每月思想?yún)R報范文

時間:2023-03-23 19:38:58

導(dǎo)語:如何才能寫好一篇每月思想?yún)R報,這就需要搜集整理更多的資料和文獻,歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

篇1

進入田家煤礦不知不覺已經(jīng)一個月,我已融入了這個生龍活虎的的企業(yè)里,成為了田家煤礦這個大家庭的一員。從學(xué)校畢業(yè)到田家煤礦這個一個月,我的生活得到了充實,人生得到而來磨練,體驗到了煤礦工人的辛苦。

田家煤礦是一個半機械化的煤礦,地質(zhì)條件優(yōu)越,是一個學(xué)習(xí)和工作的好地方。

在這一個月里,我分到了采煤隊,和一線工人一起同甘共苦,和他們同進同出,隊里從隊長到員工都把我當(dāng)親兄弟一樣對待,并沒有看不起我這個乳臭未干的學(xué)生。從他們身上我學(xué)到了很多,他們雖然文化程度不高,但是他們的現(xiàn)場經(jīng)驗和實際操作能力超強。這一點我打心眼里佩服,他們就像一本書——田家煤礦。

這本書是值得我一輩子去學(xué)習(xí)和探索的。在這段時間里,我基本了解了全礦的每個系統(tǒng),和每一條巷道的名稱和作用,熟悉了采煤工藝和勞動組織。

田家煤礦在蓬勃發(fā)展的同時,也有許多弊端,我從下幾點進行闡述:

一、221B工作面采用前進時開采,運輸和回風(fēng)巷都在沿空留巷,巷道維護難度大,造價高,存在安全隱患。

二、采煤機無檢修日,機修人員是出故障就修故障,沒有事先檢修,對采煤機的保養(yǎng)不夠重視。采煤機經(jīng)常出故障,影響生產(chǎn)。

三、采煤工作面單體液壓支柱損壞嚴重,出現(xiàn)大約60%的漏液、磨損、失效支柱。

四、工作面兩巷兩口巷道膨脹太快,安全出口高度不夠。

五、施工隊和設(shè)計嚴重脫節(jié),施工人員并沒有按設(shè)計要求施工。

六、采掘失調(diào),工作面接替困難。

七、人車上下無信號。

在這些弊端面前,我也寫如下幾點建議:

一、班隊在進井前,開班前會議,進行今天的工作任務(wù)安排和人員部署,不要一成不變。(現(xiàn)在隊上是固定的人員部署,就存在大量的人員偷懶情況)

二、加強井下輔助工的管理,特別是泵站乳化液的管理,必須調(diào)配到規(guī)定的濃度。

三、人車必須配備兩人,一個司機,一個信號工(信號工負責(zé)檢查行駛前人車的安全情況,人員是否做好,門是否關(guān)好,檢查完畢。發(fā)出信號后,司機才可以啟動人車行駛。停車時,待信號工觀察車輛停穩(wěn)當(dāng)時,發(fā)出信號后,乘車人員才可以下車)。

四、采煤機必須在每月設(shè)一天為檢修日。

五、工作面兩巷巷口,及半煤巷,建議掘進為橢圓巷道,頂板采用樹脂加長錨固高強度螺紋鋼錨桿支護,鋪設(shè)金屬網(wǎng)和鋼筋托梁,巷道兩幫采用樹脂藥卷端錨錨固螺紋鋼錨桿支護,鋪設(shè)金屬網(wǎng)和鋼筋梯子梁。目的解決巷道膨脹問題。

六、改進掘進機械,建議購買臺式掘進鉆眼機(可以同時打?qū)ρ?,可以?guī)定角度)目的是加快了掘進速度,和巷道質(zhì)量。

七、設(shè)計人員必須監(jiān)督和督促施工人員按設(shè)計施工。

八、多組織一線工人學(xué)習(xí)措施和規(guī)程,在學(xué)習(xí)室設(shè)投影儀,用生動的和實際畫面給員工講解。

篇2

   2009年以來,xxx司法所共接收社區(qū)矯正人員139人,解矯104人,目前在矯人員35人,其中緩刑32人,假釋1人,暫予監(jiān)外2人。

根據(jù)長春市及榆樹市社區(qū)矯正工作的整體部署,我所以組織網(wǎng)絡(luò)、工作制度流程、教育管理等幾方面工作為抓手做好社區(qū)矯正工作,具體如下:

