導(dǎo)語：建設(shè)系統(tǒng)黨務(wù)工作要點(diǎn)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

2012年，是“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是城建工作穩(wěn)中快進(jìn)的關(guān)鍵之年。今年市建設(shè)系統(tǒng)黨務(wù)工作總的要求是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真落實(shí)黨的十七大和十七屆四中、五中、六中全會(huì)精神，緊緊圍繞城市建設(shè)的中心工作，以改革創(chuàng)新的精神加強(qiáng)黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，積極開創(chuàng)建設(shè)系統(tǒng)黨建工作的新局面。

一、黨的建設(shè)工作

1.深入扎實(shí)開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)。按照市委的統(tǒng)一部署，切實(shí)把作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)作為提高黨員干部隊(duì)伍執(zhí)行力的一條主線，緊緊圍繞“轉(zhuǎn)作風(fēng)、重規(guī)范、提效能”這一活動(dòng)主題，按照市委建設(shè)工委《關(guān)于開展機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)的實(shí)施意見》要求，積極引導(dǎo)各級(jí)黨組織有針對(duì)性地開展主題活動(dòng)，梳理工作崗位職責(zé)，清理規(guī)范工作制度，再造業(yè)務(wù)流程，建設(shè)優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)辦公平臺(tái)，創(chuàng)新工作思路，切實(shí)解決建設(shè)系統(tǒng)各級(jí)黨組織和黨員隊(duì)伍中存在的突出問題，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)、依法行政、提升效能，提高黨組織的凝聚力、黨員隊(duì)伍的戰(zhàn)斗力。

2.組織開展“基層組織建設(shè)年”活動(dòng)。按照市委組織部下發(fā)的《關(guān)于在創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)中開展基層組織建設(shè)年的實(shí)施方案》（威組發(fā)〔2012〕5號(hào)）文件要求，組織廣大黨員參加市里開展的“前輩的足跡”主題教育活動(dòng)，實(shí)施好“紅色關(guān)愛”志愿者服務(wù)行動(dòng)，組織黨員干部、入黨積極分子和團(tuán)員青年與退休老黨員、老干部結(jié)成對(duì)子，定期開展幫扶慰問活動(dòng)。堅(jiān)持典型引路，典型帶動(dòng)，進(jìn)一步深化“兩新”組織黨的建設(shè)。實(shí)施好“黨群連心”工程，繼續(xù)落實(shí)好領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點(diǎn)、機(jī)關(guān)干部“結(jié)窮親”、年輕干部駐村蹲點(diǎn)工作，促使黨員聯(lián)系服務(wù)群眾工作常態(tài)化。

3.做好全系統(tǒng)黨員發(fā)展工作。加強(qiáng)對(duì)黨員發(fā)展工作的宏觀指導(dǎo)，按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針，注意做好一線干部職工和優(yōu)秀青年知識(shí)分子的黨員發(fā)展工作，優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。落實(shí)黨員發(fā)展計(jì)劃，舉辦一期入黨積極分子培訓(xùn)班，加強(qiáng)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象的的培養(yǎng)、教育和考察，嚴(yán)格履行組織程序，實(shí)行全程公開、全程審核、全程記實(shí)、全程問責(zé)，確保黨員發(fā)展質(zhì)量。

4.加大黨員教育培訓(xùn)力度。繼續(xù)堅(jiān)持和完善“”、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)、黨員組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、黨務(wù)公開及黨費(fèi)收繳等基本工作制度，強(qiáng)化對(duì)基層黨組織日常工作的督導(dǎo)、考核。探索推行“微型”黨課教育方式，讓黨員愿意聽、聽得懂，在思中學(xué)，在學(xué)中思，增強(qiáng)教育的吸引力和實(shí)效性。年內(nèi)，舉辦一期建設(shè)系統(tǒng)基層黨支部書記培訓(xùn)班，重點(diǎn)圍繞基層黨組織如何加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理方面進(jìn)行理論培訓(xùn)。

二、精神文明建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)

5.深入開展精神文明創(chuàng)建活動(dòng)。以黨的十七屆六中全會(huì)精神為指導(dǎo)，進(jìn)一步加強(qiáng)建設(shè)系統(tǒng)的機(jī)關(guān)文化建設(shè)、企業(yè)文化建設(shè)。機(jī)關(guān)事業(yè)單位要繼續(xù)深入開展創(chuàng)建“文明單位”、“文明科室”活動(dòng)，以文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立行業(yè)形象；各大企業(yè)要以文明生產(chǎn)、安全生產(chǎn)、誠信經(jīng)營為主要內(nèi)容，深化誠信建設(shè)，爭創(chuàng)“文明企業(yè)”，提升全行業(yè)文明水平。

