導語：農(nóng)機安全生產(chǎn)工作計劃(共4篇)一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

為認真貫徹落實國務院和省、市、區(qū)政府有關(guān)安全生產(chǎn)工作的決策部署，結(jié)合我農(nóng)機安全生產(chǎn)工作實際，現(xiàn)將我2014年農(nóng)機安全生產(chǎn)工作計劃安排如下：

一、指導思想

以十八屆三中全會精神為指導，全面落實責任制以及安全生產(chǎn)工作“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總體要求，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。緊緊圍繞全區(qū)農(nóng)機化工作重點及政府有關(guān)安全生產(chǎn)工作的部署要求，切實抓好2014年的農(nóng)機安全生產(chǎn)工作，努力實現(xiàn)各項目標任務，促進我區(qū)農(nóng)機安全生產(chǎn)形勢進一步好轉(zhuǎn)。

二、總體目標

保持全區(qū)農(nóng)機安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定，不發(fā)生群死群傷性農(nóng)機事故；農(nóng)機事故死亡人數(shù)和涉及拖拉機道路交通事故死亡人數(shù)分別控制在指標以內(nèi)。

三、工作重點

（一）全面落實農(nóng)機安全生產(chǎn)責任制。組織開展農(nóng)機安全生產(chǎn)目標考核，對局屬各單位以及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機化推廣服務中心2013年度農(nóng)機安全生產(chǎn)工作開展情況進行全面考核，落實獎懲措施。并按照安全生產(chǎn)目標管理考核辦法的要求，將農(nóng)機安全生產(chǎn)工作目標任務層層分解到位，逐層逐級簽訂農(nóng)機安全生產(chǎn)目標責任書，強化單位一把手作為農(nóng)機安全生產(chǎn)工作第一責任人的責任，要求各單位迅速認真貫徹落實。

（二）深入貫徹落實《農(nóng)業(yè)機械安全監(jiān)督管理條例》、《國務院關(guān)于促進農(nóng)業(yè)機械化和農(nóng)機工業(yè)又好又快發(fā)展的意見》，抓好農(nóng)機安全生產(chǎn)監(jiān)管隊伍建設和保障能力建設。加強農(nóng)機安全監(jiān)理隊伍的思想建設、作風建設，積極參加省農(nóng)機部門組織開展的農(nóng)機安全監(jiān)理行政執(zhí)法人員、農(nóng)業(yè)機械考驗員、檢驗員、事故處理員、檔案管理員的業(yè)務培訓學習，進一步提高隊伍的綜合素質(zhì)。

（三）結(jié)合“六個一”深入開展農(nóng)機安全生產(chǎn)宣傳教育工作，重點做好“安全生產(chǎn)月”宣教活動，通過利用新聞媒體、舉辦培訓班、出動宣傳車、印發(fā)明白紙等多種有效形式，開展宣教活動，重點對種糧大戶、農(nóng)機大戶、農(nóng)機專業(yè)合作社等各類農(nóng)機服務組織開展農(nóng)機安全生產(chǎn)宣教活動，充分發(fā)揮他們的示范帶頭作用，不斷提高農(nóng)機駕駛操作人員的安全意識和操作水平。確保對農(nóng)機手和公路沿線群眾的宣傳覆蓋面達到100%，對農(nóng)民群眾的宣傳覆蓋面達到85%以上。

（四）深入推進“平安農(nóng)機”創(chuàng)建工作，進一步構(gòu)建農(nóng)機安全保障體系，把“平安農(nóng)機”創(chuàng)建工作擺在突出位置，納入年終考核范圍內(nèi)，安排必要的資金，保證創(chuàng)建工作持續(xù)深入開展。

（五）全時段開展執(zhí)法檢查活動，深入開展“打非治違”“隱患排查”等專項行動，重點開展“三夏”、“三秋”、雨雪霧等惡劣天氣特殊時段的安全檢查工作，確保全區(qū)農(nóng)機安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定。

（六）組織開展農(nóng)機事故應急救援演練活動，制定切實可行的演練方案，進一步提高《區(qū)農(nóng)機安全生產(chǎn)應急預案》的針對性、操作性和實用性，進一步提升處置農(nóng)機安全生產(chǎn)突發(fā)事件能力。

第二篇

2014年是全面貫徹落實黨的十八大、十八屆三中精神的重要一年，也是全面實施“十二五”規(guī)劃的攻堅之年，進一步推進全區(qū)農(nóng)機化創(chuàng)新發(fā)展，任務艱巨，責任重大。全局上下要在區(qū)委、區(qū)政府和上級農(nóng)機主管部門的堅強領(lǐng)導和關(guān)心支持下，團結(jié)一心，搶抓機遇，乘勢而上，真抓實干，努力開創(chuàng)農(nóng)機化工作新局面，為實現(xiàn)在全省“總量進十強、增速爭先進、收入超平均”三大目標做出新貢獻。

