導語：監(jiān)察機關聘請?zhí)匮O(jiān)察員辦法一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一條為了密切聯系群眾，充分發(fā)揮人民群眾對國家行政機關及其工作人員的監(jiān)督作用，根據《監(jiān)察部聘請?zhí)匮O(jiān)察員辦法》第十四條的規(guī)定，結合我省實際，制定本辦法。

第二條特邀監(jiān)察員是我省各級監(jiān)察機關根據工作需要，在政府部門、派、人民團體、企業(yè)、事業(yè)單位和農村中聘請、本人自愿應聘的義務性兼職監(jiān)察人員。

第三條特邀監(jiān)察員的條件：

（一）堅持四項基本原則，堅持改革開放，熱愛社會主義事業(yè)；

（二）熱心監(jiān)察工作，敢于堅持原則，勇于同違法違紀行為和各種消極腐敗現象作斗爭；

（三）具有一定的政策水平、法律知識和與監(jiān)察工作相關的專業(yè)知識，以及較為豐富的工作經驗；

（四）實事求是，公正廉潔，作風正派，遵紀守法，聯系群眾；

（五）身體健康。

第四條特邀監(jiān)察員的主要職責：

（一）了解并反映國家行政機關及其工作人員和國家行政機關任命的其他人員執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策和決定、命令的情況，注意發(fā)現并及時反映其中的違法違紀行為；

（二）轉遞人民群眾對國家行政機關及其工作人員和國家行政機關任命的其他人員違法違紀行為的檢舉、控告，以及法律、法規(guī)規(guī)定應由我省各級監(jiān)察機關受理的申訴；

（三）參與討論和起草與行政監(jiān)察有關的法規(guī)、規(guī)章和政策，對行政監(jiān)察工作提供咨詢；

（四）必要時受監(jiān)察機關的委托參加執(zhí)法監(jiān)察或案件調查工作；

（五）反映人民群眾對我省監(jiān)察工作、監(jiān)察機關的建設和執(zhí)法情況的意見、要求；

（六）積極向群眾宣傳行政監(jiān)察工作，啟發(fā)人民群眾對行政機關及其工作人員進行監(jiān)督；

（七）辦理監(jiān)察機關委托的其他監(jiān)察事項。

第五條特邀監(jiān)察員的權利：

（一）根據工作需要查閱有關文件、資料，了解其他有關情況；

（二）參加或列席有關會議；

（三）了解所反映和轉遞的意見、要求以及檢舉、控告和申訴的辦理情況；

（四）獲得有關的書刊、資料；

（五）參加行政監(jiān)察理論和業(yè)務知識學習。

第六條特邀監(jiān)察員的義務：

（一）調查研究，實事求是，如實反映問題；

（二）維護國家和人民利益，同違法違紀行為作斗爭；

（三）積極反映情況，每季度至少反映一次；

（四）遵守監(jiān)察機關的工作制度，保守國家秘密；

（五）遵紀守法，廉潔奉公。

第七條聘請?zhí)匮O(jiān)察員經與有關主管機關協商，征得被聘請人員及其所在單位同意，由監(jiān)察機關審定后，頒發(fā)聘書。

第八條特邀監(jiān)察員依據本辦法，憑監(jiān)察機關頒發(fā)的聘書履行職責，不受任何機關、單位、團體和個人的干涉。

第九條特邀監(jiān)察員履行職責，所在單位和其他有關單位應予以支持和協助。

第十條各級監(jiān)察機關聘請的特邀監(jiān)察員，每屆聘任期限省監(jiān)察廳和各市地監(jiān)察局為五年，各縣（市）、區(qū)監(jiān)察局為三年。聘任期滿后，可以續(xù)聘，但連續(xù)聘任不超過兩屆。

第十一條特邀監(jiān)察員不脫離原工作崗位，工資、獎金、福利等由原單位負責。在其參加由監(jiān)察機關組織的工作時，差旅費可由監(jiān)察機關負責，并由監(jiān)察機關根據有關規(guī)定給予補貼。

第十二條監(jiān)察機關指定專門機構或專人負責特邀監(jiān)察員的組織、管理工作。

（一）組織特邀監(jiān)察員參加監(jiān)察機關的有關會議和有關的業(yè)務培訓，閱讀有關文件和材料；

（二）向特邀監(jiān)察員寄送有關的行政監(jiān)察法律、法規(guī)、規(guī)章和文件，就一定時期行政監(jiān)察機關的工作向特邀監(jiān)察員通報情況；

（三）定期或不定期走訪特邀監(jiān)察員和召開座談會，及時了解他們對行政監(jiān)察工作的意見、建議和要求；

（四）建立與特邀監(jiān)察員所在單位的聯系，及時通報特邀監(jiān)察員參與行政監(jiān)察工作的情況，取得他們對特邀監(jiān)察員工作的支持。

第十三條對忠于職守、成績突出、勇于同違法違紀行為作斗爭的特邀監(jiān)察員，予以表彰，或者建議其所在單位予以表彰、獎勵。

第十四條對特邀監(jiān)察員因履行職責和反映問題而受到打擊報復和誣陷的，一經查實，由監(jiān)察機關或會同有關部門嚴肅處理。

第十五條對不適合繼續(xù)受聘的特邀監(jiān)察員，檢察機關應予以解聘。

第十六條本辦法由省監(jiān)察廳解釋。

第十七條本辦法自之日施行。