導語：如何才能寫好一篇建立誠信管理體系，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

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在中國社會信用體系的框架下，出入境檢驗檢疫誠信管理體系建設應緊緊圍繞出入境檢驗檢疫行政管理的需要，進行調研、規劃、設計、建立、實施，是一種維護、規范實現檢驗檢疫行政行為的主體與相對人之間的誠信關系和誠信準則、按照國際化檢驗監管的方式建立的長效治本管理機制。以其有效監管，方便進出，提升國際競爭力為目標；以嚴謹的誠信管理法律、法規、制度，先進的計算機信息網絡技術和完備的檢驗檢測能力為三大支撐；對檢驗檢疫行政相對人的誠信度進行征詢、識別、分析和評級，并在此基礎上有針對性地采用最科學、合理的檢驗監管方式，有效地控制、降低失信風險；形成檢驗檢疫機構與外經貿企業相互關連的信用關系，并與中國外經貿企業信用體系相鏈接，成為中國社會信用體系的組成部分。檢驗檢疫誠信管理主要構成如下：

誠信管理法規

在出入境檢驗檢疫管理中，誠實守信作為一種行為規范，不僅需要用社會道德加以約束，還必須以具有強制力的法律、法規體系為保障。檢驗檢疫誠信管理法規由國家法律、法規(包括《憲法》、《商檢法》、《動植物檢疫法》、《衛生檢疫法》、《食品衛生法》及其實施條例等)；國際規則和慣例(包括國際公約、WYO規則、中國參加簽署的國際條約和雙邊或多邊協議等)；檢驗檢疫規章(包括規章、規定、總局令、以及工作程序、操作規范等)三部分組成。誠信管理法規的不斷健全、完善，使檢驗檢疫誠信管理有法可依，有章可循，有序進行。

誠信管理信息

誠信管理信息，是實施檢驗檢疫誠信管理的必要的基礎條件。檢驗檢疫機構通過進出口企業信息登記(進出口報檢注冊填報的企業基本情況、電子檔案內容)、信息調查(實施檢驗檢疫和實驗室檢測的結果、守法情況的檢查記錄、國內外客戶的質量反映、企業獲得的質量榮譽、不良行為、違規處罰記錄等)、信息征詢(相關對外貿易關系人、海關、技監、工商等部門對企業的誠信的信息．資料和評價)等方式采集的誠信信息，并進行整理、匯總、分析、評估，建立可供查詢的外經貿企業誠信管理電子信息庫。這個庫是進出口企業誠信信息的核心資源和情況積累，具有一定的代表性和可靠性既為檢驗檢疫機構實施誠信管理提供客觀、準確的依據，避免和減少信用風險的發生，同時也可以成為有關部門稽考企業誠信的一個途徑。

誠信評級

誠信評級是以統計方法確定科學的指標體系和量化標準，對進出口企業的履約可信程度進行客觀、公正的分析和判斷，并運用明確的文字符號來標明等級的活動。

檢驗檢疫機構對列入《出入境檢驗檢疫機構實施檢驗檢疫的進出口商品目錄》和其他法律、法規規定必須經檢驗檢疫機構檢驗的出口商品生產企業、進口商品收用貨單位，或者有經常性委托檢驗、鑒定業務的單位，通過對靜態資料和動態履約狀況的綜合分析，科學評估誠信風險，合理劃分一、二、三、四四種級別的誠信等級，并按照誠信級別和產品結構情況分類管理，采用不同的檢驗監管方式。經過探索和實踐，檢驗檢疫機構逐步形成了相對程序化的誠信評級方式，其包括成立誠信評級工作小組、制定評級的標準、明確評級的要求、規范評級的程序，以及評定結果的確認、公示、跟蹤監督和受理查詢等；并做好后續跟蹤管理，在一定的周期內進行復審，實行動態管理。這種以守法誠信生產、經營和履行報檢人義務的事實為依據的誠信管理，體現了檢驗檢疫部門檢驗監管理念和方式的重大轉變，不僅最大程度地減少了因授信不當導致的質量風險，還引導、促進企業誠實守信、規范行為，是檢驗檢疫誠信管理體系能夠有效運行、保持旺盛生命力的關鍵。

風險監控

風險監控是指在實施檢驗檢疫誠信管理中，對進出口企業可能產生的不能或不愿按照約定履行義務而導致的失信問題，通過風險評估、風險警示、風險處理，進行及時、有效的控制、處理，以避免、降低直至解除風險。

風險評估就是將企業資信風險、產品質量風險、市場準入風險等可能影響企業守法履約的各類風險，進行排查、測量、分析、評估，判定企業失信的風險程度。

風險警示即對有一定失信風險的企業，及時、準確地進行預警報告、黃牌警告、警示和幫助企業采取措施，防止、降低影響企業誠信、商品質量的風險，進而化解風險。

風險處理是根據對企業誠信風險評估的最終結果，以及該商品所合適的安全質量標準要求，針對影響商品安全質量的風險，選擇和施行適當的檢驗監管方式，確實保證檢驗檢疫工作秩序和工作質量。

誠信獎懲

誠信獎懲是保障檢驗檢疫誠信體系有效運行的激勵機制，按照“守法便利”的基本原則，誠信等級越高的企業，實施的檢驗監管方式越快捷，辦事越方便，充分享受應有的誠信回報對一級誠信企業還進行媒體宣傳、紅榜公布。反之，則加大檢驗監管力度，加嚴檢驗、放行；有的要列人“黑名單”，必要時還要公開曝光。對造成嚴重國際影響和經濟損失的則給以行政處罰，直至追究刑事責任，使失信企業付出昂貴的代價。誠信激勵機制的建立，極大地促進企業增強守法觀念和行為，推進檢驗檢疫誠信體系建設全面開展．

誠信咨詢服務

誠信管理咨詢是檢驗檢疫部門在誠信體系建設中發揮引導、推進、支持、幫助作用，通過多種方式幫助企業把誠信制度建設與現代企業制度的完善、與深化經濟體制改革聯系起來，推動企業共筑檢驗檢疫誠信管理體系。

誠信管理宣講，廣泛開展各種宣傳、教育、培訓活動，使外經貿企業充分認識共建檢驗檢疫誠信體系的重大意義，把誠實守信作為外經貿企業和人員必須遵循國際準則，維系和實現檢驗監管國際化的重要因素自覺遵守、認真執行，并培養一批企業誠信管理的骨干。

誠信管理診斷，對企業誠信管理的培育、維護、控制狀況進行調查、分析、評估，判定誠信管理系統運行的有效性，并提出解決問題、提高誠信管理水平的方法和措施。

誠信管理體系指導即幫助、指導企業建立和完善內部誠信體系建設，其包括建立專業化的誠信管理機構、建立完整的誠信管理機制和制度、建立規范的誠信管理程序等，為企業誠信建設順利、有效進行提供具體咨詢服務。

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【關鍵詞】 電力通信 工程建設 進度管理 質量管理

電力通信建設項目進行科學管理的目的就是按時、優質、安全的提供通信產品，確保電網按期投產并安全、可靠、穩定、高效率的運行，通信產品并不能直接的產生經濟收益，它體現在保障電網安全、可靠、穩定的運行上，并給國家經濟建設、人民生活提供優質、可靠的電力產品，使電力企業取得較好的經濟效益。因此，如何更進一步安全、科學、系統、高效地管理好電力通信建設管理工作具有重要意義。

一、電力通信工程建設的前期管理

電力通信經過了載波、微波、光纖通信的漸進式發展，針對現在廣泛建設使用的OPGW復合光纜通信工程，電力通信使用的OPGW光纜做為輸電線路其中的一條地線，基本都是與在建輸變電線路同塔架設、同期建設、同期投入運行，因此，對于電力通信工程，首先同設計單位依據電網通信網的短期、中期、長期建設規劃，在可研階段了解該工程針對的輸變電工程的建設規模、輸電線路路徑、業務需求量和種類，在此基礎上，確定能滿足其需要的通信建設設計方案。

