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**縣堅持把非公有制企業黨建作為一項重點工作來抓，通過加強組織領導，突破工作重點，落實工作責任，全縣非公有制企業黨組織的覆蓋面不斷擴大。目前，全縣非公有制企業黨建實現了兩個100%，即19家規模以上非公有制企業100%單獨建立了黨組織，建立黨組織的非公有制企業從業黨員100%接轉了組織關系。

一、堅持強領導、促轉化，不斷加大企業黨建工作力度。一是加強工作力量。實行縣級黨員領導黨建聯系點制度，25名縣級黨員領導掛點聯系非公有制企業黨建工作;堅持黨建工作指導員和聯絡員制度，107名機關干部被選派到非公有制企業擔任黨建工作指導員和聯絡員。采取科級后備干部易崗鍛煉的辦法，從縣直單位抽調5名科級后備干部到工業園區鍛煉，并安排到非公有制企業中擔任黨建工作指導員。同時，為進一步加強組織領導，成立了工業園區黨工委，具體負責和指導園區非公有制企業的黨建工作。二是加強宣傳造勢。通過召開有關會議，在縣電視臺開設宣傳專欄，在主要交通干道、工業園區、企業懸掛橫幅等方式，大張旗鼓地宣傳《公司法》以及加強非公有制企業黨建工作的重要意義，營造非公有制企業黨建工作的濃厚氛圍。同時，注重用事實說話，用典型帶動，對一些黨員和黨組織作用發揮好的企業進行多方位宣傳，使企業主從中看到組建黨組織給企業帶來的實惠，從而增強認同感。三是加強感化引導。堅持把提高企業主的思想認識作為推進非公有制企業黨建工作的突破口，通過耐心細致地做企業主的思想工作，消除他們對在企業中建立黨組織的疑慮。同時，積極為企業排憂解難，贏得企業主的信任和支持。**年初，鴻?？椩煊邢薰静糠謫T工因為工資問題而鬧罷工，導致企業一度停產。面對這種情況，園區黨組織派出2名黨員深入企業協商處理，首先做通了公司幾名黨員的思想工作，通過他們說服、引導并發揮模范帶頭作用，使企業很快恢復了生產，并通過與企業主溝通協調，最終達成一致協議，有效化解了危機。公司老板對此非常感激，不僅支持企業較短時間內建立了黨組織，而且本人還向黨組織提出了申請入黨的要求。

二、堅持強基礎、重接轉，努力壯大企業黨員隊伍。一是發揮示范作用促接轉。對一些企業主是黨員的，先轉企業主的組織關系，從而帶動其他員工黨員放心將組織關系轉移進來；對企業有從業黨員但企業主不是黨員的，做好企業主的思想工作，讓企業主出面與黨組織工作人員一道逐個找黨員談心，消除員工黨員怕影響與企業主關系的顧慮。同時，注重發揮關鍵人員、重點企業的示范帶動作用。在企業幫扶的縣政協原主席為配合開展規模以上非公有制企業黨組織組建工作，主動將組織關系轉入企業，并擔任黨支部書記，對黨員組織關系接轉起到了很好的帶動作用。二是注重人文關懷促接轉。通過經常組織開展各種活動，關愛企業從業黨員，增強黨組織的影響力和吸引力，提高企業從業黨員接轉組織關系的自覺性。**年底，縣工業園區黨組織工作人員深入到園區各企業中，給每個從業黨員送上了一份黨組織精心制作的賀卡，捎去新春的祝福，以此感染黨員。三是實行委托促接轉。針對一些非公有制企業從業黨員因工作繁忙、考勤嚴格，沒有時間親自辦理組織關系接轉的難題，我們積極創新工作方法，統一印制了《接轉委托書》，先由從業黨員在《接轉委托書》上簽字以示委托,然后由有關黨組織代為辦理組織關系接轉手續。

三、堅持強責任、活形式，切實加快企業黨組織組建進度。首先，明確管理責任。根據非公有制企業所處位置及與有關部門管理關系的不同，分別明確管理責任：對園區內的非公有制企業，由工業園區黨組織實行集中管理；對處于工業園區之外、且與屬地關系較為緊密的非公有制企業，由所在地黨組織實行屬地管理；對于分散建立且生產經營與所在地聯系不密切的非公有制企業，按照“誰引資、誰幫扶、誰負責”的原則，明確由具體引資幫扶單位黨組織負責抓好企業的黨建工作。其次，落實組建任務。對全縣非公有制企業的基本情況進行調查摸底，摸清了企業從業黨員情況，建立了規模以上非公有制企業臺帳。在此基礎上，根據企業規模、實有黨員數量等基本情況，對非公有制企業進行分類排隊，制定組建黨組織工作計劃和進度表。同時，按照責任分工層層分解任務，規定組建時限，確定具體責任部門和責任人，并簽訂工作責任狀。第三，靈活組建方式。按照企業黨員數量、工作基礎和企業類別的不同，采取靈活方式進行組建。對黨員超過3名且黨員數量相對穩定的規模以上非公有制企業，由企業自主單獨組建黨組織；對黨員數量不夠，達不到組建條件的規模以上非公有制企業，通過選派黨建工作指導員或聯絡員進駐并將組織關系轉入企業，符合條件后組建黨組織；對一些分散、規模較小、沒有黨員的規模以上非公有制企業，要求其招錄員工時優先招聘共產黨員，創造條件單獨組建黨組織；對國有改制企業，在改制過程中同步組建黨組織，并明確隸屬關系，使黨組織不散、黨的工作不斷。

四、堅持強保障、抓載體，有效發揮企業黨組織的作用。一是抓工作保障。幫助非公有制企業黨組織抓好支部的規范化建設，建立健全各項工作制度。同時，為使非公有制企業黨組織開展活動有經費保障，對非公有制企業黨員繳納的黨費，100%下撥作為黨組織活動經費，并積極引導企業主在經費、時間、場所等方面為黨組織開展活動創造必要條件。今年5月，縣直機關工委還對一批新的非公有制企業黨務工作者進行了培訓，有效提高了他們的業務水平。二是抓活動載體。為調動企業主抓黨建工作的積極性，增強企業從業黨員的榮譽感和責任感，在非公有制企業中開展了以“十佳務工黨員”和“十佳支持黨建工作業主”為主要內容的“雙十佳”創評活動，以此推動非公有制企業黨建工作的深入開展。與此同時，各級黨組織還經常組織開展形式多樣的文體活動，增強黨組織的凝聚力。如，沿江工業園區組織發展對象、積極分子上井岡山接受革命傳統教育，激發了員工的入黨熱情。今年以來，僅園區內的企業就培養了20多名入黨積極分子，并已確定了6名發展對象。三是抓作用發揮。為有效發揮非公有制企業黨組織的作用，建立評價機制，實行員工評價黨組織、黨員評價黨組織、企業主評價黨組織“三評價”的方式，對非公有制企業黨組織發揮作用情況進行評價，促使非公有制企業黨組織緊緊圍繞生產經營開展好黨的工作，把開展組織活動與促進企業發展有機結合起來，團結凝聚職工群眾，維護各方的合法權益，促進企業健康發展。比如，昌榮汽車運輸有限公司黨支部在黨員中開展了承諾服務，公司黨員作出“你說事、我辦事”的承諾，為廣大司機和貨主提供了優質高效的服務。通過開展承諾活動，黨員的模范作用得到了更好地發揮，黨組織的凝聚力明顯增強，公司也已發展成為了昌榮物流集團公司，形成了黨建促產業發展、產業為黨建添輝的良好格局。