新形勢下基層黨支部工作的實踐與探索
時間:2022-05-31 08:27:00
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黨支部是黨的基層組織,是黨聯系群眾的橋梁與紐帶,是黨的戰斗力的基礎,是團結帶領黨和群眾進行改革和兩個文明建設的戰斗堡壘。黨的路線、方針、政策、XX各項改革依靠黨支部貫徹落實到職工中去。圍繞生產經營,以經濟效益為中心,組織宣傳,帶領黨員抓黨建目標管理,充分發揮黨員在各項工作中的模范帶頭作用。黨支部對黨員進行經常性的教育、管理,進行黨性教育、政治教育,提高黨員的素質,搞好黨支部思想建設、組織建設、作風建設。
黨章規定:“黨的基層組織是黨在社會基層組織中的戰斗堡壘。”黨支部的戰斗堡壘作用體現在四個方面:其一、發揮政治核心作用,保證黨的路線、方針、政策在基層貫徹落實。其二、充分發揮全體黨員的模范作用。其三、充分挖掘廣大群眾的積極性和創造性。其四、圍繞本單位經濟效益,保證本單位各項工作任務的完成。
黨支部是黨在社會基層單位的政治核心。如何發揮黨支部的政治核心作用,戰斗堡壘作用?其實踐與探索如下:
一、抓好黨建目標管理,確保黨支部“達標創先”。
貫徹落實黨的十六大會議精神,根據新的《黨章》及XX《基層黨支部工作細則》,深入開展基層黨支部達標創先活動。開展“三高一爭”與“兩創一爭”相結合;根據黨員崗位、共性、個性特點,制定責任目標,嚴格規范考核,獎罰分明,激發黨員努力干好本職工作,履行黨員的八條義務。激勵黨員創先鋒模范崗,創紅旗責任區,爭當優秀共產黨員。建立和完善了《二○○四年黨員目標管理責任書》,為責任區工作排憂解難,黨員自覺地做好群眾思想工作,使黨員立足本職,爭創一流,充分發揮模范作用。
開展有特色的黨建目標管理活動,注重“黨員示范責任區”,“創效立功”、“立項攻關”、特色活動,促進黨支部達標創先。
“立項攻關一”:解決生產疑難,為生產排憂解難。今年X月份在“XXXXXXX”會戰中,我隊XXXXX機維修,遇到前所未有的困難,Ⅰ號XXX在xX三包,Ⅱ號XXXX變速箱缺配件,XXX氣囊漏氣;由于控本限料,時間緊、生產任務重,嚴重影響生產。有著三十年黨齡的老黨員XXX,帶領黨小組兩名黨員XXX、XXX,不等不靠,利用早晚下班時間加班加點,拆卸另一臺XXXX用變速箱,合并變速箱齒輪配件,組裝一臺完整的變速箱合二為一,確保設備運轉正常,為生產排憂解難,節約了成本費用,為上產爭取了時間。
“立項攻關二”:貼近生產實際,凝聚人心添活力,解疑釋惑保穩定。鑒于目前XX改革,少部分職工對改革的形勢認識不清,對政策理解不透,思想波動,不安心工作,心理失衡,趁改革之際,欲調出XXX,6-7月份,先后有五名職工申請調離XXX,不能正確對待“苦、臟、累、險”,個人利益的驅動,劣勢的工作環境,使職工產生了逆反心理,嚴重影響了職工隊伍的穩定,黨支部書記XXX,黨小組長XXX、XXX,分別找職工談心,家訪;充分利用經濟算賬對比的方法,講道理,講形勢、前途,組織職工學習貫徹XXX同志X月xx日在XX兩級干部會議上的講話,使職工進一步認識改革的目的是解放生產力,無論如何改革,我們賴以生存的基礎不會變,我們的工作任務不會變,責任不會輕松。轉變思想觀念,支持XX改革,顧全工作大局。使職工思想轉化,促進了有效發展,思想波動職工主動收回申請調離報告,確保職工隊伍的穩定。
二、抓好黨支部工作制度創新。
