城管局宣傳思想指導要點2篇

時間:2022-11-05 11:21:00

導語:城管局宣傳思想指導要點2篇一文來源于網友上傳,不代表本站觀點,若需要原創文章可咨詢客服老師,歡迎參考。

城管局宣傳思想指導要點2篇

第一篇

一、指導思想

全局宣傳思想工作總體要求是:全面貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會和縣委十一屆十三次全會精神,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實科學發展觀,著力提高輿論引導能力,營造積極健康向上的輿論環境,維護社會穩定,為我縣“弘揚稻作文化,加速工業崛起,建設中國貢米之鄉,全面融入鄱陽湖生態經濟區”提供強大的精神動力和思想保證。

二、主要任務

1、強化理論學習,推動學習型黨組織創建活動的深入開展。局屬各黨支部要緊緊圍繞領導干部和黨員干部兩個關鍵環節,抓好學習制度的落實,并研究探索建立考核評價體系,形成學習中工作,工作中學習的良好氛圍。

2、繼續深化中心組學習,采取定期檢查交流的方式,培養領導干部職工學習的主動性和積極性。組織開展好黨員干部“學習十七屆五中全會精神、爭做學習型黨員”活動,形成黨員干部學理論、講理論、用理論的良好氛圍。

3、開展城管進社區、進學校、進門店、進園區“四進”活動。繼續以宣傳、服務為主題,在縣城各機關、學校開展城市管理相關法律法規的宣傳教育,讓各機關單位、學校正確認識城管執法工作在城市管理中的作用,認真履行好各自的“門前三包”職責。使廣大市民從不同角度了解和理解城管執法工作,形成人人支持城管的良好社會氛圍。

4、精心組織重大主題的宣傳。要緊緊圍繞建黨90周年,精心策劃,集中力量抓好縣委、縣政府的重要決策和部署、重點工作和活動、重大成就和典型的宣傳活動,激發廣大干部的工作熱情和工作干勁,調動每一名黨員做好本職工作的主動性和積極性。

5、強化干部隊伍建設。采取定期培訓的方式,提高干部職工抓學習的責任感、緊迫感和使命感,圍繞黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會和縣委十一屆十三次全會精神、“十二五”規劃、建黨90周年等主題,組織開展好一系列學習貫徹和紀念活動,形成團結向上,凝心聚力的工作氛圍。

6、開展樹典型、學典型活動?!捌咭弧鼻跋?,在全局范圍內開展先進基層黨組織、優秀共產黨員和優秀黨務工作者的評比活動,使全局上下形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。

7、繼續加大城管文化建設。以建設“文明、公正、勤廉、創新、高效”的城管文化為目標,全面總結提煉城管精神,教育引導隊員轉變執法理念,創新科學管理方法,做到和諧執法,陽光執法,公平公正辦案,推動文明創建活動的深入開展。

8、廣泛開展主題教育活動。以紀念建黨90周年為契機,組織開展以愛黨、愛國、愛社會主義、愛家鄉為主題的系列宣傳教育活動,著力宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績,宣傳我局各基層黨組織和廣大黨員在推動全縣經濟社會科學發展跨越發展征程上作出的突出貢獻。積極組織干部職工參加我縣組織舉行的各項競賽活動,激發全局黨員干部推進科學管理的熱情。

9、抓住有利契機加大對外宣傳力度。局各單位的行政一把手要牢固樹立宣傳意識。宣傳報道員要認真履行職責,圍繞黨總支的中心工作,擴大宣傳渠道,使對外宣傳工作努力實現新突破。

10、不斷完善工作制度。進一步建立健全各項工作制度,使每一名隊員的行為更加規范,每一個部門的工作環境更加有序。局屬各單位要不斷修正和完善問責制,進一步完善問責內容、細化問責程序、強化問責考核,把問責、考核與激勵有機結合起來,構建內部責任明確、目標清晰、激勵有效的隊伍管理機制,為不斷加強城管隊伍建設提供制度保障。

11、努力構建城管核心價值體系。進一步加強教育與管理,把各項制度以外的監督約束轉變為廣大隊員的自覺行為,使隊員逐步形成積極向上的核心價值觀。在工作方式上講究執法公平、公正、文明,及時解決好群眾反映的熱點難點問題;在工作作風上講究清正廉潔,杜絕吃拿卡要等行為;強化服務為民意識,堅持服務基層、服務民生,增強服務社會和諧發展的內在動力,積極探索服務新載體、新途徑。

三、基本要求

1、高度重視,精心組織。局屬各單位要把2012年度宣傳思想工作納入議事日程,要根據黨總支的統一部署,制定具體的活動方案。

2、明確主題,突出重點。要組織廣大黨員干部認真學習貫徹黨的十七大精神和十七屆三中、四中、五中全會和縣委十一屆十三次全會精神精神,把《縣城管局2012年度宣傳思想工作要點》的學習與《黨章》學習結合起來,與當前開展的各項工作結合起來,有效推動我局各項事業全面協調發展。