     一、健全社區(qū)矯正工作組織和網(wǎng)絡(luò)。

我鎮(zhèn)進一步完善了一支由司法所工作人員具體負責(zé),各村治保調(diào)解主任為具體監(jiān)管幫教責(zé)任人的專業(yè)矯正隊伍。同時,在各村成立了由熱心社會公益事業(yè)的老黨員和其他志愿者組成的社區(qū)矯正志愿者隊伍,并及時調(diào)整和補充,為xxx鎮(zhèn)安保工作提供強有力的組織保障。

二、規(guī)范社區(qū)矯正工作制度和流程。

重點加強了請示報告制度,信息宣傳、統(tǒng)計制度和請銷假、談話制度,同時建立一套完整的管理體系。即矯正對象進入社區(qū)矯正環(huán)節(jié)后,我們都要進行調(diào)查和走訪,全面掌握其基本情況,制定《矯正個案》,逐人建立檔案;為每名矯正對象確定1名工作人員和1名志愿者組成幫教小組,負責(zé)全程監(jiān)督、教育、管理;要求矯正對象每周進行口頭或電話匯報、每月進行書面匯報。尤其是在與矯正對象第一次見面時,當(dāng)面向其宣讀《社區(qū)矯正宣告書》,由矯正對象簽訂《接受社區(qū)矯正保證書》,牢固樹立和強化其服刑意識。

三、做好社區(qū)矯正“三管一訪”專項工作。

按照“社區(qū)矯正工作實施辦法的若干規(guī)定”,我所結(jié)合社區(qū)矯正工作實際,落實“三管一訪”措施,即“日定位”“周聽聲、周見面”“月匯報”“重點節(jié)假日走訪排查”制度。筑牢弓棚鎮(zhèn)社區(qū)矯正城墻。

(一)“日定位”,堅決執(zhí)行《關(guān)于加強和規(guī)范監(jiān)外執(zhí)行工作的意見》的有關(guān)規(guī)定,進一步完善目視跟控、GPS遙控措施,著力打造全天候、全方位、全過程的社區(qū)矯正監(jiān)管安全工作“天羅地網(wǎng)”,確定和限制社區(qū)服刑人員的活動范圍。嚴格外出請銷假制度,對于節(jié)假日期間請假探親的人員,落實隨同人員進行監(jiān)護,并進行電話抽查,真正做到橫向到邊、縱向到底、不漏一人、不留死角。

(二)“周聽聲、周見面”,對全部社區(qū)服刑人員切實實行“周聽聲”制度,對重點管控人員實行“周見面” 制度。重點管控人員包括服刑前三個月的所有服刑人員及在社區(qū)矯正期間被警告的服刑人員?!爸苈犅暋奔捶倘藛T每周向我所社區(qū)矯正工作人員打電話匯報本周的行動軌跡及思想狀態(tài),以此來增強管控人員的日常管理及服刑人員的矯正心態(tài)?!爸芤娒妗奔磳χ攸c管控人員實行每周見面制度。司法所工作人員每周約見重點管控人員,面對面和重點管控人員談心談話,以此對重點管控人員進行矯正管理,以確保重點管控人員端正心態(tài)進行社區(qū)矯正。此外,我所嚴格落實矯正對象“周聽聲、周見面”制度,確保實時掌控,實時監(jiān)管。通過采取一系列有效的監(jiān)管幫教手段,切實消除和化解了社區(qū)矯正安全監(jiān)管工作隱患。

(三)“月匯報”,我司法所高度重視心理矯正工作,全面落實矯正過程的心理危機干預(yù)和心理健康教育,轉(zhuǎn)化和弱化其消極思想和心理。每月,全部社區(qū)矯正人員每人上繳一份思想?yún)R報,把一個月以來的思想轉(zhuǎn)變、學(xué)習(xí)收獲及參加社區(qū)勞動的感受、遵紀守法等情況做一個書面的匯報。社區(qū)矯正工作人員根據(jù)矯正人員的思想?yún)R報對其進行適當(dāng)?shù)狞c評及表揚。讓矯正人員在心理上逐漸的接受正能量的傳播,發(fā)展到主動的去社會上發(fā)揮其本身的正能量。從而使服刑人員走出犯罪的陰影并積極改造。

