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第一章總則

第一條為促進我區服務外包產業健康快速發展，體現*區對服務外包企業扶優扶強的原則，更好地發揮高端服務業對全區經濟社會發展的帶動作用，加快我區產業轉型升級，特制定《*區政府關于扶持服務外包重點規模企業發展的若干意見（試行）》（以下簡稱《意見》）。

第二章積極扶持重點規模企業

第二條設立專項資金

設立*區服務外包發展專項資金5000萬元，用于載體建設、房租優惠、業務總額、出口獎勵、人才獎勵、上市獎勵、品牌及認證獎勵、人才培訓補助等。

第三條扶持對象

*區扶持的服務外包重點規模企業須同時具備以下條件：

（一）在我區注冊經營，企業到位注冊資本金達500萬元。

（二）主要從事承接國際信息技術外包（ITO）、業務流程外包（BPO）和創意設計、軟件業務。

（三）現有從業人數達80人以上，且專科畢業生占70％以上。

（四）年度服務外包業務規模達2000萬元以上的企業或年度軟件出口額達200萬美元以上。

第四條扶持政策

1、租金優惠

對扶持對象企業辦公用房的租金優惠（所涉及的水電費、物業管理費、衛生環衛費、治安費等由企業按政府收費標準自理）：

（1）第一年租金全免。

（2）第二年按市場平均租金的50％收取。

2、政策配套

（1）服務外包企業，達到《高新技術企業認定管理辦法》認定的高新技術企業，可依照《企業所得稅法》及其《實施細則》等相關規定，申請享受稅收優惠政策。

（2）對達到規模企業要求的，按照原街道財政管理體制規定予以獎勵扶持。

（3）企業所聘用的大專以上學歷的實用性人才所繳納的個人所得稅，由區實得財力的30％連續獎勵5年。

3、業務總額、出口獎勵

當企業服務外包業務總額達到5000萬元以上時，給予企業業務發展獎勵資金50萬元；第二年業務總額繼續達到5000萬元以上時，再次給予企業業務發展獎勵資金50萬元。

連續三年，以海關出口統計或外包業務合同、出口合同備案證書和銀行外匯換水單為依據，企業當年出口額與上年度相比（首期出口規模以30萬美元為基數），每增加3萬美元，給予5000元人民幣的獎勵。同時承接離岸服務外包業務取得的收入視同服務產品出口予以資金獎勵。

4、人才獎勵

鼓勵企業吸引服務外包高級人才來我區服務或創業，對引進的國內外高層次人才按照錫北委（2006）187號《關于鼓勵高層次人才引進和科技創新的若干意見》執行。

企業每新增100名從業人員，給予20萬元獎勵。

區政府每年評比一次服務外包企業杰出人物貢獻獎，主要針對企業投資者、高層管理人員及企業技術負責人、項目帶頭人（高級項目經理），給予一定金額的物質獎勵和精神鼓勵。

5、上市獎勵

鼓勵服務外包企業境內外上市，按區統一政策執行。

6、品牌及認證獎勵

（1）2008-2010年對通過CMM/CMMI（軟件能力成熟度模型）3級、4級、5級評估確認的每家服務外包企業區政府分別按12萬元、15萬元、20萬元的獎勵。

（2）對企業“雙軟”認證、軟件著作權登記費用，區政府給予全額扶持。

7、支持員工培訓

為本區企業提供人才培訓場地（*區鳳翔服務外包培訓中心為企業提供實用性培訓）及培訓收費的優惠。

鼓勵國內外相關外包服務培訓機構獨資或與國內高校、企業在園區合作成立培訓機構，開展多層次、多類型的服務外包專業培訓。區政府每年對培訓機構平臺建設給予一定的資金扶持和獎勵。

鼓勵和支持企業按照“外語＋軟件＋專業”模式，開展服務外包人才實訓，協助企業向國家、省市有關部門申請服務外包培訓專項資金及其他有關資金，區政府給予相應配套扶持。

第五條服務政策

1、業務服務

提供新辦企業咨詢服務，代辦工商注冊、稅務登記、銀行開戶、企業代碼等手續；提供政策、法律、信息咨詢服務；提供技術信息及網絡系統建設服務；建立并完善服務外包統計制度；協助企業疏通融資渠道，提供創業資金支持；協助組織技術鑒定、產品鑒定、成果登記、報獎工作；提供財務等中介服務。

2、管理服務

提供企業商務服務，文印服務、廣告策劃、統一的物業管理服務；宣傳服務，配合企業做好宣傳工作，及時宣傳進駐企業的各種成績、成果、重大活動；組織企業間的聯誼活動，交流企業發展經驗，開展業務合作。