教導處教學工作計劃范文
時間:2023-04-09 07:08:57
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篇1
以《基礎教育課程改革綱要》精神為指導,以縣教育局2008年教育工作要點,以堅持以人為本的教育教學方向,堅持以教改科研為核心,。抓住課程改革這一契機,構建新型的和諧校園,辦好讓人民滿意的教育。
學校的教學工作將圍繞一個中心,兩個基礎層面來開展。一個中心,即以教改科研為中心;兩個基礎層面,即1—2年級注重行為習慣的培養,3—5年級注重學習方法的培養。要特別關注起始年級。要真正意義上的提高教學質量,首先必須全面地提高全體學生的綜合素質,讓學生在愉悅中學習,在質疑中思考,在思考中創新,充分張揚學生良好的個性。讓教師多一些個性化教學的實踐活動,努力提高教師的專業素質。使學校的教育教學工作再上新臺階。
二、工作目標
1、認真落實教學常規管理,努力把課程改革理念落實到具體的教學常規管理之中,積極推動全校各學科課程改革,提高教育教學質量。
2、科研強校,再上新臺階。
堅持“科研先導”,深化校本科研。組織教師開展立足課堂,面向學生、服務教學實際的校本科研。/抓好一、二年級行為習慣,三—五年級學習方法的培養,為學校其它年級樹好樣板,確實深入進行《學生行為習慣養成教育的策略與研究》和《實施個性化教學,提高學生學習能力》的研究。以科研強校,探索用教師的個性化教,引領學生的個性化學,從而初步實施個性化教學,實現真正意義上提高教學質量。
3、完善教研組機制,提高教師專業素質。
對各教研組的教研活動要加強管理和指導,教研組活動應根據教學中的實際情況而確立“中心研究的問題”。對“中心研究的問題”要作深入細仔的研究,不能作秀,但求人人參與,把傳統的教研活動與網絡教研活動有機地結合起來,使“中心研究的問題”能找出較好的解決措施。
4、加強各學科的教學管理,完善評價方案。
加強校本教研的力度,著重在課程改革的落實、學生學習方式的變革和師生評價制度的改革等方面作出深入的探索。加強對各學科的教學管理,根據教育局出臺的各項考核制度,再結合本校實際使評價制度更趨于健全和完善。
5、以人文科學精神和現代教學思想為引導,繼續加強和豐富學校的特色建設。重點開展書香校園活動,進行全校規模的展示工作。重實踐和反思、總結,力爭能取得新的成果。
6、加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促良好教風的形成。為了適應學校教育教學工作快速發展的需要,從打造名師的角度打造學校的品牌。加強骨干教師培養、管理、使用制度的制定與落實,切實發揮其輻射作用,真正起到學校教學中堅力量的帶頭作用。對青年教師的培養也要提上議事日程。要求骨干教師每學期上一節示范課,每周至少對青年教師進行1次聽、評課,對青年教師進行較系統的指導,聽、評課要有書面材料。
7、抓好畢業班工作,保質保量完成教學任務。
做好畢業年級教師和學生的思想工作,定期召開畢業年級工作會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量。
三、具體措施
(一)、嚴格教學常規,優化過程管理,完善評價方案。
切實加強對教學全過程的嚴格檢查、監控,做到強化平時,淡化期末。重點放在認真備課、認真上課、認真輔優轉差,大面積提高課堂教學質量上。實行規范化管理,使教師業務學習、集體備課、交流研討規范化、制度化。搞好教學管理制度的創新,實現“六化”目標,即:“集體備課經常化、個人備課具體化、課堂教學藝術化、課外作業多元化、單元測試規范化、質量分析制度化”。嚴把課堂教學關,主要從以下三點開展工作。
(1)嚴格執行課程計劃。學校行政做好經常性的巡課工作,發現問題,及時指出。定期開展課程計劃執行情況的調查,督促教師嚴格執行課程計劃,切實上好每一節課。
(2)嚴格備課管理。本學期我們將繼續集體備課制度。要求主備教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結構,能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善于駕馭教材,創新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內在聯系。加強“個人精備+集體討論+個人修改”的集體備課制度,切實提高備課質量,以備課質量的提高促進上課質量的提高。教務處將按開學一次、每月的兩周一次的時間,定期對各科教師的備課進行檢查。
(3)嚴格作業管理。對于作業設計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、有效,嚴禁以罰做作業來變相體罰學生,作業要在落實以“精選精講精練精批”和“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”為要求的“四精四必”上下功夫,做到位。
(4)加強對各學科的教學管理,根據教育局出臺的各項考核制度,再結合本校實際使評價制度更趨于健全和完善。
篇2
教導處要以新課改理念為業務指導思想,以教學常規的精細化管理為抓手,本著提升學生自主學習能力、面向全體學生的工作目標,努力做好各項工作。小編為大家準備了小學教導處德育工作計劃范文參考,歡迎閱讀。
小學教導處德育工作計劃范文參考一
一、指導思想
本學期,學校教導處以永嘉縣教育局教科研和教師教育工作計劃精神為指導,結合我校教育工作實際,立足課堂教學,以“促進有效學習”的課堂變革項目為重點,以“課堂教學方式變革”和“教學評價改革”為抓手,以“備課改進、生本課堂”二項研究項目組為載體,開拓創新,務實求進,深入推進教育教學綜合改革,以穩步提高教學質量為中心,加強教學常規管理:解決教學和教研中的現實問題,努力實現“輕負擔高質量”的目標,促進學校教育的均衡發展,實現教學工作的新跨越。
二、工作重點
1、繼續打好生本教學這張牌,使全體老師轉變教學觀念,滲透生本教育理念,改進教學方法,培養學生自主學習能力,提高學生綜合素質,讓每個學生都得到最大程度的發展。
2、扎扎實實開展教研組活動,加強各學科教學的管理,牢固樹立質量意識,正確把握教學方向,重視教學環節的步步落實。
3、借助與城東小學校際交流的平臺,通過多種渠道同先進學校進行校際合作汲取他們在教育研究方面的先進管理理念和方法,促進本校教師教學能力和教科研水平的提高。
4、借助我校是永嘉縣“促進有效學習”課堂變革試點項目聯盟校之一的挈機,促進我校課堂教學改革。
三、具體措施:
(一)繼續加強生本教育的理論學習,促進我校課堂教學改革
1、要組織全體教師學習生本教育的教學理念,不斷更新理念,轉變思想,改進學生的學業評價方法、內容等做認真的、切實實際的思考與實踐。每位教師要認真閱讀各種各類書籍,做好讀書筆記,寫好讀書心得,并將理論與實踐相結合,提高教學水平,促進教學反思,不斷提升教育教學理念。