(四)“重點節(jié)假日走訪排查”重點節(jié)假日前夕,如春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)和國慶及兩會期間,我鎮(zhèn)主管領(lǐng)導(dǎo)、司法所長和村干部一起上門走訪轄區(qū)的服刑人員,與他們進行了交流對話,送上節(jié)日慰問,并給生活困難的社區(qū)服刑人員送去了慰問品和慰問金,充分體現(xiàn)黨和政府對他們的關(guān)懷,增強了他們重新做人、融入社會的信心。

四、存在的困難和不足

我所社區(qū)矯正工作取得了較大進展,已初步形成理解、支持社區(qū)矯正工作的群眾基礎(chǔ)和社會氛圍,初步形成了管理制度,初步建立起一支社區(qū)矯正隊伍,為和諧弓棚作出了貢獻。同時,社區(qū)矯正工作還存在一些困難和不足:

1.對社區(qū)矯正工作的重要性認識不足。由于長期受重刑觀念的影響,過分依賴監(jiān)禁刑,忽視非監(jiān)禁刑,部分群眾對社區(qū)矯正的認識還很不夠,對矯正概念、內(nèi)容、意義知之很少。所以,必須進一步提高認識,轉(zhuǎn)變觀念,充分認識開展社區(qū)矯正工作的重要性。

2.職能部門之間的配合、銜接工作需進一步加強。司法行政機關(guān)是具體組織實施部門,法院、檢察院、公安、民政等部門分工負責(zé),密切配合,共同做好社區(qū)矯正工作。但實際操作中銜接、配合的不夠。在現(xiàn)行法律框架下,公安機關(guān)仍然是社區(qū)矯正的執(zhí)法主體,只有協(xié)調(diào)好與公安機關(guān)的關(guān)系,我們的工作才能獲得有力的支撐。

篇3

針對目前社區(qū)矯正工作還未專門立法,還缺乏系統(tǒng)的社區(qū)矯正法律監(jiān)督制度的情況,由檢察院監(jiān)所部門牽頭,公、檢、法、司四部門聯(lián)合起來,結(jié)合工作實際,共同制定相關(guān)的法律監(jiān)督檢查制度,定期或不定期的對所轄區(qū)域的社區(qū)矯正工作的開展情況進行專項聯(lián)合檢查或抽查,嚴格規(guī)范社區(qū)矯正工作的執(zhí)法行為。成立監(jiān)外執(zhí)行犯罪監(jiān)督管理辦公領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,在四部門的協(xié)調(diào)配合下,從組織管理、銜接工作、檔案管理、教育糾正、考核獎懲、基礎(chǔ)管理等六個方面對社區(qū)矯正執(zhí)法工作組織大規(guī)模的專項聯(lián)合檢查,同時檢察院也要定期對社區(qū)矯正工作進行檢查考評,使社區(qū)矯正工作得到進一步順理,保證刑罰的進一步正確執(zhí)行,完善責(zé)任追究制度。

二、加強社區(qū)矯正業(yè)務(wù)的培訓(xùn)和宣傳

首先,對社區(qū)矯正專職工作者進行每月至少一次業(yè)務(wù)培訓(xùn),內(nèi)容包括社區(qū)矯正的日常管理工作,國家關(guān)于社區(qū)矯正工作的政策方針等,并通過以考代訓(xùn)的方式對工作人員的業(yè)務(wù)能力進行綜合的考評驗收。此外,還積極采取集中培訓(xùn)、以崗代訓(xùn)等多種方式對社區(qū)矯正工作人員進行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。對社區(qū)矯正工作專職工作人員采取由專業(yè)人員親自授課,社區(qū)矯正工作志愿者進行全面系統(tǒng)培訓(xùn)的方式來達到進一步提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和達到規(guī)范化管理水平的目的。其次,加強社區(qū)矯正工作的宣傳力度。以開展“法律服務(wù)鄉(xiāng)村行”活動為平臺,進村入戶,向基層人民群眾宣傳社區(qū)矯正工作的內(nèi)容和目的,以提高人民群眾對社區(qū)矯正工作的知曉率。

三、完善制度建設(shè)

一是社區(qū)矯正工作全面啟動以后,人民檢察院及時出臺《社區(qū)矯正對象管理工作規(guī)定(試行)》,在社區(qū)矯正對象的接收登記、監(jiān)督考察、教育改造、外出管理、幫困矯正終止等方面做詳細具體的管理規(guī)定,為社區(qū)矯正工作的順利開展提供可操作的管理辦法。