2014年全區(qū)農(nóng)機化工作總體要求是：以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導，貫徹落實各級農(nóng)村、農(nóng)業(yè)和農(nóng)機化工作會議精神，圍繞“穩(wěn)定是前提、創(chuàng)新是動力、發(fā)展是方向”的總基調(diào)，統(tǒng)一思想認識，凝聚智慧力量，明確目標任務，落實工作責任，堅持改革創(chuàng)新，踐行群眾路線，持續(xù)點燃激情，提升工作效能，務實抓好農(nóng)機化職能工作和區(qū)委區(qū)政府重點工作，實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展，全力打造農(nóng)機化創(chuàng)新發(fā)展升級版。

綜合考慮，2014年全區(qū)農(nóng)機化發(fā)展主要目標任務是：農(nóng)機總動力達到211萬千瓦。新增大中型拖拉機300臺，新增聯(lián)合收獲機械300臺，新增多功能作業(yè)機具700臺套。新登記注冊新型農(nóng)機經(jīng)營主體20個；完成機耕面積227萬畝、機播面積300萬畝、機收面積300萬畝，其中實現(xiàn)精少量播種面積200萬畝。小麥生產(chǎn)實現(xiàn)全程機械化，耕種收機械化作業(yè)逐漸完成升級換代；玉米機收率達到75%。

完成上述目標任務，要著力做好以下七個方面工作：

一、農(nóng)機服務要有新創(chuàng)舉

1、加強農(nóng)機專業(yè)合作社建設。著力扶持現(xiàn)有農(nóng)機專業(yè)合作社向市級、省級、國家級示范社發(fā)展，在現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范核心區(qū)扶持1-2個示范社，每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、涉農(nóng)街道建立1個中心社，發(fā)揮典型示范帶動作用。

2、探索農(nóng)機經(jīng)營主體新機制。嘗試成立農(nóng)機作業(yè)工程公司，構(gòu)建新型農(nóng)業(yè)生產(chǎn)服務主體，開展農(nóng)機專項作業(yè)服務，提高農(nóng)機作業(yè)質(zhì)量，打造農(nóng)機專項作業(yè)社會化服務品牌。

3、探索農(nóng)機金融服務機制。對農(nóng)機專業(yè)合作社、農(nóng)機大戶推行農(nóng)機質(zhì)押，解決購機融資難等問題。

4、建立好三個農(nóng)機管理臺賬。即：轄區(qū)內(nèi)農(nóng)機維修保養(yǎng)管理臺賬、農(nóng)業(yè)機械管理臺賬、駕駛操作人員管理臺賬。

5、加強農(nóng)機化信息宣傳力度。建立激勵機制，做到獎罰分明，對信息化宣傳工作實行一票否決制。

二、農(nóng)機推廣要有新亮點

6、規(guī)范高效廉潔落實農(nóng)機購置補貼政策。重點補貼先進適用大型農(nóng)機具，兼顧薄弱環(huán)節(jié)機械，提高農(nóng)機裝備水平，優(yōu)化裝備結(jié)構(gòu)。

7、創(chuàng)新抓好“三夏”、“三秋”農(nóng)機化生產(chǎn)。適時召開不同規(guī)模、不同類型現(xiàn)場會。探索鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)機械對接模式，緩解午收期間“等機搶機”現(xiàn)象。重點加大玉米跨區(qū)機收作業(yè)力度，同時把跨區(qū)作業(yè)向耕、種等其它作業(yè)環(huán)節(jié)延伸。

8、深化“包村聯(lián)戶”工作。結(jié)合“農(nóng)機下鄉(xiāng)、科技趕集”宣傳月活動，完善“包村聯(lián)戶”績效考核辦法，建立更有實效的工作體系和工作機制，實行中心主任負責制，推行一線工作法，推廣農(nóng)機新科技，更好服務現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，更廣輻射帶動周邊農(nóng)戶。

9、啟動農(nóng)機化技術(shù)推廣示范基地建設。建議政府牽頭，探索適應本區(qū)乃至皖北地區(qū)主要作物農(nóng)機農(nóng)藝融合的全程機械化作業(yè)模式。

10、打造“智慧農(nóng)機”。強力推進農(nóng)機信息化建設，提升政府的監(jiān)督管理水平和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的精細化水平。

三、農(nóng)機培訓要有新成效

11、加強農(nóng)機化教育培訓工作。分期分批對農(nóng)機管理推廣人員培訓，提升自身素質(zhì)，培訓200人次；對農(nóng)機操作人員培訓，提高其操作、維修保養(yǎng)技能，培訓6000人次；對農(nóng)機維修人員培訓，解決“農(nóng)機誰來維修”的問題，培訓200人次；對農(nóng)機專業(yè)合作社人員培訓，提高其經(jīng)營、管理能力，培訓300人次。

