市委召開書記辦會會，聽取了市干部培訓工作領導小組關于全國、全省干部教育培訓工作會議精神的匯報，并專題研究了全市當前及今后一個時期的干部教育培訓工作。會議決定，近期召開全市干部教育培訓工作會議。會議還就全市干部教育培訓工作若干重大問題作出了決定。會議要求，今后幾年要根據我市經濟社會發展對領導人才的需求，把干部國（境）外培訓工作作為干部教育培訓工作的一項重點內容加以規劃和落實，重點突出緊缺人才、專門人才和后繼人才的培訓。要進一步改革和創新干部教育培訓的內容、方法和途徑，著力提高培訓質量和效益，全面推進我市高素質干部隊伍建設。市干部培訓工作領導小組辦公室就認真貫徹會議精神，做好當前及今后一個時期干部教育培訓若干重點工作提出如下意見。

一、加大國（境）外培訓力度，建立相對穩定的境外培訓基地。要結合我市經濟和社會發展對領導人才的需求，今后幾年要把干部國（境）外培訓工作作為一項重點內容加以規劃和落實。

1、在培訓對象上，要把急需人才的培訓和遠線人才的培養儲備結合起來，重點突出緊缺人才、專門人才和后續人才的培訓。要以“入世”為契機，抓緊培養熟悉外向型經濟、熟悉國際經濟運作及其規則、熟練掌握外語等緊缺人才，為我市外向型經濟的發展提供人才支持；抓緊做好科技、法律、環保、教育、衛生、農業等部門拔尖人才的培訓，培養一定批量的專門人才；開展前置性的培訓，每年選拔一定數量綜合素質較好、知識層次較高、年紀較輕、發展潛力大的年輕處科級干部，委托高校強化語言和經濟知識的培訓，經考試合格，選送到境外培訓3-6個月，為南京發展儲備外向型經濟及精通外語的領導人才。

2、在培訓內容上，要把綜合知識培訓和各類專門知識培訓結合起來，重點開展各類專門知識的培訓。在選題上側重于外向型經濟發展、現代企業發展與管理、國際商法、金融證券、中介服務等內容，尤其是對我市經濟發展支柱產業和主導產業中亟需解決的課題要給予重點關注。在繼續辦好綜合經濟知識培訓班的同時，從明年開始，由市委組織部牽頭并會同市有關部門研究確定可行的培訓專題，舉辦各種專題培訓。重點專題是：政府對經濟的宏觀管理、現代企業發展戰略、城市建設與管理、環境保護與可持續發展、法律與仲裁公證、金融投資與資本市場運作、信息技術、農業結構調整與產業化發展、人力資源管理、國外教育衛生發展狀況等。要積極研究和探索干部出國攻讀碩士、博士學位教育培訓。

3、在培訓的形式上，把長期專門培訓和短期速成培訓結合起來，以短期速成培訓為主。短期培訓時間一般安排三周左右，側重于某個專題的考察研討。中長期專門培訓時間一般安排8-12周。也應探索開展半年至一年的培訓。今后每年舉辦1-2個中長期培訓班，2-3個專題培訓班。

4、切實保證培訓經費的投入。根據每年市干部培訓領導小組辦公室擬訂的下年度國外培訓經費預算，由市財政劃撥固定專項經費，經費額度不低于400萬元人民幣。與此同時，隨著辦班規模的擴大和市財政收入的增長，適時增加市財政的經費投入。本著節省的原則，國外培訓應充分挖潛，精打細算，力爭少花錢，多辦事，以發揮境外培訓的最大效益。

一是始終圍繞“三級聯創”抓“創先爭優”活動。

注重夯實基礎，整體推進。從最基礎的“”抓起，通過把“雙培雙帶”先鋒工程、無職黨員設崗定責、流動黨員“雙向帶動”、為民服務全程、黨員和黨組織“雙向承諾”等農村基層組織建設“五大載體”進行有效整合，以三級聯創為總抓手，搭建“創先爭優”活動平臺，結合農村工作實際,積極開展創先活動，形成常抓不懈的工作機制。

