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總要求：走在前列，當好示范

一、落實糧食安全工作

1、利用《糧食流通管理條例》頒布三周年和“世界糧食日”，宣傳重要性和所取得成績。

全年目標：

（1）編印分發《世界糧食日特刊》2000份，《糧食安全工作手冊》1000份，《糧油食品安全手冊》1000份。

（2）主要街道懸掛橫幅6幅，手機信息群發系統發送信息4萬條。

（3）重視調研工作。全年在市級和省級刊物上發表調研文章。

2、落實糧食安全應急預案

全年目標：

（1）1月30日舉行《*縣糧食安全應急預案》預警演練。

（2）1月底召開縣糧食安全應急領導小組會議。

（3）1月底縣政府對糧食安全應急供應點（7個）、應急加工點（2個）授牌。

（4）4月底檢查糧食安全應急成品糧儲存落實情況。

（5）6月底、12月底檢查糧食安全應急周轉糧最低庫存情況。

3、完善糧食安全應急體系

年內招商引資引進應急加工米廠一家。規模日產100-300噸。爭取上半年完成項目招商，年底立項報批。

二、落實糧食訂單工作

全年目標：

1、全縣糧食訂單7000噸。糧食訂單每50公斤價外加價5元。

2、涉及1000戶種糧大戶面積2萬畝。

3、訂單主要面向20畝以上的種糧大戶。對20畝以上逐戶征求意見，對50畝以上90戶種糧大戶，安排收儲公司職工建立檔案，接對聯系。試行糧食訂單信用等級評定。

4、為種糧大戶提供優質服務，利用現有場地和烘干設備，為種糧大戶開展稻谷烘干服務。

5、糧食訂單簽約工作5月20日——6月底。

三、加強儲備糧管理和雙擁工作

全年目標：

1、縣中心糧庫在2005年底已取得中央儲備糧代儲資格和已取得“三星級糧庫”基礎上，繼續開展爭創省級星級糧庫活動。使縣中心糧庫達到標準化、規范化、精細化管理目標。

2、高標準嚴要求做好軍糧供應。對12家軍糧直供單位，主動送糧上門，隨叫隨到，不出任何質量問題。

3、落實優扶政策。搞好雙擁工作，為駐軍和來*開展海訓的部隊解決實際困難。

四、確保糧食資產保值增值工作

采用專管與協管相結合的辦法，管好糧食資產。

全年目標：

1、糧食資產租賃企業全年安全生產無重大事故。

2、全年收取租賃費120萬元。

3、培養成長型民營企業3-5家。

4、產業導向：培育無污染民營企業。

（1）新租賃企業必須無污染。

（2）已有租賃企業中有污染不環保的，到租期后盡量勸其退出。

五、推進糧食流通行政執法工作

全年目標：

1、編發報送糧油市場流通信息動態18期。

2、對19家已取得糧食收購許可證的企業進行回訪年審。

3、對20家企業開展全社會糧食流通統計。

4、對32戶農村存糧樣本戶進行培訓，落實樣本調查統計工作。

5、對3家具有購買陳化糧資格的企業進行年度初審并進行全過程監管。

6、全年局監管單位安全生產平安無事故。

六、促進系統整體效能提升

全年目標：

1、完成油廠地塊收儲（25.38畝土地、10531m2房產）和*油脂公司清算償付終結（1713.1萬元債務）工作，妥善處理土地收儲遺留問題。

2、完成對糧食幼兒園改革掃尾，改革掃尾所需費用148萬元。分流安置幼兒園剩余人員（在冊3名與退休2名）。

3、開展創建學習型機關活動，以會代訓，積極參加上級部門組織的執法、財務、統計、信息、計算機、普通話等方面的培訓。首先分期分批組織公務員執法培訓。全年系統召開培訓會議5次，安全

生產專題會議4次。

4、4月底對收儲分公司領導班子進行考核，并重新聘任。

5、重視信訪工作，按《信訪條例》規定的程序辦理。力爭全年不發生集體上訪和越級上訪。

6、重視老干部工作，關心離退休人員和困難職工生活。

7、提升機關效能。強調工作紀律，抓好“四條禁令”的落實，轉變作風，樹立糧食工作新形象。

8、落實部門單位預算管理，局本級、糧校、中化室、收儲公司、資產公司進一步理順資金收支關系。

9、落實局管企業內控管理的指導，探索對局管公司進行內審辦法。

10、重視機關糧食文化建設，發揮機關工會作用，組織各類文體活動，活躍機關氣氛。