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為了深入貫徹中組發(fā)【**】12號《關(guān)于進一步加強和改進離退休干部黨支部建設(shè)工作的意見》和濟組通字【**】36號文件精神，學(xué)習(xí)全國先進城市在離退休干部黨支部建設(shè)、管理服務(wù)工作等方面的先進經(jīng)驗，進一步提高濟南市經(jīng)委離退休干部的管理服務(wù)質(zhì)量和水平。最近，離退休干部局一行4人陪同市委老干部局趙淑平副局長，市局安置處張自健處長對**和**兩市老干部工作進行了學(xué)習(xí)考察。

一、**的經(jīng)驗

**對離退休干部的管理服務(wù)方面處處體現(xiàn)了細(xì)化、量化、親情化和人性化的管理風(fēng)格。工作理念上既靈活務(wù)實，有扎實有效，展示出**人特有的精神風(fēng)貌和大都市各項事務(wù)的氣派。

（一）老干部黨建工作

**現(xiàn)有離休干部32054人，離退休干部黨支部2654個，其中：離休干部黨支部1844個，與退休干部合建462個，與在職干部混建183個，社區(qū)離退休干部黨支部165個。全市老干部黨建工作做到了組織設(shè)置完善、工作制定健全、思想建設(shè)得到加強、支部發(fā)揮作用明顯、

1、堅持報告會制度。在培訓(xùn)教育方面，他們除了每年舉辦四期老干部黨支部書記學(xué)習(xí)班之外，利用活動中心報告廳，每月舉辦一場報告會，分別聘請市委、市人大、市政府、市政協(xié)的主要領(lǐng)導(dǎo)，以及有關(guān)專家教授專門就社會經(jīng)濟發(fā)展和國際形勢、臺海關(guān)系等問題進行報告。報告會都深受老同志歡迎，為此，老干部活動中心專門將報告會現(xiàn)場內(nèi)容刻錄成VCD光盤，發(fā)放到全市老干部黨支部組織學(xué)習(xí)。報告會制度已成為**在老干部培訓(xùn)教育方面的品牌。

2、靈活設(shè)置老干部黨組織。為了方面離退休干部參加組織活動，他們靈活設(shè)置組織形式。例如，允許離退休干部行政關(guān)系和組織關(guān)系分離，為老同志單轉(zhuǎn)組織關(guān)系，就近方面老同志參加組織生活；在離休干部比較集中的居民小區(qū)，為離休干部設(shè)立臨時黨支部，方便離休干部參加政治學(xué)習(xí)。

3、大力加強老干部工作宣傳力度。為了進一步增強老干部工作的宣傳效果，**市委老干部局在教育電視臺開辟“常青樹”欄目，每周兩次播放“學(xué)習(xí)天地”“老年之友”等專題，深受老同志的歡迎。

4、在職干部參與老干部黨支部工作。考慮到離休干部普遍進入“雙高期”，在管理服務(wù)和政治學(xué)習(xí)等方面存在諸多不便。為此，**提倡在職人員擔(dān)任支部書記或委員，以便更好地為老干部提高服務(wù)。

（二）管理服務(wù)工作

1、深入細(xì)致地做好日常管理。**在報表制度中有月報、季報和年報制度。特別是月報制度，隨時掌握離退休干部隊伍的動態(tài)情況，為做好離休干部的細(xì)化管理提供了依據(jù)。他們還為85歲一是的離休干部每月提供100元家政服務(wù)費，由社區(qū)統(tǒng)一管理經(jīng)費，定期上門服務(wù)。提出“送服務(wù)，不送錢”的管理服務(wù)理念，讓人感到耳目一新。