2、學校將繼續派出教師去參加生本教育的`培訓,真正體現全員培訓。
3、開展生本教學學習交流活動。各教研組要以生本教育為教學主題展開探究,積極參加各級各類有關生本教育的教育教學活動,促使教師在實踐中發現問題、研究問題、解決問題,提高教學實踐能力。
(二)圍繞課改校的實踐,進一步開展有效教學研究活動,增強校本研究的力度。
1、本學期,學校將繼續圍繞閑聊式教研的方式,要求教師“多討論、多積累、多評課、多反思、多想辦法、多撰寫論文、多總結經驗”,使本校特色課程成為學校的一大亮點,使教師在教研中得到更多的發展。
2、加強教研活動課堂監控,做到有檢查,有記錄,有反饋總結,使活動不斷提升。
3、要求每位教師按要求主動認真聽課并認真做好評課記錄。
(三)抓常規,確保規范教學,力爭輕負提質。
1、加強教師隊伍建設,提高教師業務素質。
通過學習先進的教育理念,掌握現代化的教學理念和技術,潛心鉆研教學業務,切實提高教育教學實效,達到“減負增效”。要求教師努力做到“五精心”:
(1)精心研究教材和學生特點。
(2)精心設計教案,特別是精心設計課堂練習和課后練習,期末上交精品教案一個,里機包括教案、課件及教學反思。
(3)精心上課,調動學生學習積累性,自主性。
(4)精心批發作業和輔導“學困生”。期初制定學困生輔導計劃,期末做好學困生輔導總結。
(5)精心指導和組織學生進行各種實驗操作和綜合實踐活動。
2、嚴格執行國家課程計劃,落實“三項規定”。
執行課程計劃,按國家規定的有關教學要求,真正保證不增加學生學習負擔,為此,我們堅決落實“三項規定”:
(1)豐富校園生活,開放并加強學校圖書館、班級圖書角建設,開展豐富多彩的社團活動,促進學生身心發展。
(2)規范辦學行為。
(3)不搞有償家教。
本學期教導處將不定期隨機抽查檢查各班上課情況,看是否嚴格按課表上課,是否及時教學等,杜絕隨意調課或無人上課現象,并做好記錄情況,與教師進行反饋。
3、嚴格學籍管理,逐步健全學籍管理制度。
學生轉學、休學嚴格按市、縣文件精神辦理,學籍表格要填寫準確,建檔完整,進一步實施學籍管理的網絡化。
4、嚴格控制作業量,減輕學生作業負擔。
根據各年級學生的特點,按照上級文件的減負精神,我們在教學中嚴格控制學生的作業量和作業時間,提倡布置活動性、實踐性的作業,一、二年級不留書面家庭作業,其他年級書面家庭作業量控制在一小時之內,平時布置作業要求做到三不準:不準留懲罰性作業;不準留過量作業及重復作業;不準不批作業。
5、嚴格控制在校時間,留給學生自我發展空間。
學校嚴格控制學生在校時間。在校時間內組織學生開展豐富多彩的活動,本學期將結合晨會、社團活動、經典誦讀活動、過關等平臺為學生提供鍛煉意志、培養能力、提高興趣的舞臺,促使學生全面發展。
(四)強化教育教學管理和監控,著力提高教學效益。
1、強化教學常規的檢查、督促、激勵制度,在教學活動的各個環節中更好地落實常規。本學期,教導處將進行定期或不定期的檢查教案、作業等。
2、加強集體備課力度,積極探索集體備課新渠道。這學期,我們提倡集中備課與分散備課相結合,由備課組長牽頭,實行“集體探討,分頭備課,集體研究”的作法,突出體現每課時教師要教什么,學生要學什么,怎樣學的目的,積極有效提高教學質量。
3、完善教育評價體質,建立質量監控機制,要把評價改革作為課改的突破口,努力構建促進學生成長、教師發展和學校教育質量不斷提高的教育評價體系,突出發展性和過程性評價,形成促進學校快速發展的良性評價機制。學校定期對各年級、各學科進行教學質量調研,對薄弱學科、薄弱年級、薄弱班級進行跟蹤調研,強化薄弱學科的教學研究。
4、課堂采用集中調研和分學科調研的方式,本學期預設4月初對一年級開展行規調研,利用不同時間段開展分學科調研。
(五)扎實開展教研活動,提升我校教師科研水平。
1、把教研工作納入學校常規管理,使教研工作走向制度化、規范化和科學化的軌道。努力提高校本教研活動的針對性和實效性。活動要求有解決問題的初步設想、有活動實效。立足課堂教學,以教學研究為主線,以課題實踐為突破口,用示范課、公開課、研究課、觀摩課等形式,推動校本教研,力爭在理論上及實踐上取得一定突破,形成自己的教改特色。如相繼開展“課堂學習診斷”活動。邀請學科教學或研究專家深入課堂,運用一定的課堂觀察技術,幫助教師發現影響學生有效學習的因素與教學問題,通過改進教育教學行為,促進學生有效學習。
組織“促進有效學習”系列賽事。借永嘉縣教師發展中心決定舉辦2019年中小學“促進有效學習”課堂變革實驗優秀成果評比活動的東風,各學段學科結合課堂變革試點項目研究與推進工作,整合各類科研訓活動與評比,有序策劃、開展以“促進有效學習”為主題的課堂教學評比、各學段各學科常態課的典型課例(案例)、學案、教學視頻等學習資源征集;激發課堂教學變革學校的積極性和創造性,促進教師專業發展,加快課堂變革的進程。
2、借助與城東小學教學聯誼的機會,通過多種渠道同先進學校進行校際合作汲取他們在教育研究方面的先進管理理念和方法,促進本校教師教育教學能力和教科研水平的提高,促進交流;努力使本校教師的教學水平更上一個新的臺階。
(六)抓好其它工作
1、繼續加強學生的心理健康教育,特別要注意學生的青春期的教育,堅持組織學生每天體育鍛煉一小時,積極組織學生開展各項有益的活動。
2、努力拓寬學校的宣傳渠道。每周的工作安排和重要的教育教學活動以及師生所取得的成績等重要資訊,都將及時通過校園網及宣傳欄對外公布,讓廣大師生、家長了解各方面的教育教學情況,起到宣傳學校的作用。
小學教導處德育工作計劃范文參考二
一、指導思想
堅持以《基礎教育課程改革綱要》為指導,認真學習貫徹區教導會議精神。緊密圍繞學校三年行動規劃和工作計劃,強化責任意識,樹立服務意識,進行規范管理,調動全體教師的智慧和積極性,為提升學校辦學品位作出強力支撐。
二、工作思路“一個中心、兩個重點、三項加強”
“一個中心”:
以課程改革為中心,積極探索課改新思路,切實提高教學質量。
“兩個重點”:
一是扎實開展校本教研,在課堂教學中落實新課程改革理念。
二是教學過程管理的監控與指導。
“三項加強”:
一是加強新課程理念行為化研究——提升作業品質。
二是加強校本教研運行機制,倡導求真務實的教研氛圍。
三是加強教師的培養、培訓,提高教師整體素質。
三、工作重點:
1、落實課程計劃,響應市教委工作意見,做好周五半天活動日工作。
2、繼續課程建設的推進工作,做好基礎課程校本化,進行題庫建設。
3、展開拓展型課程的研究與實踐,培養有創意的學生。
4、從起始年級(一年級和六年級)開始進行經典誦讀的語文拓展教學研究與實踐。
5、在專家引領下一、三、五、六、四個年級進行中小學提升作業品質的項目研究。
6、在校舍維修的艱難階段繼續強化網絡教學研究。
7、征集作業設計、學科案例、論文、課堂分析等選送教研室;做好“走出去請進來”的學習安排;搭建平臺,推薦教師參加各級各類的比賽與活動。
