17.77‰降至11.56‰,為歷年來最低,出生人口素質得到顯著提高。
八、關于行業行政效能
一是著力打造“陽光計生”。全面開展“陽光計生承諾書”簽訂工作,嚴格按照“陽光計生”工作要求,完成規章制度、村規民約、計生獎扶、政務公開,證件辦理、流動人口服務管理、社會撫養費征收等相關制度的更新和完善,開設“12356”陽光計生熱線,自覺接收群眾監督。4月初,我縣成功接受省級“陽光計生”示范縣驗收,并被省人口計生委擬報創建全國“陽光計生”示范縣。
二是化解矛盾,做好人口計生穩控工作。縣人口計生局按照抓早、抓小、抓苗頭的工作思路,建立領導班子定期接訪和矛盾化解工作制度,把穩控工作分解到人頭,認真做好不穩定因素的排查。落實班子成員首問責任制,發現問題及時予以協調、解決,確保“小事不出鄉(鎮),大事不出縣”。年內未發生非正常群訪、集訪案件。
三是保障工作經費。2013年縣人口計生局通過向縣委、縣人大、縣政府、縣財政請示匯報,經財政審定,下達人口計生事業經費1166.16萬元,給予了人口計生工作開展強有力的經費保障。同時,經多次與上級相關部門聯系和銜接,已爭取項目資金930.19萬元,超額完成年度目標任務。
四是“基層組織建設年”活動為契機,狠抓行風政風建設。局總支按照“外塑形象,內強素質”的要求打造專業精、業務明、作風好的人口計生干部隊伍,在縣直機關工委開展的黨建考核中,局總支黨建工作受到一致好評。年內,全縣人口計生系統均未發生案件。同時,逗硬落實黨務公開和政務公開。投入專項資金對機關大門兩側、院內墻面及辦公樓梯間的公示宣傳內容進行徹底更新,將工作理念、辦事流程,以及工作規劃和工作動態等進行了全面公示,既方便了群眾辦事,又營造了濃厚的基層組織建設年氛圍,促進了活動的深入開展。鄉鎮村各級也規范了公開內容和程序,做到了自身優質服務,群眾辦事方便。經抽樣調查,群眾對人口計生的滿意度達97.8%。
五是強化政務信息工作。年內,縣人口計生局上報市人口計生委工作信息56條,經驗文字和事跡材料17篇;在縣政府門戶網站公開信息117條;向縣委縣府報送政務信息63條,已采用18條。全面完成上級下達的黨務政務信息任務,并獲得由縣政府頒發的“政務信息工作先進單位”榮譽。
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為了提高我們的工作效率和工作能力,我們經常要寫工作總結,這個工作總結要怎么去寫呢?小編在這里給大家帶來小學教師德育工作總結2020范文5篇,但愿對你有借鑒作用!
小學教師德育工作總結1一個學期以來,我能按照自己制定的德育工作計劃進行工作,注意自己的師德形象,重視對學生進行品德教育,現將情況總結如下:
1、認真學習師德規范,結合學習教師職業道德規范,并以教師職業道德規范和十不準為標準,在家長中樹立起良好的形象。
2、根據學生的身心特點,把思想道德建設落實到實處,在學習中提升教師的道德標準,深入貫徹《綱要》精神,模范履行社會公德、職業道德、家庭美德,不斷提高教師的全面道德修養。
3、認真學習新課改,提高對新課程改革的認識和教育理念,并進一步提高自己的教學水平,使自己能更加適應日益發展的教育勢。
4、繼續學習報刊上有關的評論員文章及英雄人物先進人物的事跡,以加深自己對人生觀的進一步理解。
5、學習報刊上有關國內外形勢教育的文章。
通過學習,及時了解和關注當前國內外形勢及我國各項改革的進展情況。為災區群眾積極捐款捐物,明確任務、增強信心、努力奮斗、扎扎實實做好本職工作。
6、繼續認真學習有關的教育法律法規,著重學習《教育法》、《教師法》等法律法規,通過學習統一思想,進一步明確自己的義務和法律責任,不斷提高對自己肩負特殊使命的認識。
7、制定了班級德育教學計劃,利用各種機會對學生實施德育教育,使班級內每個學生在個性心理和道德品質方面得到較大發展和提高。
另外,我能遵守學校的各項規章制度,積極參加政治學習,團結同事,作為班組長,努力協調好班級的各項工作。在工作中敬業愛崗,熱愛學生,為人師表,責任心強,在教育教學中為學生創設一個良好平和的環境,讓學生在寬松、民主的氛圍里學習。尊重學生,不體罰,使他們身心得到愉快的發展。在家校聯系方面,我除了通過家長會和家校聯系手冊向家長介紹班級的德育工作計劃、內容和實施方法外,還通過家訪或個別交談的形式,共同分析學生的情況,幫助家長形成正確的教育觀點和方法,取得家校教育的一致性。
