導語：新時期會計人員職業(yè)道德建設論文一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

摘要：現(xiàn)時期，會計人員因為職業(yè)道德建設不足，意識不夠，法律意識薄弱而做出各種各樣的違法行為，長此以往，社會的風氣會受到很大的影響。因此，深入的去探索分析會計的職業(yè)道德建設內容，尋找出加強會計職業(yè)道德建設的方法，這個是新時期的我們迫切需要完成的事。如何去加強職業(yè)道德建設并不是只需要往從事人員方面找原因，在會計制度，環(huán)境等等因素上都是加強建設研究必須考慮的。

關鍵詞：會計人員；職業(yè)道德建設；加強對策

在21世紀，對各行業(yè)的一個道德的管理和建設尤為重要。中華兒女歷來就是以禮儀、以道德為首，推崇高尚的道德情操。道德就像是一盞明燈，有光明的存在才能驅散陰霾。會計在新時期是非常普遍的，只要是有經濟活動的發(fā)生，經濟義務的形成，就會有會計的出現(xiàn)，對經濟活動進行計算、計量等等。正如空氣無處不在說明了空氣的重要，會計的遍及也是這個道理。因為遍及，所以重要。會計人員的職業(yè)道德建設因為它的自律性要建設和發(fā)展起來是一項艱巨的任務，更加需要時間的日積月累和各個方面的努力。了解什么是會計職業(yè)道德，我們才能更好的研究如何去加強會計人員的職業(yè)道德建設，以此規(guī)范會計人員的行為，弘揚社會的正氣之風。

一、當前會計人員急需增強職業(yè)道德建設的原因剖析

(一)會計人員和領導者法律意識的淺陋

我們都希望看到一個明朗的社會，但是現(xiàn)代社會卻有著越來越多的會計違法行為事情出現(xiàn)。例如：某某企業(yè)由于進行新項目的研究需要投入大筆的資金，但是企業(yè)所可以支配的流動資金不足，于是企業(yè)的負責人就向銀行進行貸款。出于銀行貸款需要查看企業(yè)的報表，負責人便讓企業(yè)的會計違規(guī)的將報表數據進行修改，以此來獲得貸款的資格。這個案例中可以看出，會計違法行為的發(fā)生不僅僅是會計人員還包括了企業(yè)的管理者，因此我們急需要加強會計人員的職業(yè)道德建設。假使在此案例中，會計人員能堅持原則，堅持遵守會計制度的要求，那這個案例就不會發(fā)生，這類違法行為也會隨之不復存在。如果對會計的職業(yè)道德建設不加以加強，這類違法行為將會對社會經濟造成嚴重的影響。所以違法行為發(fā)生并不僅僅只有會計人員自身的責任，其他方面的原因還有會計人員所從事的公司，很多老板一味地強調利益，怎樣將自己的利益，公司的利益擴展到最大，將成本降低，損耗降低，這些要求有時候會不客觀的造成會計違法行為的產生。會計人員和企業(yè)領導者的法律意識淺薄，并沒有深刻的意識到違法行為會對社會經濟造成怎樣不良的影響。

(二)社會會計制度的執(zhí)行力度不足

會計道德建設體制在企業(yè)內部完善的程度會影響企業(yè)的會計管理，會計制度的執(zhí)行會由于很多方面的原因并沒有執(zhí)行到位，體制和制度形同虛設，或者是只是在最初強調制度的執(zhí)行，強調道德建設，時間一長就放之任之，這些會促使違法事件的發(fā)生。所以，減少和杜絕會計人員的違法行為的發(fā)生，完善會計制度和體制，營造良好的社風風氣是當前會計人員急需加強會計職業(yè)道德建設的重要原因。

二、當前會計人員強化職業(yè)道德建設的渠道

(一)從基礎教育上增強會計的職業(yè)道德建設

職業(yè)道德就是在工作中，在職業(yè)活動中的一系列具體的行為準則和規(guī)范。會計職業(yè)道德就效力方面而言，它并不像是法律一樣，具有強制性，但是卻是墨守成規(guī)的東西。雖然不具有必須執(zhí)行的強制力卻任然需要你我遵守。它規(guī)范著從事會計行業(yè)的會計人員的行為操守，使其更加便于管理。修筑高樓大廈地基是根本，同樣的道理，建設職業(yè)道德，最開始的會計教育也是根本。從基礎上教育就是說從會計的職業(yè)教育上加強會計的職業(yè)道德建設，在從事會計工作的人員一開始時就嚴格進行教育普及，將會計職業(yè)道德的建設教育不管是以書本的形式，還是定期考核的形式，讓每個從業(yè)人員都明白，清楚并且深刻的理解會計職業(yè)道德八大點所涵蓋的內容，只有清楚的知道其中的具體道德要求，才能在會計人員每次從事具體會計業(yè)務時，心中明了什么是該做的，什么是道德建設所不能允許的，心里有正確的方向，才能做好每一件事。

