導語：目標責任制考核辦法思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

各鎮(zhèn)黨委、人民政府：

為進一步加強對科技工作領(lǐng)導，堅持“第一把手抓第一生產(chǎn)力”，全面推進我縣科技創(chuàng)新和科技進步工作，為率先基本實現(xiàn)現(xiàn)代化提供有力的科技支撐，根據(jù)省、市對黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核的要求，結(jié)合我縣實際，現(xiàn)對鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核工作制定本辦法。

一、考核對象

各鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導班子及黨政正職、科技分管副職領(lǐng)導。在被考核單位任職不滿一年的黨政正職和不滿六個月的分管副職，不列入當年考核范圍。

二、考核內(nèi)容

各鎮(zhèn)黨委、政府科技進步目標責任制考核內(nèi)容主要包括以下六個方面：

1、科技工作的重視程度，科技工作網(wǎng)絡與隊伍建設，以及科技工作的具體措施等情況；

2、科技進步環(huán)境建設情況，包括財政科技投入、引導企業(yè)加大科技投入、區(qū)域科技創(chuàng)新服務體系和農(nóng)業(yè)科技推廣體系的建立及運行情況；

3、一產(chǎn)、二產(chǎn)科技創(chuàng)新、科技產(chǎn)業(yè)化發(fā)展情況；

4、科技人才和各類專業(yè)技術(shù)人才的引進和培養(yǎng)情況，與大專院校、科研院所的合作聯(lián)系及產(chǎn)學研活動情況；

5、科技培訓與科普宣傳工作開展情況；

6、創(chuàng)造性地開展科技工作情況。

三、考核辦法

1、自查。根據(jù)黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核的要求，針對本鎮(zhèn)年度科技工作實際，上報黨政領(lǐng)導班子科技進步目標責任制考核表和評分表，黨政正職、科技分管副職領(lǐng)導個人科技進步目標責任制考核表。上報材料一律用A4紙打印，一式三份及軟盤一份（word文檔格式），于次年1月10日前報縣委組織部干部科（聯(lián)系電話：422****）。

2、審核與抽查。由縣黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核領(lǐng)導小組辦公室成立考評小組，對各鎮(zhèn)自查情況進行審核，并對部分鎮(zhèn)的實際完成情況進行檢查。

3、確定等級。根據(jù)各鎮(zhèn)自查、審核、抽查情況，由縣黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核領(lǐng)導小組辦公室進行綜合分析，確定優(yōu)秀、良好、合格和不合格單位建議名單，并經(jīng)縣黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核領(lǐng)導小組全體會議審定通過，將考核情況以書面形式進行反饋。

四、考核結(jié)果與獎勵

各鎮(zhèn)考核結(jié)果進行發(fā)文公布，優(yōu)秀鎮(zhèn)名額不超過3個，對被評為優(yōu)秀的鎮(zhèn)給予適當獎勵。附：**縣鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導科技進步目標責任制考核指標評分表(見書面文件)**縣黨政領(lǐng)導科技進步目標