導語：全省組織會議講話一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

全省組織工作會議今天就要結束了。省委對這次會議高度重視。2月22日，省委常委會聽取了省委組織部的專題匯報，春賢書記對開好這次會議作了重要指示。昨天上午，春賢書記作了重要講話，建國部長作了重要報告，泰波秘書長主持會議并就貫徹落實省委領導同志的講話精神，提出了明確要求。這是對組織部門工作的重視和支持，是對組工干部的鼓勵和鞭策。會議還對全省組織部門“創先爭優”活動中涌現出來的先進單位和優秀組織工作者進行了表彰。昨天下午和今天上午，大家圍繞學習貫徹春賢書記的重要講話和建國部長的工作報告精神，緊密聯系實際進行了深入討論。正如同志們討論中所講的那樣，這次會議，是一次深入學習貫徹黨的十七大精神、落實全國組織工作會議要求的動員會，是一次以科學發展觀為指針，以改革創新精神全面推進黨的建設和組織工作的部署會，是一次肯定成績、表彰先進、明確方向的鼓勁會。會議十分重要，對于做好當前和今后一個時期黨的建設和組織工作，加快推進富民強省，必將起到重要的指導和推動作用。

與會同志一致認為，春賢書記的重要講話，站在全局和戰略的高度，深刻闡述了以改革創新精神推進黨的建設和組織工作的重要意義，科學概括了十六大以來全省黨的建設和組織工作所取得的成績，明確了當前和今后一個時期黨的建設和組織工作的新任務新要求，充分體現了黨的十七大和全國組織工作會議的精神，充分體現了科學發展觀的要求，貫穿了改革創新精神，對于我們深入學習領會、認真貫徹落實中央和省委的一系列重大戰略部署，做好新時期黨的建設和組織工作，具有重大的指導意義。建國部長的重要報告，準確把握時代特征和組織工作的內在規律，對認真學習貫徹全國組織工作會議、省委常委會精神，深化認識、統一思想，提出了明確要求，全面回顧總結了過去五年的工作，對做好當前和今后一個時期全省組織工作作了全面部署和安排，具有很強的思想性、針對性、指導性。我們一定認真學習、深刻領會春賢書記和建國部長的講話精神，切實加以貫徹落實。

大家普遍反映，這次會議主題鮮明、內容豐富、重點突出、要求明確，收獲很大。一是認真學習中央和省委領導同志重要講話精神，進一步認清了形勢、提高了認識，政治責任感、歷史使命感和時代緊迫感更強了；二是加深了對黨的建設和組織工作規律的認識，貫徹落實科學發展觀和服務富民強省的自覺性更高了；三是明確了以改革創新精神全面推進黨的建設和組織工作的任務和要求，工作思路更清晰了；四是振奮了精神，求真務實，開創新局面的信心更足了。

討論中，同志們提出了本地區、本部門貫徹落實這次會議精神的初步設想，同時也提出了很多好的建議。這些建議，有些是在中央領導和省委領導同志講話中已有原則性意見，或在已有的文件中作了原則性的規定，需要結合各地各部門的實際，加以具體化；有些是省里有關部門正在研究制定政策的過程中，待正式文件下發后實施；有些還有待省委組織部與大家一起進行調查研究后，向省委提出建議，采取具體措施加以解決。

下面，我結合會議討論的情況，就如何貫徹落實全省組織工作會議精神，講三點意見。

一、認真貫徹會議精神

認真學習春賢書記重要講話和建國部長的工作報告，深刻領會和準確把握其精神實質，并迅速貫徹落實到實際工作中去，是全省組織系統和廣大組工干部當前的重要任務。會后，要及時組織專題學習，及時結合實際提出貫徹落實的意見，及時向黨委（黨組）作好匯報，切實把會議精神學習好、領會好、落實好。我們要把學習貫徹這次會議精神，同深入學習貫徹十七大精神結合起來，同學習貫徹十七屆二中全會和全國組織工作會議精神結合起來，同深入貫徹落實省第九次黨代會精神結合起來，在深入學習中深化認識，統一思想。

一要準確把握組織工作的定位，堅持圍繞中心、服務大局。組織工作的根本任務，就是貫徹黨的組織路線，為實現黨的政治路線服務。圍繞中心、服務大局，是組織工作的使命所在、價值所在、生命力所在。黨的十七大提出了全面建設小康社會的奮斗目標，省第九次黨代會作出了“堅持科學發展、構建和諧湖南、加快富民強省”的戰略部署，組織工作應該在這個大局下來審視、來謀劃、來推進、來檢驗，始終做到圍繞中心不偏離，服務大局不猶豫，促進發展不動搖。為推動富民強省配班子、選干部、建隊伍，為構建和諧湖南聚人心、聚人才、聚力量，抓基層、打基礎，切實把黨的組織資源轉化為發展資源，把組織優勢轉化為發展優勢，把組織活力轉化為發展活力，用服務的程度來體現組織工作的力度，用服務的質量來衡量組織工作的水平，用服務的實效來檢驗組織工作的成效，在服務中創造新業績、開創新局面、展示新形象，使抓組織工作的過程，真正成為為富民強省提供精神動力、智力支撐、組織保證的過程。