二是立足創新，積極探索新形勢下抓好農村基層組織建設的新方法、新舉措。

認真推行農村黨員議事，充分發揮黨員的先鋒模范作用。認真抓好“兩新”經濟組織的黨建工作，積極探索“兩新”組織黨建工作的新思路、新方法、新載體。抓組建，促進黨組織覆蓋面擴大;抓規范，促進黨組織作用發揮;抓“爭創”，促進黨建工作水平提升。

三是健全激勵保障機制，注重爭創實效。

鄉鎮黨委要建立健全黨建工作考核考評機制，每年都要集中對基層黨組織開展評選活動，嚴格考評紀律，細化考評細則，規范考評程序，黨委對評定的先進黨(總)支部、先進黨小組、優秀共產黨員要予以表彰獎勵，對一些先進典型還通過簡報、廣播、電視等媒體進行廣泛宣傳，充分發揮典型示范帶動作用。

一、我國企業的營銷現狀

我國企業現有的營銷模式已經不適應現代社會經濟發展的要求，這是由多方面的原因造成的，下面將這些原因的主要部分一一敘述。

1、企業的營銷理念落后和人才的缺乏

隨著我國的企業之間、我國企業與外國企業之間的競爭越來越激烈，我國傳統的營銷理念已經不適用于現代社會的發展，雖然很多企業引進了一些先進的管理理念，但是收到的效果并不是很好。究其原因，是因為我國的企業大多只是引進了新的管理理念，缺乏對于自身的正確認識，所采取的理念并不能與我國企業進行很好的融合。而且由于我國的企業過于重視個人的營銷成果，對于營銷者之間相互配合關系并不重視，導致了營銷的不成功。并且，我國的企業中缺乏關于營銷方面的創新的人才，即使企業擁有先進的營銷理念，但是由于營銷人員不能很好地理解和運用，這樣也是沒有什么效果的。因此，對于營銷人才的需求也是我國企業營銷中重要的一點。人才是促進企業進行良好發展的必要的前提，現代社會企業的競爭就是人才的競爭，所以在我國企業的營銷競爭中應抓住人才。

2、企業的營銷戰略較為簡單

我國的企業中由于產品在營銷中的構成較為簡單，大多數產品主要以簡單的促銷進行相關的營銷。這種過于簡單的營銷方式，使得我國的企業在營銷中關于市場的占有率得不到提高和企業得不到發展。同時相對的外國企業由于大多數是以自己的產品的特點，使用適合自身企業的發展的營銷方式進行營銷，這樣就使得外國的企業的占有率越來越高，發展得越來越快。我國的企業由于產品的構成較為單一，而且由于一些企業為了獲得利益，不惜去欺騙消費者，使得企業在營銷中的形象較差，再加上營銷的方式過于簡單，不能吸引客戶來消費，導致了我國的企業的營銷落后。

根據本局自身工作職能，結合創業服務年工作要求，特制定以下創業服務新舉措。

（一）、做好招商引資的協調推進和服務

一是圍繞2012年項目招商，幫助做好項目全過程跟蹤服務，實行統一受理、項目代辦、快速轉辦和辦結告知制等；二是采取有力措施，積極為創業者提供便捷、高效的安全信息，設立創業服務熱線，接受創業者的咨詢和投訴，為創業者搭建服務平臺。由秘書股牽頭組織實施，其他股室配合。

（二）、進一步優化創業環境

1、加強查閱檔案服務工作。一是隨到隨查，方便利用者；二是簡化手續，提高查全、查準率；三是實行電話、預約、信函查檔制度，為利用者提供多項優質服務；四是為查檔人員提供免費咨詢服務；五是開展“一站式”檔案信息服務。由業務股牽頭組織實施，秘書股配合。