二、電力通信工程建設的施工管理

電力通信的的各個施工階段，需要輸變電工程提供通信工程可以實施的施工節點，項目負責人需要根據輸變電各施工階段安排、編制通信工程實施計劃方案。如：根據通信設備安裝、調試施工所需時間，向土建施工單位提出通信機房交付安裝的時間要求，從而制訂通信機房驗收、通信設備運抵現場機房、設備清點驗收、何時完成設備安裝的計劃，OPGW光纜的架設施工需協調輸電線路施工單位，根據放線施工時間確定OPGW光纜及配套金具運輸、到貨光纜盤測、驗收和移交時間表。通信工程的管理工作需協調的工作多、管理的環節多、質量安全控制點多，工程建設應實施全過程動態管理，對各施工階段的工作狀態有先期預判，根據實際情況及時進行調整，及時針對關鍵環節制定施工時間倒排計劃，確保工程的按時完成。

三、通信工程建設的質量管理

質量管理是電力通信工程建設管理中的重要內容，必須做好事前、事中、事后的質量控制。

第一，事前控制。做好施工前的各項審查制度，設備安裝和光纜架設前召開設備、光纜施工圖審查和施工技術交底會議，明確設備安裝以及OPGW光纜架設施工中各自需要執行的設計技術要求、安全操作規范，向施工人員說明需要特別重視的施工環節或特殊施工部位。索取光設備、光纜、金具等供貨商產品質量合格證書、發貨清單，光纜架設施工前要在專門檢測機構對光纜金具進行拉力試驗，合格后方能進行光纜施工，工程使用的全部光纜都要進行盤測檢查，審查施工單位的施工組織和施工技術方案，把可能出錯的問題予以消除。

第二，事中控制。對施工過程中出現的問題，及時會同設計、監理和施工單位及時進行會商處理，如在廣東電網深圳220kv遠豐工程OPGW光纜施工中，在將光纜由塔頂引放至塔間接頭盒位置時，因操作失誤使光纜高空墜落與塔體沖撞使光纜損壞，及時召開了現場分析處理會議，確定在光纜起始側留夠熔接長度，多余的長度向損壞塔端進行牽移的方案，使事件得到了處理，施工管理積累了經驗和處理方法。因此，必須認識到關鍵環節現場動態管理的重要性，努力做好質量檢查工作和檢查記錄，發現問題及時制定解決措施和方案。

第三，事后控制。做好工程質量和隨工驗收，及時處理工程質量問題，對于檢查驗收中發現的問題，負責人要督促相關責任人做好記錄工作，找出問題出現的原因和解決對策，如在廣東電網深圳220kv遠豐工程光纜驗收檢查時，發現光纜在變電站構架安裝時未按設計要求安裝絕緣子，光纜在構架接地點接觸不牢固，立即會同監理人員要求施工單位及時予以整改，使問題得到了有效解決。

四、電力通信工程建設安全管理

安全為了生產 ，生產必須安全。安全無小事，要將其貫穿于通信工程建設全過程，制訂定期檢查和動態監控的管理機制，如設備安裝現場的防火、防觸電，另外，光纜施工的盤測是檢驗光纜在經過長途運輸后的技術參數是否合格，光纜放線的牽引場地選取、牽引角度、牽引速度拉力是否滿足操作規范重要舉措，確保各環節質量可控。監理部門在電力通信工程建設管理中的作用很重要，是工程建設進度管理、質量管理和安全管理的重要保障。

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關鍵詞：通信工程 一體化項目監理 組織管理模式

中圖分類號：TN911文獻標識碼：A文章編號：

引言

建設工程監理屬于項目管理在建設工程領域中的應用領域，它是現代工程技術、經濟學、管理學理論和工程項目建設實踐相結合的產物。在西方發達國家，建設工程監理經過近百年的發展和完善已經日趨成熟，并以經濟上的明顯效益而在各發達的工業國家得到廣泛應用。實踐證明，在工程建設領域中實施建設工程監理制，對于提高工程項目建設質量、縮短建設周期、節約建設資金等都有十分重要的意義。

1.通信工程項目管理

多年來，通信工程項目管理尤其是專線網絡建設工程的施工和管理，一直是以專業劃分，呈縱向軸線式的管理模式。工種與工種之間，專業與專業之間，部門與部門之間缺少溝通。一個基站的開通，按照傳輸接入專業、集成專業工程項目分別計劃和實施，因此，監理人員也隨之分別按專業要求進場監理，無形中形成了專業壁壘、導致各專業的工程項目信息不暢通。

近年來，國家在宏觀政策把控上，對通信工程項目管理提出了更高的要求，由于國家政策的導向、企業生存發展的需要，迫使監理工作要有所創新，思維要有所超前，為了降低管理成本、提高效率，改變傳統的工程項目監理模式是刻不容緩了。隨著信息技術的進步，借用一體化合成作戰的理念，通信基站多工種跨專業綜合性通信工程建設的一體化管理模式由此而產生。

2.通信工程項目監理一體化的現狀及問題

2.1不規范的招標形式現狀及問題

隨著通信工程建設的發展，監理企業也發生日新月異的變化，監理企業的競爭形勢也比較嚴峻。由于業主對監理事業認識的不足，導致不規范的工程招標形式的出現。很多業主在在投資項目上不是考察監理業是否有資質，是否有專業素質，而是詢問監理費用能不能降低。這種現象的前提下，監理業為了得到業務，相互壓價，也不顧質量的優差。監理業的形象漸漸下滑。

2.2通信工程企業人力資源監理組織模式現狀及問題

2.2.1通信工程企業監理人力資源管理現狀

①人力資源局部存在分散性

工程項目和其他項目的顯著不同就是流動性較強，一般根據工程項目得術特點的要求組建項目管理機構，一個項目承接一個項目開始，因此，通信工程監理人員分散顯著、流動性頻繁。

②監理人力資源構成的多重性

實踐監理人員實踐能力強、經驗豐富,但是學歷相對比較低；高校畢業生實踐能力差，但是學歷高，理論性強；專業的管理人員和工程師級高技術人才。但大部分監理人員的主干是學技術工程方面的人才，對法律和經濟管理不了解.因此,人力資源具有一定的復雜性。

③監理咨詢公司的人員結構不合理

雖然現在通信項目工程企業在信息建設市場競爭日益激烈和國際大環境的影響下發展能迅速。但是由于人力資源分散，一些偏遠地區的人力資源評估相對落后,不能及時傳遞信息給那些人員，給高效管理人力資源帶來了很多的困難。

2.2.2通信工程企業監理人力資源管理問題

①沒有對監理人力資源管理高度重視。

只知道吸收人才，而不知道如何去培養人才，利用人才，使其更好的為企業工作服務，為企業創造價值。造成了人才流失，資源的浪費。從中可以看出企業領導到不重視人才的現象。

②缺乏專業性強的監理人力資源人員

因為通信工程是國企單位，通信管理監理人員仍受傳統的思想影響只是停留在整理檔案的過程中。有很多人是沒有經過專業培訓，缺少專業知識的人。面對這種情況，現代企業必須有屬于自己的專業團隊。

2.3通信工程質量管理現狀

隨著通信事業的發展，通訊網絡規模的迅速擴大，新技術的不斷涌現 ，技術的層出不窮。對通信網絡的技術的安全性、可靠性、運行的穩定性等方面提出了更高的要求。抓好進度的控制、質量的控制、成本的控制和安全的控制已成為確保工程質量最重要的事情。

2.3.1質量預防成本 包括質量費、獎勵費、情報費及質量保障措施費等成本。

2.3.2質量鑒定成本 工程設備，材料、半成品的質量是否滿足所發生的費用。

2.3.3質量損失成本 在建筑交工時不符合要求的折返工費。

3.一體化監理體系的構建

3.1一體化監理定義

一體化監理是指：通過項目總控模式，打通監理工作層面的專業 壁壘，建立科學、規范、高效的全專業監理制度和流程。將通信基站 建設過程中各個專業的工程計劃、進度和監理工作有機結合，提高監 理工作的全局性、前瞻性和高效性。確保各專業環節環環相扣、緊密 銜接，提升各專業協同作業的效率和資源利用率，提高工程整體的實 施速度和工程質量。