二要深刻領會新時期做好組織工作的根本要求，堅持改革創新。以改革創新精神全面推進黨的建設和組織工作，是新時期加強黨的建設和做好組織工作的根本要求。黨的十七大、全國組織工作會議、中央和省委領導的重要講話，都強調了改革創新精神。我們要牢牢把握這一根本要求，以改革創新精神推動組織工作邁上新的臺階。推進改革創新，是一個主觀與客觀相統一、理論與實踐相結合、知與行相一致的實踐過程。歸根結底，是堅持解放思想與實事求是的統一，決不是簡單地從名詞上標新立異，更不是盲目蠻干。要在繼承中創新，在發展中創新，在落實中創新，從新的實際出發，用創新的思路拓寬創新的領域，用改革的辦法解決改革中的問題，用發展的眼光謀劃發展中的工作，使組織工作更富有時代氣息、更富有生機活力、更富有實際成效。

三要樹立正確的用人導向，堅持公道正派。公道正派，是組織部門的優良傳統，是組工干部的立身之本、為人之道、處事之基。如果不能正確的評價干部，不能客觀公正的舉賢薦能，輕則影響干部個人的成長，影響一個班子的建設，重則影響一個地方的發展，損害黨的威信。中央和省委領導同志都反復強調，要堅持正確的用人導向。要認真落實錦濤同志反復強調的“格外關注”、習倡導的“六個導向”、省第九次黨代會提出的“三個不吃虧”的要求，進一步完善選人用人機制，堅持用好的制度、好的機制和好的作風選人用人，真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、人民群眾信得過的干部選拔到各級領導崗位上來。要注重從基層和生產一線、條件艱苦、工作困難多的地方選拔優秀干部，委以重任。要大膽使用具有開拓創新精神的干部，把富有改革創新精神、扎實肯干的干部放到重要崗位發揮才干。引導干部把智慧和力量放在為富民強省建功立業上來，注重提升素質、提高能力，憑德才、靠實績進步，使想干事的有機會，能干事的有舞臺，干成事的有地位。

四要全面理解黨內民主建設的主要原則，堅持充分發揚民主。發展黨內民主，是以改革創新精神加強黨的建設的重要內容和重要條件。改革創新的許多思路、制度、舉措都是圍繞推進黨內民主來展開的。全國組織工作會議，對發展黨內民主提出了五條原則、七項舉措，我們要全面理解，堅定不移地推進黨內民主建設。要尊重黨員主體地位，保障黨員民主權利，提高基層組織黨內民主建設水平；要提高擴大干部工作民主的質量，提升黨員干部的民主素質，構建科學的民主評價機制，增強民意的民主效力，完善規范的民主程序，健全有效的民主監督機制；要改革和完善黨內選舉制度，增強黨內選舉的科學性、規范性；要加強各級黨委民主集中制建設，著力健全常委會集體領導制度，切實增強黨委領導班子的整體功能。

二、全面落實各項工作任務

工作方針已定，關鍵在于落實。省委組織部2008年工作要點上個月已下發給大家了，主要任務有七個方面：深入學習貫徹十七大精神，用中國特色社會主義理論體系武裝廣大黨員干部；統籌兼顧，嚴格規范，切實加強干部工作宏觀管理；進一步深化干部人事制度改革，不斷提高選人用人公信度；加大干部監督工作力度，完善強化預防、及時發現、嚴肅糾正的工作機制；充分履行組織部門牽頭抓總的職能，統籌抓好各類人才隊伍建設；創新組織制度，著力提高黨的基層組織和黨員隊伍的創造力、凝聚力、戰斗力；認真貫徹“講黨性、重品行、作表率”要求，進一步加強組織部門自身建設。各級組織部門和廣大組工干部一定要按照這次會議的部署，結合各自實際，在狠抓落實上下功夫。

一要以良好的精神狀態抓落實。中央和省委對組織工作提出的目標高，部署的任務多，推進改革創新的要求嚴。這就迫切需要我們以銳意進取、奮發有為的良好精神狀態來抓落實，把決策要求變為自覺行動，變為實踐成果。以良好的精神狀態抓落實，就是要以高度的政治責任感，以事業為重，以大局為重，把做好組織工作作為一種神圣事業和莊嚴使命，努力創造一流的業績、建設一流的隊伍、樹立一流的形象，以實際行動對黨負責、對人民負責；就是要以改革創新精神抓落實，不斷順應新變化、推動新發展、解決新問題、創造新經驗；就是要保持一股子闖勁、韌勁、干勁，勇于面對矛盾和困難，堅定信心和決心，迎難而上，鍥而不舍，有所作為。