12、建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)機培訓試驗示范基地，推進農(nóng)機農(nóng)藝深度融合。探索設立鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓分校、教學點，突破農(nóng)機教學大綱范疇探索農(nóng)藝知識培訓。

四、農(nóng)機監(jiān)管要有新局面

13、深化鞏固“平安農(nóng)機”創(chuàng)建成果，切實提高農(nóng)機“三率”水平。加強對購機補貼機具和農(nóng)機專業(yè)合作社機具的納管，力爭“三率”水平達到100%。

14、加強源頭管理，消除事故隱患。嚴把農(nóng)機登記、檢驗關(guān)和農(nóng)機手培訓關(guān)、考核關(guān)，從源頭上減少農(nóng)機事故隱患，形成人人都講農(nóng)機安全生產(chǎn)的良好氛圍。

15、加強農(nóng)機維修網(wǎng)點管理和整治。實行維修網(wǎng)點網(wǎng)絡管理制，探索農(nóng)機、工商、質(zhì)檢等部門聯(lián)席會議制度，嚴格實行農(nóng)機修理工就業(yè)準入制度。

16、拓寬資格認證領(lǐng)域。充分利用全國農(nóng)機職業(yè)技能培訓和鑒定示范基地的牌子，全面開展職能范圍內(nèi)的各項技能鑒定。

17、規(guī)范農(nóng)機車輛安全技術(shù)檢測工作。

五、效能建設要有新機制

18、點燃激情，提升效能。堅持發(fā)揚實干精神、創(chuàng)新精神、亮劍精神，圍繞“明確任務，壓實責任；點燃激情，立說立行；一線工作，全線緊逼；創(chuàng)新突破，追求卓越”的總要求，把“抓主抓重、苦干實干、提速提效、創(chuàng)先爭優(yōu)”的總體目標、責任和要求落實到每一個崗位、細化到每一個環(huán)節(jié)、責任到每一位職工，對農(nóng)機化各項工作進行排名評比，實行末位淘汰和問責制度。

19、加強效能督查，確保工作實效。對三牌佩戴、午間飲酒、上下班紀律、會風會紀等進行嚴格督查。

20、加強“三公”管理。堅持厲行節(jié)約，反對鋪張浪費。

21、加強財務管理，規(guī)范財務支出。定期開展財務審計工作，嚴格執(zhí)行財務支出報告制度，進一步加強財會人員自身建設，提高財務依法管理水平。

22、加強黨建和黨風廉政建設。著力加強思想政治建設、干部隊伍建設、基層黨組織建設、作風建設、反腐倡廉建設，進一步推進黨的建設水平。

23、主動作為、高效工作。扎實推進招商引資、“2112”工程、房屋征遷、城區(qū)文明創(chuàng)建等重點工作，不折不扣完成區(qū)委、區(qū)政府下達的各項工作任務。

六、隊伍建設要有新氣象

24、加強學習，提升自身素質(zhì)。采取不同形式對自身隊伍進行“充電”，加強理論和業(yè)務學習，更新知識結(jié)構(gòu)，提高工作本領(lǐng)，做到學必求深，做必務實，行必求遠。

25、改革創(chuàng)新，加強隊伍建設。創(chuàng)新思路、創(chuàng)新方法、創(chuàng)新載體、創(chuàng)新機制，注重細節(jié)管理，改革思維固化、知識老化、技能弱化等現(xiàn)象，鍛造一支有戰(zhàn)斗力、有能力、有技術(shù)的農(nóng)機人才隊伍。獎懲結(jié)合，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)激情。

26、重視老干部工作，關(guān)心老干部生活。要始終高度重視老干部工作，在政治上尊重老干部，在思想上關(guān)心老干部，在生活上照顧老干部，努力讓廣大老干部老有所養(yǎng)、老有所樂、老有所為。

七、經(jīng)濟發(fā)展要有新作為

27、抓好經(jīng)濟工作，不斷增強農(nóng)機系統(tǒng)自身實力。堅持群眾路線，關(guān)心干部職工學習、工作、生活，千方百計為干部職工謀福祉，讓干部職工充分享受改革發(fā)展的成果，以跨越式發(fā)展解決好農(nóng)機系統(tǒng)自身存在的矛盾和問題。

第三篇

（一）抓好第二批購機補貼資金的落實工作。本著對黨和人民高度負責的態(tài)度，將農(nóng)機購置補貼作為農(nóng)機化工作的重中之重，確保政策不折不扣地落到實處，讓農(nóng)民真正得到實惠，讓黨和政府放心。