二是為進一步促進社區(qū)矯正各項工作的有效開展,由人民檢察院督促,司法局出臺《司法局關(guān)于對基層司法所社區(qū)矯正工作考核的實施辦法》,明確社區(qū)矯正對象日常管理工作中各個環(huán)節(jié)的考核標準及辦法,做到一月一檢察,一季一排隊,半年一考核,年終一總結(jié),對檢察考核的結(jié)果在每月的基層工作例會上予以通報,好的通報表揚,并予以全面推廣;差的通報批評,并限時整改。明確規(guī)定對不能及時有效地按標準進行日常工作的處罰辦法,便于社區(qū)矯正工作健康有序發(fā)展。

三是為了全面建立、完善各項規(guī)章制度,檢察院與社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組組召開會議,研究發(fā)展決策,統(tǒng)一制定社區(qū)矯正工作例會、銜接、檔案管理和社區(qū)服刑人員學(xué)習(xí)教育、思想?yún)R報、公益勞動、請銷假、考核獎懲等配套制度,為全面規(guī)范、有效地開展社區(qū)矯正工作提供機制保障。

四 、全面運行格式化管理

根據(jù)社區(qū)矯正工作的具體要求,參照相關(guān)的《社區(qū)矯正對象管理工作規(guī)定(試行)》,人民檢察院分別從社區(qū)矯正對象的接收、監(jiān)護人的確認、公益勞動、思想?yún)R報、談心談話、監(jiān)督考察、考核考評、解矯、社區(qū)矯正活動記錄、檔案管理、社區(qū)矯正工作統(tǒng)計表等方面著手,分析社區(qū)工作存在的問題,探索符合當(dāng)?shù)貙嶋H的社區(qū)矯正管理模式,創(chuàng)造性地制定出一整套社區(qū)矯正對象格式化管理程序,為該地區(qū)社區(qū)矯正工作提供詳細、完整、規(guī)范的基礎(chǔ)性模式,對促進社區(qū)矯正工作的順利開展具有重要意義。

在社區(qū)矯正對象的接收工作中,制定并向每個社區(qū)矯正對象及監(jiān)護人發(fā)放《檢察官聯(lián)系卡》和《檢務(wù)公開手冊》,將社區(qū)的相關(guān)規(guī)定、社區(qū)矯正工作監(jiān)督電話、咨詢電話公布告知社區(qū)矯正對象,使其在遵守社區(qū)矯正相關(guān)管理規(guī)定的前提下,遇到問題或者困難可以電話咨詢或者求助。

篇4

結(jié)合當(dāng)前工作需要,的會員“亞玲”為你整理了這篇司法所2020年社區(qū)矯正工作總結(jié)范文,希望能給你的學(xué)習(xí)、工作帶來參考借鑒作用。

【正文】

2020年,我所社區(qū)矯正工作在各級領(lǐng)導(dǎo)的不斷關(guān)心指導(dǎo)下,各項工作與去年同期相比都有較大程度的提高,但也存在一定得不足,對此,進行總結(jié)和階段性梳理,旨在理清工作思路、改進矯正措施、提高工作實效。

一、基本情況

目前,我所登記在冊的社區(qū)矯正對象有24名,均為緩刑對象,2020年累計新增矯正對象13名,期滿解矯15名。

二、健全工作機構(gòu)

(一)領(lǐng)導(dǎo)全力重視,組織機構(gòu)健全。

為加強社區(qū)矯正工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我們積極向鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,成立了社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組,為確保社區(qū)矯正的順利運行提供了強有力的支持,落實了相對專一的工作人員,全面負責(zé)社區(qū)矯正工作的日常管理。

(二)認真摸底調(diào)查、查清可行思路

草壩司法所工作人員多次走訪各村、社區(qū)進行交流,聽取意見,積極取得各村、社區(qū)對社區(qū)矯正工作的支持。并在思想認識、人員配備等方面形成共識,初步理清工作思路,為社區(qū)矯正工作的全面推行打下了堅實的基礎(chǔ)。

(三)嚴格日常管理,做好走訪工作。

我們及時下村、社區(qū)走訪了解社區(qū)矯正對象的家庭情況和思想表現(xiàn),做到思想教育從嚴,生活關(guān)心到位。要求社區(qū)矯正對象每月到司法所報到,并作思想?yún)R報,以確保社區(qū)矯正對象的動態(tài)。