2、進一步規范行政行為。進一步深化行政執法自由裁量權改革，推行行政處罰制度；進一步清理、規范行政事業性收費。由業務股牽頭組織實施，其他股室配合。

急救醫學是醫學領域中的一門新興學科，它是現代醫學發展的成果。我國醫學界在發展這門新學科的過程中，逐步認識到這一學科的重要性。急診醫學狀況是反映一個國家、地區、醫院醫學科學水平的重要標志，它的發展趨勢對醫學質量、搶救水平要求越來越高。近年來，急診創傷、心腦血管疾病發病率有增高的趨勢，推動了急救醫學的發展，也對急診搶救的成功率提出了更高的要求。為進一步完善搶救流程，我院急診科繼建立綠色通道系利服務以后，在市救護中心的全力支持下，于1999年4月開設了本市首家市救護中心－仁濟醫院急救專線。

1．專線介紹

1999年4月18日市救護中心－仁濟醫院急救專線正式開通，成為全市首家院前、院內聯合急救網絡。當救護車在駛往仁濟醫院途中。救護人員用救護車上傳呼機直接與救護中心總臺聯系，把救護車上病人的病情報告救護總臺，救護總臺隨即撥通仁濟醫院急診300專線電話，及時將病人院前病情、診狀及初步搶救措施等簡要情況告知，仁濟醫院接到300專線電話后即根據病人的病情做好一切準備工作，即搶救人員、搶救設備、搶救藥物到位，迎接救護車來院。

2．臨床資料

1999年4月至11月，共有67位病人通過急救專線電話告知院前病情，搶救信心其中內科病人30例，主要為心肌梗塞、心律失常、哮喘持續狀態、呼吸衰竭、有機磷農藥中毒病人；神經內科病人21例，主要為腦溢血、中風偏癱病人；神經外科病人8例，主要為腦外傷病人；普外科病人6例，主要為復合外傷；婦科病人2例，為宮外孕。

3．體會

1現代會計檔案管理的新特點

會計電算化是指用電子計算機代替人工記賬、算賬、報賬，以及部分替代人腦完成對會計信息的分析、預測、決策的過程。電算化會計檔案管理有如下特點：

計算機技能。電算化會計系統對人員的素質與系統安全操作提出了新需要。電算化會計檔案管理要求所從事人員不僅要熟悉會計核算工作的各項專門方法，還必須同時掌握必要的計算機操作和維護知識，才能順利實現電算化。

現代化載體。根據1999年1月1日起施行的《會計檔案管理辦法》規定，采用電子計算機進行會計核算的單位，不僅要電子會計數據，而且應當保存打印出的紙質會計檔案，這就使得電算化會計檔案擁有了雙重的會計檔案載體，即傳統意義上的會計檔案與包括存儲在計算機硬盤中的會計數據、以其他磁性介質或光盤存儲的會計數據等形式在內的電子會計檔案。

系列化資料。這是由電算化操作流程及電算化信息系統維護要求帶來的會計檔案涉及范圍的新特點。除了要保存會計檔案的電子數據，還要保存能被計算機識讀的程序文件、數據結構文件以及各種代碼，然后才能借助計算機進行會計核算。

軟硬件環境。由于不具備傳統會計檔案的直觀可視性，電算化下的電子會計檔案必須在特定的計算機硬件與軟件系統環境中才可視；電子檔案易被修改；電子檔案的保存，受到載體本身的質量、存放環境、存儲信息有效期等因素的影響。

一是抓學習，增素質，不斷加強機關黨的思想建設。開展深入學習實踐科學發展觀活動，緊緊圍繞黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠和“加快轉變經濟發展方式、推進經濟轉型升級，再創慈溪科學發展新優勢”為實踐載體，深入組織實施機關開展學習實踐科學發展觀活動；扎實抓好政治理論文化業務學習和日常思想教育，認真學習黨的路線方針政策、黨的基本知識、科學文化、業務知識和政治理論，深入開展形勢任務教育、國情市情教育、“三德”教育和“五五普法”教育。

