導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫好一篇沒(méi)有任何借口讀后感，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

①嚴(yán)格，科學(xué)的行為準(zhǔn)則，能使我們獲得更大的收益。

西點(diǎn)軍校的行為準(zhǔn)則，使自己從中認(rèn)識(shí)到個(gè)人素質(zhì)，整體素質(zhì)，對(duì)一個(gè)人和一個(gè)企業(yè)的重要性。它會(huì)促使我們?cè)诠ぷ髦凶龅母茫俏覀冏龊檬虑榈谋匾疤帷Ｗ⒅匦袨榧?xì)節(jié)，在工作中做到細(xì)致細(xì)微，才能更好的完成任務(wù)。

②做到自身素質(zhì)的全面提高，重要是兩點(diǎn)：執(zhí)行力，服從力。

去做一件事情需要腳踏實(shí)地，擁有務(wù)實(shí)的心態(tài)，一步一個(gè)腳印，注重過(guò)程的同時(shí)，同樣注重結(jié)果。切實(shí)把每一件事情辦好，執(zhí)行到位。服從是軍人的天職，在工作中服從領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)是我們的責(zé)任。必須做到服從安排，才能朝一個(gè)正確的方向前進(jìn)。

③團(tuán)隊(duì)整體的規(guī)范，是形象，也是力量。

西點(diǎn)讓每一個(gè)學(xué)員明白，在團(tuán)隊(duì)中每一個(gè)人必須對(duì)自己的一切行為負(fù)責(zé)，每一個(gè)學(xué)員必須恪盡職守。這樣的一個(gè)團(tuán)隊(duì)才有生命力，才會(huì)無(wú)往而不利。而且整體形象也會(huì)呈現(xiàn)出強(qiáng)健的外在表現(xiàn)和飽滿的內(nèi)在精神。

④在既定環(huán)境中，把事情做到最好。

完成一件事情，當(dāng)各種條件不具備時(shí)，也不能輕言放棄，任何事情的完成都不是一帆風(fēng)順的，要堅(jiān)持方向，奮力前行，因?yàn)楣ぷ鞯氖姑笪覀儾荒芊艞墶?jiān)持就是勝利，要?jiǎng)?chuàng)造條件，想辦法。越是困難，越是應(yīng)該把工作做好，這樣才能收獲更多成果，取得更大成功。

⑤明確責(zé)任，沒(méi)有免費(fèi)的午餐。

明確職責(zé)分工，明確任務(wù)，絕不推卸責(zé)任，自己的事情自己盡最大努力解決，我們的責(zé)任是做好每一件工作，肩負(fù)使命，完成盈利。當(dāng)我們得到面包的同時(shí)，我們同樣也得到了賦予的責(zé)任。所以只有完成工作任務(wù)，才能使自身素質(zhì)得到提高，才能使企業(yè)向前發(fā)展。

⑥服從是一種美德。

服從是西點(diǎn)軍人職業(yè)的第一要義，我們作為企業(yè)團(tuán)隊(duì)中的一員，必須服從上級(jí)的命令，樂(lè)于并且應(yīng)該全力支持上級(jí)的計(jì)劃，把為自己思想為轉(zhuǎn)移的不切的想法拋向一邊，做到絕對(duì)的聽從安排，聽從指揮，這樣才能在一個(gè)整體中保持一致，才能在每一次的任務(wù)中積極正確的面對(duì)問(wèn)題。服從也是個(gè)人自制的一種形式，表現(xiàn)出嚴(yán)格的紀(jì)律性。自始至終遵照指示做事，遵循企業(yè)價(jià)值觀念，才能勝算在握。反之，學(xué)不會(huì)服從，不養(yǎng)成服從的觀念，就不能在工作中達(dá)成共識(shí)，不能邁出行動(dòng)的每一步。

⑦不說(shuō)謊話，不欺騙他人。

現(xiàn)實(shí)生活中很多例子證明，謊言能毀掉一個(gè)人，無(wú)緣無(wú)故的撒謊，是品質(zhì)敗壞，道德淪喪的表現(xiàn)。在平時(shí)社交或者工作中，人與人相處，誰(shuí)又能受得了欺騙呢？不說(shuō)謊話，正是要求我們做一個(gè)誠(chéng)實(shí)可信的人，取信于人，方能成事于人。誠(chéng)可融萬(wàn)物，信可達(dá)天下，誠(chéng)實(shí)是一個(gè)人良好的素質(zhì)。

⑧講究紀(jì)律，愛(ài)崗敬業(yè)。

一個(gè)富有戰(zhàn)斗力，進(jìn)取心和協(xié)作的團(tuán)隊(duì)，必定是一個(gè)有紀(jì)律的團(tuán)隊(duì)。同樣，一個(gè)忠誠(chéng)敬業(yè)的員工，必定也是一個(gè)嚴(yán)格遵守紀(jì)律的員工。遵守紀(jì)律，才能使工作有條不紊，條理清楚。遵守紀(jì)律，表現(xiàn)出一個(gè)人強(qiáng)烈的責(zé)任感和愛(ài)崗敬業(yè)的精神。所以，任何一個(gè)團(tuán)隊(duì)和企業(yè)都需要紀(jì)律來(lái)約束，擁有紀(jì)律性，才能煥發(fā)出更強(qiáng)大的前進(jìn)動(dòng)力。反之，則會(huì)雜亂無(wú)章，混亂無(wú)序。