四、具體措施
(一)抓好課程管理
1、落實課程計劃
學校按照上海市的課程標準,制定了學校課程方案。雖然因為校舍維修本學期小學部仍然分為2個教學點,但是開學前教導處已經妥善安排了對應相關課程的老師。教導處組織老師們簽署了學校工作的任務單,把強化工作責任意識放在了首位,嚴格執行課表,嚴格遵循學科課程標準。
2、規范教學管理
(1)嚴格執行課程計劃,嚴格執行“三表”(課表、社社團表、周五半天活動日表),如果有換課等情況,相關老師請到教導處備案登記。
(2)繼續加強“三風”建設和檢查力度。特別關注兼課老師和兩頭跑的老師。
(3)加強備、教、批、輔、考等環節的管理。要求做到隨文批注(教材、教案上),做好減負增效的監控工作——每周一次無書面作業日,書面作業必須批改(隨即檢查),作業總量時間由班主任與科任老師協調控制。測試試卷登記后文印(限制測試數量),單元測試需要命題老師標注命題說明和測試反饋。對學困生進行小灶式輔導(禁大面積補習)。
(4)加強備課組、教研組學習與活動質量。集體備課的課時內容必須達到每單元1課。不僅要備知識點,更要備教法和學法,要從整體上把握教材,善于駕馭教材,創新性的處理教材。增加網上教研的內容。
(5)本著“向三十五分鐘要質量”這一原則,要求教師大膽改革課堂教學模式,積極探索自主學習、合作學習、探究學習的新路子,注重因材施教,努力提高教學效率和教學質量。本學期加強隨堂聽課力度,并定期進行專家聽課活動。教導處做好服務工作,安排好教師的公開教學和聽課活動。
(6)教導處、教研組、教師實行分層管理,努力提高各層次負責人的工作能力和管理水平。堅持目標管理,期初教師要制定本學期通過努力能夠達到的目標,教導處、教研組幫助與督促教師實現和超越目標。例如個人學習目標、教學目標等。
(二)敦促專業發展。
1、組織教研組的學習活動,本學期重點學習內容是課程標準。本學期教研組長除了常規的教研活動,還要負責網上教研的組織工作。由于我校老師每人都有電腦,我們就可以利用網絡這個大平臺,把一個值得研討的有價值的課例搬上網絡論壇,讓教研組內教師在規定日期內以跟帖的形式就這個課例充分發表自己的意見。課例論壇的形式既可以擴大參與面,增加跨學科研究的可能性,又可以給老師們更多自由支配時間的權利。網上課例論壇每學期不少于3次。每一期的網上課例論壇教研組長負責將資料打印存檔。教研組長一學期中組織落實好一次教研組的展示匯報工作。
2、邊學習邊實踐,主要做好以下工作:語文組的經典誦讀工作,小學生作業品質提升的研究工作。
3、參照市、區優秀教研組評比標準,不斷改進和完善教研工作,提高教研質量,有條件上午申報區優秀教研組。
4、小學教導處深入每個教研組,了解教師的教學需求,敦促教師為專業發展努力。做好師資培訓工作。
5、教研組要圍繞2019學年的課改動向制定學校教研課題,進行實踐研究,教導處督促各教研組做好階段反饋,讓教研組在反思中前進。
6、做好基礎型課程校本化的系列工作。引導教師做好學科的題庫建設:例題、習題、試題。教導處匯總老師的各類教學資料,例如教學案例、作業設計、教學課件等,加速推進教育信息化與優質教學資源共享。
7、抓好幾類課——匯報課、展示課、比賽課、研討課。
(三)豐富活動
讓孩子們在活動中快樂地成長,培養學生多方面的興趣愛好,為學生全面發展搭建舞臺。教導處為孩子們設計、組織各類活動。
1、讀書吟誦活動。讓孩子們喜愛讀書,讓書成為他們的朋友;培養孩子們良好的閱讀習慣,提高孩子們的綜合素質;營造良好的讀書氛圍,實現書香校園。
2、學科競賽活動。激發學生學習興趣,發掘學科“小明星”。
3、組織好學生社團,做好每周半天活動計劃。并予以落實。
4、開展體育、衛生和藝術教育,全面推進素質教育,促進學生身心健康成長,不斷提高學生體質健康水平,主動適應素質教育改革的要求,促進學生全面發展。
小學教導處德育工作計劃范文參考三
一、指導思想:
本學期,我校教務工作將緊緊圍繞學校的工作目標,立足教學工作實際,以常規管理為抓手,以優化課堂教學為中心,以提升教學質量為目的,通過多種形式,積極探索教育現代化背景下教學管理、課堂教學的新方法、新模式,全面開創我校教育教學工作的新局面。
二、工作目標:
1、加強教導處日常管理,使管理走向規范化、科學化的軌道,努力提高教育教學管理水平。
2、嚴格執行省“五嚴”規定,加強課堂教學的管理,促進教師不斷提高課堂教學的有效性、實效性、高效性。
3、抓實教師隊伍建設,提高全體教師的質量意識、奉獻意識、教研意識,做教育優質發展的領路人。
4、努力拓寬活動空間,科學合理安排課外活動,豐富校園生活,全面提高學生綜合素質。
三、工作措施:
(一)嚴格執行省“五嚴”規定,規范中求提高。
教導處將嚴格執行省“五嚴”規定,規范教學行為,強化精細管理,努力提高教學質量。
1、嚴格執行課程計劃,依法執教。開齊開足全部課程,嚴格控制私自調課、隨意代課、串課現象;不斷增強教師教學過程中的規范意識,增強教師課堂研究氛圍,提升課堂教學的實效性。
2、規范學生在校時間,嚴格控制學生在校時間,放學后教師不得滯留學生在教室。減輕學生過重課業負擔,嚴格控制學生作業總量,作業設置要科學、適度、靈活、實踐性強,確保小學生每天有9小時的睡眠時間。
3、切實加強教師的師德教育,努力提高教書育人的素質水平,接受社會監督,杜絕有償家教等各類違規行為。
(二)切實加細化的教學管理,過程中求質量。
樹立質量第一的意識,形成健康的教育質量觀。本學期,我們將加大督查的力度,做到“五個抓”:
一抓備課。
在集體備課的基礎上結合個人風格進行二次備課。
二抓上課。
課堂教學是教學工作的中心環節,教師上課要具有較強的目標、質量、效益意識,要不斷學習名教師的課堂教學語言、技巧、方法,要能引導學生開發智力,重視學習方法的指導。
三抓作業。
要精心布置學生的課堂作業,加強作業布置前的研究和探討,所有布置作業要認真規范地進行批改,杜絕積壓,嚴格控制學生間的批改次數。作業必須堅持“四必”:即有發必收,有收必改,有錯必糾,有練必評。三、四年級作文7篇大作,6篇小作;五年級大作7篇,5篇小作;本學期關于學生寫字、閱讀依然按上學期執行,每周一、五中午寫字;每周二、四中午閱讀,星期三中午一刻鐘數學思維訓練。
四抓輔導。
每位老師都要認真做好后進學生輔導工作,努力促使生與生之間、班與班之間教學質量均衡發展。
五抓評價。
建立科學的評價制度。要求教師平時嚴禁按考試成績給學生排名,所有課堂檢測采用等級制,保護學生的自尊心,提高學生學習的積極性。
學校積極開展多種活動,拓展學生展示自我特長的空間,多種途徑、多種形式來展示評價學生,力求評價的綜合性和多元性,激發學生學習的興趣。
(三)、扎實開展豐富多彩的校園活動,興趣中強素質
1、組織開展好讀書活動
