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列位代表：

我叫***，現任武漢市金鑫集團董事長，我是2008年被選為市十二屆人年夜代表的。下面我把近一年來的工作情形向巨匠做一個陳述請示，我首要做了四個方面的工作：

一、增強相關專業的進修，提高履行職責的能力

我認為人年夜代表不僅僅是一個稱號、一種聲譽，更是一個責任。做好

人年夜代表，就要不辜負選平易近的期望，如實反映人平易近群眾的心聲，維護群眾的益處，才能闡揚好代表的浸染。作為一名在企業工作的代表，我更是深刻的體味到進修的主要性。我一是向老代表和熟行的人進修，把握體例體例，吸收常識營養，提高自身素質和能力。二是當真進修人年夜工作的營業常識，為履行職責打牢基本。被選人年夜代表以來，我當真進修了《憲法》、《代表法》等法令律例，還當真進修了《中國人年夜》、《人平易近意志》等政府按期寄送的文件資料，還加入了《物權法》、《監管工作條例》等常識講座。經由過程進修，提高了知法、用法、守法的水平，提高了自己的參政議政能力。

二、以“一心一意”為宗旨，當好為平易近處事的貼心人

人年夜代表是人平易近選出來的，人平易近群眾對每個代表都抱有很年夜的期望，我深感責任的重年夜。作為人年夜代表，只有始終連結與人平易近群眾的慎密親密聯系，接管人平易近的看管，實時反映人平易近群眾的呼聲，樂于代言，敢于直言，長于獻言，切實維護群眾的益處，才沒有辜負人平易近的信賴。本人經由過程積極加入區人年夜組織的考察、調研、走訪、評議等勾當，普遍深切地體味平易近情、平易近意，關注人平易近群眾關心的熱點、難點問題，普遍搜聚人平易近群眾的定見，遵照法令和有關劃定，實時向有關部門反映人平易近群眾的意愿和要求。被選人年夜代表以來，本人除協同武昌區有關人年夜代表一路提出了“加速首義文化區培植、加速紫陽路等主干道的綜合治理、增強沙湖治理、杜絕違法填湖”等議案外，本人還零丁提出了關于刷新楊場地域臭水溝“和黎明渠”的建議和關于增強武昌楊場地域“插花地帶”行政打點的建議，都獲得了有關部門的正視。

三、以身體力行為前提，當清廉自律的帶頭人

作為一名人年夜代表，首先必需是勤懇、務實的楷模。多年來，我都是以這樣的尺度來要求自己，嚴酷規范自己的言行。我一向本著克勤克儉的立場，把首要精神放在了企業的成長和立異上，拋卻了年夜量的節沐日、歇息日，集中精神投入到工作傍邊去，竭盡全力為社會締造價值，讓企業的成長為武漢培植盡一份力。作為一名人年夜代表，我深知清廉有何等主要。一年來，我始終以清廉自律來要求自己，做到不應講的不講、不應拿的不拿、不應去的處所不去，清正自律，堂堂正正做人，在企業和當地群眾中樹立了精采形象。

四、以企業為創業平臺，積極為協調武漢作進獻

本人自1985年創立金鑫集團以來，經由過程20多年的全力，使金鑫集團成長成為一家涉及家具制造、家具發賣、物業打點、酒店打點等眾多行業的企業，為武漢和其他地域400多名失蹤業人員解決了就業問題。尤其今年，我們又投資新建了“金鑫國際精品家居珞喻路購物廣場”，估量九月份開業，到時企業的規模將擴年夜一倍，將會發生精采的經濟效益和社會效益。在企業的成長中，本人始終要求企業堅持“以酬報本”的經營理念，積極維護企業員工的正當益處，為培植協調武漢盡了自己的一份力。

我被選人年夜代表以來，雖然做了一些工作，盡了一些義務，但離政府和人平易近的要求還有必然差距。此后我必然要提高尺度，全力工作多聽取人平易近群眾的呼聲，當真履行職責，提出更多更好的建議，真正做到不辱使命、不負重托。