三、2021年工作計劃

2021年我所將著重抓好以下幾個方面工作:

(一)繼續(xù)加強組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督,確保各項工作依法規(guī)范進行,確保社區(qū)矯正工作取得實效。

篇5

在培訓(xùn)方面,本人共收納自主類培訓(xùn)班備案資料10期、主題類培訓(xùn)班8期、委托類培訓(xùn)班3期,送教上門4期;領(lǐng)用文具方面,共使用培訓(xùn)本2821個、培訓(xùn)筆2888支、培訓(xùn)袋2833個、培訓(xùn)證書2347個、培訓(xùn)內(nèi)芯2685張;優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)袋549個、優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)筆560支、優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)本553個。同時,在每次領(lǐng)用時,登記所有進出庫詳細數(shù)據(jù),并為培訓(xùn)證書連續(xù)編號。

在工作簡報及月報方面,本人為1月至6月的業(yè)務(wù)月報提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)(含云課堂、自主化班、委托班、主體班)并參與了培訓(xùn)簡報的編輯、校對工作,同時,歸檔并收納4份2021教務(wù)處發(fā)文件,20份2021學(xué)院發(fā)文件。

在質(zhì)量認證文件撰寫方面,本人完成了《學(xué)院教師管理制度》《學(xué)院培訓(xùn)班學(xué)員管理制度》《學(xué)院質(zhì)量管理指導(dǎo)意見》的設(shè)計和編寫工作。

在資產(chǎn)管理方面,本人為教務(wù)處申請領(lǐng)用了一臺一體機、兩臺臺式機、兩個鐵柜,并報廢一個保險柜、一個鐵柜、兩個臺式機和一個打印機,并完成了全部的資產(chǎn)變更登記工作。

篇6

首先很感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中看我的工作總結(jié),也很高興即將成為公司的一員。

兩個月試用期已經(jīng)過去,我對自己所從事的出納工作已經(jīng)比較熟悉,也能勝任這項工作。之前我對出納的工作情況并不是很了解,在這兩個月里,我在公司××(你的直接領(lǐng)導(dǎo))的領(lǐng)導(dǎo)下,在公司同事的幫助下,在新的崗位中,我對公司經(jīng)營模式和管理制度有了深入的認識和學(xué)習(xí)?,F(xiàn)對本職工作總結(jié)如下:

一、在此期間,在財務(wù)和內(nèi)勤上我作了如下具體工作:

1、嚴格按照財務(wù)制度的要求,辦理費用報銷,現(xiàn)金、支票的收付業(yè)務(wù)。

2、及時登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳。

3、每月按時申報和繳納稅費。

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

經(jīng)過兩個月的試用期,我在工作中學(xué)到的很多東西。出納工作看似簡單,做起來卻需要很大的細心和耐心。以前的工作經(jīng)驗對我從事新的工作有一定的幫助,但很多事情還需要重新認識和體會,學(xué)習(xí)和實踐相互融合才能產(chǎn)出成果,思想?yún)R報專題成績的取得離不開單位領(lǐng)導(dǎo)的耐心教誨和無形的身教,離不開公司同事的關(guān)心和支持。

二、要作好出納工作絕不可以用“輕松”來形容,它是經(jīng)濟工作的第一線,財務(wù)收支的關(guān)口,在公司的經(jīng)營管理中占有重要的地位。作為一個合格的出納,必須具備以下的基本要求:

一、學(xué)習(xí)、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和知識技能。

二、學(xué)會制訂本職崗位工作內(nèi)部控制制度,發(fā)揮財務(wù)控制、監(jiān)督的作用。三、出納人員要恪守良好的職業(yè)道德。四、出納人員要有較強的安全意識,現(xiàn)金、票據(jù)、各種印鑒,既要有內(nèi)部的保管分工,各負其責(zé),并相互牽制。四、很好的溝通能力。特別是和工商、稅務(wù)、社保等單位的外聯(lián)溝通能力。當(dāng)然,在今后的工作中除了恪守以上的基本四點外,我還要不斷的努力學(xué)習(xí)國家出臺的新的財經(jīng)法律法規(guī)和先進的企業(yè)管理制度,以適應(yīng)不斷變化的社會環(huán)境和今后公司開展的工作。