“雙語閱讀”這項活動要成為全校學生每天都要進行的“常規動作”,形成制度化。各年級根據縣閱讀書目推薦要求,充分利用早讀、午讀和閱讀課的時間,有計劃的開展閱讀活動。各年級閱讀書目將納入調研檢測中。同時,學校將在十一月份舉辦讀書節活動,各班要高度重視,根據安排,精心組織,力求做到人人都參與,使學校讀書活動提高一個新水平。
2、組織開展好校園文體活動
繼續實施大課間活動,進行廣播體操的操練和有益有趣的課間游戲活動;陽光體育活動按年級段將活動項目具體化,確保學生掌握兩項體育技能,使這些技能成為影響學生一輩子健康幸福成長的外在動力。
3、組織開展好學科競賽活動
篇3
一、指導思想
在新課程理念指導下,按照扎實有效、穩步推進新課改的思路,以研究課堂教學為切入口,加大教研、教學力度,從吃透教材、探索教法、學法入手,正確處理改革與發展、創新與質量的關系,力求使課堂教學符合既扎實有效,又開拓創新的要求。進一步規范教研活動、備課制度,扎實完成省農村教師素質提升工程的培訓任務。加大對骨干教師和青年教師的培養指導工作,進一步全面提升我校教師整體素質,全面推進素質教育,提高教學質量。
二、工作目標和措施
(一)提高師德修養,加強業務水平,提高教學水平
以農村中小學教師素質提升工程為依托,進一步提高我校教師的政治思想素質和師德修養,熱愛農村中小學教育教學;更新教育觀念,樹立素質教育新理念,并能用新理念指導自己的教育教學初中;掌握現代教育的理論和方法,尤其是把握本學科的前沿信息,提高專業知識和業務能力;了解和把握開展農村中小學教育科研的常用方法和操作策略,如安全研究、研究等,結合一線教學,開展有針對性的研究初中,加強理論的指導作用,不斷提高課堂教學質量和效益。
(二)實施課程改革,加強過程管理,提高教學質量
1、建立集體備課制度。針對以往備課孤軍奮戰、備教分離等一些弊病,本學期加強集體備課的力度。要求各位教師端正態度,由年級組長組織,每周一次定時、定點地進行集體備課。并要求每次集體備課的各類資料上傳歸檔。在具體備課過程中,五年以內的年青教師要求備詳案,骨干教師備課注重課后反思,其他教師備課能夠突出教學實效。
2、切實規范校本研修,提高校本研修質量。通過以“一個主題、四個階段、一個系列”為主要形式的校本研修活動,全體教師參與學習思辨、實踐體驗、研討提升、反思總結的全過程,完成《新課程教學設計與案例評析》課程的實踐探究的培訓要求。
3、開展聽課評課活動。教研組要發揮教學主陣地的優勢,配合教導處開展好隨堂聽課活動。課后要加強教學指導,指出不足,提出改正意見,總結優秀教師的經驗并加以推廣,幫助年青教師提高上課技巧與課堂效率。各教研組認真開設組內公開課,同組老師要認真進行聽課與評課等工作。
4、有序抽查學生作業。學生作業布置要做到質重于量,少布置重復型作業,多布置提高型作業。為了解作業布置情況及書面完成情況,有序抽查各教學班的學生作業。做到有記錄,有反饋,以督促學生認真完成各科作業。任課教師要重視培養學生良好的作業習慣,做到批改及時、認真、正確,反饋糾錯及時顯效。提倡面批,提倡分層練習,提倡布置多種形式的作業。對不認真、不及時批閱作業的老師和布置過重作業的老師,教導處要及時找他們談話,使其改正。
5、認真分析考試情況。期中、期末考試后,教導處要組織好各任課老師、備課組長、教研組長、班主任、年級組長等從各個層面和角度進行分析、研究,找出教育教學工作中的優勢和不足之處,認真反思,填寫考試情況分析表,分析要詳盡全面,既要包括教師教的情況,也要包括學生學的情況。在這基礎上教導處要綜合分析,及時反饋。對問題較為突出的學科和任課老師,要協同教研組、年級組幫助這些教師改進教學方法,優化教學過程,提高教學質量。
6、做好階段測試工作。除期中、期末考試外,教導外將不定期組織兩次階段測試。由各備課組教師輪流出試卷,提高教師試卷命題能力,采用年級組交叉的方式進行閱卷。教師要把測試后的講評作為過程激勵與補償教學的重要手段,發現問題及時采取補救措施,要把每次講評作為學生發展的新起點。
7、做好幫差拔尖工作。按照“面對有差異的學生,實施有差異的教育,獲得有差異的發展”的教育思路,實行分層輔導,全面提高教學質量。對學困生運用“低起點,小步子,多活動,快反饋”的方法,使他們逐漸取得進步,提高合格率;同時加大對優等生的輔導力度,努力創造條件讓優秀生發展得更快,提高學科教學的質量。
8、組織好市抽測工作。本學期市教研室對各類學科的抽測力度大,主要有:一、二年級的口算、筆算抽測(一年級每分鐘12題為合格,二年級每分鐘9題為合格);三年級語文期末抽測;四年級數學期末抽測;五年級英語期末抽測;六年級畢業考。教導處做好輔導、組織工作,各任課老師統一認識,提升教學質量。
9、健全班主任考核制度。進一步完善班主任考核制度,并在工作中積極貫徹,提高制度建設水平,提高教育教學管理效能。
(三)開展校本研修,提高教研質量,爭創先進教研組。
1、加大教研活動力度。各教研組要在計劃中把本學期專題教研的活動時間、地點、專題內容、主講人詳細列出并切實貫徹落實。任課教師要加大課堂教學改革的力度;探索與新課標相適應的教學方法。各教研組要改革、創新教研活動形式,加強集體備課,加強個案研究,提高教師上課實效;強化個人反思,多研討、多積累成功經驗。
2、加強對備課組的管理。強化備課組工作,切實提高活動質量,保證活動日常化、專題化。各備課組要擬訂學期活動計劃,統一課程進度,根據本學科特點積極探索教法和學法,并注重資料的積累。
3、積極組織各類競賽。組織校一二三年級口算過關、四五六年級數學小博士評比、一二三年級閱讀比賽、四五六年級語文知識積累比賽,提高學生的綜合素質。
(四)認真履行常規,服務于師生,促進學校發展
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一、 加強科組建設。定期組織學習交流,不斷獲取新的教學信息。各科組要根據該科特點,組織學習教學大綱,制定教學計劃,明確教學目標,優化課堂教學,提高課堂效率,強化質量意識,學期初及期中考后各科、各級召開質量分析會。
二、 加強初三、高三畢業班的備考工作,明確本學期幾個階段的教學目標和任務,群策群力,團結一致,力爭中考、高考有新突破。
高三級:
第一階段:xx年2月23日-4月15日
目標和任務:通過專題突破和綜合訓練相結合,使各科知識、技能和方法進一步系統化、熟練化,提高綜合運用知識分析,解決實際問題的能力。高三綜合科每周一次測試。
本階段要完成的任務:
1、高考報名2、組織好廣州市舉行的第一次模擬考試(時間:3月20日-3月22日第6周)
3、組織好佛山市舉行的第一次模擬考試(時間:約4月份 具體時間待定)目標和任務:模擬訓練、重點突破,學會考試
本階段要完成的任務:
1、組織好廣州市舉行的第二次模擬考試(時間:4月24日-4月26日第11周)
2、組織填報高考志愿
第三階段:xx年5月21日-6月6日
目標和任務:整理歸類、查漏補缺,再看一看錯題,調整心態和興奮點,做好高考的準備工作。5月27日前結束授課