(二)從后期的監(jiān)督中不斷完善

只有教育，只有基礎普及并不能真正解決問題，在教育之后，更應該時時檢測教育后期的執(zhí)行情況。科學家研究過人的記憶時間是有限的，人能更長久的記住做一件事或者一些東西，是因為在日積月累的重復中形成了一種短暫性習慣或者是長期的習慣，這樣才不容易遺忘。所以對于很多事常常可能遺忘，道德建設教育也是一樣，假設定期的檢測，抽查，那會計的道德建設教育在會計人員心里也可以像形成一種習慣一樣的固定的思考方式，在做會計的各種經濟業(yè)務時，能夠隨時隨地的銘記，這樣才不會因為無知甚至是明知故犯而做出違法的行為。

(三)從社會的宏觀影響上加強會計的職業(yè)道德建設

電視里，書報上，從過去到現(xiàn)在，有著很多很多的像這樣的違法亂紀的不正當會計行為。為了加強會計人員的職業(yè)道德建設，我們也可以從電視、網絡、報紙、書籍等等傳播媒介出發(fā)，將積極向上的，擁有正能量的那些會計案例展現(xiàn)出來，讓人們了解。同時也要將那些違法的，濫用職權進行各種犯法的行為公之于眾，讓人們譴責這樣的行為，讓人們意識到這樣的舉止是受人們所不悅的，是不好的，因此才不會有想要越過法律界限去做出違法的會計行為的想法。

(四)從機制上加強會計的職業(yè)道德建設

從機制上加強不僅僅是針對會計單位的機制，還包括整個社會，整個會計行業(yè)的機制。在會計行業(yè)中，沒有完善的道德建設，對于公司的管理和發(fā)展并不能起到積極的作用。在今天，這個社會主義時代，這個經濟社會，要想更好的管理公司和企業(yè)，首先要有完美健全的準則，這樣才可以推動企業(yè)的經濟發(fā)展，企業(yè)的經濟得到發(fā)展繼而社會的經濟也跟著發(fā)展。所以在制度上、準則上想辦法，加強會計人員的職業(yè)道德建設也是一個必不可少的階段。一個企業(yè)擁有良好的管理團隊和管理機制后，可以增漲企業(yè)員工對工作的熱情，對工作的在意度。只有建立健全合理的會計職業(yè)道德準則，才能在如今這個新時代新時期中更好的貼合會計人員的會計工作。會計除了對核算還有監(jiān)督，監(jiān)督機制不止包括會計自身的監(jiān)督，也包括企業(yè)管理層的監(jiān)督，其他監(jiān)督，要符合會計法律的要求和規(guī)定，并且要嚴格的執(zhí)行。對于一個公司而言，雖然盈利是最終的目的，但是也不能“唯利是圖”，不能為了追求利益最大化而盲目的做出違法的行為，這樣不但得不到更多，反而會因為觸犯法律而為此買單，這一點是每一個公司的決策人應該深刻領悟的。加強就是在原來的基礎上加大力度，使其往更宏偉的方向發(fā)展。從機制上加強會計的職業(yè)道德建設，從企業(yè)的會計制度和管理制度上加強，不能虛有制度而沒有實際的執(zhí)行。

三、結語

在新時期，加強會計人員的職業(yè)道德建設是一件利益良多的事，對于會計人員來說，加強職業(yè)道德建設你可以擁有高尚，廉潔的個人操守，自警自勵，樹立正確的人生觀和價值觀贏得別人的尊重，受到人們稱頌。對于會計行業(yè)來說，加強會計人員的職業(yè)道德建設可以形成一個擁有良好風氣，秩序井然，剛正嚴明的職業(yè)環(huán)境。對于社會來說，在新時期加強會計人員的職業(yè)道德建設可以形成一種廉潔自律、客觀公正的社會風氣。因此，我們要不斷的加強會計人員的職業(yè)道德建設，減少甚至是杜絕會計違法行為的發(fā)生，從各個方面同時努力，不斷的加強會計的職業(yè)道德素養(yǎng)，讓這個社會的正氣之風能風起不止。

作者:朱國強 單位:中國石化集團勝利石油管理局勝利醫(yī)院

參考文獻：

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