2、把活動中心辦成“老干部之家”。**老干部活動中心、老年大學(xué)坐落在“青松城”。兩塊牌子一套班子，總建筑面積2萬平方米。開設(shè)多種學(xué)習(xí)、運動、娛樂、健身等項目，餐廳每次能容納200多人就餐，分3元、4元、5元標(biāo)準(zhǔn)，保證吃飽吃好。“青松城”內(nèi)還分別設(shè)立演播廳和視聽室，“演播廳”每周兩次播放新華社內(nèi)部發(fā)行的《干部視界》和經(jīng)典電影，免費為副市級以上領(lǐng)導(dǎo)和離休干部開放；“視聽室”每天播放經(jīng)典音樂供老同志免費欣賞。老干部活動中心采取以樓養(yǎng)樓的辦法，“白天認(rèn)證不認(rèn)錢，夜間認(rèn)錢不認(rèn)證”。

3、社區(qū)老干部管理體制比較完善。**的社區(qū)管理工作始終走在前列，他們將社區(qū)活動中心真正辦成了集醫(yī)療、文化和服務(wù)為一體的社區(qū)居民之家。為了加大社區(qū)老干部管理工作力度，今年他們向社會公開招聘155名社區(qū)老干部工作人員，報名人數(shù)達(dá)到2000多人，很多應(yīng)聘者帶著曾經(jīng)獲得的各種獎勵證書參加招聘，現(xiàn)場氣氛非常熱烈，使老干部工作產(chǎn)生了良好的社會影響。在社區(qū)管理服務(wù)中，**除了加強社區(qū)老干部黨支部工作，還注意從老干部最關(guān)心的問題入手，深入細(xì)致的做好生活服務(wù)工作。主要是做好“助醫(yī)療、助餐和助精神安慰”工作。在社區(qū)離休干部可以享受社區(qū)醫(yī)院的“一門式”VIP服務(wù)，只需交1角錢的掛號費，就可以記帳拿到規(guī)定的任何藥品；社區(qū)內(nèi)建有托老所，幫助照顧臨時托管的離休干部，駐區(qū)內(nèi)的機關(guān)食堂也向離休干部開放，打個電話社區(qū)志愿者就可以老同志送餐；為了盡力解決老同志的精神寂寞，社區(qū)內(nèi)還成立了志愿者服務(wù)隊，經(jīng)常開展陪老同志聊天、整理房間等義務(wù)服務(wù)勞動。

（三）信息化建設(shè)工作

**信息化建設(shè)工作起步較早，從90年使用DOS系統(tǒng)開始，就建立起了離休干部信息庫。96年開始對信息系統(tǒng)進行升級改造，在互聯(lián)網(wǎng)上建立了**老干部工作網(wǎng)站，把老干部工作的有關(guān)政策、活動等情況進行實施。同時投資開發(fā)網(wǎng)內(nèi)辦公軟件，建設(shè)開通內(nèi)部局域網(wǎng)，使機關(guān)內(nèi)部基本實現(xiàn)辦公自動化。

二、**經(jīng)驗

**現(xiàn)有離休干部6800多人，他們在開展大型活動方面很有特色。組織大型活動。市委老干部局每年都要組織副市級以上的老領(lǐng)導(dǎo)赴內(nèi)地或沿海城市考察休養(yǎng)一次，時間為半個月，深受老同志歡迎；每年舉辦“老干部合唱節(jié)”活動，至今已經(jīng)連續(xù)舉辦了9屆，今年紀(jì)念紅軍長征勝利70周年，在省體育中心舉辦了萬人參加的大型合唱演出，省委書記以及五大班子主要領(lǐng)導(dǎo)觀看了演出活動；為了進一步提高全市老干部工作者的業(yè)務(wù)能力和工作水平，他們舉辦了“全市老干部工作者知識競賽”并在**電視臺播放，取得了較好的社會效果。

三、學(xué)習(xí)體會

這次學(xué)習(xí)考察活動時間雖短，但學(xué)到的東西非常多。除了有感于與**、**老干部管理服務(wù)工作方面的不同差距，也對**、**兩地能夠長遠(yuǎn)看待快速發(fā)展的老齡化社會發(fā)展趨勢，準(zhǔn)確把握良好的發(fā)展機遇，超前思考的意識比較強。這兩個城市的老干部活動中心和老年大學(xué)建設(shè)早，雖然現(xiàn)在面積已經(jīng)很大，但都還在著手繼續(xù)擴建。對老干部的親情化管理服務(wù)做到比較好。