初三級目標和任務:完成新課,通過復習使各科知識技能和方法系統化、熟練化。加強中考體育的訓練
本階段完成的任務:
1、各班主任在2月24日前完成各考生資格審查,借讀生上交有關資料
2、組織好初中畢業考試(時間:3月20日-22日第6周)
3、英語口語(約3月中)
第二階段:xx年3月26日-5月13日
目標和任務:通過專題突破和綜合訓練相結合,使各科知識、技能和方法進一步系統化、熟練化、提高綜合運用知識,分析和解決實際問題能力。
本階段任務:
1、組織好第一次模擬考試(時間:4月17日-4月19日第10周)
2、組織好中考體育考試(4月中旬)
3、組織好中考電腦考試(4月初)
第三階段:xx年5月14日-5月30日
目標和任務:各科模擬訓練,重點突破,學會考試。
本階段任務:
1、組織好第二次模擬考試(時間:5月15日-17日第14周)
第四階段:xx年6月1日-6月16日
目標和任務:整理歸類,查漏補缺,調整心態,做好中考各方面準備。
本階段任務:完成中考報志愿有關事項,6月10日前結束授課。
三、 抓好非畢業班的教學工作,認真做好教學常規管理
非畢業班期中考試時間安排:第10周(4月17日-19日)
考試科目:語文、數學、英語、政治、物理(歷史、生物、地理隨堂測試)
期末考試:與禪城區問卷調查時間一致
美術、體育、音樂、綜實等科18周結束課程(各科自行安排隨堂考試)
四、 抓好初一級的選修課活動(第2周開始18周結束)。5月份進行一次匯報表演
五、 開展青年教師(35歲以下)優質課評比,先進科組評比和教學能手評比。
六、 繼續實施新課程、改革課堂教學,提倡自主、合作、探究的教學模式,不斷總結經驗,開發校本課程。
七、 體育科要開展多種形式的校內體育活動,繼續進行象征性長跑,抓好中考體育考試及各類市、區的體育競賽。
八、 加強圖書館的管理,開放圖書館,做好課本及學生資料的征訂工作。
九、 加強學科競賽輔導
十、 加強學校健康教育“抓好雙操”。
十一、 加強教育科研工作,抓好課題研究和行動研究。
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貫徹黨的教育方針,積極推進素質教育,實施區教研室工作要點,落實學校“抓住一個重點,倡導兩個理念,扎實三個基礎,實施四大工程,解決五個問題”的大力舉措,全面提高教學質量,注重教育公平、強化素質教育,推進教育現代化。
二、工作要點
1、開展教學大調研,凝聚教研組、備課組力量。
2、細抓文體藝“2+1”工程,開展豐富多彩的文體藝活動。
3、加強師資建設,培養中堅骨干力量,加強青年教師的指導力量。
4、開展新課標的“再學習”,貫徹落實新課標精神,熟悉與領會課改精神,扎實、有效開展校本教研。
5、手提進課堂,合理利用多媒體開展教學、教研活動。
6、積極參加各級各類競賽活動,力爭取得好成績。
三、工作措施
(一)開展活動化的教育教學大調研
我校小學一直是“分部管理,逐步推進”的模式,今年高低兩部合并成小學部,為了縮短老師之間的磨合期,加強學校領導對老師工作情況的進一步了解,這一學期,要在較短時間內開展教學大調研活動。
1、推門聽課:由校領導、教研組長組成,對老師常態課、各班班級情況進行調研。
2、常規抽查:由于以往對備課、批改等教學常規要求不統一,本學期將制訂出相應的制度,并對新教師進行教學常規的培訓,教導處將隨時抽查。
3、師生座談。
4、擬舉行“課堂大演練”活動:30歲以下青年教師教學比武;教學能手展示課;帶頭人指導課。
(二)精抓校本教研,充分發揮教研組、備課組的集體智慧。
1、完善集體備課制度。以“備課組論壇”加強備課的實效,論壇活動常規化,定時間、定地點、定人員、定主題。在電子稿的基礎上,需紅筆注出自我修改的內容,加強“色彩備課、心靈備課”。在每次集體備課中,也要發揮個人主觀作用,強調“六個一”:備一節適合自己精品課,提一個有價值的問題,解決一個難以突破的困惑,談一點備課的收獲,做一件實用的教具或一個課件,出一頁有針對性的習題。
2、,聚焦課堂,繼續開展“課例研究活動”。上學期我校開展的課例研究活動,教研效果很明顯,本學期繼續開展。需加強:
(1)研究主題化,一次活動探討一個專題,選課典型化;
(2)智囊團的組建合理化,提高智囊團的有效性;
(3)對做課老師提高要求,做課敘事,課后反思仍需強調。
3、強調自學。充分利用教工閱覽室,圖書館讀教育專著,厚積專業知識,認真撰寫讀書筆記。
4、抓課前預設,課后反思課前預設不僅是備課,課后反思也不僅是檢討問題,引導老師從自己對教材的了解,課前對課堂的預料,課堂中的亮點,角度全面解剖教學環節,擬集《教海心語》裝訂成冊或形成電子書籍。
5、推進“青藍工程”,促進教師專業成長。合理安排老師業務學習,鼓勵老師運用教育網博客。師徒結對除了制度化之外,更重要追求有效性。本學期將細化師徒結對的內容,并制訂考核細則。期末進行考核。
6、落實教研室舉行的中堅教師課堂教學評比活動,認真做好選拔工作。
7、推薦教研組參加區先進教研組的評比活動。
8、做好新課程培訓工作:
(1)崗前培訓;
(2)參加區級各種新課程培訓;
(3)做好教師素質提升工程第三次考試工作;
(4)重學新課標,做到每位教師人手一冊新課程標準,強調解讀。并組織教師開展“重學新課標,反思新課程”的心得交流活動,課堂研究活動。
(三)認真做好教育科研工作,抓好各項課題的過程管理,完成07年度課題的結題工作。
(四)加強指導督查,提高教學質量
1、10月底一年級拼音過關檢測
2、采取教學質量中途檢測制度,督促老師狠抓教學質量
3、12月底舉行各學科知識競賽
4、健全后進生幫扶措施及優等生培養措施,不讓一位學生掉隊,有效輔導優秀生,面向全體,促進生生發展。“上不封頂,下要保底”,要讓優秀生更優秀,更要讓困難生擺脫困難,使每個新星學子都得到全面發展。我們通過調查,要制定優秀生,困難生輔導計劃,并長抓不懈地進行輔導,爭取在各級各類比賽中涌現“小能人”。
5、結合學校工作,認真組織了期中檢測和期末考試。積極改進英語、科學的評價方式,提高學習學習興趣。
(五)嚴格執行課程計劃,開展豐富多彩的文體藝活動,促進學生全面發展
1、嚴格執行省定課程計劃,嚴格控制學生在校時間,不隨意增減課時,開足開齊各項課程。教師也不隨意自己調課。教師如有特殊情況確需調課的,必須征得教導處同意并做好妥善安排。
2、文體藝課已作為一項課程納入老師的工作量中,本學期要進一步完善文體藝活動計劃,使活動更合理、更生動、更活潑,配合體育組舉辦校體育節。根據年級組特點,以年級為單位開展各種文體藝小競賽。
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按照區、鎮兩級教研室工作要求,以研究有效性課堂教學為重點,以提高教學質量為目標,繼續深化教學改革、推進素質教育,加強教學常規管理,積極開展校本教研活動,為促使教師的專業提升和學生的全面發展而努力!