總之,經過一個學期的教育和培養,學生在品德和行為習慣的形成方面已取得較大進步。在新的學期里,我將繼續努力,爭取把班級的德育工作做得更好。
小學教師德育工作總結2本學期,我校德育工作認真貫徹區教育局的工作重點,以區教育局德育工作要求為依托,以構建和諧校園為主題開展工作。下面就本學期的德育工作作一個簡要的回顧。
一、繼續加強師德理論學習,開展德育工作理論研究。
1、加強教師的師德理論學習,強化教師師德意識。
本學期,我們利用教師政治學習的機會,組織教師多次學習了有關教師師德方面的文件法規,提高教師的政治素質,增強教師的責任意識,強調德育工作者要尊重學生,熱愛學生,關心學生,杜絕體罰和變相體罰學生及其他偽規事件的發生,在學生,家長,社會面前樹立良好的師德形象。
2、繼續開展好班主任教研活動
加強班主任教研活動,在班主任教研活動時做到定時、定內容,開展豐富多彩的班主任教研活動。積極參與區教育局教育科、區進修學校德育處開展的德育工作,進一步推動了我校班主任比學趕幫的學習氛圍。
二、抓住德育教育主題,開展多種形式的主題教育。
1、深化愛國主義教育,提升德育教育質量
(1)本學期繼續抓好主題升旗儀式,激發學生愛國熱情,樹立良好的愛國意識。今年是祖國60周年大慶,少先隊組織了以“祖國在我心中”為主題的愛國教育升旗儀式。
(2)抓住節假日為契機,通過有意義的活動,對學生進行愛祖國,愛家鄉的教育。如“”十、一”國慶節、“少先隊日”等進行了革命主義系列宣傳教育等。
(3)組織學生開展“做一個有道德的人”活動。
2、安全法制教育
(1)加強安全知識的宣講教育,提高安全意識。
在安全教育月活動中,學校加強安全知識教育活動,特別是進行了安全、法制教育。并充分利用黑板報、廣播,利用晨會時間做好宣傳教育工作。普及安全知識和技能,推進法制宣傳教育,增強師生安全意識,從而達到了提高師生自我保護能力,為青少年健康成長創造安全和諧環境的目的。
安全教育月活動中,安全教育活動內容分為三部分:一是安全知識教育活動,二是安全技能演練活動,三是安全隱患大檢查。學校進行了防火安全疏散演練、舉行了安全教育主題升旗儀式。
(2)加強對個別學生的管理,對一些苗頭性現象及時加以教育,杜絕學生違法犯罪現象。針對出現的較惡劣的打架事件及時處理,防止惡性事件的出現。
(3)繼續完善學校各種安全制度、應急預案的制定,特別是對學校消防工作。
(4)做好衛生防疫工作,尤其是對“手口足”病、水痘、風疹等傳染病在學校及時進行知識宣傳,防病、控病,衛生消毒。
本學期期末正值我省預防甲型h1n1流感傳染的重要時期,學校根據做好教育局的布置做好學校此項工作的應急預案,加強對學生的宣傳,讓學生了解相關知識,下發《告健康書》,做好防控工作。
(8)做好考前、假前的安全工作。
3、環保教育
通過宣傳櫥窗、校園廣播積極宣傳環保的重要意義,上好環境教育課。結合環境日開展了主題升旗儀式,向學生開展環保教育,讓學生養成良好的衛生習慣,形成自覺維護公共衛生的風氣。
4、開展學唱校園歌曲活動,組織各班學生學習、傳唱校園歌曲。
三、切實開展好開展好家校工作
切實落實“百、千、萬”活動,使學校與社會、教師與家長形成了良好的關系。加強學校的走訪工作。密切學校與社區的工作聯系,將學校德育工作與社區關工委工作結合在一起。完善學校及各班家長委員會,發揮家長委員會的積極作用,從而促進家校工作的開展。
四、加強扶貧幫困工作
為切實減輕困難家庭學生的學習負擔,真正落實國家的“兩免一補”政策,使黨和政府的關懷實實在在的體現,學校按照國家政策繼續對城市困難家庭、農村家庭學生實施“兩免一補”工作,保證不落掉一名學生,使黨和政府的惠民政策切實落實。
以上是本學期我校德育工作的簡單回顧,我們決心在今后的工作中繼續努力,務實創新,進一步提高。
小學教師德育工作總結3學校對學生進行思想品德教育,是社會主義精神文明建設的奠基工程,它貫穿于學校教育教學工作的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育之中,與其它各育相互促進,相輔相成,對促進學生的全面發展,保證人才培養的正確方向起著主導作用。為加強班級德育工作,本學期我班德育工作認真按計劃進行。開學初,利用班會,隊會對學生進行安全宣傳教育,認真貫徹《小學生德育綱要》,《小學生日常行為規范》,《小學生守則》,《禮儀常規》及“一小學生十不準”對學生進行安全,紀律,法制,思想品德,環境文明禮貌等教育,使學生從開學起就有一個良好的開端。除了對學生進行安全教育和行為規范教育,我班還對學生進行了各方面的教育如:
