導語：對新時期國有企業思想政治工作創新的幾點思考一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

企業的思想政治工作，是我們黨工作的重要組成部分，是加強社會主義物質文明和精神文明建設的基礎性工作。隨著社會的發展，特別是經濟全球化、企業文化多樣化趨勢的不斷加快，企業目前的思想政治工作難以達到“思想上解惑、精神上解悶、文化上解渴、心理上解壓”的新需求，這就要求我們要從貫徹落實科學發展觀與構建和諧社會的高度，緊緊結合企業生產經營實際，積極探索和創新思想政治工作新途徑、新措施，增強思想政治工作的針對性、實效性和吸引力。以下，筆者結合工作實際，對新時期企業思想政治工作做出淺要分析。

一、針對職工思想實際，充分發揮思想政治工作的導向作用和凝聚作用

隨著社會主義市場經濟體制的建立，國有企業內外部環境發生了很大變化，部分員工思想存在模糊認識，人翁意識淡漠。有的領導干部甚至政治信念發生動搖，經不起金錢的誘惑，成了糖衣炮彈的俘虜，走上了犯罪道路。對此一是要加強教育，從教育入手，深入開展理想信念教育、法制教育，使廣大員工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強法制意識，自覺抵制資產階級腐朽思想的侵蝕，構筑牢固拒腐防變的思想道德防線。二是要進一步落實黨風廉政建設責任制，加大對違反責任制的追究工作，加大監督力度。三是要大張旗鼓地宣傳各方面的先進典型，弘揚正氣，創造和形成積極進取、健康向上的輿論環境。四是要把思想政治工作滲透到企業精神文明創建活動中，開展豐富多彩、健康有益的文體娛樂活動，寓教于樂。形成推進企業發展的巨大力量，使思想政治工作這種間接的、無形的資產轉讓為企業直接的、有形的效益。五是要多做實事，企業領導要關心員工的成長進步、冷暖疾苦，要把多為群眾辦好事、辦實事作為加強思想政治工作的助推器，幫助員工解決生活和工作中的實際困難。這樣，職工才能從切身利益中感受到黨組織的溫暖，許多難點和疑點問題才就會迎刃而解。

二、強化形式內容創新，增強和賦予思想政治工作新任務、新內涵

思想政治工作的主要目標是提高人的素質，除了對職工進行黨的路線方針政策、理想信念、法制道德、廉潔自律等傳統的教育外，更重要的是要根據企業每個階段生產經營任務的變化，不斷注入企業發展的新內容、新要求，拓展新的服務領域。

一要向職工講政策、議形勢、談改革、論發展，激勵和調動職工支持和參與企業改革，積極投身于企業的發展。二要提高職工的綜合素質。開展崗位練兵、技能培訓、技術革新、網絡知識教育等活動，滿足不同層次職工的需要，逐步提高其綜合素質。三要堅持以人為本。既要教育人、引導人、鼓舞人，又要尊重人、理解人、關心人，更重要的是幫助職工在經濟上解困、生活上解憂、思想上解扣、情緒上解悶，既以理服人，又以情感人，使職工有安全感、親切感、歸屬感。

三、強化方式方法創新，探索思想政治工作的新途徑、新手段

一是教育疏導法。善于捕捉職工思想動態，針對性地進行思想教育，要使職工認清企業發展方向，理解企業的發展戰略，參與企業的建設活動，把自己的前途命運和企業的未來發展聯系在一起，以高度的使命感和主人翁意識為企業的發展作貢獻。二是感情投入法。要帶著感情去做思想政治工作，要以情感人，幫助職工解決生產、生活、工作、家庭等實際問題；引導職工處理好家庭與企業的關系，個人利益與企業利益的關系。三是領導帶頭法。領導干部的模范帶頭作用就是強有力的思想政治工作。領導干部必須具有較高水平的思想工作和經濟工作的雙重本領，以實際行動為職工作出表率，要求職工做到的自己首先要做到，要求職工不做的自己首先不做。四是談心交心法。要采取謙虛、誠懇、耐心的態度，開展談心交心活動，溝通干部與職工的思想，開誠布公地交換意見，交流思想，消除隔閡，增強團結和友愛。五是典型激勵法。樹立先進層，轉化后進層，帶動中間層是思想政治工作的有效措施。要緊緊抓住企業涌現出來的實實在在的先進典型，運用典型引導，帶動干部職工做好各項工作，增強學先進、爭先進的意識，形成比學趕幫和激勵向上的氣氛。六是活動推進法。思想政治工作要貼近職工，貼近工作，貼近生活，就要開展豐富多彩的主題活動。開展各項爭創活動、黨員責任區活動、演講比賽活動、文體活動等，調動職工的積極性和創造性，使干部職工把主要精力放在經濟建設上，放在提高經濟效益上。

四、努力培養職工適應市場變化、參與市場競爭特別是參與國際市場競爭的意識和能力

在發展社會主義市場經濟條件下，特別是隨著我國加入世貿組織，面對世界跨國公司的激烈競爭，培養職工適應市場變化、參與市場競爭的意識和能力顯得尤為重要。要大力開展市場經濟理論教育、市場經濟知識和法制教育，提高干部職工對市場經濟的心理承受能力和綜合素質。要深入開展解放思想、轉變觀念和深化改革的教育，強化改革大局意識，使廣大職工自覺投身改革；強化企業必然進入市場的意識，加深對“兩個置換”的理解，支持現代企業制度建設，為企業進入市場掃清思想障礙。要積極開展市場營銷實踐活動，鍛煉和提高干部職工參與市場競爭的能力。

企業思想政治工作只有緊密結合國際國內發展形勢和企業經營管理，打破舊模式，構建新思維，在觀念、內容和方法上敢于創新，善于創新，從中找到一套既符合時代特點，又切合企業實際的運行機制，才能真正體現自身價值，在企業改革、發展和穩定中充分發揮“生命線”的作用。