導語：公路局機關作風建設意見一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進一步規范管理，轉變機關作風，嚴肅工作紀律，提高工作效能，治理“庸、懶、散、慢、拖、瞞”，推動公路工作全面“加速、提升、增效”，加快建設全域暢達的現代化公路步伐，樹立公路廉政勤政的良好形象，根據我局機關建設實際，提出以下實施意見：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以轉變公路發展方式為主線，堅持圍繞中心、服務大局，針對機關作風存在的“庸、懶、散、慢、拖、瞞”等問題，抓學習、嚴紀律、強管理、轉作風、促和諧、當表率，努力打造風清氣正心齊、團結務實清廉的公路機關，著力提高“三個服務”能力和水平。

二、目標要求

加強機關作風建設在全局范圍內開展。各科室、站、公司要始終保持拼搏奉獻、昂揚向上的精神風貌，在實現“十二五”時期公路發展目標中找準位置、謀劃工作、發揮作用、彰顯作為，力爭在較短時間內做到工作責任心更強、工作質量更好、工作效率更高、工作紀律更嚴、工作執行更硬、工作作風更實，促進公路事業的更好更快發展。

三、措施內容

（一）強化學習培訓。牢固樹立主動學習、認真學習、終生學習的理念，始終把學習放在首位。認真抓好理論學習。落實理論學習制度，做到年度有計劃、月月有安排，結合實際適時調整補充學習內容。認真抓好業務培訓。一方面要根據自身實際情況，組織本部門人員進行業務知識學習；另一方面，要積極參與上級部門組織的業務培訓，提高自身業務能力。認真開展學習活動。堅持每周五下午為集體學習時間。以各科室、站或支部為單位，采取集中學習和自主選學相結合的方式，根據實際需要自主選擇學習內容。提倡并引導廣大干部職工養成勤讀書、讀好書的良好習慣。定期舉辦講座，每年舉辦學習交流活動，采用讀書心得交流展評、演講比賽、討論座談等形式激發學習的積極性和主動性。

（二）強化紀律觀念。堅定政治立場。堅持黨的基本理論、基本路線和基本綱領，講黨性、講政治、講紀律、講大局，始終保持清醒的頭腦，做到言行不出格，交往有原則。嚴格執行國家法律、法規和規章制度，依法辦事，不濫用權力，不以權代法。嚴守工作紀律。嚴格遵守保密紀律，嚴格遵守工作制度，堅持不懈地治理“庸、懶、散、慢、拖、瞞”，嚴禁上班遲到、早退、無故缺崗，嚴禁上班時間上網炒股、游戲、聊天，嚴禁上班時間從事娛樂活動，嚴禁上班時間辦私事、干私活，嚴禁工作日午間飲酒;按時按要求參加會議，自覺遵守會場秩序。加強政務值班。認真落實24小時政務值班和領導帶班制度，確保有事先錄、有件即辦、急事快辦、要事必辦，做到反應迅速、聯絡暢通、報告及時、處置妥當；對于重大事件、緊急情況，要按照應急處置的相關規定，第一時間趕赴現場，采取有效措施，穩控局勢，并隨時向局匯報相關情況；加強應急政務值班，嚴格按照局下發的《值班考勤機的使用方法和管理規定》做好值班工作。規范工作秩序。在接待來訪、接聽來電時，做到待人熱情、禮貌周到。注意保持辦公場所衛生整潔，物品擺放有序，營造良好的辦公環境。梳理完善制度。完善各項機關制度規定，并經過梳理后，匯編成冊。

（三）強化工作落實。加大“六治”力度。牢固樹立大局意識，嚴格遵守工作紀律，對上級布置工作、領導交辦事項、基層反映問題，堅持有問必答，有函必復，有諾必行，不推、不拖、不壓。自己承擔業務職能要主動、積極，嚴格標準，日事日清，杜絕“庸、懶、散、慢、拖、瞞”現象的發生。規范公文運轉程序。嚴格按照規定的標準、流程、格式制發公文，切實做好公文處理和銜接，嚴格落實公文處理時限要求，提高運轉效率。對應辦理的公文，辦公室要及時審核、溝通，呈送局領導簽批。對緊急公文，視緊急情況和復雜程度，即時辦理，不得拖壓、積壓、誤辦、漏辦。對局領導簽批的文件，辦公室應立即通過金宏流轉到相關科室，緊急公文應附電話通知。各科室要按要求一天內三時（即早晨上班后、中午下班前、下午下班前）查看金宏是否有更新文件，及時辦理。對領導簽批的處理意見，要嚴格遵守保密紀律。落實請示報告制度。建立健全《重大事項報告制度》，請示報告要做到及時準確，杜絕“先斬后奏”、“斬而不奏”。按照職責分工做好各自工作。抓好“五項”制度落實。認真落實首問負責制、一次性告知制、限時辦結制、“AB”角工作制、責任追究制，進一步規范機關行為，提高服務質量，提升工作效率。提高服務群眾意識。建立健全干部直接聯系群眾制度、及時回復群眾在“民生在線”、“行風在線”、“網絡問政”中提出的問題。對于群眾通過來信來電來訪反映的問題，應該解決且有條件解決的事項，責任科室、站要立即辦理。抓好議案提案辦理。積極辦理人大代表建議、政協委員提案，深入基層調查研究，從中摸清問題、找準原因，提出符合實際的解決問題的辦法和途徑。對于人大代表建議和政協提案的辦理，各責任科室、站要認真對待，提前報局辦公室匯總整理后上報。