二是抓規范，夯基礎，不斷加強機關黨的組織建設。注重規范黨建工作，做好日常的在線考核，積極爭先創優，不斷尋求黨建工作的新亮點；堅持從探索創新機關黨組織活動的內容、形式、載體入手，注重針對性和實效性，不斷推進機關黨建工作的制度創新、管理創新和方法創新：注重服務理念，扎實做好老干部工作；注重群團建設，充分發揮工青婦作用。

三是抓機制，嚴監督，不斷加強機關黨風廉政建設。致力于提升機關行政效能，以打造高效、流暢、快捷、優質為目標，扎實開展“會戰攻堅年”、“開放招商年”和“服務品質提升年”活動，改進服務方式，提升服務質量，提高服務效率，優化服務環境，努力創建服務型機關；堅持黨性黨風黨紀教育，深化機關廉政文化建設，不斷提高黨員干部的黨性鍛煉和思想道德修養，不斷加強黨員干部的作風建設，樹立和弘揚良好的作風；致力于推進懲治和預防腐敗體系工作的落實。

四是抓載體，搭平臺，不斷加強機關精神文明建設。積極推進創新思想政治工作內容與手段，積極開展適合機關特點的文體娛樂活動；不斷改善辦公設施和工作條件，處理好與外部的關系，提升機關自身的品位；緊密圍繞創建“省文明示范城市、全國衛生城市和國家環保模范城市”這一目標，開展“愛國、守法、誠信、知禮”現代公民教育，不斷深化以“優美環境、優良秩序、優質服務、優異業績”為主要內容的創建文明機關活動；持之以恒做好扶貧聯系村和社區、村結對共建文明工作，扎實搞好服務與指導，拓寬工作路徑，推進扶貧聯系村和社區、村的文明建設。

五是抓品行，作表率，不斷加強黨務干部隊伍自身建設。黨務干部要時刻保持高尚的思想道德素質和廉潔的作風，高度重視個人的道德修養，慎獨、慎微，自覺做到戒驕戒躁，戒奢戒“溺”，不為權所誘，不為名所累，不為利所動，既要干凈，又要干事，在廉潔能干方面樹立起好榜樣；黨務干部要做弘揚求真務實、體察民情和嚴于自律的表率，在實際工作中努力起到“五個表率”：要在求真務實、艱苦奮斗方面做出表率；要在遵紀守法、恪守規章方面做出表率；要在深入實際、體察民情方面做出表率；要在嚴格自律、潔身自好方面做出表率；要在學習新知識、接受新事務方面做出表率。

黨的十六屆六中全會通過的《中共中央關于構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》對構建社會主義和諧社會作出了一系列重大部署，是當前和今后一個時期指引億萬人民構建社會主義和諧社會的行動綱領。細讀16000多字的《決定》全文，可以感覺到種種新意撲面而來——

“社會和諧是中國特色社會主義的本質屬性”——《決定》中的這一判斷，深刻揭示了社會和諧與社會主義的內在聯系，深化了對社會主義本質的認識，開辟了中國特色社會主義新境界。

“新世紀新階段，我們面臨的發展機遇前所未有，面對的挑戰也前所未有”——《決定》中的兩個“前所未有”，表明中國共產黨人對形勢的把握更加準確、更加科學。

“建設富強民主文明和諧的社會主義現代化國家”——《決定》第一次把“和諧”與“富強民主文明”一起作為社會主義現代化建設的目標，實現了中國特色社會主義事業總體布局與奮斗目標的有機統一。

“更加注重解決發展不平衡問題，更加注重發展社會事業”——《決定》中的兩個“更加注重”，表明我們對區域、城鄉、經濟社會發展不平衡、不協調的問題更加重視，提出的政策措施也將更為有力、更有針對性。