二、工作目標:
1、重視教研活動的組織與開展,做到教研活動主題化。本學期圍繞“如何有效開發文本教學資源”為主題,開展校內教學研討活動。
2、把好教學質量關,重視基礎知識的過關測試,做好教學質量的監控工作,力爭各科成績排在鎮屬學校前列。
3、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業水平。
4、繼續一人一課、隨堂聽課等形式,關注教師的業務成長。確定好每科的課堂有效教學模式。
5、做好各級立項課題的檢查準備工作。
三、工作具體措施:
(一)、規范教學行為,抓好教學常規管理。
根據學校統一的要求及學生的實際情況編寫好教案;嚴格按照課程表、教學進度及內容上課;作業設計上能抓重難點并及時批改;認真輔導學生、及時總結教學心得。
1、每位教師期初定好各學科的教學計劃。各學科組長根據學校工作計劃、結合本學科特點,制訂教研活動計劃。及時上交教導處。
2、抓好教師的備課。備課時要考慮學生的實際情況,做到因材施教,教學過程要詳細、具體,要體現教法和學法;練習作業要有針對性;及時寫出課后教學評價。
3、每星期都要組織教師分科、段進行集體備課,定時、定點、采用專題討論、了解每級科知識之間的聯系等形式互相交流、共同探討。集體備課每周時間安排如下:
語文科:星期一下午第一節
數學科:星期四下午第一節
英語科:星期三上午第三節
體藝科:星期五上午第二節
4、抓好學生作業質量,特別注重培養學生良好的作業習慣。老師作業布置精當適量,不能變相體罰學生,書寫格式要求統
一、規范,以及愛護好作業部,保持清潔和齊全。教師批改及時、認真。學生作業有錯要及時更正。
5、落實教學檢查制度。
(1)單元知識檢測盡量按計劃(不能超過一星期)同科同時進行,語文一周、數學三天內做好批改、分析、評講、記分等工作,并交教導處檢閱。
(2)同級科的教師平時互檢備課本及學生作業本,以便互相評議,互相促進。本期各科組長每月檢查1次,學校平時抽檢及期末全面檢查,檢查情況及時向教師反映,并做好書面記錄。
(二)抓好教研組建設,扎實有效開展教研活動。
1、抓好教研組建設,健全并重視教研組資料積累。要求教師平時資料收集后交給科組長入檔。
2、以“如何有效性課堂教學”為主題,開展校內研討活動,形成有效的課堂教學模式,以及征集相關案例并開展評比活動。
3、加強教師間的課堂教學交流,開展教研組內聽課、評課活動。一學期科組長聽課不少于15節,其他教師不少于10節。要求記錄齊全,有聽后思考記錄,期末上交聽課記錄本。
4、積極開展校本教研活動,以一堂課為切入點,引導教師對自己的教學進行反思,在反思中提高教師的專業水平。本學期要求所有資料電子存檔。
5、為教師成長搭建平臺,通過理論學習、骨干教師示范、體驗實踐、教學反思、專題研討等形式,提高教師的專業水平。
(三)、學科教學質量,堅持常抓不懈。
1、各任課教師認真抓好教學質量關,團結整個年級段的力量,做好培優補差工作,建立學困生、優秀生檔案。
2、做好學科質量過關、考查、分析工作。
3、抓學生基本能力的形式
(1)組織力量做好一年級學生漢語拼音過關測試工作。
二、三年級寫話比賽。
(2)閱讀能力。注重課外閱讀,培養學生廣泛的閱讀興趣,利用好學校圖書館,擴大學生閱讀量,要求做好記錄。本學期準備在4-6年級進行語文課外閱讀能力的競賽。
(3)數學解答能力。要求每班在上數學課前進行口算訓練,學期間進行數學知識競賽。
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堅持以“十六大”精神為指導,努力實踐“三個代表”重要思想,通過學習“二期課改”,進一步解放思想、更新觀念,堅持“以學生發展為本”,注重教學方式創新,形成與“二期課改”相適應的教學模式,初步形成學生主動活潑、主動發展的局面,使學校的教學質量上一個新的平臺。
二、工作目標
1、加強學習“二期課改”,全面推進以德育為核心,以創新精神實踐能力的培養為重點的素質教育。
2、進一步完善教學管理和質量監控。
3、大力推進學科中的研究性學習,倡導自主探究,實踐體驗和合作交流的學習方式。
4、加強教研組、備課組的建設,發揮好年級組長的協調功能。
5、積極探索牛津英語的教學模式,積累經驗。
6、切實做好新教師的培養工作,建立“師徒制”,為新教師架設舞臺,創造機會,迅速成長。
7、積極開展教學評比活動。
8、加強師資隊伍建設,做到“老年教師模范,中年教師示范,青年教師規范”。
三、主要工作
1、備課做到“四個有”,即“腦中有大綱,胸中有教材,心中有教法,目中有學生”。教案中充分展示教師如何激發興趣,調動學生參與意識。
2、課堂教學做到“四個一點”,即“微笑和激勵多一點;發展智力,培養能力的要求具體一點;讓學生施展才能的面廣一點;給學生靈活安排的時間有一點”。
3、批改作業要有激勵性評價機制,且有所創新,在作業布置和批改中體現學生自主發展為本的教學理念,促進每個學生個性的最佳發展。
4、加強教師上課的組織管理意識和提高組織管理能力。
5、加強命題研究,建立“月考”制度,單元測試要列“雙向”細目標,進行兩次測試,第二次為矯正測試。
6、舉辦研究性專題公開教學活動(有效教學研究)。
7、實施新教師“一二三培養工程”,即“一年基本規范,二年站穩講臺,三年教有所長”。
8、抓好牛津英語教學工作,音標教學、詞匯教學要有計劃、重落實,教法銜接,語文閱讀課、作文教學要有計劃、重修改,提[你閱讀的文章來自:126]高學生的興趣,調動學生的積極性。
9、重視和加強初三畢業班教學工作,成立初三領導小組。
10、運轉教學監控機制,做到每月一次抽查、交流備課筆記。教研活動、備課活動定時間、定地點、定主題。逐步走向規范化、人性化軌道;每月一次年級組長、教研組長、備課組長列會。
11、積極探索分層教學新模式,讓“快班,慢班”得到和諧的發展。
12、積極開展教科研活動,以研促教。
13、開展第二課堂活動,搞好“拉差補缺”工作。
14、及時做好資料歸檔工作。
四、具體安排
9月份:
1、年級組長、教研組長、備課組長會議。
2、學生座談會。
3、“月考”。
4、年級組、教研組、備課組上交工作計劃。
5、教研組活動。
6、備課組活動。
7、抽查備課教案。
8、區合格教研組驗收。
9、教研組長、備課組長培訓。
10、年級組長、教研組長、備課組長例會。
11、第二課堂啟動。
12、秋季運動會籌備。
10月份:
1、召開運動會。
2、備課組、教研組活動。
3、教學評優推選工作。
4、課堂教學評比活動(觀摩課、示范課、展示課)。
5、期中考試安排工作。
6、新教師培訓。
7、 “月考”。
8、年級組長、教研組長、備課組長例會。
9、教案交流。
10、學生座談會。
11、成立初三領導小組,初三主課教師會議。
11月份:
1、期中考試質量分析。
2、學科平衡工作。
3、學生座談會。
4、家長會。
5、“月考”。
6、教研組、備課組活動。
7、年級組長、教研組長、備課組長例會。
8、分層教學研究。
9、抽查教案。
10、初三主課教師會議
12月份:
1、教研組、備課組活動。
2、新教師教學活動(亮相課)。
3、對學生進行學法指導。
4、“月考”。
5、學生座談會。
6、年級組長、教研組長、備課組長例會。
7、抽查教案。
8、教師座談會。
1月份:
1、教研組、備課組活動。
2、期末考試工作安排。
3、撰寫年級組、教研組、備課組總結。
