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為了認真貫徹九江市運管局《關于在全系統開展“六個嚴禁”自查自糾工作的通知》精神，進一步規范行政執法行為，經局長辦公會研究，決定在全局開展崗位自查自糾工作，特制定本實施方案。

一、總體目標

總體目標：在全局集中開展“六個嚴禁”自查自糾工作，使全局干部職工通過對照崗位職責，認真梳理工作中存在的問題，確保工作履行到位、服務意識到位、廉潔行為到位，進一步提升運管綜合形象。

二、時間安排

自6月10日開始至7月10日結束，時間為期一個月。

三、組織機構

局成立“六個嚴禁”自查自糾工作領導小組：

四、工作步驟

“六個嚴禁”自查自糾工作分三個階段進行：

第一階段為自查自糾階段（6月10日至6月15日）。

主要工作：各科室要認真組織好科室干部職工對照工作崗位，依據“六個嚴禁”認真開展自查自糾，并填寫自查自糾表格（見附件2）。

第二階段為鞏固階段（6月16日至6月22日）。

主要工作：各科室對本科室干部職工自查自糾情況認真梳理匯總，以書面形式連同《運管人員廉潔自律責任書》一并上報局辦公室。

第三階段為監督檢查階段（6月23日至6月30日）。

主要工作：領導班子對各科室自查自糾情況進行抽查，對各科室干部職工未認真履行“六個嚴禁”，在新聞媒體曝光，不能合理解釋原因或者因工作等原因造成惡劣影響的，追究當事人及科室負責人責任。

第四階段總結匯報階段（7月1日至7月10日）。

主要工作：將本局開展“六個嚴禁”自查自糾工作情況進行總結，連同有關材料上報市運管局。

五、工作要求

1、科室負責人要結合發展提升年活動，認真組織好本科室干部職工開展“六個嚴禁”自查自糾工作，確保自查自糾工作的成效，防止走過場、走形式。

2、局與各科室簽訂《運管人員廉潔自律責任書》，各科室負責人也應與本單位其他干部職工層層簽訂相關責任書。