（二）抓好“三秋”農(nóng)機化生產(chǎn)工作。適時召開新機具、新技術(shù)推廣現(xiàn)場會，加大玉米機收、機械化深松、旋耕施肥播種技術(shù)的推廣力度；做好實施深松整地作業(yè)補貼的各項準備工作，按照整鄉(xiāng)、整村推進的原則，積極穩(wěn)妥的實施深松作業(yè)補貼。

（三）抓好國家級“平安農(nóng)機”示范區(qū)創(chuàng)建工作，按照創(chuàng)建檢查驗收標準做好各項準備工作，確保實現(xiàn)創(chuàng)建目標任務。

（四）抓好農(nóng)機合作組織建設，在增加數(shù)量的同時，不斷提高壯大現(xiàn)有農(nóng)機合作社的效益規(guī)模。

（五）抓好推廣站和監(jiān)理站項目建設推進工作。

（六）抓好黨的建設和農(nóng)機隊伍自身建設及黨風廉政建設，通過開展創(chuàng)先爭優(yōu)、“四型機關(guān)”活動，全面提高全局黨員干部職工隊伍的能力和水平，全面提升全區(qū)農(nóng)機化管理、服務、發(fā)展水平。

第四篇

為進一步加強區(qū)農(nóng)機局2014年度政務公開工作，提高政務工作透明度和政務公開質(zhì)量，根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》、區(qū)關(guān)于政務公開工作的有關(guān)要求，結(jié)合我局實際，制定工作計劃如下：

一、加強領(lǐng)導，完善工作機構(gòu)

進一步健全和完善政務公開工作領(lǐng)導小組，落實一名信息工作的分管責任人，指定熟悉電子政務和信息采集工作人員負責政務公開日常具體工作，指定一名負責綜合材料的信息員，負責本單位政務信息的采集、撰寫、報送等具體工作。落實公開信息分管領(lǐng)導把關(guān)，主要領(lǐng)導審批制度，及時調(diào)整和充實領(lǐng)導小組成員。

二、加強學習，提高工作能力

一是組織干部職工深入學習貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》和區(qū)委區(qū)政府政務公開、政府信息公開有關(guān)規(guī)定，進一步提高對推進政務公開工作的重要性和必要性的認識，增強做好政務公開工作的主動性和自覺性。二是召開政務公開工作專題培訓會，加強對全體人員政務公開內(nèi)容、格式的培訓，加大信息采集、整理的力度，提高工作人員的思想認識和工作技能，提升能力，便民服務。

三、完善制度，建立長效機制

進一步完善政務公開相關(guān)工作制度，推動我局主動公開政府信息工作制度、政府信息依申請公開制度、政府信息制度、政府信息公開保密審查制度等貫徹實施，明確相關(guān)工作任務，落實工作責任，完善工作制度體系，為工作的長效性提供制度保障。

四、明確責任，加強督促檢查

區(qū)農(nóng)機局政務公開工作工作領(lǐng)導小組負責組織、協(xié)調(diào)、指導、推進政務公開工作；政務公開工作領(lǐng)導小組辦公室負責編寫指南、目錄、實施方案、年度報告等相關(guān)文件；梳理政務信息，并及時在網(wǎng)上；加強與區(qū)政務服務中心管理辦公室的業(yè)務聯(lián)系。同時，進一步加強我局各股室日常檢查監(jiān)督，將該項工作列入年度考評工作重要內(nèi)容，定期不定期對政務公開工作情況進行檢查和通報，檢查情況作為年終評先評優(yōu)的依據(jù)。通過加強檢查監(jiān)督，不斷提高政務公開的質(zhì)量和效率。

五、突出重點，深化公開內(nèi)容

圍繞區(qū)委區(qū)政府的重點工作和社會關(guān)注的熱點、難點問題，繼續(xù)重點推進與我局職能密切相關(guān)以及社會公眾關(guān)注度高、公益性強、涉及面廣的政務信息的公開工作。公開重大決策、年度計劃的制定和執(zhí)行情況；公開干部選拔任用、任前公示、離任審計等；公開為民辦實事項目的工作部署、實施進度、工作措施和成效。

六、推進規(guī)范，提高公開質(zhì)量

繼續(xù)規(guī)范公開信息的采集、編輯、公開程序，切實完善依申請公開工作流程。對屬于主動公開的公文要在成文后10個工作日內(nèi)報送區(qū)政務服務中心辦公室，并通過區(qū)政府門戶網(wǎng)站和信息共享平臺或者其他適當形式全文公開；對屬于依申請公開的，根據(jù)公民、法人或者其他組織的申請，依照法律規(guī)定和職權(quán)，向申請人公開。