4、上交教案、教研組記錄、備課組記錄、聽課記錄。
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本學年教導處工作將緊緊圍繞學校工作重點,以建設和諧社會、科學發展觀為指導,以先進教育理念、新課程標準為準繩,全面開展工作。工作中,以促進教師專業成長、穩步提高教育教學質量為核心,深化校本教研,切實推進素質教育、推進課程改革;以兩個“十不準”為突破口,加強督查力度和信息反饋、強化細節管理,凸現我校教職工務實、創新的工作作風與家政教育等學校辦學特色;以培養學生良好行為習慣、學習習慣為基礎,深化德育教育、安全教育,促進學生全面健康發展。
二、工作目標
(一)、加速師資培訓,提高教育教學質量
1、狠抓青藍工程管理,關注教師成長,充分發揮骨干教師的引領作用,加強青年教師培訓,提升青年教師教育教學水平。
2、深化規范管理下的細節管理,實施學科同步教學引領制、學科異步合作制。
3、加強日常教育教學督查力度,注重信息反饋,“聚焦課堂”,加大常態課的研究力度,提高課堂教學實效性,確保教學質量穩步發展。
(二)、進一步推進課程改革,突出亮點工作
1、以校本教研、領導班子教學調研、建設學習型團隊以及教研互助團體為突破口,深入教學實踐,縱深推進新課程改革。
2、加速推進教育信息化建設,充分發揮網絡教研優勢,切實提高教研活動的實效性。
(三)、提高德育實效,完善衛生安全工作
1、繼續實施德育導師制,進一步發揮家教研究會作用,促使學生完滿人格的形成,健康快樂地成長。
2、加大值周管理工作力度,推行專人專項督查制,促使學生良好行為習慣、學習習慣的養成。
3、規范興趣小組活動管理,扎實推進體藝“2+1”項目實施,開展陽光體育活動,促進學生健康體質發展。
4、加強科學學科的初小銜接,舉辦第二屆科技節,提高學生動手實踐能力。
5、繼續抓好以口腔保健為突破口的“健康促進學校”項目工作,爭創銀牌。
三、工作措施
(一)德育篇:踐行“嚴的管理、愛的教育”管理理念,完善育人環境。
1、完善德育導師制,實施德育工作全員參與。繼續創設輕松、愉悅、和諧的溝通與交流的場所,健全心理導師工作室,定期、定人對學生進行心理健康輔導,促使學生完滿人格的形成,健康快樂地成長,努力開創德育導師制新篇章。
2、鞏固和加強行為規范、安全法制教育。充分發揮少先隊在德育工作中的重要作用,深入開展豐富多彩的系列教育活動,寓教于樂,使學生的個性特點、愛好特長得到充分發揮,培養隊員的愛國主義、集體主義和社會主義思想,結合研究性學習,努力培養和提高學生的自我管理能力。集中力量發揮學校宣傳櫥窗、《小荷月報》、國旗下講話、主題中隊會、各種重要節日和紀念日等教育資源與宣傳教育陣地的作用,組織少先隊員深入貫徹《衢師二附小學生行為規范“十不準”》、《衢師二附小學生校園生活規范》,人人爭當示范生,班班爭當文明班。力爭讓《小荷月報》成為宣傳學校辦學亮點的喉舌、展示師生家長風采的窗口。以市福利院為“愛國主義教育紅領巾敬孝基地”,堅持定期開展活動,讓隊員們在參與活動中提高道德修養。以二十周年校慶為契機,開展“校榮我榮,我為名校添光彩”系列活動,增強隊員們的集體榮譽感,規范隊員們的行為。
3、繼續辦好家長學校,加強和社區的聯系,以家校通為交流平臺,進一步形成家教合力;發揮家教研究會作用,開展“優秀教育家庭”評比活動,定期舉辦家教論壇,提升家長教子水平。
4、加大值周管理工作力度,推行專人專項督查制,保證學校德育、安全、衛生工作的順利進行。進一步完善值周管理工作細則,增設全校統一的衛生督查員和紀律督查員,統一加減分標準;加強日常督查的制度化,提高日常督查的執行力,繼續將教師辦公室的衛生納入值周項目,充分發揮教師的榜樣示范作用及各年級安全員、各班安全小衛士的力量,以“課間文明活動”為突破口,促使學生行為規范的養成,進一步建立與完善學校良好的育人環境。
5、繼續做好學生體格常規檢查工作,完善學生健康檔案,針對實際扎實做好疾病的防治工作。抓好以口腔保健為突破口的“健康促進學校”項目工作,切實加強傳染病的宣傳、預防工作,健全檢查與信息報送制度,促進學校衛生工作整體水平的提高。
6、繼續實行周二訓導制,加強訓導活動的制度化、主題化、訓導形式多樣化的建設,切實提高訓導實效。
7、進一步加強班研組的管理與指導,充分發揮班研組作用。提升班主任素質,提高班主任管理水平,優化班主任隊伍,注重優秀班主任的引領作用,以班研組為陣地,做細做實班主任培訓、研討工作,形成班研組活動主題化,班班創建班級網站,編好《班主任愛心手記》。完善年級組考核細則,加強年級組長隊伍建設,除認真、扎實完成各項任務外,年級組長一學年至少閱讀一本有關管理方面的專著,努力提高管理水平,力爭涌現更多的特色年級組與特色班級。
(二)、教學篇:深化校本教研,推進課程改革,切實提高質量
1、“聚焦課堂”,加大常態課的研究力度,提高課堂教學實效性,確保教學質量穩步發展。以《衢師二附小教育教學行為“十不準”》為抓手,加強督查力度,強化細節管理,制訂切實可行的《衢師二附小日常教學工作督查方案》,做到:有計劃就有檢查,有檢查就有結果,有結果就有公布,以此加強、落實教學過程管理,規范教師教育教學行為。著力抓好課前、課內、課后三大環節,大力提倡聽“推門課”(教研組長、年級組長聽組內成員的“推門課”至少一輪),發現亮點及時推廣,發現問題幫助解決,提高教師課堂教學能力與水平。定期與不定期舉辦學生優秀作業展,促使教師規范作業批改,為學生樹立榜樣,加快學生良好作業習慣的養成。
2、加強教研組工作的管理。各教研組根據學科的特點,制定具體的教研計劃,實施學科同步教學引領制、學科異步合作制。切實落實新課程體系、結構、內容的調整和改革,集體備課與個性化備課相結合,共同探討,真正解決教育教學中的具體問題,不流于形式。各教研組教研活動主題化,有記載、有總結,注重單項檢測、以賽代測,加強督查力度,確保各班成績均衡發展,穩步提高教學質量。
3、充分發揮骨干教師在課程改革中的引領作用,語、數、品三門學科每個年級選擇一名骨干教師為該年級的引領教師,其余學科的引領教師由教研組長承擔。加強引領教師的管理,開設同學科引領教師論壇。引領教師、教研組長要積極主動地與區、市教研員的聯系、溝通,最大限度地取得他們的支持與指導。營造“名師帶動骨干,骨干帶動一般教師,分層有序地打造研究型教師隊伍”的氛圍,做到科科有能手,層層有專才。
4、繼續辦好“三衢課改論壇”。通過多年來的實踐、反思與總結,我們已經積累了一定的經驗,也看到了優勢,要使“三衢課改論壇”長盛不衰,我們必須在原有工作經驗基礎上,探索成功做法,進一步實踐與反思,加強制度化管理,進一步拓展“三衢課改論壇”活動空間,優化論壇質量,把在課改工作中遇到的熱點、難點問題作為論壇的主題,與全市教師共同探討,在“面對面交流、心與心碰撞、校與校攜手、師與師合作”中,撞出新觀點,撞出新策略,縱深推進新課程改革。
5、狠抓“青藍”工程管理,拓寬“青藍”工程管理內涵,關注教師成長,繼續實行“四課”制度,教學互助活動——“我行我秀四校聯誼”(石梁小學、姜家山小學、九華鄉中心小學)、“柯山課改聯誼”(花園鄉中心小學、黃家小學、石室小學、溝溪小學)、“民族校區教學研討”,為教師專業成長搭建舞臺,充分發揮名校窗口示范作用。
6、打造學科教學特色。繼續開展“家政教育”研究、“研究性學習”研究等各項特色教學研究活動。各學科根據學科特點、本校實際,深入研究與探討,找準目標,改變目前部分不良現狀,形成良好研究氛圍,力爭經過幾年努力,創出特色,揚衢師二附小名校風采。