⑨保持理智的情感，保持良好的關(guān)系。

我們應(yīng)該與企業(yè)，與領(lǐng)導(dǎo)維系深刻的情感，集體成員本身工作在同一環(huán)境下，要切實(shí)履行責(zé)任，要熱愛(ài)企業(yè)文化。時(shí)刻提醒自己：我們是在自己的公司里為自己做事，我們的產(chǎn)品就是我們自己。寄情于所處的關(guān)系，所做的事，才能真正與事業(yè)融為一體。只有熱愛(ài)它，才能駕馭它，才能把事情做好。時(shí)刻保持理智的情感，不管對(duì)人，還是對(duì)事，都應(yīng)做到理智處理，清晰分析，明確判斷，從而保持良性的發(fā)展，使自己與企業(yè)良性共贏。

⑩做到忠誠(chéng)，忠誠(chéng)于自我內(nèi)心，忠誠(chéng)于他人。

忠誠(chéng)是一絲不茍的責(zé)任，更多的體現(xiàn)在工作的兢兢業(yè)業(yè)，自覺(jué)心系公司利益，恪盡職守，崇尚道德。在危難之際，忠誠(chéng)的員工往往可以迸發(fā)出驚人的價(jià)值。無(wú)論危機(jī)到來(lái)，還是命懸一線，都能不離不棄，始終保持一致，同舟共濟(jì)，共度難關(guān)，可想這是多么難得的品質(zhì)，對(duì)于一個(gè)人，還是企業(yè)這都是無(wú)價(jià)之寶。 大道思想：精忠報(bào)國(guó)！可見(jiàn)忠誠(chéng)的力量，無(wú)畏的英雄主義情懷。做一個(gè)忠誠(chéng)的職業(yè)者，就是做到了英雄主義。

11.營(yíng)造家庭氛圍，自我歸屬感。

篇2

整篇文章是從西點(diǎn)軍校的“沒(méi)有任何借口”入題，重點(diǎn)舉了大量事例闡述了個(gè)體的未來(lái)、工作的態(tài)度和方法及辯證了個(gè)體與企業(yè)的關(guān)系。“沒(méi)有任何借口”的主旨是上級(jí)交代給下級(jí)的任務(wù)或目標(biāo)，你只需要完成，不管何種說(shuō)辭，軍校如此，企業(yè)也應(yīng)如此，這樣才能令行禁止，不折不扣的完成既定任務(wù)和目標(biāo)。讀過(guò)之后，我從中得到了很大的啟發(fā)，也使自己的思想得到了升華，主要體會(huì)有以下幾點(diǎn)：

“沒(méi)有任何借口”是要有熱愛(ài)生活的、積極向上的或有壓力的人生態(tài)度。只有對(duì)生活的熱愛(ài)，才會(huì)對(duì)工作富有熱情，正確的對(duì)待工作，做好工作；只有積極向上的人生態(tài)度，才會(huì)要求進(jìn)步，從而更積極的工作；或者有更大的生活壓力，才會(huì)將工作視為不可或缺，進(jìn)而做好。所以我們自己首先擺正人生態(tài)度，知道自己所求，并為之全身心投入，才能獲得目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

“沒(méi)有任何借口”是要有對(duì)企業(yè)或團(tuán)體的歸屬感和自豪感。個(gè)人的成功離不開團(tuán)體，企業(yè)的成功離不開個(gè)人的努力，因此個(gè)人如把企業(yè)或團(tuán)體當(dāng)成自己的家，在對(duì)外人說(shuō)我是某某企業(yè)的，那種自豪之情溢于言表，那樣一定會(huì)把企業(yè)或團(tuán)體的事當(dāng)做家事一樣看待，工作起來(lái)也就沒(méi)有任何借口了。但是換過(guò)來(lái)講，當(dāng)大家都不努力，沒(méi)把團(tuán)體當(dāng)回事，工作混日子，得過(guò)且過(guò)，工作不做好，企業(yè)得不到發(fā)展，也就談不上保證個(gè)人的利益，從而也沒(méi)有了自豪，因此個(gè)人與企業(yè)是相輔相成的，“面子”是靠企業(yè)的每一個(gè)人、每一個(gè)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造的。

“沒(méi)有任何借口”是需要有良好的個(gè)人素養(yǎng)。個(gè)人的素養(yǎng)包括很多方面，能力、涵養(yǎng)、魄力等，當(dāng)一個(gè)人具備了良好的素養(yǎng)之后，才能將上級(jí)交代的任務(wù)不折不扣的執(zhí)行和完成，這就需要自己要不斷的提高，接受更多的教育，當(dāng)自己有了更高的素質(zhì)，更好、更快的完成工作后，也就“沒(méi)有任何借口”了。

“沒(méi)有任何借口”還需要有適當(dāng)?shù)膲毫ΑＮ鼽c(diǎn)軍校也是以嚴(yán)厲著稱，因此才會(huì)培養(yǎng)出3700多位將軍。在工作中也是一樣，要有適當(dāng)?shù)膲毫Γ拍苻D(zhuǎn)化為動(dòng)力，不是所有的人都能自覺(jué)的完成工作。每個(gè)人都有惰性，經(jīng)常有這種情況，本來(lái)應(yīng)該當(dāng)日完成的工作自己找借口一拖再拖，次數(shù)多了也就養(yǎng)成了習(xí)慣，當(dāng)外界給予適當(dāng)?shù)膲毫Γ?jīng)常鞭策，就能及時(shí)的完成工作。因此，有壓力才有動(dòng)力，也可以將任務(wù)分解，每一時(shí)間段完成多少工作內(nèi)容，從而進(jìn)行考核，達(dá)到目的。