導(dǎo)語(yǔ)：礦產(chǎn)資源工作先進(jìn)事跡一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

市礦產(chǎn)資源管理局順應(yīng)礦業(yè)形勢(shì)的發(fā)展，積極推動(dòng)實(shí)行了礦產(chǎn)資源管理體制改革，堅(jiān)持實(shí)行執(zhí)法職責(zé)明晰化，執(zhí)法權(quán)限公開化，執(zhí)法任務(wù)責(zé)任化，執(zhí)法行為程序化，加強(qiáng)對(duì)行政執(zhí)法行為的監(jiān)督和指導(dǎo)，不斷提高行政執(zhí)法水平。

一是實(shí)行管理體制改革。2008年，經(jīng)市礦產(chǎn)資源管理局積極爭(zhēng)取，在省國(guó)土資源廳的關(guān)心、支持下，市委、市政府決定在全市礦產(chǎn)資源管理系統(tǒng)實(shí)施市以下垂直管理，這在全國(guó)國(guó)土資源管理系統(tǒng)是一個(gè)創(chuàng)舉。目前，體制調(diào)整已經(jīng)到位，各項(xiàng)工作進(jìn)展順利。通過(guò)體制調(diào)整，進(jìn)一步增強(qiáng)了礦產(chǎn)資源宏觀調(diào)控能力，提高了全市礦管執(zhí)法隊(duì)伍的協(xié)調(diào)統(tǒng)一性。

二是推行行政執(zhí)法責(zé)任制。積極推行行政執(zhí)法責(zé)任制，梳理了執(zhí)法依據(jù)，印發(fā)了執(zhí)法依據(jù)目錄；對(duì)執(zhí)法職責(zé)進(jìn)行了分解，明確了科員、科長(zhǎng)、副局長(zhǎng)、局長(zhǎng)四級(jí)的執(zhí)法職權(quán)和責(zé)任；對(duì)各執(zhí)法事項(xiàng)明確了辦理程序、時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)。建立了結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴(yán)密、制約有效的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制。

三是完善執(zhí)法文書。2007年，市礦產(chǎn)資源管理局以《國(guó)土資源行政處罰法律文書》為基礎(chǔ)，結(jié)合礦產(chǎn)資源行政執(zhí)法特點(diǎn)進(jìn)行了必要調(diào)整，印發(fā)了《礦產(chǎn)資源行政處罰法律文書》，以之作為全市礦管系統(tǒng)行政處罰的指導(dǎo)文本，起到了規(guī)范執(zhí)法的作用。2009年，為規(guī)范行政許可行為，市礦產(chǎn)資源管理局又探索制定了《市礦產(chǎn)資源管理系統(tǒng)行政許可法律文書》，要求全系統(tǒng)嚴(yán)格按照行政許可法規(guī)定實(shí)施相關(guān)行政執(zhí)法行為，進(jìn)一步規(guī)范和提高了行政執(zhí)法水平和質(zhì)量。

四是開展執(zhí)法案卷評(píng)比。2007年以來(lái)，市礦產(chǎn)資源管理局每年組織全市礦管系統(tǒng)優(yōu)秀行政許可、行政處罰案卷評(píng)比，通過(guò)市局評(píng)分和縣級(jí)局互評(píng)分兩個(gè)環(huán)節(jié)，評(píng)選出優(yōu)秀行政許可案卷、優(yōu)秀行政處罰案卷一等獎(jiǎng)各一件，二等獎(jiǎng)各兩件，三等獎(jiǎng)各三件，并對(duì)參評(píng)的卷宗進(jìn)行了點(diǎn)評(píng)。市局還統(tǒng)一給獲得一、二、三等獎(jiǎng)的單位獎(jiǎng)勵(lì)一定數(shù)額的獎(jiǎng)金，在全系統(tǒng)形成了你追我趕的良好氛圍，規(guī)范行政執(zhí)法行為形成了激勵(lì)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。