3.2一體化監理的主要優勢

3.2.1內外部的組織協調更緊密

一體化監理組織對外接口較多，尤其是工程內部各專業之間的協 調均集中在一體化項目組織中。通過一體化監理，逐步增強員工的綜 合服務、綜合協調能力與信心，能夠使工程的組織協調更加緊密。對 外方面，通過設置多個“a、b 角”和“實習員工”的培養方法，使原來的組織形式向一體化組織形式穩步過渡，可以減輕外部人員安排 的協調壓力。

3.2.2 監理內部人員素質提升

通過有效的培訓，建立服務質量得到有效的提升。監理人員通過 參加崗前培訓、新技術培訓、管理知識培訓，加強了自身對各專業知 識的學習，提升了監理能力和水平。同時，通過一體化監理隊伍內部 的交流、學習，提升整個團隊的工作、學習積極性。

3.2.3 有利于儲備人才，提升人員利用率

當一體化監理隊伍中員工的綜合能力、各種專業知識、管理協調 能力得到全面提升時，監理企業在市場拓展過程中人員力量緊缺或調 動過程中出現的人員緊缺狀況可以得到緩解。一體化監理實施后節約 了人員，可以實現高質量的綜合項目管理，實現項目監理的綜合水平 提高。此時，骨干人員穩定、員工工作積極性高，業主反映良好。

3.2.4 一體化監理的構建要素

在駐地網一體化監理模式中，監理單位定位由原來的“單專業項目管理”轉變為“一站式全專線流程的項目管理”，由原來“側重過程管理”轉變為“以終為的全過程全方位的目標管理”，為項目的實施提供全套解決方案，監督項目實施。一體化監理方作為項目解決方案的制訂者和實施者，需要承擔起整個項目的管理工作，將目標管理和過程管理并舉，既與建設方一起共同對項目最終目標負責，又要對項目的計劃、組織、實施和控制的全過程進行監控和管理。

駐地網一體化監理系統包括：管理團隊的組織架構、職能分配、 責任分工、人員職責、制度、實施總控架構、實施操作流程等要素。

4.結束語

通信技術突飛猛進的發展，通信工程項目監理在工程項目中的地位越來越高。隨著經濟一體化的發展，社會主義市場經濟發展迅速。對通信項目監理人員的要求顯著提高，提高自身綜合素質已成為通信工程項目監理人員刻不容緩的任務，更是自己的責任。通信工程項目監理的組織模式能達到一定水平，需要不斷地改善通信工程項目監理工作上的不足之處，加大職業繼續教育以及發展的力度，培養出更多適合監理業發展的一專多能的建設性人才。

參考文獻

1.洪軍.我國通信監理的現狀與發展趨勢[J].電腦與電信.2007.(08)

2.鄭芝耀.通信工程監理的對策思考[J].企業家天地下半月刊(理論版).2010.(01)

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關鍵詞：信息化；城建檔案；檔案管理；

中圖分類號：C93文獻標識碼： A

一、信息化下城建檔案管理存在的問題

當前，城建檔案管理的現狀不容樂觀，還存在著諸多亟待解決的問題，致使城建檔案管理陷入困境。城建檔案管理的困境，主要是由于檔案管理法制建設不健全、城建檔案管理信息化薄弱和城建檔案管理工作不規范，其具體內容如下：

1、檔案管理法制建設不健全

檔案管理法制建設不健全，致使城建檔案管理工作陷入困境。在城建檔案管理中，城建檔案執法細則有待進一步完善，檔案管理法制建設不健全制約著城建檔案事業的發展。2008年1月1日，《城鄉規劃法》的頒布實施，從法律條款上進一步對城建檔案工作給予了支持，同時也拓展了城建檔案的服務地域，如：城市、鄉村都納入了城建檔案的業務范疇，但相應的實施細則尚無進一步修訂或完善。另外，城建檔案管理的法律意識較低，使得城建檔案的行政執法過緩，也造成了檔案管理法制建設的不健全。

2、城建檔案管理信息化意識薄弱

城建檔案管理信息化意識薄弱，也是城建檔案管理工作的瓶頸。在城建檔案管理的過程中，信息化建設的現狀不容樂觀。具體說來，城建檔案管理信息化薄弱主要表現在三個方面，一是城建檔案管理的信息化建設的觀念亟待轉變。在城建檔案管理信息化建設中，由于管理人員的信息化意識不足，在城建檔案管理實際工作中沒有發揮信息化的優勢，仍然停留在傳統的城建檔案管理的階段，不利于現代城建檔案管理工作的進行。二是城建檔案管理信息化的硬件投入滯后。在城建檔案管理工作中，由于對信息化建設的硬件投入不足，使得城建檔案管理的硬件設施落后。三是城建檔案管理的軟件系統開發過于緩慢。城建檔案管理的信息化建設，軟件系統開發至關重要，當前城建檔案管理的軟件系統無法滿足檔案管理人員的需要。

3、城建檔案管理工作不規范

城建檔案管理工作不規范，也是城建檔案管理工作迫切需要解決的問題。在城建檔案管理中，城建檔案管理工作不規范，主要表現在三個方面，一方面，檔案收集來源不均衡。總的來說，在城建檔案管理工作中，檔案資料的收集管理環節還比較薄弱。另一方面，在管理權限上，專業部門內部檔案收集較多，而外部收集較少，檔案資源收集容易存在漏項、空白的地方。另外，在檔案資源處理方面，城建檔案工作也存在著不規范的地方。盲目收集和沒有分類管理，都不同程度地造成城建檔案管理人力和物力的浪費。因此，優化城建檔案管理工作勢在必行。

二、信息化下城建檔案管理的對策

1、意識到位是檔案數字信息化管理的前提

城建檔案工作人員要樹立城建檔案信息意識，檔案管理工作的信息化，應是以人為主體的信息化，歸根到底要依靠“人”來推動，同時也是為了促進“人”的更好發展，從而實現檔案事業的可持續發展，這就要求檔案管理人員的思想意識必須到位。城建檔案工作人員是城建檔案信息化建設的基本力量，其能動性事關信息化建設的成敗，只有讓城建檔案工作人員在思想上樹立城建檔案信息的意識，認識到城建檔案信息化建設的重要性，城建檔案工作人員才會具有強烈的使命感和責任心，才會主動關心城建檔案信息化建設事業，認真做好信息化過程中的各項工作，主動思考社會文獻信息系統中各種文獻信息的滲透和融合，促使城建檔案信息化建設與其他社會信息事業相互結合，共同發展。那么社會城建檔案意識在城建檔案信息化建設中必然有能動的影響，成為城建檔案信息化建設的基本推動力，提高城建檔案信息化技術水平。

2.設備配置是檔案數字信息化管理的保障

城建檔案數字信息化發展，是推進城建檔案管理更好地為經濟社會發展服務的有力抓手，最大限度發揮人力資源和數字化加工設備能力，進一步提升城建檔案的資源優勢，服務經濟社會發展大局。檔案室存放著豐富的信息資源，卻因管理方式落后導致利用效率不高，面對使用者的多樣化要求，很難高效地開展提供服務。隨著信息化設備、技術的廣泛應用，檔案管理的方式必須跟上信息化的步伐，需要投入大量的資金來配備計算機、服務器、交換器、路由器、掃描儀、聲像防磁柜、微波消毒柜、自動報警器和消防器材，以及各種安全監控等措施軟件系統、人員技術等等配套設備來保障，在檔案管理過程中，通過計算機系統軟件的操作及推廣，建立檔案的信息資源操作平臺。城建檔案管理軟件集功能全面、智能、便捷、高效等優點于一身，是疏通信息化建設管理脈絡，提高城建檔案工作質量和效率的關鍵環節，在很大程度上決定著城建檔案信息化建設的成敗。在傳統紙質檔案的管理方式建立在手工操作的基礎上，實現檔案實體和檔案信息載體分離，而現代電子檔案、聲像檔案的管理，則必須順應計算機技術、聲像技術、網絡技術迅速發展的新形勢，才能實現簡化立卷、深化檢索的目的，使檔案實體只作為保管單位進行簡易組合，以便于保管、保護和統計，便于作深層次加工、貯存，從而實現檔案管理數字信息化。城建檔案中心目錄及全文的數字化，城建檔案信息數據輸入是目錄中心的基礎性工作，對各單位部門每年移交大量的城建檔案資料，邊整理邊輸入，從信息源頭抓起，建立統一的數據格式標準，實施紙質城建檔案和數字城建檔案“雙套制”工作模式，避免重復勞動，不但能節約人力和財力，而且也會大大加快了城建檔案信息數字化的進程。