（四）強化監督考核。加強工作交流。利用《公路報》、內部網及會議等方式，加強全局工作信息交流。督促“六治”問題改進。全局干部職工要按照“尋標、對標、奪標”和“加速、提升、增效”的要求，認真查擺在“庸、懶、散、慢、拖、瞞”等方面存在的問題和不足，制定改進提高的具體辦法和措施，并嚴格落實。完善目標績效考核。成立目標績效考核領導小組，進一步修改完善考核辦法，把日常考核、專項考核、年終考核等相結合，促進績效考核工作制度化、常態化和規范化，并將考核結果作為選拔任用干部、評先樹優等的重要依據。加強行政執法監督。深入推行行政執法責任制，落實責任，加大對違法行為的追究力度，杜絕不作為、亂作為、有權無責現象。圍繞重點工作和重要崗位，強化審計監督機制，對行政許可、行政執法、重點項目等進行適時監控。推行政務公開。進一步推進政務公開制度，認真落實各項惠民政策措施的公開，促進群眾關心關注的公路難點問題的解決；完善新聞制度，定期通過網絡等新聞媒體向社會通報有關工作情況，征集群眾意見和建議；加強輿情監督工作，加強對涉路網絡輿情的預警防范和監測引導，提高全局網絡輿情工作的預見性、針對性、主動性和有效性，形成積極向上的主流輿論。

（五）強化廉政建設。嚴格遵守《廉政準則》，進一步加強廉潔從政教育，有針對性地開展示范教育、警示教育、崗位廉政教育。認真分析本單位本部門黨員干部職工廉潔從政方面存在的薄弱環節，著力解決干部職工廉潔自律的突出問題。堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，加強《廉政準則》執行情況的監督檢查，建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的運行機制，繼續深入開展崗位廉政風險防控，嚴格執行和不斷完善干部述職述廉、誡勉談話等制度。加強對公路工程招投標的審計監督，保證工程優質、隊伍廉潔。全面做好黨務公開與政務公開工作，繼續推進廉政文化建設。

（六）強化勤儉節約。修訂完善各項財務管理制度，嚴格執行預算管理辦法，無預算不列支，切實壓縮行政經費開支。適應“三公”消費公開的要求，嚴格執行國家標準。充分利用金宏網等電子媒介進行網上辦公，運用信息網絡技術推動機關管理、服務和工作方式的轉變。加強對辦公設備的維護保養，對辦公樓內的照明、采暖、制冷、辦公設備、公務車等，嚴格管理，加強維護保養，確保設備完好，提高使用效益，降低辦公、通訊費用支出，制定接待標準，減少會議、招待等公務活動的開支。

四、組織領導

（一）切實加強領導。局成立加強機關作風建設工作領導小組，工作小組下設辦公室，具體負責機關作風建設的日常組織、協調和檢查指導等工作。各科室、站、公司要高度重視，加強領導，周密部署，精心組織，建立健全“主要領導負總責，分管領導具體抓，科室負責人具體實施”的管理體制，按照局黨委制定的工作方案要求，切實抓好各項工作任務的落實。

（二）搞好溝通配合。牽頭科室與相關責任科室要形成定期信息反饋和情況交流機制，及時溝通工作情況，分析研究工作中出現的問題，提出解決辦法，推動工作順利進行。

（三）注重統籌兼顧。要把加強機關作風建設工作與創先爭優活動結合起來，與弘揚紅飄帶精神結合起來，與職業道德教育結合起來，與本部門的業務工作結合起來，加強統籌協調，合理安排，做好結合文章。

（四）確保實效。充分發揮黨委、紀委的監督作用，嚴格責任追究，強化懲戒治本功能。局機關作風建設工作領導小組將適時安排對各科室、站、公司加強機關作風建設情況進行明察暗訪，及時通報督查結果。