6.進(jìn)一步加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè)。貫徹執(zhí)行建設(shè)工委出臺(tái)的《關(guān)于加強(qiáng)市建設(shè)系統(tǒng)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見》，積極受理群眾通過廣播電臺(tái)行風(fēng)熱線、12345市長公開電話、市長信箱、主任信箱等渠道反映上來的所有問題，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好處理落實(shí)與反饋工作。要堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制，完善熱線運(yùn)行機(jī)制，健全工作制度，強(qiáng)化服務(wù)觀念，不斷提高為群眾破難題解難事的能力。結(jié)合今年開展的市區(qū)7個(gè)舊生活區(qū)綜合整治工程，組織對(duì)小區(qū)內(nèi)建（構(gòu)）筑物、道路、綠化、容貌、環(huán)衛(wèi)、管線、公建配套設(shè)施、五小行業(yè)等突出問題進(jìn)行綜合整治，努力改善群眾居住環(huán)境。

7.加強(qiáng)和改進(jìn)治安穩(wěn)定工作。細(xì)化分解社會(huì)治安綜合治理年度目標(biāo)，逐級(jí)簽定責(zé)任狀。堅(jiān)持疏導(dǎo)思想與落實(shí)政策相結(jié)合，認(rèn)真做好系統(tǒng)內(nèi)企業(yè)軍隊(duì)復(fù)轉(zhuǎn)人員的思想教育工作，確保不出現(xiàn)到省進(jìn)京現(xiàn)象或規(guī)模性聚集活動(dòng)，做好兩會(huì)期間的安保工作。深入開展反“”邪教斗爭，落實(shí)各項(xiàng)社會(huì)治安防范措施。根據(jù)市綜治辦要求，組織對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域矛盾糾紛進(jìn)行集中排查，加大防范調(diào)處力度，及時(shí)將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

三、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

8.加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育工作。以《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》為主要內(nèi)容，開展黨紀(jì)黨規(guī)教育。組織黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹中紀(jì)委和省紀(jì)委會(huì)議精神和全市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議精神，充分發(fā)揮反腐倡廉教育的基礎(chǔ)性作用，引導(dǎo)各級(jí)黨員干部進(jìn)一步樹立廉潔勤政意識(shí)。

9.切實(shí)加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強(qiáng)化“單位主要負(fù)責(zé)人是本單位黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人”的意識(shí)，把貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為一項(xiàng)嚴(yán)肅的政治紀(jì)律，認(rèn)真執(zhí)行。貫徹落實(shí)《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》，切實(shí)加強(qiáng)對(duì)權(quán)力運(yùn)行的制約與監(jiān)督。深入推進(jìn)政務(wù)公開、黨務(wù)公開，保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。繼續(xù)抓好涉及群眾利益的治理整頓工作，下大力氣解決好建筑領(lǐng)域農(nóng)民工工資拖欠、工程項(xiàng)目招投標(biāo)監(jiān)督管理等工作中存在的問題。

10.強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。繼續(xù)貫徹執(zhí)行《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》規(guī)定的“52個(gè)不準(zhǔn)”，嚴(yán)格執(zhí)行換屆紀(jì)律“五個(gè)嚴(yán)禁、十七個(gè)不準(zhǔn)、五個(gè)一律”有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真落實(shí)禁酒令、車改紀(jì)律、嚴(yán)禁大操大辦婚宴有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)工委關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及配偶經(jīng)商辦企業(yè)有關(guān)規(guī)定，并開展經(jīng)常性監(jiān)督檢查。嚴(yán)格執(zhí)行新提拔任職領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾制度，對(duì)于新提拔的領(lǐng)導(dǎo)干部，一律簽訂廉政承諾書，實(shí)行承諾公示，并報(bào)市紀(jì)委備案。