3、規范服務模式是檔案數字信息化管理的核心

檔案服務是檔案工作的核心，檔案工作通過服務才能發揮其應有的作用，使檔案事業充滿生機與活力。城建檔案的數字信息化發展，可以使各項工作更趨于規范化運行，按統一的標準與規范，形成城建檔案數字資源庫集群，并通過高速網絡及數據互操作技術，將這些數字資源庫集群連接起來，建立數字城建檔案的數據倉庫與交換中心，實現數據共享，更好地為城市建設服務。這些數字化的城建檔案信息關乎城市未來的運轉，既影響相關決策機構的判斷與決策，更會影響到經濟社會發展的各個環節。城建檔案的數字信息發展可以使城建檔案的管理更加規范有序，更加高效快捷，更能發揮效益。城建檔案數字信息化發展有利于城建檔案的開發，城建檔案的數字化給城建檔案信息的開發與利用提供了更加便利的條件，為深層次服務提供可能，應當著重把握檔案服務模式創新。如何更好地創新服務方式，需要我們在實踐中不斷發現新的檔案需求和更好滿足需求的服務方式。建立檔案網頁，開展網上利用服務，用戶可以通過網絡直接登錄城市基礎設施信息服務平臺進行信息查詢，不僅可以滿足用戶對查率、查準率的要求、還可以對查詢結果可進行顯示、排序、轉存、打印輸出等功能。同時，城建檔案數字化還可以支持社會各部門開發專業應用系統或建立其他專業的信息服務平臺，如支持城市道路交通智能化、城市環境保護智能化、住宅小區智能化、城市建設管理智能化、城市生態建設或改造虛擬現實等實現信息資源共享，實現檔案信息資源數字化，檔案信息服務利用網絡化，檔案管理工作自動化，檔案信息管理法制化。

結束語

城建檔案數字信息化管理的發展應分階段、分步驟穩妥實施，重點加強對珍貴、重要、易損和利用頻率高的城建檔案和現行公開文件的數字化轉換工作，逐步實現館藏紙質檔案和照片、錄音、錄像等檔案的數字化，建立數字資源庫。實現檔案管理歷史性的跨越，從而保證檔案信息化建設與全社會信息化同步發展，為促進國民經濟和社會發展，維護社會政治穩定提供快捷有效的檔案信息服務。

參考文獻:

[1] 姚萬軍.淺析新時期檔案的管理、構建及組卷工作探討［J］.中國誤診學雜志，2007(09)

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隨著世界經濟格局地動蕩，我國經濟發展面臨新的機遇與挑戰，在國際貿易與正常經濟運行當中，信用管理水平不論是在制度較為健全的金融經濟還是實體經濟始終是一項薄弱環節，亟待提升，而國內信用管理專業的開設與人才的培養均處于初級發展階段，社會發展新的需求對專業建設提出了新的要求，而課程體系構建作為專業建設的核心內容已經成為這項社會需求的必然承載，將有效地銜接社會的人才需求與專業的人才培養。在此背景下，基于“工作過程為導向”模式進行信用管理專業課程體系改革則十分迫切、必要。信用管理專業課程體系改革突出“以就業為導向，突出職業能力培養，富有高職特色”作為學習領域設計的原則，以達到高職教育培養的人才在層次上體現出“高”、在類型上體現出“職”、在素質上體現出“優”的目標，學習領域的開發要來源于崗位又要高于崗位能力要求。根據調研，信用管理人才所面向的工作領域涉及市場、財務、商法、信息、數學、統計、信用檢索與管理等多個方面，信用分析和風險管理工作強調較強的操作能力，還要求富有創新精神和開拓能力。對崗位從業人員的文字表達能力和人際溝通能力也有一定的要求。信用管理是交叉學科，因此在信用管理專業的人才培養定位上，我們應力求培養聚集經濟學、社會學和管理學知識于一身的復合型、應用型人才。這就決定了針對不同的行動領域開發的各學習領域（課程）的教學目標，既要依據行動領域能力目標的要求，也要研究相關領域技術發展及學生可持續發展的目標要求。

二、信用管理專業課程體系建設的基本思路

信用管理專業基于工作過程進行課程體系改革，能有效地保證專業教學目標能夠從市場需求的邏輯起點出發，最大限度地滿足職業能力培養的目標要求。在課程體系改革中，要遵循“確定專業面對的工作崗位或崗位群—崗位典型工作任務分析—行動領域歸納—學習領域開發”這樣一條邏輯主線。改革過程中，從專業服務的崗位（群）工作任務調研入手，并依據典型工作任務的能力要求，分析、歸納、總結形成不同的行動領域，再經過科學的分析，實現行動領域的轉化，構建專業課程體系。根據企業信用管理崗位（群）的任職要求以及國家信用管理專業技術人員職業資格考試大綱的要求，建立突出職業能力培養的信用管理實務課程教學標準、規范課程教學的基本要求，提高學生的職業素質（專業知識、崗位技能和職業能力）。實施基于工作過程的項目課程體系，以職業能力定義教學目標，明確學生經過該項目學習后最終要達到的能力狀態，讓學生在完成具體項目的過程中學會完成相應的工作任務。基于實際企業信用管理工作過程，設計綜合性的學習任務，將知識點項目化，努力培養學生的創新精神和實踐能力。

三、信用管理專業課程體系建設的平臺構建

1.專業需求社會調研

社會人才需求與專業改革調研是專業課程體系改革過程中一項基礎性工作。調研內容包括專業人才結構現狀、專業發展趨勢、人才需求狀況，崗位對知識能力的需求、相應的職業資格、學生就業去向等，從宏觀上把握行業、企業的人才需求與職業學校的培養現狀，在此基礎上確定專業教學改革思路、培養目標及專門化方向。充分利用學院的社會資源，主要采用實地調研的方法進入合作單位展開深度調研，解構、細分行業工作任務及其相應的職業能力需求，與此同時積極征求相關用人單位與專家對課程設置標準的意見和建議，推進信用管理專業方向的具體化與實用化。

2.工作任務與職業技能解構

所謂工作任務與職業能力解構是指分析專業所對應的相應崗位或者崗位群中需要完成的工作任務，從而由任務明確具體的工作項目，進而指導教育所需要完成的任務———傳授完整對口的知識與技能，并總結凝練出完成相應工作的詳細解說。工作任務與職業能力解構環節的核心目標是，通過學校、供應者與用人單位、需求者的工作商討與深度合作，厘清本專業對應崗位或崗位群的具體工作項目、完成流程、操作注意事項以及不同崗位對理論知識、技能的不用需求層次。在此基礎上，教師引導學生在學習與實訓過程提煉不同崗位的工作邏輯，明確崗位所需的核心職業技能，針對不同崗位所需的職業技能開展實訓項目，以訓練學知識和技能，憑知識與技能推進訓練過程，形成雙向互動的知識、技能良性互動的項目化課程體系。