二要以科學的方法抓落實。要理清思路，精心謀劃。要在吃透會議精神的基礎上，緊密聯系各自實際，按照中央和省委的總體部署要求來謀劃，要圍繞中心和大局來謀劃，要緊貼實際來謀劃，要針對解決問題來謀劃，形成一條符合科學發展觀、體現改革創新精神、具有前瞻性系統性、切實可行的組織工作新思路。要突出重點、統籌兼顧。一是突出思想理論建設，落實好武裝思想、解放思想的任務。著眼于提高廣大黨員干部的馬克思主義理論水平，把學習中國特色社會主義理論體系，作為黨員干部教育培訓的重中之重，抓好落實。今年，要把輪訓干部和黨員的任務分級分期落實好，要搞好調研、超前謀劃，抓好學習和實踐科學發展觀活動。要堅定不移地繼續解放思想，思想解放的程度，決定組織工作的力度，面對新情況，要有新理念，解決新問題，要有新思路，實現新突破，要有新舉措，用新一輪的思想大解放，推動全省組織工作的大發展。二是以能力建設為核心，落實好加強領導班子建設的任務。今年，要出臺實施《2008-2013年黨政領導班子建設規劃》和《2008-2020年黨政后備干部隊伍建設規劃》的具體意見，要根據領導班子換屆后的實際，把領導班子建設的重點放到思想政治建設上來,著力抓好教育引導、抓好制度建設、抓好班子團結、抓好作風建設。要把提高領導班子和領導干部推動事業發展的開拓創新能力，作為一項緊迫的重要任務來抓。把是否具有開拓創新能力作為考核干部能力素質的重要標準，把是否取得開拓創新成效作為考核評價領導班子工作業績的基本要素。當前，要切實抓好領導班子的調整補充工作，認真落實好春賢書記提出的“圍繞又好又快、富民強省抓領導班子”的要求。三是貫徹“民主、公開、競爭、擇優”方針，落實好深化干部人事制度改革的任務。提高選人用人公信度。今年，要認真總結近幾年深化干部人事制度改革的經驗，精心安排好新一輪干部人事制度改革工作，出臺實施《進一步深化干部人事制度改革規劃》的意見，召開全省干部人事制度改革工作會議，重點要在規范干部任用提名、完善干部考核評價體系、健全干部任用決策機制、加大公開選拔力度、加強干部交流和干部監督、理順干部宏觀管理體制等方面下功夫,見實效，切實提高選人用人的透明度、公信度和群眾滿意度。四是堅持黨管人才原則，落實好人才強省戰略的要求。要更新人才工作理念，加大人才資源開發力度，創新人才工作體制機制，探索進一步發揮人才效能的新辦法，優化人才成長環境。要注重培養和使用好領軍型人才、創新型人才和實用型人才。今年，要出臺實施《人才隊伍建設中長期規劃》的意見，重點要為推進新型工業化、“兩型社會”綜合配套改革試驗區、建設社會主義新農村、湘西地區扶貧開發，吸引最優秀的人才,留住最需要的人才,用好各類人才。五是重視抓基層、打基礎，落實好加強基層組織建設和黨員隊伍建設的任務。搞好基層工作，關鍵要抓好基層黨組織建設。今年，各級組織部門要突出抓好省委10號文件的落實，帶著責任、帶著感情關心基層干部，落實好村干部的待遇，繼續抓好村級組織活動場所建設。要建立和完善黨內激勵、關懷、幫扶機制，各級組織部門要認真部署、扎實開展好黨內關懷活動，增強黨組織的親和力、凝聚力。要著眼于充分發揮基層黨組織的作用、保持和發展共產黨員先進性，在推進基層黨組織設置、領導班子建設、工作運行機制、黨員教育管理、現代遠程教育的創新等方面取得新的成效。同時，要通盤考慮，切實抓好組織工作的其他方面工作，努力提高組織工作整體水平。當前，冰災后重建任務還是很艱巨，各級黨組織要繼續在發動群眾、組織群眾、服務群眾中成為主心骨；廣大黨員要勇挑重擔，團結和帶領群眾搞好災后重建工作，充分發揮先鋒模范作用；各級干部要深入災后重建一線，傾力為群眾排憂解難。要把參與災后重建作為培養、鍛煉干部的重要方式，要把干部在抗冰救災中的表現，作為識別干部、使用干部的重要依據。要整合資源、凝聚力量。要用足內力、借足外力、內外結合、上下聯動，形成抓落實的整體合力。要加強與有關部門的配合協作，調動方方面面的積極性，最大限度地發揮優勢資源的整合效應、集群效應，凝聚各方面的智慧和力量，共同抓好落實。對于組織部門牽頭的工作，既要積極主動、切實履行職責，又不能統包統攬、包辦代替；對于需要組織部門協助的工作，既要積極參與、主動配合，又不能過多干預、越俎代庖；對于由各級組織部門共同承擔的工作任務，要加強溝通，形成上下聯動的局面。

