導語：新時期組工干部公道正派形象大家談一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

在解放思想、實事求是的馬克思主義思想路線指導下，我們黨制定和執行了“一個中心、兩個基本點的基本路線，在中國特色社會主義現代化建設中取得了舉世矚目的成就。新世紀的到來，我們黨繼續堅定地執行了這條基本路線并在黨的十六大上，提出了全面建設小康社會的宏偉目標。

“政治路線確定之后，干部就是決定的因素。”（）鄧小平同志也明確指出，政治路線確立了，要由人來具體貫徹執行，由什么樣的人來執行，是由贊成黨的政治路線的人，還是由不贊成的人，或者由持中間態度的人來執行，結果不一樣。

我們需要什么樣的人來執行黨的基本路線呢？即我們需要怎樣的一支領導干部隊伍呢？十六大已經明確指出，就是要按照革命化、年輕化、知識化、專業化的方針，把能夠模范實踐“三個代表”重要思想，德才兼備、政績突出、群眾公認的優秀干部選拔到各級領導崗位上來，造就一支高素質的、能夠擔當重任，經得起風浪考驗的領導干部隊伍。

組織工作干部是執行黨管干部工作的干部，它執行《黨政領導工作干部選拔任用工作條例》，握有選好人、用好人，保證把人選準用準的權力。這樣，黨必然要對組工干部提出嚴格的高素質的要求，要求他們堅持黨性原則，支持干部標準，公道正派，任人唯賢；要求他們堅持民主集中制，堅持集體討論決定干部；要求他們嚴格按規定程序辦事；要求他們自覺接受黨組織和群眾的監督。

在對組工干部的要求中，最關鍵、最重要的是要求他們堅持黨性原則，公道正派，任人唯賢。這一點做好了，其他各項要求才有可能實現。

那么，怎樣來理解公道正派呢？我們認為，所謂公道，是組工干部對選用的人的基本態度。就是要用馬克思主義的觀點和方法考察識別干部，客觀、全面、深入地分析選用對象的表現，對其優點、缺點既不隨意增加一分，也不隨意減少一厘，不為選用對象的假象所迷惑，也不為別有用心的人的甜言蜜語所欺騙，真正做到實事求是和恰如其分。所謂正派，是對組工干部思想品德的基本要求，就是要求他們無私無畏，一身正氣，毫不利己，專門利人，全心全意為人民服務，模范地實踐“三個代表”的重要思想。

公道正派是我們民族的一種傳統美德。文天祥在《正氣歌》里有說：“在齊太史簡，在晉董狠筆”。明朝愛國將領于謙自比石灰，“粉身碎骨全不怕，要留清白在人間。”近代民族英雄林則徐賦詩示家人：“茍利國家生死以，豈困福禍避趨之。”先秦齊國太史三兄弟，晉國史官董狠，明代的于謙，清代的林則徐，這些都是公道正派的歷史人物。至于在小說、戲劇里，如《蘇三起解》中的崇公道，《鍘包勉》里的包龍圖，就是公道正派的藝術形象。

共產黨人的公道正派形象很多很多，在這里舉一位比較特殊范例：曾經犯過錯誤的黨的領導人李立三同志，他在中被、反革命集團逼迫作偽證，以使劉少奇同志在安源的時候就戴上三頂帽子。李立三不顧個人的安危和生死，實事求是地作了證，證明劉少奇在安源路礦工人的罷工斗爭中，是杰出的工人代表和領袖。、反革命集團在李立三身上毫無所獲，最后就下毒手把他迫害致死在獄中。中央已為立三同志平了反，他那公道正派的形象也是令人尊敬的。

共產黨人的公道正派，是一種自覺的行為，它不是自發形成的，是在馬克思主義教育下的結果，是共產主義世界觀、人生觀和價值觀的具體表現，也是對傳統美德的繼承和發揚。

組工干部要有公道正派的素質，必須認真學習馬克思列寧主義、思想，學習鄧小平理論，在當今特別要學習“三個代表”的重要思想。在學習中，應堅持學習理論和指導實踐相結合，堅持改造客觀世界和改造主觀世界相結合，只有這樣，才能立黨為公、執政為民、公道正派、抵制和戰勝在選人用人上的不正之風。公務員之家版權所有

我們的組工干部隊伍是好的，基本上能勝任所擔負的崇高使命。但是問題的確不少。例如買官賣官現象已不是什么新聞，這種選人用人上的腐敗之風在一些地方屢禁不止。最近（9月5日）解放日報載有一篇文章，揭露了阜陽市原市委常委、組織部長韓希鵬，在六年時間里賣了三十二頂官帽子，先后七十五次收受三十二人的賄賂，靠賣官發了財。對這種腐敗組工干部必須清除，除惡務盡，并引以為鑒，努力加強我們組工干部隊伍的建設。