3、注重實效,創新載體。各級黨組織要創新形式,采取形式,積極營造氛圍,讓黨員干部直接感受到黨的先進性,堅定跟黨走的理想信念。

第二篇

一、創新工作載體,深入貫徹城市共建共管共享理念

1、開展城管進社區、進學校、進門店、進園區“四進”活動。繼續以宣傳、服務為主題,在縣城各機關、學校開展城市管理相關法律法規的宣傳教育,讓各機關單位、學校正確認識城管執法工作在城市管理中的作用,認真履行好各自的“門前三包”職責。使廣大市民從不同角度了解和理解城管執法工作,形成人人支持城管的良好社會氛圍。

2、開展“講文明、樹新風”活動。以迎接建黨90周年為契機,廣泛開展“講文明、樹新風”活動,進一步增強憂患意識、公仆意識、節儉意識,緊緊圍繞全縣管理工作目標,以群眾滿意、服務對象滿意為標準全力提升城管工作效能,不斷增強局總支的凝聚力和戰斗力,使廣大領導干部的理想信念更加堅定,宗旨意識更加牢固,道德修養進一步提升,為轉變作風,提升效能,激發活力,促進全局系統精神文明建設再上新臺階。

二、強化隊伍建設,著力構建城管執法文化

1、繼續加大城管文化建設力度。以建設“文明、公正、勤廉、創新、高效”的城管執法文化為目標,全面總結提煉城管精神,教育引導隊員轉變簡單粗暴的執法理念,文明執法,公平公正辦案,維護社會正義。進一步深化信用文化建設、廉政文化建設、和諧文化建設、服務文化建設等系列文化建設,辦好內部刊物,開展健康多彩的文體活動,豐富干部職工的文化生活,增強隊伍凝聚力和團隊精神。

2、不斷完善城管工作制度。進一步建立健全城管相關工作制度,狠抓落實,切實規范隊員執法行為。深化機關作風建設建設,在實踐中不斷修正和完善問責制,進一步完善問責內容、細化問責程序、強化問責考核,把問責、考核與激勵有機結合起來,構建內部責任明確、目標清晰、激勵有效的隊伍管理機制,為不斷加強城管隊伍建設提供制度保障。

3、努力構建城管核心價值體系。進一步加強教育學習,把各項制度的外部監督約束轉變為廣大隊員的自覺行為,逐步形成城管執法的核心價值觀。在工作方式上講究執法公平、公正、文明,及時解決好群眾反映的熱點難點問題;在工作作風上講究清正廉潔,杜絕吃拿卡要等行為;強化服務為民意識,堅持服務基層、服務民生,增強服務社會和諧發展的內在動力,積極探索服務新載體、新途徑。

三、突出工作主線,扎實推進城市品味的提升

1、強化文明單位等文明創建活動。自我加壓,進一步加大文明單位創建力度,發揮文明單位在生態文明城市中的示范帶動作用。以青年文明號創建為抓手,不斷完善基層執法崗亭和對外服務窗口的管理和考核機制,強化隊員的文明執法意識,不斷提高青年文明號的工作水平。

2、深入開展環境綜合整治活動,提升城市文明程度。開展創建優美環境創建活動,全面推進市容市貌整治,繼續在城區范圍內開展“十項治理”活動。

四、激發工作活力,不斷加強精神文明創建工作力度

1、廣泛開展職業道德教育活動。全面貫徹落實我縣精神文明建設文件精神,多形式、多途徑開展宣傳教育,學習踐行職業道德規范。結合城管工作實際,把職業道德教育作為隊伍建設的一項重要內容。充分運用局城管簡報、知識競賽等載體,大力宣傳職業道德,提高思想認識,不斷提升干部職工思想道德素質。

2、積極開展職業道德先進申報評選活動。廣泛宣傳,積極組織參加全縣職業道德建設先進單位和先進個人申報評選工作,營造學習先進、趕超先進的良好氛圍。積極組織參加全縣精神文明建設有關各項比賽。堅持以城市為家,進一步強化敬業務實的精神,不斷改進執法方式和工作技巧,做堅定的城市守護者。

3、繼續推進“爭創學習型組織,爭當知識型隊員”活動。結合城管工作實際,把學習作為工作中的一項重要內容,突出工作主題和工作重點,組織開展多種形式學習,領導干部帶頭,廣大干部職工自覺參加,形成學習中工作,工作中學習的良好氛圍,進一步激發廣大干部職能學習業務知識、提高執法效能的動力。