一、抓常規訓練
學校生活,要求孩子們樹立嚴格的集體和時間觀念,遵守學校紀律。一年級的孩子年齡小,僅懂得了道理,如果不經過反復訓練,也不一定做到。因此從開學起,我便對他們進行常規教育,對怎樣上課、下課、回答問題、尊敬師長、團結同學等等,都做了明確的要求,然后,進行反復訓練,對做得好的同學給予表揚勵志網wWw.qqZf.cN/,并讓他示范給大家看。有的同學做錯了,就讓他們重做一次,兩次……不厭其煩,多次反復,直到做好為止,不能因為錯了一次而批評,應真誠地鼓勵他們樹立信心去做好。
二、堅持正面教育,寓教育于講故事之中
對一年級的小學生進行教育,僅憑單純的講道理是不行的,孩子們都喜歡聽故事,哪怕是最頑皮好動的孩子一聽講故事,馬上就會安靜下來。我就抓住了的這一好奇心理特征,常常通過講故事的方法對學生進行教育。為了培養良好的學習習慣,我給他們講“聞雞起舞”的故事,使他們懂得學習應該認真、刻苦。五十多個孩子在一起學習,難免有打鬧、吵架的現象發生。為了培養孩子們團結友愛的精神,我常根據班內發生的具體事例編成小故事,對學生進行教育。
三、聯系實際,寓教育于活動之中
聯系班內學生的思想實際,通過有意義的活動進行思想教育,是行之有效的方法。例如:個別學生對別人的東西(彩筆、鉛筆等)較感興趣,趁別人不注意時,就順手牽羊。遇到這種情況時,我就先找些拾物交公的例子給他們講講,然后說,有的同學可能錯裝了別人的東西,在自己的書包中找一下,如果真的裝錯了,就勇敢的交到老師這兒來,結果有個同學紅著臉交上來了,不好意思地說:“我不是故意的,請老師和同學們原諒!”頓時,掌聲齊起,最后讓大家討論,都說不能隨便拿別人的東西,并且拾到東西要交公。通過這一事例,學生們辨明了是非,自這次班會活動之后,班內拾物交公的學生多了。
四、耐心教育,以表揚為主
愛聽表揚是兒童心理特點,表揚運用得恰當,學生的積極因素就會像原子裂變一樣發生連鎖反應。例如:上課了,大部分同學在吵嚷,沒有做好上課準備,如果泛泛批評,收效甚微,如果點名批評,別人往往幸災樂禍;倘若從亂哄哄中找個坐得好,不說話,書本都準備好的同學進行表揚,其他學生便會仿效,秩序井然。人都有自尊心,表揚有批評的作用,是不傷害學生自尊心的批評。我常用表揚某個學生道德品質、思想行為上的積極因素去影響和克服后進學生中存在的消極因素,寓批評于表揚之中。這樣有利于學生之間互相學習,達到取長補短的目的。
五、以身作則,做學生的表率
一年級的學生模仿性很強,教師一舉一動,一言一行對學生都起著潛移默化的影響。工作中我嚴格要求自己,處處以身作則,做學生的表率。凡要求學生做到的事,我首先做到。如要求學生對人講話要有禮貌,我就帶頭運用禮貌語言;要求學生要愛護環境,我就帶頭做好環保工作。
六、做好后進生的轉化工作
我們這個班,后進生的人數挺多。因此,轉化后進生是班主任的一項必不可少的工作。我認為對后進生要給予特別的關愛。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴。要用自己對差生的一片真誠的愛心,去叩響他們的心靈之門。要善于發現他們的閃光點。比如:在課堂上不要緊緊盯著優等生,應多給后進生創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵,使他們也能自信地面對學習。課外積極輔導,多與家長聯系,爭取家校聯合為學生創造一個良好的學習環境,同時也促進班級的整體發展。
在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,在今后的工作中我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己,使所教班級躍上一個新臺階。
小學教師德育工作總結4轉眼間一年的德育工作已近尾聲,回顧這一年來的德育工作,我覺得欣慰多于遺憾。欣慰是因為我的工作得到了家長和領導的好評,遺憾的是由于缺乏豐富的德育經驗,工作中還存在許多不足。一年來,我根據學校德育工作部署和大隊部的德育工作計劃,針對低年級學生特點,以培養學生良好的行為規范,收到顯著成效。
一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生