篇7

一、人管方面:

1、通過打電話及參加招聘會的形式,物色銷售人員,并為符合條件的應(yīng)聘者安排面試。

2、對于通過面試的新員工,根據(jù)hr的要求為其準備相關(guān)入司資料,并系統(tǒng)中為新員工上工號。

3、做好銷售人員的考勤工作,以及他們傭金、薪金的計算工作。

二、業(yè)管方面:

1、在中信和交通銀行的協(xié)議簽定的過程中,與分公司保持聯(lián)系,跟蹤協(xié)議的會簽過程,并在協(xié)議簽定后,在系統(tǒng)中設(shè)置相關(guān)網(wǎng)點信息,以保證保單的錄入,和單子的正常出單。

2、負責(zé)日常的收單、審單以及交單心得體會工作,并做好每日的業(yè)務(wù)記錄和業(yè)務(wù)播報,若出現(xiàn)照會等問題單,做好跟蹤并及時處理。

3、根據(jù)總監(jiān)的要求,制定渠道經(jīng)營計劃并對費用進行預(yù)算管理。

4、負責(zé)制定銀行與brc人員激勵方案,并進行實施與跟蹤,并在月末做好費用報銷工作。

5、與財務(wù)和銀行方面做好溝通,在每月月初核對做單情況,計算并及時支付銀行手續(xù)費。

6、制定有關(guān)業(yè)務(wù)的培訓(xùn)方案,并對培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的費用做好報銷工作。

7、處理分公司下發(fā)的郵件,并完成其安排的任務(wù)。

8、做好銀保單證的征訂,并及時對庫存資料做好清點和整理。

9、做好施總安排的各項工作,為我們的銷售團隊對好后勤支持和服務(wù)工作。

篇8

整改措施:

1、認真開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)活動,加強理論和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。堅持和完善黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度,定期開展中心組學(xué)習(xí),認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)學(xué)分制的規(guī)定,自覺開展自學(xué),切實提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平。(整改時限:常抓不懈)

2、完善和落實領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度。堅持黨政領(lǐng)導(dǎo)接待日、駐村聯(lián)戶、聯(lián)系重點企業(yè)、現(xiàn)場辦公等制度,做到勤下村、進企,做好調(diào)查研究和服務(wù),進一步暢通干部群眾反映問題的渠道,實實在在為民辦實事辦好事。(整改時限:常抓不懈)

3、健全領(lǐng)導(dǎo)決策機制。堅持和完善黨委的議事和決策機制。進一步規(guī)范和完善重大事項票決制、決策民主聽證制,不斷推進決策的科學(xué)化、民主化。(整改時限:常抓不懈)

二、在黨建工作方面

存在問題:黨風(fēng)廉政建設(shè)還需進一步加強,黨員隊伍的整體素質(zhì)還需進一步提高,村級班子存在不協(xié)調(diào)現(xiàn)象,農(nóng)村基層組織建設(shè)有待進一步加強。

整改措施:

1、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。進一步加大黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作力度,加強對黨員干部思想教育工作,建立健全各項規(guī)章制度,加大監(jiān)督力度,從源頭上預(yù)防和治理腐敗工作,著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督的懲治和預(yù)防腐敗體系,狠抓落實,為各項工作開展提供有力的組織和紀律保證。整改時限:常抓不懈)

2、在入黨積極分子、新發(fā)展黨員中實施考察制度,豐富完善黨員成長規(guī)劃,采取建立教育培訓(xùn)、掛職鍛煉、思想?yún)R報、考核等系列措施,將入黨積極分子的教育管理納入黨員管理體系,通過對從入黨積極分子成為正式黨員的一系列過程進行全程跟蹤培養(yǎng)監(jiān)督,為嚴把黨員“入口關(guān)”、暢通黨員“出口關(guān)”提供新的保障。(整改時限:7月份正式實施考察制度,常抓不懈)

3、通過建立村級班子矛盾化解預(yù)案,深入開展村級“好搭檔”建設(shè),充分發(fā)揮駐村指導(dǎo)員作用,加強對村兩委工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),有效協(xié)調(diào)村兩委關(guān)系,為村級換屆選舉工作奠定基礎(chǔ)。(整改時限:常抓不懈)

三、在機關(guān)內(nèi)部管理方面

存在問題:個別機關(guān)同志存在遲到早退和浪費現(xiàn)象。

整改措施:

1、規(guī)范機關(guān)效能建設(shè)的相關(guān)規(guī)定。進一步完善簽到制度、請銷假制度,杜絕遲到早退和無故缺勤現(xiàn)象的發(fā)生。(整改時限:常抓不懈)

2、積極創(chuàng)建節(jié)約型機關(guān)。認真貫徹執(zhí)行溫市委辦〔20*〕78號《關(guān)于切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)建設(shè)節(jié)約型機關(guān)若干規(guī)定》精神,開展節(jié)約型機關(guān)創(chuàng)建活動,在機關(guān)干部中樹立勤儉辦公的思想,增強節(jié)約意識,養(yǎng)成節(jié)約習(xí)慣,把節(jié)能、節(jié)水、節(jié)材、減少一次性用品的使用等,變成自覺的行動。(整改時限:常抓不懈)

四、在各項工作推進方面

存在問題:溫西工量刃具交易中心、梅溪小流域綜合治理、青嶼工業(yè)集聚點等重點工程項目的建設(shè)進度要進一步加快;要進一步重視農(nóng)業(yè)生產(chǎn),加大對農(nóng)業(yè)的扶持力度;盡快解決建成區(qū)內(nèi)存在的占道經(jīng)營、車輛無序停放等現(xiàn)象。

整改措施:

1、實施領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系重點工程制度。以領(lǐng)導(dǎo)干部為工程責(zé)任人,成立工作小組,制訂工作計劃,負責(zé)工程的推進和相關(guān)協(xié)調(diào)工作,并每月向鎮(zhèn)黨委政府匯報工程的進展情況。(整改時限:常抓不懈)

篇9

大家好!今天我充滿信心地站在演講臺上,參與公司員工崗位競聘演講,首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學(xué)習(xí)和鍛煉。在從事綠化工作的22年中,我勤勤懇懇、不斷進取,各項工作取得了一定的成績,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及上級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和表揚。下面,我就競爭眾鑫維護崗位對自己的基本情況和今后在做好綠化維護崗位的工作設(shè)想向大家作以簡要匯報。

1.我有良好的思想品德修養(yǎng)

我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質(zhì)的培養(yǎng),努力做到尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事,工作負責(zé),辦事公道,不重名利,不計較個人得失,對工作對同志有公心、愛心,平常心和寬容心,因而在這20多年的工作中,每年都被評為先進個人的稱號。

2.我熱愛這個崗位。

我到綠保公司后,我感覺到我們單位上下有很強的凝聚力和戰(zhàn)斗力,有很好的工作環(huán)境和氛圍,盡管單位經(jīng)濟條件不是很好,但同事們都是團結(jié)一心,克服困難,心往一處想,勁往一處使,為綠保公司求生存,為綠化事業(yè)求發(fā)展。在我心里,站隊就是我的家,我愛我的單位,我也愛我的崗位,在綠化保潔崗位上工作了20多年,我對這個崗位積聚了深厚的感情。

3.我有從事該項工作的經(jīng)歷和相應(yīng)能力。

我從87年進入綠化崗位工作,在長期工作中積累了豐富的工作經(jīng)驗,經(jīng)我種植的草坪和樹木成活率較高。我管理的小區(qū)清潔度得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的認可。我們繼續(xù)保持了以往工作的先進經(jīng)驗,更加積極投入到工作中,我們從一根煙頭,一片紙屑,一口痰抓起,從公共廁所、垃圾房、亂搭亂建入手,徹底的狠抓并落實到實處,進一步加大小區(qū)環(huán)境管理力度。

在工作中健立健全各項規(guī)章制度,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定各項規(guī)章制度及措施,強調(diào)保潔員職責(zé)和工作制度,使小區(qū)的衛(wèi)生工作有組織、有計劃的進行。

其次,每天班前喊話,使保潔衛(wèi)生工作做的細致,狠抓小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的管理,嚴格對小區(qū)衛(wèi)生死角進行清理,及時清除樓道的張貼物及廣告,每月兩次對保潔員樓道進行考核并落實,對樹木懸掛物及時清潔。加強對袋裝垃圾的管理,在小區(qū)內(nèi)設(shè)置了垃圾箱,方便廣大群眾對袋裝垃圾房的垃圾,做到日產(chǎn)日清。