(三)、活動篇:為學生搭建豐富多彩的鍛煉舞臺
1、進一步完善興趣小組活動管理制度。繼續開設圍棋、銅管樂、合唱隊、舞蹈隊、繪畫班等各個興趣小組,積極參與少年宮一年一度的綜合技能實際活動,一學年四課時的游泳訓練,加大活動訓練密度和強度,努力提高學生競技水平,提高活動實效。
2、積極搭建走進社區、走進農村的素質展示平臺。學校大隊部為各年級與社區牽線搭橋,開展“年級——社區”結對活動。
3、舉辦第二屆科技節,美術組、科學組積極搜集、積累作品與資料,信息組聯合校辦公室制作“校史紀錄片”,英語組、音樂組籌備一臺精彩節目,共同為二十周年校慶獻上一份厚禮。
4、拓寬學生優秀習作發表陣地,推廣“流動日記”,激發學生習作興趣,鼓勵學生積極投稿,一學年3-6年級每班編一本優秀作文集,邀請省、市兒童作家走進校園為學生講座,讓學生與作家“零距離”接觸,繼續開展閱讀考級工作,從小積淀文學素養。
篇9
根據教委辦工作要點及本園園務計劃的部署要求,發揚《規程》精神,認真學習《綱要》,鞏固成績,更新觀念。本學年繼續以課程建設、行動研究為抓手,不斷完善本園的課程設置,逐層提升教師的專業素養,切實提高本園的保教質量,推動幼兒的全面發展。
二、情況分析:
1、我們總結上學年保教工作中的弱點,雖然加強理論學習,也開展了一系列教學實踐的研討、反饋、總結,取得了一定進展,老師們的教育觀、兒童觀有了新的認識,也提升了一定的理論水平。
2、日計劃、幼兒觀察記錄表、聽課記錄評析的反思記錄,存在個體差異較大,反思內容常停留在表面,效果不顯著。本學期加強這幾方面的檢查指導。
3、教研組活動雖保證學習時間,但教育參與學習討論氛圍不夠,教師本身不善于進行批評與自我批評,自我反思、自我鉆研缺乏。本學期加強教研活動的組織指導,努力提高教師的教育教學組織能力。
三、工作與措施
(一).全員培訓
鼓勵教師繼續提高學歷,參加學歷進修學習。繼續選派教師參加培訓、觀摩學習,開闊教師視野;在園內開展教育教學交流觀摩、展示活動,讓教師相互學習、共同提高;積極投稿,提高自己的理論水平;結合本園實際認真制定教研制度,規范工作,規范教研活動記載,切實提高教研質量;加強段長、教師的學習與培訓,堅持兩周一次的教研制度,提高工作質效。
(二).分層培訓
1.周四教研日活動激勵經驗型教師拓展經驗,積淀素材,提高學習與實踐能力。倡導每聽必評的制度,從而讓老師明白有價值的教育活動究竟應該怎樣來組織。園領導隨堂聽課,隨堂評析,對教師組織的活動進行具體的、直接的指導,有效的提高教師的教育能力和教育效益。
2.鼓勵青年教師嘗試設計簡單、真實、自然、有效的集體教學活動,提高實踐教學的駕御能力并選送參加鎮級教壇新秀。對新來的教師,通過師徒結對、跟蹤聽課、在園內上匯報活動等形式,使其盡快熟悉和適應幼兒園保教工作。
3、同課異構,創新思路。第一階段是討論主題,共商教案。每位教師針對主題,提出方案,集思廣議,碰撞火花。第二階段是各自備案,博采眾長,展現自我特色。第三階段是展示課程,公開聽課,師幼互動師師互動。第四階段是課后點評,汲取他人建議,改進自身不足。
4、加強教師反思能力,構建反思型教師角色,在實踐中學習,在反思中提高。實踐前反思:我要怎樣做,為什么這樣做,會有什么樣的結果。實踐中反思:隨時審視自己的教學行為,檢驗預定措施的可行性,調整策略。實踐后反思:在自己反思的基礎上,及時記錄,提出改進意見。通過教研組交流,學期末每人上交2—3篇質量較高的反思筆記(周四教研日),園內評出優秀反思筆記。
5、探討區角活動的合理、科學開展,提升區角活動的質量。(1)在教研組中開展區角活動的環境創設、材料提供、觀察指導、活動評價等方面的學習研討。嘗試將區角活動的開展與主題活動、探索型活動的開展相結合,互相滲透。
(2)各年齡班開展區角活動的階段性實踐觀摩研討活動、活動材料設計交流評比活動等,互相學習、借鑒,共同提高。
6、探索發展早期教育。根據《省0-3歲兒童早期教育指導綱要》要求,探討以社區為依托,以示范園為核心的多元化早期教育指導與服務模式,嘗試構建早期教育管理機制,積極開期早期教育研究。
篇10
一、認真制定計劃,為全期工作的開展勾畫藍圖
開學前,在學校賀校長、主管教學副校長任校長的指導下,教導處人員詳細制定了本學期的教學教研計劃,務求計劃的指導性、實效性、創新性。比如:學困生檢測工作、第一屆教師基本功大賽——普通話比賽工作、興趣小組工作匯報演出、按周分年級進行年級的觀課、議課系列活動、學習新課標及新課程標準考試等。然后,召開教研組長會,把教學教研計劃解讀給組長,由組長依學校教學教研計劃分組、分級、分科制定教研組工作計劃、學科計劃、興趣小組計劃、培優補差計劃等具體的支計劃。教導處的教學教研計劃由學校領導研究把關,教研組計劃、學科計劃等支計劃由教導處認真把關(其中兩個教研組的計劃存在一定的問題,教導處提出改進意見后返工重新制定)。同時,每月由校長、主管副校長對教導處工作計劃落實情況給予評價,教導處對教研組工作在每月例會上進行評價、指導、督促。(同時各項工作在評比考核的基礎上與期末教師量化考核掛鉤,考核結果與獎金福利掛鉤。)這樣,做到了由詳細的計劃到具體的落實,切實保證了各項工作的有效開展。
二、狠抓常規,抓教學工作從基礎做起
抓常規是教導處工作的第一要務。首先,在賀校長的帶領下,學校校委會人員在當天值班的上、下午各進行一次教學區的查看,對各種情況進行監控,看到問題及時指出,發現亮點及時表揚,進而督促教師按常規干好自己的工作。其次,教導處人員及時按計劃進行推門聽課,進一步規范教師的常規意識(按學校常規聽課評價表進行打分評定),把教師常態下的教學監控起來。第三,做好各種檢查。把好教案作業關,第一個月,按教學計劃安排,已經督促組長自查教案作業(學校要求組長一期內自查教案作業2次,同時,教導處每期定期檢查2次),并把單元測試交教導處查閱、評價;對學生的課外作業及時了解座談,及時了解學生作業量及教師布置作業的質量。
三、重視教研,通過教研提升教師的專業發展
學校的教研首先得到了領導的重視,按分工分包教研組,各個行管走到教研第一線,引起老師們的重視。同時,教導處人員按學科分工分包教研組,引領教師的專業化發展。比如,開學以來,隨著教研組組級聽課活動的開展,教導處把議課工作作為教研的中心工作來抓。由組長主持,行管參與,教導處人員引導大家進行觀課后的集體議課活動,通過近2周的教研,老師們對議課活動由“不習慣”逐步轉變為“放開說”,讓我們看到了教研的希望,感受到了教研的價值。同時教導處完成了教研室教育科研立項工作、縣級優質課推薦工作。
四、穩中求進,各項工作在逐步展開
從上周開始,學校利用每周一下午放學后時間進行“寶豐縣第一實驗小學第一屆教師基本功大賽——普通話比賽”活動,學校71名教師報名參加,預計2個周一下午進行完,最后,評出學校“普通話標兵”十名,給教師提供展示的平臺,促進教師的專業素養的提高。另外,學困生檢測方案、學習新課標方案、4月底進行的校級觀摩課方案等在本月27號的組長例會上已經通過,將逐步開展落實。
回顧開學來的教學工作,雖忙但有序、有效,相信在縣基礎教研室的指導、引領下,加上學校領導對教學的重視,我們學校的教學工作將會走得更規范、科學、扎實、有效。
樊繼東
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