發揮稅收職能作用 為地方新一輪工業發展服務

時間:2022-05-31 08:03:00

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發揮稅收職能作用 為地方新一輪工業發展服務

我局按照縣委、縣政府關于學習成都工業發展經驗,促進射洪工業新跨越的工作要求,認真組織地稅系統干部職工學習了成都市經委《成都工業經濟發展情況介紹》、成都市國土資源局《積極提供用地保障,推動成都工業發展新跨越》、香港蛟龍集團《以發展思路建園區,以招商引資謀發展》等經驗材料(縣委辦《工作通報》第3期)和遂寧日報關于“蛟龍”模式的相關報道,結合全縣地稅工作實際,圍繞地稅部門“如何發揮稅收職能作用,為射洪新一輪工業發展服務”認真開展了討論,在今后的工作中我們將堅持以組織收入為中心,圍繞以下幾個方面扎實工作,為射洪新一輪工業發展服好務,為丘區示范縣建設作出更大貢獻。

一、大力組織稅收收入,為全縣經濟發展提供財力保障

雄厚的財政實力,是推動經濟發展的重要保證。始終堅持“依法征稅,應收盡收,堅決不收‘過頭稅’,堅決防止和制止越權減免稅”的組織收入原則,既正確解決好依法治稅與外部干擾、依法征收與優化服務、依法征管與完成收入任務的矛盾,又正確處理好規范管理與社會矛盾、履行職責與人情面子、基礎工作與長遠發展、投資環境與治稅環境的關系,用稅法的準則和科學的方法,建立稅收與經濟發展相協調的收入增長機制。緊緊依靠各級黨政領導和各部門以及社會各界的支持,建立協同有效的護稅機制,形成依法治稅的共識和合力,營造依法誠信納稅的社會氛圍。

二、堅持依法治稅,營造公平正義的稅收環境

依法治稅是稅收工作的靈魂,是依法治國的重要組成部分,是在稅收領域維護社會公平和正義的必然要求。堅持依法治稅,營造民主法治、公平正義的稅收環境,為全縣新一輪工業發展搭建稅收公正平臺。堅持在工作實踐中,嚴格貫徹執行各項稅收法律法規,認真落實稅收實體法,深入貫徹《稅收征管法》和其他程序法,認真貫徹《行政許可法》,嚴格按照法定權限和程序行使權力、履行職責;加強執法監督,認真落實稽查案件復查和重大案件集體審理等制度,切實做好行政處罰聽證、復議與應訴工作,全面推行稅收執法責任制和責任追究制,進一步強化政務公開,建立內外結合的監督網絡,對稅收執法權實行全過程、全方位的監督,確保依法行政、規范執法。

三、加強稅收征管,建立公平有序的稅收秩序

公平、有序、規范的稅收秩序,是稅收和經濟健康發展的重要基礎。一是進一步理順稅務隊伍內部設置,優化崗責體系、規范工作流程,加強征收、管理、稽查之間的協作,密切國地稅協作,提高城建稅、教育費附加征管質量。二是全面落實稅收管理員制度,充實管理隊伍人員,確保管戶責任制落到實處。加強對稅收管理員的管理監督及工作考核,探索能級管理等激勵機制。三是加強稅收分析工作,提高分析質量,切實搞好重點稅源管理,今年地稅局將年繳納企業所得稅50萬元以上的納稅戶和年經營收入5000萬元以上的納稅戶納入縣局管理范圍。四是進一步規范個體稅收征管工作,簡化個體稅收征管工作流程,通過規范有效的自征和委托代征等形式,解決好私人出租房屋等稅收管理問題,進一步完善征管體系。進一步完善核定征收辦法,細化印花稅的征收管理。進一步規范預征辦法,加大土地增值稅管理。認真落實車輛使用稅征管措施,加強與相關職能部門協調配合,做到應收盡收。五是加強個人所得稅管理,推行全員全額扣繳申報,加大對高收入者的管理力度,今年地稅局將年收入3萬元以上的納稅人納入縣局管理范圍。六是加強匯算清繳,完善預繳辦法,強化企業所得稅征管。七是繼續落實欠稅公告辦法,加大清欠力度,堅決防止稅收新欠。八是做好各項稅收優惠政策的資格審查,既要確保優惠政策落實,又要避免個別單位和個人鉆政策空子導致稅收流失。

四、完善管理體制,建立充滿活力的稅收工作機制

強化管理,進一步完善管理體制。一是做好ISO質量管理體系認證工作。通過全員參與,使質量管理標準深入人心,加強對稅收各項工作,尤其是對稅收執法、稅收服務、內部管理等工作過程的監督,以工作管理、過程監督、責任追究等手段全面提高地稅干部的工作責任心和執行力。二是以契稅征管為把手,進一步完善房地產稅收“一體化”管理的稅收征管體制,按照“部門配合、直接征收、先稅后證、源泉控管”的要求,加強與規劃、建設、國土、房管等部門的聯系與配合,實現房地產各稅種間的有機銜接。三是積極開展納稅評估工作,充分利用稅源普查成果,把納稅評估與稅收收入分析、稅收陽光公示等有機結合起來,提高納稅評估水平,提升稅源監控能力,提高納稅申報真實度和準確度。

