導語：質監干部學習科學發展觀演講稿一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

尊敬的各位領導、評委，大家好：

今天我演講的題目是：學習科學發展觀，堅持“以企業為本”。

我們知道：“以人為本”是科學發展觀的核心。早在2003年10月黨的十六屆三中全會上，總書記就提出了“堅持以人為本、全面、協調、可持續的發展觀”。為誰發展、靠誰發展，這是任何一種發展觀必須要回答和解決的問題。經過十余年的標準化工作，使我深刻體會到企業是我們的“衣食父母”，企業是我們工作的核心，企業是我們質監事業發展的根本。

我們和企業唇齒相依，企業生存，我們生存；企業興盛，我們興盛；企業消失，而我們的工作將不復存在。現如今，在這經濟危機的風頭浪尖之上，我縣的中小企業面臨前所未有的困難，經濟效益明顯下降。覆巢之下，焉有安卵。作為質監人的我們，應當如何幫助企業穩渡難關?作為質監人的我們，只有自始至終地把企業放在第一位，急企業之所急，想企業之所想，以自己的實際行動，幫助企業解決困難。

在為企業辦理組織機構代碼相關業務的時候，我們熱情服務，采取主動詢問、協助辦理的原則，遇到年齡大的或寫字不方便的客戶不管手頭工作多繁忙，都會抽時間代他們填寫表格，對于有特殊情況急于辦理代碼證書的客戶，專門開辟了快速服務通道，按照“程序不減少,標準不降低”的原則進行辦理。我們本著全心全意為人民服務的宗旨，對于不符合相關政策要求和規定的審批事項及申報材料，一次性予以告知，并耐心細致的解釋，體現以人為本的工作理念，在企業離開后，我們每天都依照“原件掃描、及時上報、準確備份”的原則，準確無誤的上報省質監局，為企業辦理其他業務開辟了一條綠色通道，讓前來辦理業務的客戶“來的開心，辦的舒心，走的放心”。

熱情的服務，為我們贏得了企業的聲聲感謝。但是，僅僅這些就能夠很好的服務企業嗎？不！我們還需要提高自身素質。

打鐵還須自身硬，所謂“硬”，就是不靠外力靠內力，不靠外因靠內因，而這種內力、內因，就是自我挖潛、自我加壓、自我發力、自我運轉，這就要求我們在提高素質上達到“強、高、優、嚴”四個要求。注重強化理論學習，堅定理想信念，在政治上堅決與黨中央保持高度一致，做到政治上強于人；加強業務學習，精通業務知識，掌握業務技能，達到一專多能，做到學識上高于人；培養和樹立高度的責任心和強烈的責任感，創新工作思路，打造工作亮點，爭創一流業績，做到素質上優于人；要嚴以律已，自覺遵守質監工作的法律法規，做遵紀守法的模范，自警、自省、自我約束，自我監督，做到律已上嚴于人。

“歲月轉換，寒暑易節”，不知不覺間我們質監人已走過了幾十個春秋。幾十年在人類歷史長河里只是短暫的一瞬，而對我們質監人的確是一個漫長艱辛的生命歷程，一個刻骨銘心的心路歷程，因為它記載著我們高舉“三個代表”重要思想偉大旗幟、認真貫徹落實科學發展觀的足跡和汗水，記載著我們面對困惑的執著，迎接成功的喜悅和擁抱輝煌的自豪！

落實總書記提出的“樹立科學發展觀，建設和諧社會”的偉大構想，正在如火如荼、轟轟烈烈開展。“以人為本、創建和諧質監”也成了我們質監工作的重中之重。為民解憂，為企業服務的質監人應勇立潮頭，在興邦富民、構建和諧社會的歷史征程中，盡職盡責，再立新功！

謝謝大家。