3.課程結構設置分析

根據職業崗位（崗位群）對專業知識、能力的標準和要求，將職業崗位（崗位群）必需的知識點、技術技能標準和要求等要素進行分析、分解并置程相應的課程模塊，通過對課程模塊進行科學組合從而構建相應的課程體系結構。根據市場的需求，將專業課程安排所屬于幾個不同層次的模塊，模塊之間既存在差異，又有聯系，可以進行靈活變化與組合，保證課程結構的靈活性與多樣性。此外，根據專業方向的不同，對課程模塊進行靈活的調整。信用管理專業課程結構由職業能力、職業考證、職業崗位三個方面構建課程體系。

4.課程內容安排

在“以工作過程導向”模式的理論體系下，依托市場調研過程中獲得的專業對應崗位（職業崗位群）的工作過程與工作任務，及解構出的職業技能體系；遵循職業崗位的工作邏輯，整合信用管理專業的課程內容，使課程內容體系，融入專業領域的職業道德和崗位操作標準、職業資格標準，突出崗位核心能力，實施理論知識與操作技能合理配比，教、學、做、練各環節資源優化配置，從而保證課程內容設置與工作崗位需求的高度協調一致性。信用管理專業從課程模塊設置出發，包括了基本的素質模塊課程、專業模塊課程，其中專業核心課程原則上控制在5~7門，如信用管理基礎、信用管理實務、信用評級、信用擔保與實務、信用管理軟件應用等，同時還包括專業拓展課程，如信用風險管理、財經應用文、資產評估、國際貿易實務、金融機構信用管理、商務禮儀。兩大模塊、幾項課程要素共同豐富了信用管理專業的課程內容。

四、信用管理專業課程體系建設的實施保障

信用管理專業課程體系改革不僅包括課程配置體系建設、教材建設、教師隊伍建設等，結合當前高職教育市場化的教學特色，以工作過程為導向模式的課程體系改革頗具現實意義，引入工作過程導向更拓展了課程體系改革的邊界，使課程體系改革不僅僅局限于校內、學內的課程、教材、教師等方面的建設，而是充分發揮能動作用夯實構建校外實習與實訓基地，將課程體系改革真正落到實處。從以學生為本的理念出發，優化課程配置、豐富課程資源，形成業務素質高、教學理念新、社會活動能力強的教師隊伍，在此框架下做好教材編著與實訓基地拓展兩項工作，使課程體系改革協調一致、全面推進、卓顯成效。

1.優化課程配置體系

信用管理專業課程配置體系的優化，嚴格堅持以職業能力的培養的主線，以社會崗位（崗位群）的需求為培養目標，強調實用性，實現培養目標、課程結構、課程內容、教學資源的高度融合。邀請信用管理課程專家、信用管理行業專家、信用管理骨干組成團隊充分調研，從職業能力、職業考證、職業崗位三個方面構建課程結構體系。根據崗位（崗位群）工作任務所需的知識、技能與態度設定專業課程，并以工作過程為導向合理配置課程內容與實訓、實習程序。按照工作任務的難度以及對技能、知識、態度的需求，開設對應課程并合理分配上課學期、課時量、貫穿于教學過程中。在課程內容構建中同樣依據工作過程的需求安排基礎理論知識的學習和技能性的實訓練習，以理論知識為引導，以能力培養為核心，優化原有的課程配置體系。通過專業核心課程的學習強化學生的職業基礎素質和基本技能。根據不同學期的課程內容設置分別安排不同的實習內容，第三學期安排認知實習，第四學期安排專業實習，第五學期安排頂崗實習，通過三階段不同層次的漸進實習過程，讓學生了解崗位需求、思考并理解崗位需求、最終勝任崗位需求。

2.加強教材建設

教材建設作為充實課程結構、實現課程內容，使教學工作順利緊張的重要保障，更加需要突顯工作過程導向的特點，為以工作過程為導向的課程體系改革積極助力。在教材資源的具體建設過程中除了繼續重視信息來源的多樣化、內容編排的邏輯性、理論講授與訓練相輔相成，版面設計的可閱讀性、可視性之外，更為重要的則是體現其適用性，從用人單位的工作崗位任務需求出發，編著教材內容，設計練習項目。通過加強學校與用人單位的深度合作、定期研討，共同開發專業建設教材。

3.凝練教師隊伍

首先信用管理專業作為一個新設專業，首要解決的就是加強專職教師的隊伍建設，在此基礎上才可保證專業核心課程的預期教學效果。其次，提升教師自身對課改的認知度，每位專業教師都應當定期進行行業走訪，了解專業崗位（崗位群）對專業知識與專業技能的需求動向，并即時貫穿于教學過程中，只有真正做到即時的調整與補充教學才可能真正實現教學與就業之間的“零過度”銜接。此外，加強對內、對外交流與學習，通過互聽課堂、教研會議、訪問學者、學科培訓等加強教師在校內、校外的專業交流，不斷產生思想碰撞，進入“交流—學習—思考—改進教學”的良性循環狀態；同時，加強教師在課堂上的多向互動能力，積極引導學生進入主動學習狀態，并且吃透教材、把握知識與技能的配置尺度，從而真正形成一支訓練有素、業務素質高、綜合能力強、社會活動能力強的教師隊伍。

4.拓展實訓基地

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關鍵詞：建筑工程；信息化；工程管理；推動發展

由于建筑工程管理涉及的范圍比較廣泛，工程量也比較大，采用信息化管理可以節約人力資源成本，減少工程管理成本，同時也難提高建筑工程管理的效率，提高建筑工程施工管理的質量。雖然信息技術的更新發展速度不斷加快，建筑行業工程管理中也實施信息化管理，但在具體的施工運用期間，由于建筑工程中的許多管理人員對信息化管理的認識不足，而且管理水平比較低，最終對建筑工程管理的推動發展起到一定的影響，也減緩了信息化管理在建筑工程管理中的運用。文章主要針對工程管理信息化發展現狀進行研究，并提出切實可行的解決措施，進而從整體上推動建筑工程管理向信息化方向發展。

1 建筑工程項目信息化管理現狀的分析研究

1.1 建筑工程項目管理中信息技術基礎比較薄弱

由于建筑工程的施工單位比較多，每一個施工單位自成獨立的體系，再加上建筑工程中使用的是單機版軟件，目前還沒有形成網絡信息的自動共享傳遞，因此，建筑行業也沒有形成統一的信息化管理系統，使得計算機信息技術在建筑行業中具有一定的局限性。人們習慣于人為的管理，對網絡信息技術管理沒有足夠的重視，因而在現場施工中運用網絡信息技術的次數也比較少，而且管理方法也存在一定的不足。從整體而言，建筑工程項目管理中信息技術的運用缺乏制度化，無法與建筑工程信息化管理有效的融合運用。

1.2 在建筑工程管理中使用的信息技術管理比較落后

在現代建筑工程中，雖然運用了信息技術管理，但由于信息技術比較落后，已經不能適應現代化的工程管理需要，因而信息技術管理在建筑工程施工中的運用效果并不是特別的顯著，而且也不能對信息技術的優化帶來積極的促進作用。因此，建筑行業要改使用的信息技術，提升傳統的產業在建筑工程信息技術應用方面的整體水平，促使建筑行業的信息化管理能夠快速發展。

1.3 運用于建筑行業中的信息管理技術軟件還不夠成熟

目前，建筑工程行業中運用的信息軟件屬于初級階段的軟件，與國外先進的技術相比，我國建筑工程中使用的軟件比較落后。同時，我國使用的信息技術管理軟件是將外語翻譯后的軟件，而本質依然屬于國外軟件，我國的建筑行業使用不是特別的習慣，因而使用的效率也比較低，再加上國外的軟件成本比較高，許多建筑企業無法接受，最終導致我國建筑行業中使用的軟件缺乏成熟性。

