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2012年城管大隊緊緊圍繞上級領導指示精神，解放思想，求真務實，開拓創新，切實加強城市綜合管理，美化城市環境，優化城市秩序，取得了明顯成效。現將第一季度總體工作總結如下：

一、第一季度工作回顧

（一）文明規范執法，展示執法新形象

搞好文明執法，關鍵在于建設一支業務精，紀律嚴，作風硬的隊伍。我大隊根據轄區工作實際，合理調配力量，優化結構，建立健全各項制度，開展講團結、講奉獻、講務實，強化隊伍的大局意識，責任意識，進一步增強凝聚力和戰斗力，激勵和調動全體干部職工的積極性、主動性和創造性，塑造開拓創新的城市管理文明執法隊伍。通過開展深層次、全方位的文明執法，得到了社會各界支持，使執法工作各項措施落到實處。

（二）加強隊伍建設，強化依法行政能力

我隊在推進依法行政工作中主要從規范執法行為、全面加強執法隊伍建設。首先是加強了內部建設，研究制定了考勤、工作督查、請銷假、業務學習等管理制度。完善了行政執法規章制度，增強行政管理的透明度，推動執法行為規范；其次是大隊按照執法人員承擔管理任務的不同，大規模的開展了有針對性的軍事化訓練以及法法律規等業務培訓，以逐步提高執法隊員的業務素質。

（三）、強力整治，城市管理換新顏

今年以來，大隊全力組織隊伍強化城市管理。“節后”工人村車輛、店外店經營以及流動攤點有所反彈，我隊針對這些現象逐一進行整治，在整治的同時并借鑒去年文明創建相關工作經驗對區工人村交通混亂的狀況，繼續會同交警部門對轄區內交通秩序進行不間斷的整治，并落實“門前五包、門內達標”，實行定人、定崗定責，做到責、權、利相結合。達到有效地制止車輛違規違章停放的現象和營運三輪車隨意上下客的突出問題，不斷規范了客運車輛停放秩序。通過近期的整治工作，現已取得了一定的成果，工人村的市容市貌也已有了較大的改觀。

二、存在的問題

雖然我隊第一季度的工作取得了初步成效，但是離區領導和局領導的要求還存在一定的距離，存在的問題主要表現在以下幾個方面。

一是隊員整體素質與創建文明城市的要求尚有距離，有待進一步提高。在完善城管隊伍結構，加強隊伍建設方面有待進一步深化。

二是城市管理的力度和深度還不夠，個別地方仍存在交通混亂的問題。在處置流動攤販移動性方面，尚未有較好的應對方法。

三是城管大隊與有關執法部門在具體問題操作、溝通和協調方面有待進一步深化和加強。

四是在推進工作措施落實的力度和成效上應需進一步強化，大隊整體工作需進一步理順，職能作用尚需進一步發揮。

三、下一步工作打算

一是對工人村沿街小廣告進行清除，加大“小廣告”的查處力度，落實長效機制，進一步深化開展“小廣告”的清理整治工作。

二是對店外店以及流動攤點經營還將繼續加大力度進行整治并制定出有效地管理機制。

四是會同交警部門對工人村的車輛進行治理，開展營運三輪車占道營運，車輛亂停、亂放開展專項整治。