“我們要構建的社會主義和諧社會，是在中國特色社會主義道路上，中國共產黨領導全體人民共同建設、共同享有的和諧社會”——《決定》中的這一表述，旗幟鮮明地明確了社會主義和諧社會的性質和定位，深刻揭示了構建社會主義和諧社會的領導核心、發展道路、實踐主體和根本目的，在理論和實踐上都具有重大指導意義。

通津鋪鎮地處**縣西北部，距縣城26公里，轄27個村（居）委會，27000余人，總面積94.7平方公里。我鎮山多地少，南部以旱地為主，北部以水田為主，人均擁有旱地、水田均不足8分，農業產業占據全鎮經濟的絕對份額。去年以來，我們鎮黨委、政府抓住國家加快推進社會主義新農村建設的大好機遇，堅持從鎮情實際出發，三策并舉，做活農字文章，譜寫了農民增收的新篇章。

一、抓訂單，穩定增收。我鎮耕地特征為“碗口田、砂缽地”，一般農作物產量都不高，唯有紅薯盛產，而且品種純正，淀粉含量高，歷史豐產年份總產量曾高達2萬余噸。但由于產品轉化渠道不暢，當地紅薯歷來只用作喂養牲畜，經濟效益十分低下。為了給這一大宗農產品開辟轉化渠道，實現升值增效，鎮黨委、政府以原鄉鎮企業化工二廠閑置的廠房和生產設施為載體，成功引入以紅薯為原料生產酒精的洪晟化工有限公司。這家投資四千多萬元的酒精生產企業，當時正好面臨生產原料缺乏的困難，急需尋找原材料供應伙伴。迎合市場的節拍，在鎮黨委、政府的組織協調和宣傳發動下，生產企業和當地農民“喜結連理”，搞起了訂單農業：一方面企業與各村各戶簽訂紅薯生產收購合同，形成“企業+農戶”、“企業+基地”的產銷保障模式；另一方面，4000戶農民放心大膽地種下10500畝的優質紅薯，為企業生產提供豐富的原材料。目前，洪晟公司正依據《收購合同》加緊收購訂單紅薯，今年預計總收購量將超過2.7萬噸，全鎮農民僅此一項就將增收400多萬元，人均增加收入150元以上。

二、抓品改，提質增效。通津鋪鎮的南山片有8個行政村，人口6000多人，由于缺水，這里的村民以旱糧生產為主，沒有水稻，年人均收入低下，很多人家連生計都難以維持，大多外出打工，留在家里的人靠幾塊低產地種植玉米度日。鎮黨委、政府一班人經過深入調查研究，最后認定，這8個村的農民增收還是要以農作物增收為突破口。于是，請農技部門的同志實地查勘，制定了推廣玉米新品種的增收策略。種植玉米本是南山片幾個村的傳統種植項目，但缺水低產的頑癥一直是當地百姓心頭揮之不去的陰影。這一回，農技部門的同志認真篩選、反復比較，選定了耐旱豐產的“洛玉一號”新品種。在鄉鎮、村組干部們大力宣傳發動下，大部分村民打消疑慮心理，一舉開辟了近3000畝的新品種玉米生產基地。去年6月，全省旱糧生產現場會在南山片隆重召開，標志該項品改計劃大獲成功。統計數據表明，南山片玉米平均畝產超過1500斤，較2005年增加700斤，該片村民因此增收126萬多元。