四、干部人事工作

11.全面加強(qiáng)建設(shè)系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。繼續(xù)深入貫徹落實(shí)《干部選拔任用條例》和干部選拔任用四項(xiàng)監(jiān)督制度，認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)、領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)等工作，堅(jiān)持干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，大力選拔想干事、會(huì)干事、干成事、不出事的優(yōu)秀干部。不斷加大競爭上崗和公開選拔工作力度，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)常性考察考核工作。貫徹執(zhí)行市委組織部《干部學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)學(xué)分制管理考核辦法》，處級(jí)干部每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)累計(jì)不得少于18學(xué)分，科級(jí)干部每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)累計(jì)不得少于16學(xué)分，其他干部每年參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)累計(jì)不得少于12學(xué)分。

12.認(rèn)真做好事業(yè)單位清理規(guī)范工作。按照市人社局的部署，抓緊組織開展事業(yè)單位清理規(guī)范和事業(yè)單位分類工作，按照“分類指導(dǎo)、分業(yè)推進(jìn)、分級(jí)負(fù)責(zé)、分步實(shí)施”的改革方針，穩(wěn)妥推進(jìn)承擔(dān)行政職能事業(yè)單位的改革,加快推進(jìn)從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)事業(yè)單位的改革,深化從事公益服務(wù)事業(yè)單位的改革，增強(qiáng)事業(yè)單位的活力，提高公益事業(yè)服務(wù)效率和質(zhì)量。

13.加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人才隊(duì)伍建設(shè)。按照人社局的統(tǒng)一部署，對(duì)照各專業(yè)技術(shù)職務(wù)的任職條件和要求，周密細(xì)致地做好各個(gè)系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)的推薦和評(píng)審工作。結(jié)合事業(yè)單位用人制度改革，科學(xué)合理地設(shè)置專業(yè)技術(shù)崗位，堅(jiān)持和完善專業(yè)技術(shù)職務(wù)競爭上崗和聘約管理工作，實(shí)現(xiàn)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任與崗位聘任的有機(jī)統(tǒng)一。繼續(xù)做好職稱外語考試、計(jì)算機(jī)考試以及各專業(yè)技術(shù)資格考試的有關(guān)工作，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育工作，年內(nèi)，會(huì)同有關(guān)科室完成專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育項(xiàng)目備案及登記驗(yàn)證工作。

五、其他工作

14.進(jìn)一步做好新形勢(shì)下的老干部工作。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家關(guān)于老干部工作的有關(guān)政策規(guī)定，確保老干部政治待遇和生活待遇兩落實(shí)。建立實(shí)施老干部定期走訪慰問制度，激發(fā)他們?yōu)榻ㄔO(shè)工作建言獻(xiàn)策的積極性，充分發(fā)揮老同志的余熱。

15.工會(huì)組織要開展“創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)”活動(dòng)，以創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)為總抓手，以推行廠務(wù)公開為載體，積極推進(jìn)企事業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同和集體合同，努力提高合同的簽約率、履約率和職工滿意率，切實(shí)做好職工維權(quán)工作。

16.共青團(tuán)組織要推進(jìn)“青年建功十二五”行動(dòng)。以慶祝建團(tuán)90周年為契機(jī)，深入開展?fàn)巹?chuàng)“青年文明號(hào)”、“青年崗位能手”等創(chuàng)建活動(dòng)，充分發(fā)揮團(tuán)員青年的模范帶頭作用。要組織各省級(jí)青年文明號(hào)集體開展“一結(jié)一”真情助困活動(dòng)，用愛心和行動(dòng)創(chuàng)造和諧。

17.認(rèn)真貫徹執(zhí)行人口和計(jì)劃生育有關(guān)法律法規(guī)政策，做好建設(shè)系統(tǒng)的人口和計(jì)劃生育工作。指導(dǎo)房管局、執(zhí)法局、建管處等相關(guān)部門按照市委、市政府與我委簽訂的《2008—2012年度市直有關(guān)部門履行統(tǒng)籌解決人口問題職責(zé)責(zé)任書》要求，結(jié)合業(yè)務(wù)特點(diǎn)，認(rèn)真履行職責(zé)，圓滿完成市建設(shè)系統(tǒng)計(jì)劃生育工作任務(wù)。

18.婦女組織要圍繞開展“巾幗建功”競賽活動(dòng)，深化崗位建功和行業(yè)競賽。要搞好“巾幗文明示范崗”和“巾幗十杰”推薦工作，實(shí)行創(chuàng)建活動(dòng)的動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查，培養(yǎng)典型，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。