2 建筑工程管理信息化技術水平提高的具體措施

2.1 要對項目概況信息形成體系化

在建筑工程施工單位承接項目的同時，還要對項目的概況信息進行全面整理，并對項目進行深入的了解分析研究，包括施工地點、投資單位、以及投資資金，同時還要對項目工程的施工工期也要全面了解，以免出現延誤工期的現象。為了確保項目信息管理形成體系化，需要建筑工程管理中相關的負責人員對建筑工程項目的信息進行整理，并形對應的網絡體系化管理，加強建筑工程管理人員對工程信息管理的重視，讓建筑工程信息管理向有傳統管理模式向現代化管理模式發展轉化，并提高建筑工程信息化管理的水平。

2.2 在建筑工程信息化管理中要建立與工程信息管理相關的規章制度

隨著現代化信息技術的進程不斷加快，網絡信息技術已經在各個行業的發展中起著非常重要的促進作用，信息化時代已經成為當今社會發展的主流，建筑行業的發展也向現代化方向發展，但在實際工程施工中，仍然有許多項目的管理靠管理人員的經驗來實施，這種管理模式沒有一定的科學性。為了避免出現經驗管理，需要建筑行業根據建筑工程管理情況制定科學的規章制度，對建筑工程信息實施對應的網絡管理措施，并實施責任到人的管理措施，加強建筑工程信息管理的效率，提高建筑工程信息化管理的水平。

2.3 要提高建筑工程信息管理人員的信息技術水平

在建筑工程項目信息化管理過程中，信息化管理是建筑工程信息管理的核心部分，為了促使建筑工程管理實現信息化，就需要對建筑工程管理人員的信息技術水平進行全面提升，不僅讓信息管理人員掌握系統的理論知識，而且也要讓信息管理人員提高信息技術的操作技能，讓建筑工程由傳統粗放型管理向現代化的集約型管理發展。為了提高建筑工程管理信息化技術管理的效率，需要建筑行業在實施信息化技術管理的基礎上，為建筑工程信息化管理建立完善的數據庫，為建筑工程信息化管理提供方便的信息查閱平臺，提高信息數據獲取的效率。

3 結語

隨著社會信息技術的更新換展，建筑行業的發展也需要與時俱進，讓建筑工程管理向信息化方向發展，一方面要對項目的概況建立體系化，同時也要建立完善的規章制度，另一方面要不斷提高建筑工程信息管理人員的信息技術水平，提高建筑工程管理信息化的應用發展，從而為工程項目的信息化管理產生更大的經濟效益。

參考文獻

[1] 李W，馬鑫.探討信息技術在建筑工程管理中如何應用[J].價值工程，2016（12）：38-41.

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1.1對電力企業的重要性

電力企業是供應我國經濟就生產領域電能的重要企業，它是生產、交換及傳輸電能的重要手段。我國經濟的高速發展，離不開電力企業穩固、高效的電能供應，電力基建工程作為生產及供應電能的基礎在這一過程中則顯得十分的重要。完善的電力基建工程管理體系有利于促進我國電力企業及經濟的發展，保障我國電力網絡的功能性及完整性，從而使電力企業能更好的服務社會、服務百姓。

1.2對電力工程質量的重要性

電力基建工程與我國的電力行業的穩定運行及安全有著直接的關系，它是電力基礎工程的基礎，在電力基建工程的建設中加強電力發展的基礎建設，從而有效地保證電力基建工程的質量，促進電力事業的發展[1]。與此同時，供電單位在進行電力基建工程管理時也能在提高電力基建工程質量的同時提高自身的能力水平。

2 新時期電力基建工程管理存在的主要問題

2.1電力基建工程管理體制不健全

由于電力企業地電力基建工程建設涉及的人員十分廣泛，若電力基建工程管理制度上出現問題就會導致電力基建工程質量低下等問題出現。雖然我國的技術與經濟在不斷地發展，我國的電力基建工程建設也取得了一定的成績，但與之相對應的管理手段、管理理念等仍不健全[2]。目前在我國大部分的電力基建工程中由于缺乏一個科學有效地材料、現場的管理體系導致電力工程的施工現場出現管理混亂、施工材料任意堆放等問題。

2.2電力基建工程管理人員素質較低

電力基建工程項目的建設質量與電力基建工程管理人員的綜合素質及管理人員的專業技能有著十分密切的關系。電力基建工程是一項包含著機械、材料、地質環境、質量控制、施工技術以及管理手段等因素在內的十分復雜的建設工程。作為這項十分復雜的建設工程的管理人員一定要有著異于常人的專業技能及管理知識[3]。但在目前地電力基建工程中存在的普遍問題就是其管理人員素質較低，不具備相應的專業技能、管理知識、管理經驗等，從而為電力基建工程埋下了安全質量隱患。

2.3電力基建工程管理的工程監理力度不夠

包括電力基建工程在內的所有的工程建設都需要一個相應的監理單位或監理公司參與。監理單位或者監理公司服務的客體是建設項目，服務的對象則是建設單位[4]。通常情況下電力基建工程都是較為大型的建設工程，建設的時間較長且工程涉及的資金數額較大，所以相關的監理人員應該不被誘惑污染、潔身自好切實的做好監理工作。但由于各方面的原因導致許多監理人員以權謀私、接受賄賂，做出損害電力基建工程及國家利益的事情。

3 新時期加強電力基建工程管理的相關措施

3.1引進先進的健全的電力基建工程管理機制

隨著我國現代科學技術的不斷發展，信息技術的運用范圍也在不斷地擴大。在目前的電力基建工程管理中則可以選用較為先進的信息系統來提升電力基建工程的管理效果進而有效地提高電力企業的經濟效益。一般在基建工程中采用的管理信息系統是Management Information System工程項目管理軟件，它主要包括計算機、人以及其他的外圍設備，MIS能[5]。基建MIS能夠有效地提高電力基建工程的管理效率、降低工程的管理成本、規范各部門的業務報以及、提高管理人員的綜合素質等，從而促進我國電力企業的進一步發展。

3.2強化管理人員的素質

電力基建工程管理的成果與管理人員的素質有相當密切的聯系，所以管理人員應該采取科學的方式來提升自身的綜合素質。此外，電力企業也應該開展相關的培訓活動來提高管理人員的綜合素質，如內部培訓、外部培訓及工作培訓等。電力企業應該結合自身企業的特點選取合適的培訓方式對管理人員進行培訓，從而有效地提高管理人員的綜合素質。

3.3基建工程的管理責任及施工進度明確化

由于電力基建工程的建設規模交大，所以在進行管理時應該建設一個高效的項目部。在構建項目部時建設單位應該結合建設工程的實際情況選取合適的人來擔任項目部經理，明確責任、任務到個人，制定相關的制度限制權力。同時也要組織相關人員定期的審查工程進度，調查市場上的物資價格，加強對施工現場的監督力度，及時解決施工現場出現的這種問題，從而保證電力基建工程的施工質量。

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關鍵詞：建筑工程;造價管理;信息化

前言：

隨著現代信息技術的不斷升級與進步，建筑工程造價信息化管理系統的優化運用，成為了現代建筑過程管理中的重要手段，通過采用動態化的工程造價管理系統，形成資源開發、財務管理、決策執行、過程透明等方面的優勢，將具有很大的現實意義。

一、簡述建筑工程造價的概念及信息化管理的重要性

1.工程造價的運用方式

在建筑工程管理中，工程造價是一個重要的管理環節。其中，工程造價就是工程的建造價格。就是指在一項工程建設過程中所需的相關費用，包括的主要內容有投資估算、設計估算、修正估算、施工圖紙預算、工程結算、竣工決算等管理內容。其中，在工程造價管理中，主要是依據圖紙、定額以及清單規范，形成對建筑工程中的分部工程、分項工程中產生的人力、物力、財力等方面的消耗與財務支出，形成對工程編制預算、結算、工程量清單、造價控制、標價報價等。通過采用信息化的管理技術，能提升整個造價管理的綜合效能。

2.系統管理的現代技術模式

通過采用信息化造價管理系統，工程項目在計算機軟件處理的基礎上，對施工過程的每一個環節進行綜合管理。從信息化技術的角度，對建筑過程中的每一個過程進行系統化的管理環節，在充分考慮建筑工程實際特點的基礎上，加強招投標管理、工程預算、管理等方面的內容，建立專業數據庫，實行理論、實際相結合的管理手段。形成制度化、規范化的管理渠道，這樣可以為建筑工程的財務管理提供更為科學、嚴謹的管理平臺。