抓好基層黨支部制度創新,適應新形勢,探索新思路,建立新制度。推陳出新,揚長避短,以黨的十六大為指針,以新《黨章》制定的黨內各項工作制度為準則,貫徹落實XXXXX印發的《基層黨支部工作細則》,探索“”制度、民主生活會制度、黨員目標管理制度、黨內匯報制度、民主評議黨員制度、黨風廉政建設制度。靠制度來約束和平衡矛盾,黨內矛盾的調節,從根本上說不是靠個人,而是靠制度。解決工作中的矛盾,不僅靠思想和感情,還要建立嚴格合理的制度。嚴格合理的制度,可以為黨內持久的團結提供組織保證。
其一、用制度規范黨員的言行。黨組織的決定,必須堅決執行,不得以任何借口不服從。黨的組織原則規定:個人服從組織、少數服從多數、下級服從上級、全黨服從中央。
其二、用紀律約束黨員的行為。依據《中國共產黨紀律處分條例》和《中國共產黨黨內監督條例》,規范全體黨員,必須共同遵守的行為規則,是一種強制性的規定。黨的紀律,是執行黨的路線保證,黨的紀律,關系到黨的生死存亡,必須嚴格執行黨的紀律。
其三、堅持“”制度,協調黨支部領導成員的關系。堅持民主集中制,按時召開民主生活會、黨小組會、支委會、黨員大會,通過民主生活會,開展批評與自我批評,達到黨內團結。班子成員相互理解、相互幫助、相互補臺、相互關心、相互支持,增強班子的凝聚力和戰斗力,大力弘揚求真務實的精神,大興求真務實之風,發揚黨的優良傳統,注重領導班子團結,做到“立黨為公,執政為民?!碧剿餍滦蝿菹?,建立完善黨員素質提升教育系統化、管理規范化、監督立體化、處置程序化的良性運行機制,實施黨員目標管理制度,激勵黨員干好本職工作,在各項工作中起到模范帶頭作用。落實民主評議黨員制度,民主監督、檢查和評議每個黨員履行黨員義務,處置不合格黨員,表彰優秀黨員,提高了黨員素質,增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。
三、提高黨支部書記的政治、業務素質,是搞好基層黨支部工作的可靠保證。
黨支部書記的政治素質、業務水平直接關系到基層黨支部的建設與發展。要求黨支部書記政治合格,業務素質高,必須堅持學習馬克思主義基本理論,學習思想、鄧小平理論、學習科學文化知識、學習黨的基本知識,熟悉黨務工作。黨組織注重黨支部書記的政治學習,不定期脫產培訓,到企業內外參觀學習,舉辦各類型黨務工作理論研討學習班,基層黨支部書記通過崗位示范、經驗交流、提高崗位技能。黨支部書記的政治覺悟,業務素質必須高于群眾,高于普通黨員?!罢魏细?、業務過硬?!弊鳛辄h務工作者,抓好黨、內外群眾的思想政治工作,履行“一崗雙責制”形成“大政工”格局,發揮黨支部思想政治工作的優勢,帶動黨、政、工、團齊抓共管。
黨支部書記“有作為才有地位?!辈粩嗟膭撔鹿ぷ鞣椒?,學會科學動態管理:“白天—-干、走、講,即:實干、勤走井場、多講多要求。晚上---讀、寫、想,即:讀政治書籍、提高寫作能力、多思想問題”。讓職工熟悉自己,心里裝著職工,為職工辦實事,樹立組織的形象和個人威信,使職工群眾有事找你辦,有話找你說,有怨找你訴,有難找你幫。堅持抓生產從思想入手,抓思想從生產出發?!八枷胝喂ぷ骷仁乾F代企業管理的重要組成部分,又是做好企業全部工作的有力保證”。
“黨性強、作風正、業務精、工作實”是黨支部書記必須具備的素質。工作誠信,能忍辱負重,身教重于言教,身體力行“三個代表”是黨支部書記必須具備的條件。
做到“三個參與”,“三個貼近”?!叭齻€參與”即:主動參與企業改革,找準思想政治工作的位置,工作不推諉,自覺參與企業管理,協助生產干部超額完成生產任務;參與重大決策,工資、人事管理,服務于經濟效益?!叭齻€貼近”即:貼近生產經營,凝聚人心添活力;貼近改革求創新,解疑釋惑保穩定;貼近職工對文化生活的需要,理解、關心、尊重人。讓黨性在崗位上閃光,做合格的黨支部書記,培養一支作風過硬,戰斗堡壘堅強的先進基層黨支部。