五、創新服務理念,建立和諧誠信的征納關系

創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是稅收事業永葆生機的源泉。和諧誠信的征納關系,是和諧稅收、和諧社會的具體體現。全縣地稅干部職工樹立聚財為國、執法為民、誠信為納稅人服務的觀念,堅持“以納稅人關注為焦點”,著力解決納稅人關心的熱點、難點和焦點問題。

一是創新服務觀念,地稅干部職工以實現“三個轉變”即:由“稅官”意識向公仆意識轉變,由文明服務“倡導型”向自覺服務轉變,由單純的嚴格執法向兼顧服務執法轉變為目標,不斷增強服務意識。

二是創新服務機制,堅持服務優先,做到服務到位。在成立的“三大工業園區”稅收服務領導小組的基礎上,對新的招商引資等企業成立相應的稅收服務領導小組,分別由局領導任組長,由縣局綜合稅收管理、法制等部門和稽查局、直屬及太和稅務所相關負責人任成員,負責對企業至少每季度進行一次上門服務或預約服務,征求企業的意見和建議,進行工作調研,為企業提供稅收政策和有關信息咨詢服務,幫助企業解決生產經營中的一些具體問題,努力為企業創造寬松的生產經營環境。

三是簡化辦稅程序,堅持特事特辦,提高辦事效率。對企業申報納稅,不需要到主管稅務機關審核簽字,企業辦稅人員直接到辦稅服務廳申報繳納;對城區二手房交易,納稅人憑有關證明材料,直接到房管局辦稅窗口辦理納稅申報,由窗口執法人員按有關政策審核后,直接辦理征免手續,不需到太和地稅所進行審核簽字;對招商引資企業在辦理地方稅務登記過程中,如資料不完整,可先予以登記辦證,然后補齊有關資料;四是新辦招商引資企業,在辦證前如需要使用地稅有關發票,辦稅窗口可為其代開發票。

四是建立稅務檢查聯系機制。地稅管理與稽查單位對企業實施檢查,年初確定檢查計劃,并互通信息,不得實施重復檢查;建立國、地稅建立工作聯系制度,制定聯合稽查計劃,盡可能實施聯合稽查,實現信息資源共享,減少交叉檢查。

五是繼續堅持按“依法扶持,規范管理,優質服務”的工作要求,做好各項稅收優惠政策的資格審查,既確保政策落實,又要避免個別單位和個人鉆政策空子導致稅收流失。

六是堅持以維護社會穩定,構建和諧地稅環境為主題,切實做好安全保衛、社會治安綜合治理、“平安射洪”創建和信訪工作,務必做到“兩個確保”:確保完成稅收收入任務和確保不因地稅工作引發不穩定因素。

六、堅持以人為本,鍛造正氣和諧的地稅隊伍

要充分發揮地稅部門在建設射洪新一輪工業發展中的作用,堅持以人為本,加強隊伍建設,充分調動干部職工的積極性和創造性,形成政令暢通的干事創業平臺,造就一支誠信友愛、正氣和諧的地稅隊伍。

加強領導班子建設。一是繼續深入開展創“四好”班子活動,努力把班子建成學習型組織、創新型團隊、實干型集體、廉潔型班子。二是優化領導班子結構,健全決策制度,嚴格落實民主集中制,增強領導班子整體效能。

加強干部隊伍建設。進一步完善機構設置和征管力量調整工作,減少工作交叉重復,建立與征管改革要求相適應的管理體制。一是推進全縣地稅系統干部交流工作,加大各工作崗位人員的交流力度。二是認真貫徹實施《公務員法》。三是實施“人才興稅”戰略,以能力培養為中心,加強干部教育培訓。四是積極開展地稅系統學習型組織建設。五是加強黨建工作,加強黨的先進性建設,建立保持共產黨員先進性的長效機制,提高黨員素質。六是加強思想政治工作,積極推行職業道德和稅務文化建設,開展精神文明創建活動和群眾性文體活動,鞏固文明創建成果。

加強黨風廉政建設。一是把貫徹落實科學發展觀作為黨風廉政建設的重要內容,把學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章作為重大任務抓緊抓好。二是充分發揮黨員、干部特別是黨員領導干部在反腐倡廉工作中的作用,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,建立健全符合稅收工作實際的教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系。三是圍繞黨風廉政建設的工作重點、熱點問題,推進制度建設,認真落實黨風廉政建設責任制,進一步落實對“兩權”的監督制約,切實解決黨風廉政責任特別是稅收執法過錯責任追究不力的問題。四是狠剎“五股歪風”,嚴肅查處濫用權力謀取私利、失職、瀆職、貪污賄賂案件。

深化機關效能革命。堅持把開展“效能革命”工作貫穿于地稅工作始終,切實加強領導,強化執行落實,以鐵的決心、鐵的紀律、鐵的制度把效能革命長期抓下去,進一步加大明查暗訪力度,要進一步落實相關效能革命的管理制度,切實調動效能建設的積極性和主動性,切實轉變工作作風,提高辦事工作效率,真正形成人人思效能、人人講效能、人人抓效能、人人創效能的濃厚氛圍,努力營造經濟社會發展軟環境,為射洪新一輪工業發展服好務。