二、分析建筑工程造價信息化管理的運用現狀

1.系統運用程度較低

在建筑工程造價信息化運用管理過程中，由于受到技術、人員等因素的影響，在信息化管理造價方面，一般只提供了簡單的政策法規、造價定額以及材料價格等方面的內容，對于建筑工程造價管理中的信息收集、資源共享等，沒有形成精細化的系統設計。尤其是在信息化系統開發、系統分類、信息共享等方面，操作的連貫性不強，對數據的綜合分析掌握不夠，沒有與智能化數據管理相結合，這樣，就會造成在建筑工程造價管理中信息資料不能與工程量清單計價模式融合，不能滿足當前市場管理的強烈需求。

2.應用模式認識不足

在建筑工程造價信息化管理的過程中，往往重視建設成本的控制，忽視決策階段的造價管理。在綜合管理中，人為的將建設與運營管理相分離，因此，在實際造價管理過程中不能形成系統化的智能模式。管理的重點在開工與竣工質量與進度上，對于建筑工程的前期設計、綜合分析等方面有所放松，因而，會對整個建筑工程的綜合管理帶來漏洞，加之信息化管理沒有深入到每一個環節，這樣，就不利于在建筑工程造價信息化管理中的約束機制運用，帶來監管不嚴的現象。

三、探討建筑工程造價信息化管理的有效措施

1.采用動態工程造價管理系統

在建筑工程造價管理過程中，信息化的運用最主要的就是要實現造價管理的優化，最大效益的實現財務控制。其中，通過工程造價管理系統的運用，結合動態化造價管理模式的綜合運用，實現對工程造價管理過程中相關信息的動態收集、傳輸、使用與維護，在充分發揮現有數據估計與預測工程造價未來的發展趨勢。在動態化管理的過程中，形成處理系統、相關數據儲存與分析系統、動態價格信息采集系統、計算機輔助系統等。因此，通過動態化的管理模式，能全面推動造價管理的速度與進程，通過分析原始數據與預測未來走勢，全面實現建筑工程造價管理的靜態控制與動態管理。

2.實現工程造價信息系統與其他輔助系統的交互

建筑工程造價信息系統應與計算機輔助設計、計算機輔助施工以及企業管理信息系統等相關系統進行很好的交互融合，通過這一措施可以使得建筑產品實現從構思規劃階段，到設計階段，施工階段到最后的竣工驗收階段的全程自動化管理，可以為建筑工程造價信息系統的時效性和實時服務提供有力的保證。眾所周知，網絡為我國的建筑工程造價行業創造了良好的信息平臺，使其原有的陳舊工作方式得到了改變。在工程造價信息化管理中，充分利用數據挖掘技術來對歷史數據和新的工程數據進行動態的提取、分析和規劃，通過這些步驟最終實現對工程造價全過程的控制和管理。

3.業務流程信息系統設計運行模式

在具體業務流程的設計上，形成一種動態的管理監督機制和系統運行模式，將各種力量結合起來，實現財務控制以及技術、制度等的無縫對接，延伸監督管理的范圍和領域，譬如，在資金管理的陽光操作上，可以實行系統化管理模式，通過建立網上申請、網上審批、網上監督等業務流程，構建一個資金流向、流量都能實行實時控制的的管理，如果發生各種問題和疑問，系統自動反饋，提高對資金處理的最佳模式。通過建立預警監測管理系統，采取不利因素造成的各類交易風險。

四、結語

通過計算機網絡與信息技術的綜合融入，突出在造價工程信息化處理的操作技術處理，形成一種細致性、科學性的管理模式，在市場運作的過程中，通過采用科學有效、規范有序的造價信息化管理方式，為建筑工程管理中的工程設計、技術運用等方面提供改革、突破等方面的基礎，實現建筑工程效益管理的最大化優勢。

參考文獻：

[1] 張軍霞.工程造價管理信息系統的現狀及思考[J].山西建筑，2009，（9）：252-253.

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在競爭激烈的當今社會，信譽好的企業更有立足之地，然而作為企業會時刻面臨著信用風險，誠信經營就顯得尤為重要。誠信經營并不是紙上談兵，需要構建好信用管理體系，這也是一個復雜而長期的過程。在信用體系的構建過程中工商管理的運用具有現實意義，運用好工商管理對于防御信用風險作用重大。

一、工商管理在企業信用監管方面的運用

我國工商管理的部門也在不斷根據市場經濟的變化調整管理策略，經過一系列的改革、創新，“經濟戶口”管理方法取得了很好的成績。“經濟戶口”在工商管理部門對市場監管的管理辦法，通過市場主體的注冊和監管，分類建立管理檔案，這樣一來管理起來就十分方便，這也是工商管理部門對市場經濟信息進行了解的重要途徑。

“經濟戶口”管理辦法中最關鍵的一環就是工商管理部門對企業信息的相關檔案進行管理，這些檔案中有很多重要的文獻資料，包括市場主體的注冊材料、年檢報告、違法資料等，是對市場主體進行監督的有力憑證。這種“經濟戶口”隨著市場的變化與企業的發展而更新，在權威性與準確性方面都有保障，通過這種管理手段，掌握企業的真實信用情況，在企業出現失信行為的時候予以打擊。

二十世紀九十年代，“經濟戶口”管理辦法在我國出現并且實施，二十一世紀初，隨著互聯網的普及，計算機的應用越來越廣泛，工商管理部門也與時俱進，將“經濟戶口”管理辦法與網絡相融合，建立科學的管理系統，更新“經濟戶口”的內容更加便捷和快速，同時在進行經濟戶口調查的時候也節省了很多時間。對于企業自身來說，探索新的“經濟戶口”管理辦法也是非常重要的，目前來看很多企業還是找到了一些新的方法，如某地工商局“研發”的“一卡―一檔―一戶”的做法，也有實施監管責任制的，這樣一來企業的信用管理體系中經濟戶口的價值大大提升。

二、工商管理在企業信用獎懲方面的運用

在很多企業中，工商管理部門采用的是分類監管的方式。“分類監管”顧名思義，就是將企業按照信用度進行分類管理，信用度的由來就是工商管理部門對企業信用的點評結果，依照這個結果將信用度水平相近的企業劃分在一起，對于那些信用好的企業給予獎勵，對于信用度比較差的企業給予懲罰。通過這種與企業之間的互動，提高監管效率與效果，并且在企業的準入、經營行為方面可以加強執法的效力。

二十世紀九十年代的中后期，這種信用分類監管的方式開始在我國實行，在探索與實踐的過程中，這種分類監管制度越來越成熟。在法律法規完善方面做得越來越好，同時在國家工商總局的帶領下，分類監管在地方的工商管理部門中的應用也越來越廣泛，越來越科學。隨著互聯網的迅猛發展，運用互聯網加強工商總局與地方工商局的聯系，資源共享，監管起來更加方便。根據企業信用標準的制定，將企業劃分為四級，如果是第四級的企業就意味著是信用度十分不好的企業，這時候工商管理部門需要將其“勸退”――退出市場，也可以直接撤銷其工商登記；處在第三個等級的企業會有一些信用不良記錄，要加強控制，對其不良行為及時給予糾正；處在第二個等級的企業信用情況要好于第三等級的企業，要以批評教育為主；作為劃分在第一等級中的企業，信用度良好，工商管理部門應該給予激勵和表揚。

三、工商管理有助于準確把握企業信用情況

工商管理部門在企業的信用管理體系中起到了十分重要的作用。工商管理部門以自身為主體，開展年檢實踐活動，每年定期對企業進行經營狀況與信用狀況的監測，主要是為了對企業進行深刻的了解，包括企業的運營狀況，存在的問題，可以針對這些問題為企業提出有益建議。充分利用“經濟戶口”的管理制度，記錄好企業的信用情況，同時注重企業的分類監管，為建立科學的企業信用管理體系做出貢獻。