4.綠化管理方面為了給業(yè)主創(chuàng)造一個優(yōu)美的生活環(huán)境,我們嚴格落實了綠化管理措施,積極配合物業(yè)公司,施工及養(yǎng)護工作,針對綠化公司在施工養(yǎng)護過程中出現(xiàn)的問題,及時發(fā)出了整改通知與合理化的建議,督促其整改。

5.安全管理工作方面我班組綠化和保潔員,工作點多面廣,作為班組安全第一負責(zé)人,我把安全工作放到首位來抓,從危害識別、現(xiàn)場管理等方面都重點來抓,安全指標層層分解,落實到人。

6.在專業(yè)技術(shù)方面需加強學(xué)習(xí),不能因夏季工作忙而忽略學(xué)習(xí),本人爭取在新的一年里改進不足,正視困難,團結(jié)同事,在各方面有新的提高。同時,對我工作上幫助的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,表示衷心的感謝。

我有信心把該項工作做得更好。如果這次我能競聘上崗,繼續(xù)從事綠化工作,我將克服種種困難,把本崗位工作做得更好。一是遵守紀律,堅守崗位。不遲到早退,即使節(jié)假日也不例外,保證各線工作的需要。二是尊敬領(lǐng)導(dǎo),服從安排。工作無論份內(nèi)份外,都不講價錢,一定把工作干好。三是加強學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。進一步加強政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)。

篇10

在我們的工作規(guī)定中,還是照常舉行每周例會,在例會中對過去的工作做總結(jié),肯定我們的長處,指出我們的不足,以便讓我們更加努力的工作。為了提高大學(xué)生素質(zhì)和做好干部工作風(fēng)范以及強化學(xué)校的紀律,我系青協(xié)每周二例行校風(fēng)督察。

四月十三號院青協(xié)會長蒞臨我系主持例會,對我會的成員進行工作的指導(dǎo),并且對我們的成員提出了十點做人做事的道理,在思想上對我們提出了相關(guān)的要求。經(jīng)過這次例會,我會成員在工作中更加注意自己的行為風(fēng)范,并且提高了不少工作效率。

為了活躍大學(xué)生生活以及提高我們的技能水平,四月十五日大學(xué)生技能大賽子學(xué)術(shù)報告廳隆重舉行,我會所有成員都積極的參加。并且在同一天,我會人員還去參加了機械系和建工系共同舉行的“我是一名會長”的演講比賽,在演講會的過程中,大家進行互動交流,積極發(fā)表自己的意見。對于大家來說這是一次不錯的鍛煉。四月的大學(xué)校園到處是活躍,青春的氣息,我院舉行了歷屆延行的女子籃球賽賽。我們的志愿者都堅持著觀看每一場球賽,為比賽增加了力量,也展示了我們志愿者的風(fēng)彩。

在這個組織中,每個人都在行動著,為了充分的展示我們的服務(wù)宗旨,我會決定五月份舉行一次重大活動,即去孤兒院去撫慰一下那些孩子們,所以在本月我們的成員都在積極、認真的準備著。在這個月中,還是一如既往讓有關(guān)成員執(zhí)行檢查晚自習(xí),以及督察工作,目的是讓大家通過實踐來認識到更多的東西。然而在平時的課余時間以及其他系青協(xié)開會的時候,我會的相關(guān)成員會和其他系人員進行工作上、學(xué)習(xí)上以及生活上的交流,這樣既促進了大家的友誼,也增長了知識。

在一段忙碌的時間過后,終于迎來了院和系相關(guān)活動的結(jié)束和開幕...

按照每月一次活動的慣例,經(jīng)過策劃機電系和我系共同舉行了一次“長江之行”活動。然而在成員的積極配合下,我們順利完成了這次活動。這次“長江之行”主要是去江邊進行環(huán)?;顒?,關(guān)心一下我們周圍的環(huán)境。既可以提高我們大學(xué)生的環(huán)保素質(zhì),又可以讓更多的人參與到這個活動中去。這次活動,我們本著一顆奉獻的精神凈化了我們身邊的一片土地和江水,讓我們再次看到了志愿者的價值和力量。

本月的相關(guān)活動都如期的進行了,活動結(jié)束了,又到了上交材料的階段,于是成員們都把每月例行的思想?yún)R報及總結(jié)都寫下來了,同時,也做好個人工作計劃,對本月所學(xué)所感都作了一下分析。以上就是本月的具體工作情況。