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*縣委老干科負(fù)責(zé)管理從縣委、縣政府機關(guān)退下來的75名離退休干部，其中離休干部22名，曾擔(dān)任過副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的離退休干部21名。成立老干部黨支部，支部成員5名，下設(shè)3個黨小組，2007年被評為全省先進離退休干部黨支部。多年來，在縣委辦公室的直接領(lǐng)導(dǎo)下，在縣委老干部局的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和各部門的支持下，細(xì)化服務(wù)措施，創(chuàng)新開展工作，熱情周到做好離退休干部服務(wù)工作，促進了社會和諧。

一、發(fā)揮政治優(yōu)勢，開展獻言建策活動

縣委老干科積極發(fā)揮縣委、縣政府與離退休干部之間的橋梁紐帶作用，通過大量細(xì)致有效的工作，把縣委、縣政府對老干部的尊重和關(guān)心傳遞到每一位離退休干部的心中，把離退休干部心聲及時傳達給領(lǐng)導(dǎo)，加深了新老干部之間的感情。

1、“”活動開展經(jīng)常。縣委、縣府機關(guān)離退休干部黨員“”形成制度，堅持經(jīng)常學(xué)習(xí)中央、省、市、縣委文件，集中收看相關(guān)新聞。特別是去年黨的十七大召開期間，連續(xù)半個月派專人每天都組織老干部集中收看相關(guān)新聞，讓老干部與時俱進了解國家大事，為參政議政提供新的參考知識。新一屆縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)上任后，對老干部工作更加重視，多次召開老干部座談會，發(fā)放征求意見書等，廣泛聽取和征求老干部建議，老干部踴躍參政議政，出主意、想辦法，紛紛以各種形式反映情況，提出建議。老干科及時把老干部的思想動態(tài)和他們反映的《關(guān)于如何搞好我縣城市規(guī)劃工作》等20多條重要建議，及時向縣委秘書長及縣委主要領(lǐng)導(dǎo)反映，其中大多數(shù)建議引起了領(lǐng)導(dǎo)的重視和采納。年內(nèi)，縣委、縣政府機關(guān)沒有一位老同志上訪，也沒有一位老干部打電話或?qū)懶沤o縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)出難題，為領(lǐng)導(dǎo)有更多更大的精力研究、思考*的社會發(fā)展經(jīng)濟騰飛創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

2、組織外出參觀考察。2007年兩次組織老干部到諸城和臨沂參觀考察，老干部們面對面現(xiàn)場感受改革發(fā)展的變化，回來后對*的發(fā)展有了更深刻的認(rèn)識，有多名老干部提出了富有實效的提議。退休干部郝雨東寫了《參觀諸城有感》、《走馬觀花看臨沂》兩文送呈縣委辦公室，并誠懇提出學(xué)習(xí)兩地領(lǐng)導(dǎo)干部境界高、起點高，干什么事業(yè)都堅持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求創(chuàng)一流的工作作風(fēng)。縣委書記王樹華看后作出了重要批示，指出：“這份感言，表達了老干部的心聲，也表達了*廣大干部群眾盼富裕、想發(fā)展、求和諧的愿望，讀后令人感動，更讓我們領(lǐng)導(dǎo)同志堅定了以人為本的信念，堅定了改革、建設(shè)和發(fā)展的信心，堅定了不動搖、不放松、不分神、全力以赴創(chuàng)新求變的決心。”

3、深入農(nóng)村、社區(qū)、企業(yè)，服務(wù)社會發(fā)展大局。老干部在我黨長期發(fā)展中積累了寶貴經(jīng)驗。在位時大多數(shù)在各自的崗位有獨特的長處。老干科積極創(chuàng)造條件每月都組織他們深入基層，搞調(diào)研，掌握基層和一線情況，為經(jīng)濟社會的發(fā)展建言獻策。老干部黨支部有三位是縣關(guān)工委副主任，積極投身教育下一代工作，全年到基層演講6次，參加輔導(dǎo)的青少年達7000多人。

二、細(xì)化服務(wù)工作，解決老干部的后顧之憂

為老干部服務(wù)好是做好老干部工作的關(guān)鍵。老干科的工作人員時刻牢記領(lǐng)導(dǎo)的期望，扎扎實實做工作，真心實意為老干部解決各種困難和問題。2007年，針對老干部們多數(shù)年齡高、疾病多，有的子女還不在家中居住的現(xiàn)實情況，細(xì)化服務(wù)項目，日常生活中的小事就成為他們的大事。特別注重根據(jù)不同季節(jié)，超前做好服務(wù)工作。春夏季提前與后勤人員一道檢查老干部住房有無漏水現(xiàn)象，秋冬季挨家挨戶檢查暖氣、水管是否正常，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。無論工作日還是節(jié)假日，只要老干部需要，隨叫隨到。能解決的馬上解決，不能解決的及時和有關(guān)部門聯(lián)系，想辦法盡快解決。例如為老干部灌送液化氣，基本上一個多月一次，先集中把空罐收起來，灌上氣后再用小鐵車挨家挨戶送到老干部廚房，最多一次一天送42戶。前幾年工作人員為20多戶老干部的庭院內(nèi)，栽了葡萄、石榴、櫻桃、梨樹等，他們每年夏天噴藥治蟲，冬季整修果樹，有時手被樹枝劃破，沒有絲毫怨言。去郵局給老干部取、匯款、郵件；到銀行替老干部取存款；到醫(yī)院為老干部看病拿藥……多數(shù)由工作人員親力親為。

三、開展文體活動，陶冶老干部的情操

幾年來，老干科堅持年年在老人節(jié)、春節(jié)前后舉辦臺球、象棋、麻將、跳棋賽。騁請教練輔導(dǎo)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了保健功、智能功、九九還童功、八段錦、太極拳劍、老年保健舞等，凡是縣老年體協(xié)舉辦的各種比賽，都積極組隊參加，通過活動，增強了他們的體質(zhì)，加深了感情，陶冶了情操。雙休日，他們也照樣開放活動室，老干部能隨時來參加各項活動。

筆者感言：實現(xiàn)社會和諧、建設(shè)美好社會，是包括中國共產(chǎn)黨在內(nèi)的馬克思主義政黨不懈追求的一個遠(yuǎn)大目標(biāo)，同志在黨的十七大報告中提出促進社會和諧、建設(shè)和諧社會的任務(wù)，引起全社會的共鳴。“努力使全體人民學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居，推動建設(shè)和諧社會”離不開全方位服務(wù)老干部的工作。*縣委老干科工作人員強素質(zhì)，抓落實，立足自身創(chuàng)新開展的服務(wù)工作是成功的，它為促進社會和諧、建設(shè)和諧社會增添了濃重的一筆。