工商管理部門為了促進企業信用體系的良性發展進行了很多實踐探索，在完善年檢制度方面不斷的進行年檢辦法的修改，新的年檢辦法與時俱進，在年檢的程序上和年檢對象方面做出了新的詳細的說明，企業與工商管理部門的關系越來越密切，工作聯系也越來越方便。企業年檢在技術上進行一系列的更新，隨著互聯網的普及，在網上進行年檢，可以減少很多多余的程序，也有的工商管理部門實行滾動式的年檢制度，這些都促進了企業信用管理體系的完善。

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【關鍵詞】信息化；建筑工程；管理應用；問題分析；解決對策

1. 前言

信息化是是一種新型生產力，培養、發展以計算機智能化工具，并造福于社會的歷史過程。信息化的發展能夠深刻地改變工業的生產方式，影響企業的管理模式。通過充分利用信息技術，開發利用信息資源，促進信息交流和知識共享，通過信息資源的管理和利用水平，達到“信息管理化”，促進建筑工程管理能夠更加科學化，推動建筑工程的發展，提高企業經濟效益。本文將從信息化在建筑工程應用的現狀、必要性以及信息化在建筑工程管理應用中所出現的問題進行相應闡述。

2.信息化在建筑工程管理應用中的必要性

項目工程是一個整體，因此必須將其按照程序合理安排，目前建筑工程管理中普遍運用了OA系統和自動化控制技術。通過計算機技術對施工管理進行調整和改進，不僅能夠提高工程質量，縮短工期，而且能夠縮短建筑工程工期。建筑工程相比其他工業生產要更為特殊一些，它擁有自身的特點，而這些特點正好是實施建筑工程管理信息化的必要性原因。

2.1建筑工程項目有其獨特的復雜性

建筑工程項目的復雜性不斷增加，因此必須實行專業化管理。隨著科技的發展，工程項目的規模擴大了，復雜性也表現更加明顯，因此導致了施工過程中各工種協調性降低。項目計劃是為了方便項目經理對工程技術人員傳遞時間、費用、質量和信譽，而施工組織和管理復雜性導致了施工管理工作的調整以及改動遭受到了很大的阻礙。因此只有將信息化技術運用到項目管理中才能更好地促進施工質量，確保工程達到預期的效果，并且能夠縮短工期，降低成本。

2.2建筑工程的生產空間和工期變化性

建筑工程一般有比較長的工期，并且由于工程的生產空間不斷的變化，導致了項目在受環境氣候和施工條件的雙重影響下流動性增大，施工期限也無法預測。因此必須利用信息化制定合格的施工計劃，嚴格執行施工組織計劃，確保施工單位和工種之間不斷配合，確保工程項目能夠適應不同的施工環境，提高工程管理水平。

3. 信息化在建筑工程管理應用中的現狀分析

信息化的生產工具是智能化工具，它擁有自己的信息網絡體系，與其相對的生產力是信息化生產力，完整的信息化應該包括信息網絡體系，信息產業基礎，社會運行環境和效用積累過程。隨著計算機技術和網絡技術的發展，信息化工程管理建設也越來越受到關注。

3.1計算機技術和信息化工具得到了應用

OA系統，即辦公自動化系統，面向于組織的日常運作和管理，員工和管理者，是使用頻率最高的系統，目前已經應用于建筑企業中。OA系統在建筑工程管理中的運用，有效地促進了數據信息共享，確保建筑企業內部管理和辦公管理信息化。現階段，我國有一部分建筑工程管理在一線現場的管理上采用了計算機技術和網絡技術進行輔助管理工作，確保在施工過程中任何不規范的施工行為都能夠受到及時監督并整改，這種管理方式不僅能夠監督工程的進度和現場環境，而且能夠確保施工人員的規范操作和人身安全，避免不必要的損失。

3.2局部工程管理已取得良好效果

自動化控制技術目前已廣泛應用于工業、農業、軍事等方面，采用自動化控制不僅能夠避免人員在過度危險的工作環境中操作，而且能提高生產率，增強人類認識改造世界的能力，是工業、農業、國防和科學技術現代化的重要條件和顯著標志。在建筑工程管理中，自動化控制技術能夠對建筑物材料數據進行自動采集，確保施工質量，并且能夠確保施工過程中設備的整體安裝，自動化控制技術能夠對監測數據做出分析，確保工程安全性。在自動化控制技術的幫助下，不少建筑企業的建筑工程管理取得良好效果，不僅縮短工期，而且達到了工程的質量要求。

4.建筑工程管理信息化存在的問題

雖然建筑工程管理已經運用了各項信息化技術并取得一定的成績，但是還是存在著一下問題，具體表現在一下方面。

4.1建筑企業信息應用范圍不廣

建筑工程項目管理信息化的范圍主要是施工前期，前期工作包括招投標、工程造價預算以及工程設計，而對于施工過程和施工后期核對，信息化技術使用比較少。其原因有四：首先是目前我國建筑項目施工管理中主要依靠管理人員的經驗，信息化技術暫時不能成為工程管理的主力，當前信息化的管理體制也不適合傳統的建筑工業項目管理。第二是計算機應用在建筑行業中應用并不廣泛，單機操作是目前計算機在建筑工程運用中的缺陷，僅僅利用計算機的計算杜甫，從而忽略了網絡信息共享和傳遞的重要性，因此容易導致建筑行業中信息化技術的利用率低下。第三是建筑企業中信息化技術低下，不能適應高端的工程管理。目前信息化技術在建筑企業中的應用水平比較低，雖然能夠給企業管理帶來便利，但是并不能完全代替企業管理人員的工作，也無法實現項目管理和信息。對于現階段的經濟水平來說，計算機電子商務水平尚且無法達到信息化管理水平的需求。第四是軟件開發不理想。目前我國信息化平臺主要以信息為主，對于工程信息累的網絡軟件暫時沒有能力開發，因此只能進行基本的信息，無法進行信息互動。軟件開發不理想導致利用率降低，建筑工程數據管理也無法達到應該達到的水平。

4.2建筑工程管理信息化的局限性和孤立性

局限性是指建筑工程管理過程中，計算機應用只能適用于部分企業，或者僅僅局限于企業的部分管理。經過信息化得到的數據無法與其他類別的數據相整合分析，因此無法了解企業發展的動態過程，缺乏系統性的信息化管理導致工程建設中人力物力的浪費。孤立性是指建筑工程管理過程中形成的“信息孤島”群，這不僅是指內部管理信息，同時也包括外部關系信息。雖然一些建筑企業的信息應用技術比較好，但是并不代表企業的信息能與其他企業在相同項目信息能夠進行交換關聯，雖然能夠滿足工地現場和項目經理部流動，但是無法滿足其他過程的信息管理。

4.3建筑工程管理人員觀念錯誤

信息化誤區是建筑工程管理人員的普遍錯誤，并非有了計算機和局域網，利用項目管理系統就是實現了信息化。相反，很多建筑企業會選擇紙質的信息交換方法，并沒了因為有了計算機和局域網就是將信息數據化。信息化是指信息管理必須交由電子介質和網絡將信息進行數據化處理，而現階段由于觀念錯誤導致管理模式和工作模式并未發生明顯的改變。

5.小結

綜上所述，鑒于信息化在建筑工程管理運用的必要性以及發展現狀，建筑工程管理必須加強對這一行業的技術要求，確保不會因為信息化運用范圍狹窄和其局限性與孤立性而忽略信息化在管理過程中的應用。同時，在研究運用信息化管理的同時，也應該考慮怎樣縮小與發達國家之間的信息化水平，促使我國建筑工業與國際接軌。合理運用網絡和計算機技術，全面實現信息化管理模式，是我國建筑工程管理未來發展的目標。

【參考文獻】

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[2]王曉飛，許曉陽.信息化在建筑工程管理中的應用[J].信息技術與信息化，2010，5（4）：44-46.