三要以務實的作風抓落實。天下大事必作于細，古今興盛皆在于實。沒有實干就沒有實效，沒有實效就沒有實績。要腳踏實地，干在實處。組織工作政治性、政策性很強，要兢兢業業、嚴謹細致，不能漂浮，任何一個疏忽或紕漏都有可能造成嚴重的后果；組織工作程序性、紀律性很嚴，無論在什么時候、什么情況下，都要講章法、守規矩；組織工作指令性、時效性要求很高，要鼓實勁、快節奏、高效率，要有很強的執行力，不折不扣地落實好黨委意圖。要求真務實、埋頭苦干，對每一件事情、每一項工作，都堅持高標準啟動、嚴要求推進、高質量落實，把思路打得更開一些，問題處理得更周全一些，工作做得更扎實一些。要形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。堅持把督促檢查與指導工作結合起來，在全面掌握情況的基礎上，及時指出工作中存在的問題和不足，及時提出改進的措施和方法。通過督查指導，對于需要在當年完成的工作，加大推進力度，確保高質量地完成；對于需要跨年度完成的，要加快工作進度，確保按期取得階段性成效。

三、積極籌劃開展“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動

2月29日下午，中組部召開了視頻會議，專題部署了“講黨性、重品行、作表率，樹組工干部新形象”活動，活動。中組部決定，從今年開始，用三年時間在全國組織系統開展這項活動(今年是集中活動年、明年是深化拓展年、后年是鞏固提高年)。李源潮同志發表了重要講話，對開展好這項活動提出了明確要求。省委組織部正在研究具體的實施意見。各級組織部門要高度重視，早調研、早準備、早謀劃、早行動。

要充分認識“講黨性、重品行、作表率”活動的重大意義。開展“講黨性、重品行、作表率”活動，是黨中央對組織部門加強自身建設提出的重大要求。黨的十七大強調，全黨同志特別是領導干部都要講黨性、重品行、作表率。在全國組織工作會議上，總書記、習、李源潮同志都強調要抓好這次活動。昨天，春賢書記、建國部長在講話中對開展好這次活動提出了明確的要求，對組工干部提出了殷切的期望。開展好這項活動，是貫徹落實中央和省委領導同志對組織部門自身建設新要求的重要舉措，是以改革創新精神推進組織工作的必然要求，是順應人民群眾對組織部門新期待的迫切需要，是建設政治強、業務精、作風正、形象好高素質組工干部隊伍的有效載體。各級組織部門一定要站在全局和戰略的高度，深刻認識這項活動的重大意義，切實增強責任感、緊迫感，把這項活動籌劃好。

要在前期調研中全面了解廣大黨員干部和群眾對組織工作的新期待和新要求，搞清楚不適應、不符合科學發展觀的思想觀念和突出問題，搞清楚什么問題影響組工干部的形象，大家希望組工干部是什么形象。要分級分層提出“講黨性、重品行、作表率”活動的具體要求，尤其要提出一些看得見、摸得著、操作性強的實踐要求。

開展好這項活動，省委組織部機關要先帶頭，努力為全省組織系統作好表率；各級組織部門的領導干部要作表率，要先學一步、先行一步、以身作則、率先垂范，帶頭增強政治意識、大局意識、改革意識、服務意識，帶頭加強黨性修養，培養良好操守和品行，帶頭為大局服務、為黨員干部人才服務、為人民群眾服務，讓黨滿意、讓人民群眾滿意。

要以這項活動為契機，大力推進組織部門自身建設，認真貫徹落實好春賢書記、建國部長在這次會議上對加強組織部門自身建設提出的新要求，使組織部門貫徹落實科學發展觀的自覺性進一步增強，干部群眾反映的一些突出問題得到有效解決，選人用人公信度和組織工作的滿意度明顯提升，“三個之家”建設得到切實加強；組工干部在思想觀念、素質能力、作風建設和工作方式方法上有新轉變、新進步、新提高，當好“六個組工”，樹立“對黨、對祖國、對人民全心全意、忠貞不渝的可靠形象；做人、從政、處事襟懷坦白、公道正派的可信形象；謙虛謹慎、平易近人的可親形象；言行一致、以身作則的可敬形象。”

同志們，崇高的使命、艱巨的任務，要求我們銳意進取、扎實工作、奮發有為。我們要在省委的正確領導下，認真落實這次會議部署的各項任務，不斷奪取組織工作的新勝利。