民政局社會治理現(xiàn)代化工作報(bào)告
時間:2022-12-20 09:24:43
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10月20日,片區(qū)在縣召開關(guān)于創(chuàng)建市(州)域社會治理現(xiàn)代化工作推進(jìn)會。10月27日邀請四個社區(qū)負(fù)責(zé)人及涉及單位在民政局會議召開市(州)域社會治理現(xiàn)代化工作推進(jìn)協(xié)調(diào)會。在前期開展工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步加大工作力度,全力推進(jìn)市(州)域社會治理現(xiàn)代化工作。現(xiàn)將推進(jìn)情況報(bào)告如下:
一、工作開展情況
(一)加強(qiáng)市(州)域協(xié)商民主制度建設(shè),推動協(xié)商民主廣泛、多層、制度化發(fā)展
一是已初步制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)商事項(xiàng)清單的實(shí)施意見。加強(qiáng)城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商,充分發(fā)揮村(社區(qū))黨組織在基層協(xié)商中的領(lǐng)導(dǎo)作用。二是完善民主選舉、民主協(xié)商、民主管理、民主監(jiān)督制度。全縣100%的村落實(shí)重大事項(xiàng)決策“四議兩公開”,相關(guān)指導(dǎo)文件已擬定,目前正在進(jìn)行文件審核。待審核通過后可以下發(fā)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))。
(二)完善基層群眾自治機(jī)制
積極配合縣司法局大力開展民主法治示范村(社區(qū))建設(shè)。依法治村(社區(qū))制度已初步擬定,正在進(jìn)行制度文件審核。在此次村兩委換屆選舉工作中進(jìn)一步規(guī)范完善100%村(社區(qū))建立村(居)民會議,村(居)民代表會議,村(居)民議事會、理事會等議事協(xié)商載體。
(三)充分發(fā)揮社會組織作用和推進(jìn)社會組織品牌化建設(shè)
一是全面完成社會組織管理制度,正在開展社會組織綜合監(jiān)管的調(diào)研工作,并積極與州局銜接,制定符合我縣社會組織綜合監(jiān)管的實(shí)施方案(方案正在調(diào)研中)。引導(dǎo)社會組織加強(qiáng)自身建設(shè)和誠信自律。二是結(jié)合本縣實(shí)際建立社區(qū)社會組織培育孵化平臺,制定完善孵化培育、人才引進(jìn)、資金支持等扶持政策;現(xiàn)目前已完成社會組織孵化園的選址(民政救災(zāi)倉庫),正在辦理社會孵化園掛牌相關(guān)事宜,且已向縣人民政府提交解決社會組織孵化園設(shè)施設(shè)備的請示。三是正在孵化兩個社會組織(人民調(diào)解委員協(xié)會、養(yǎng)老服務(wù)協(xié)會),同時通知其他社會組織在社會組織孵化園掛牌后盡快入住落戶。
(四)加強(qiáng)專業(yè)社工隊(duì)伍建設(shè)工作
現(xiàn)目前已把縣社會工作人才儲備登記表下發(fā)到機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)志愿者等,并要求機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極動員符合報(bào)告條件的人員參加明年專業(yè)社工人才考試(儲備人才正在填報(bào)中)。現(xiàn)正在制定社會工作人才總體方案(包括:激勵機(jī)制方案、培訓(xùn)方案、獎勵方案)等。今年培訓(xùn)工作擬定于11月初聘請專業(yè)老師集中授課。
(五)推進(jìn)道德領(lǐng)域宣傳、評議工作
根據(jù)我縣實(shí)際,紅白理事會范本已下發(fā)至各鄉(xiāng)鎮(zhèn),并出臺了關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)紅白理事會建設(shè)的通知(征求意見),建立健全紅白理事會章程和有關(guān)制度。
(六)推進(jìn)道德規(guī)范、誠信體系建設(shè)
為提高我縣村(居)民自治水平,推進(jìn)村(居)民自我管理、自我教育、自我服務(wù)和自我監(jiān)督進(jìn)程,出臺了關(guān)于進(jìn)一步完善村規(guī)民約和居民公約的通知(征求意見),進(jìn)一步加強(qiáng)村(社區(qū))自身建設(shè)和誠信自律。把社會主義核心價(jià)值觀納入村(社區(qū))的建設(shè)和管理中,引導(dǎo)并注入社會主義核心價(jià)值觀作為村規(guī)民約和居民公約的重要內(nèi)容。
(七)持續(xù)推進(jìn)基層社會治理體系工作
一是成立縣城市基層治理示范體系建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定相關(guān)工作方案。二是確定望果社區(qū)為示范社區(qū),幸福家園小區(qū)、和諧家園小區(qū)為兩個示范小區(qū),各社區(qū)管轄范圍地域圖已全部上墻。三是初步擬定職責(zé)部門、(社區(qū))在治理方面的權(quán)責(zé)清單。(清單正在調(diào)研中)四是與住建部門協(xié)調(diào),初步制定《成立業(yè)主委員會的指導(dǎo)意見》(意見待下發(fā)),下一步將積極配合住建部門開展相關(guān)工作。(如成立業(yè)主委員會,制定具體的規(guī)章管理制度)五是示范社區(qū)硬件建設(shè)相關(guān)報(bào)告已提交政府,待批復(fù)。
二、下一步工作
1.待市(州)域協(xié)商民主制度建設(shè)相關(guān)規(guī)范性文件審核通過后下發(fā)至各個鄉(xiāng)鎮(zhèn),結(jié)合本次村兩委選舉工作具體實(shí)施,深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行具體指導(dǎo)并聽取反饋意見,不斷總結(jié)完善制度。2.加快建設(shè)完成社會組織孵化園基地,孵化人民調(diào)解委員協(xié)會、養(yǎng)老服務(wù)協(xié)會兩個社會組織,并同其他社會組織共同構(gòu)建縣社會組織群。3.確定社會工作人才總體方案,動員機(jī)關(guān)單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村社區(qū)志愿者積極報(bào)名專業(yè)社工人才考試,達(dá)到全縣知曉、積極參與的良好氛圍。4.以青年創(chuàng)業(yè)者協(xié)會為依托,積極引導(dǎo)吸引廣大有志社會青年人才加入社工人才團(tuán)隊(duì),擴(kuò)充儲備人才,同時銜接成都市錦江區(qū)民政局安排專業(yè)授課老師援助培訓(xùn)專業(yè)社工人才,提高縣社工儲備人才知識技能專業(yè)化、規(guī)范化。5.通過各方渠道充分征求村規(guī)民約和紅白理事會意見建議,根據(jù)不同地域不同情況修改完善紅白理事會和村規(guī)民約。6.在確定示范小區(qū)后,出臺相關(guān)社區(qū)管理制度,并組織帶領(lǐng)我縣4個社區(qū)負(fù)責(zé)同志到縣示范社區(qū)參觀學(xué)習(xí)。
三、存在的困難
1.示范社區(qū)建設(shè)、社會組織孵化基地設(shè)備、社工人才培訓(xùn)等三項(xiàng)經(jīng)費(fèi)報(bào)告已提交政府,請求盡快解決。2.同錦江區(qū)銜接培訓(xùn)社工人才事宜,需援建辦等相關(guān)部門關(guān)心支持。3.組織4個社區(qū)負(fù)責(zé)同志到縣示范社區(qū)參觀學(xué)習(xí)事宜,需相關(guān)部門協(xié)助支持(車輛)。
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