三、抓信息，錯位取勝。在通津鋪鎮農業發展史上，曾有過大量種植油菜的輝煌時期。當時，出售油菜籽成了農民的主要經濟來源。但是，隨著近幾年來植物油市場的衰落，農民種植油菜的熱情明顯回落。去年初，鎮黨委政府通過企業了解到植物油市場行情有所回升，成立專門班子在秋冬播生產中，組織燕子村、通津居委會等村的村民大規模種植油菜，建立了千畝油菜免耕技術生產示范基地。這一舉措，得到縣委、縣政府的高度重視。縣有關領導不失時機地到鎮里召開油菜生產現場會，有效地推動了全縣油菜免耕技術的推廣。現在，全鎮油菜生產勢頭良好，豐收在望。保守估計，畝產可達350斤上。開辟“柑橘綠色通道”是鎮黨委、政府在**年下半年開展的另一項中心工作。根據全鎮柑橘產量創歷史新高，可能會出現產品積壓的實際情況，鎮黨委、政府未雨綢繆，及早行動，主動出擊，組織干部群眾四處搜集信息、聯系銷售渠道，建立起了方便柑橘快速輸出的“綠色通道”，有效防止了柑橘產品的滯銷積壓。截止去年11月底，全鎮柑橘銷量約達12000噸，銷售收入總額約達840萬元。

1加強病案信息質量管理

病案信息是醫院各項工作開展的基礎和出發點，病案信息數據的真實性、完整性和準確性直接影響了病案信息的科學利用。為能使病案信息得到合理、科學開發和利用，就必須保證病案信息的質量。相關研究認為，病案信息的質量是做好病案開發與利用的基礎。病案信息是醫院管理工作的原始信息源，信息的質量影響著科室工作指標的統計及各項醫療統計報告數據的質量，同時也影響著醫療科研的成果和質量，關系著整個醫院的運營與發展。為此，醫院必須加強病案信息的質量管理。首先，制定一系列管理質量，包括病歷書寫規范、病歷質量標準、病歷質量管理制度、病案室工作制度等[1]；其次，不斷完善病案信息質量的三級管控體系，同時加大質管部門的執法力度，嚴格依病案信息質量管理制度行事，做到獎懲分明；再次，定期開展病案信息質量問題分析活動，及時反映病案信息質量所存在的問題，并采取相應措施加以解決，以切實提高病案信息質量。

2充分利用現代化管理工具

伴隨科學技術的發展，諸多新型科學技術不斷引入醫院工作當中，其中也包括病案信息的管理。利用高新技術既可深入開發病案信息，以提高病案信息的利用率，又能實現病案信息的資源共享，擴大病案信息的使用范圍。通過建立病案信息網絡，還可實現病案信息管理的電子化，實現病案信息接收、傳遞、存儲和利用的一體化。近些年來，很多大中型醫院紛紛引入高新科技產品以實現病案信息的存儲、加工和管理。如利用計算機磁盤或光盤等可實現病案的數字化存儲，替代了原有紙質病案的保存，節約了很多物理空間。如利用光盤掃描儀、掃描閱讀器、微縮拍照機、激光打印機等可對現有病案信息進行復制并輸出，有效提高了病案信息的傳輸速度，同時也方便使用者隨時、快速提取所需病案信息[2]。此外，利用電子病案信息還可實現專家遠程會診、遠程技術指導等，實現了醫療信息的共享，有利于醫療事業的發展。

3轉變服務模式

在新形勢下，病案信息管理也發生了很多變化，包括：管理模式、管理方式、管理內涵、服務范圍等。為能在新形勢下獲得長足發展，就要求病案信息管理轉變傳統觀念，認識到管理的目的在于利用，病案信息管理應由傳統的勞動服務型逐步轉向智能服務型，將被動服務變為主動，由零散式的服務漸漸轉化成系統式的服務。對病案信息管理實施創造性開展，通過分析、研究病案信息內容，并依專題需求進行加工，從而形成新的知識產品。這種經摘編后的知識產品濃縮的整個病案信息的精華內容，可有效指導醫院工作的開展，同時也是對現有病案信息的二次創作。病案信息的服務與利用充分體現了“以人為本”的醫院服務理念，使利用者深入了解了用戶的基本信息，通過獲取病案信息，了解了患者需求與期望，進而依患者實際情況進行研究與治療，真正實現全方位服務，從而提高服務滿意度，擴大醫院影響力。