班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規范。
抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。
在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關于遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優秀學生還是后進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創建良好的班風提供了基本的保障。
二、加強學生心理健康輔導和教育。
針對現在孩子的多數是獨生子女,不少學生存在一定的心理問題,全體教師特別是班主任,根據學生的實際情況,與學生交流,及時發現有心理問題傾向的學生,做好記錄,建立好檔案,深入了解、分析其心理情況,家庭背景,隨時掌握第一手資料,對癥下藥,多渠道、多形式的開展各種豐富多彩的心理健康教育,使其在參加集體活動中陶冶情操,培養心理承受能力,鑄造健康的心理、健全的人格。
三、注重小干部的培養
每個班都有班干部,老師不在的時候,班干部就是班級的核心。我覺得培養干部其實是培養他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。每個干部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在干部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以后單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總結經驗,在以后的工作中才能不犯同樣的錯誤。然后在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小干部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小干部樹立他們的威信,如果誰不聽小干部的話,就是不聽老師的話,那么小干部的責任就很大了。要讓各處干部管到位,層層負責。
四、重視與家長的聯系。
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯系,進行友好交往。通過電話家訪,我給他們匯報小孩在學校的表現以及了解在家里的表現,以達到雙向管理學生的目的。通過這樣的方法不僅溝通信息還增進了情感的交流。我對孩子的一片愛心不僅贏得了孩子對我的愛,也贏得了家長的信任、鼓勵和支持。這是家長對我工作的肯定認同,也是我繼續努力的動力。
小學教師德育工作總結5為了深入貫徹落實國家、省、市中長期教育改革和發展規劃綱要,加強教師隊伍建設,提升全縣中小學教師師德素養和專業水平,努力培養和造就一支德才兼備、充滿活力的高素質教師隊伍。圍繞“踐行為人師表,爭做人民滿意好教師”的主題,開展了為期五天的師德培訓,具體做法是:
一、高度重視,精心部署。
今年師德培訓,加強了對教師培訓的力度,成立了以校長蘇為澤為組長的師德培訓領導小組,具體事務由教務處具體協辦。形成校長親自抓,各部門配合抓的局面,并做到培訓有計劃,落實抓過程,結束作總結。校長分別在行政會,教師會上做了師德培訓動員工作,學校在郵箱里暑期教師文件、學習材料。通過多種途徑,宣傳暑期培訓的迫切性和必要性,每位受訓教師的牢固地樹立起終生學習的觀念,并在學習過程中體現出來,做學生和社會的表率。
二、內容具體,形式多樣
本次專題培訓活動要以深入學習全國、省、市教育工作會議與中長期教育改革和發展規劃綱要精神為總領,以探尋“和諧教育,幸福師生”為目標,以學習兩屆“全國教書育人楷模”、“最美教師”張麗莉、“最美司機”吳斌等榜樣事跡為重點,緊緊圍繞落實溫州教育“提高教育質量、促進教育公平”兩大戰略重點和“三心四德”教育,推動平陽教育科學和諧、優質均衡發展展開培訓學習。
三、嚴格管理,注重成效
1、建立簽到制度,每天分上午,下午二次簽到,校長監督清點人數是否與簽到相符。
2、通過培訓,教師根據學習內容,聯系思想實際和工作實際進行了認真的總結和反思,每位培訓教師認真做筆記寫學習體會。
并在學習結束時,每個教研組分散交流自己的體會,進一步鞏固師的培訓成果。
3、注意資料的搜集與整理,培訓中的簽到表,培訓心得體會,做到有據可查。