黨建促經(jīng)濟社會發(fā)展報告
時間:2022-04-08 07:51:00
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去年,我市黨建工作按照黨的十七大提出的“以改革創(chuàng)新精神加強黨的建設(shè)”的要求,進行了大膽創(chuàng)新、探索和實踐,取得了明顯的成效。主要體現(xiàn)在三個方面:第一,干部隊伍建設(shè)取得扎實成效,特別是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)明顯提高,作風(fēng)有明顯的轉(zhuǎn)變。以南山工業(yè)園和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移工業(yè)園的開發(fā)建設(shè)以及“一江兩岸”工程為標(biāo)志,全市工業(yè)化和城市建設(shè)取得了重大突破。如果沒有一支負責(zé)任、講奉獻、敢干事、能干事的干部隊伍,要在比較困難的情況下取得這樣的成績是不可想象的。所以說,去年的干部工作為全市的經(jīng)濟社會快速協(xié)調(diào)發(fā)展提供了強有力的人才支撐、智力支持和組織保證;第二,基層組織建設(shè)有新舉措。市委把加強基層組織建設(shè)和推進新農(nóng)村建設(shè)有機結(jié)合起來,創(chuàng)造性地開展了“五解五進”活動和聘任大學(xué)生村官及民營企業(yè)家掛任村官等新舉措,為基層組織建設(shè)注入了新的活力,完善了基層組織建設(shè)的工作機制和體制,有效地統(tǒng)籌好社會各方面的資源全力推進新農(nóng)村建設(shè),進一步加強了基層組織建設(shè);第三,各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有新進展。圍繞提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力的總要求,按照“優(yōu)勢互補,形成合力”的原則,及時調(diào)整、配好、配強各級領(lǐng)導(dǎo)班子,并注重加強作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),進一步提高了各級領(lǐng)導(dǎo)班子依法行政、民主行政和科學(xué)行政的水平,全市上下形成了團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)進取、一心一意謀發(fā)展、聚精會神搞建設(shè)的良好氛圍。
2009年我市黨建工作的總體思路是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以提升黨的執(zhí)政能力為主線,以改革創(chuàng)新為動力,抓好干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、基層組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)等五項工作,塑新形象,創(chuàng)新業(yè)績,為推進工業(yè)化、全面構(gòu)建和諧*提供堅強的組織保證和人才支持。
受國際金融海嘯的影響,2009年我市面臨的國際、國內(nèi)形勢和挑戰(zhàn)將更加嚴(yán)峻,發(fā)展和穩(wěn)定的任務(wù)將更加繁重。進一步加強黨的建設(shè),是我們迎接挑戰(zhàn),戰(zhàn)勝困難,奪取新一年各項工作全面勝利的必然選擇。
第一,進一步加強干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要按照“大規(guī)模培訓(xùn)干部、大幅度提高干部素質(zhì)”的要求,進一步加大干部教育培訓(xùn)力度,用科學(xué)理論武裝干部頭腦,利用今年上半年開展的“學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀”活動,引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部深入查找不適應(yīng)科學(xué)發(fā)展的思想觀念,深刻分析影響科學(xué)發(fā)展的突出問題,積極探索推進科學(xué)發(fā)展的新途徑、新舉措,切實提高干部對科學(xué)發(fā)展觀理論體系的理解、掌握和貫徹能力,提高干部用科學(xué)發(fā)展觀理論分析和解決實際問題的能力。
第二,進一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。要繼續(xù)圍繞提高領(lǐng)導(dǎo)班子的領(lǐng)導(dǎo)能力和執(zhí)行能力這個目標(biāo),加強班子的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),不斷增進班子團結(jié),提升民主決策、科學(xué)決策的水平,提高領(lǐng)導(dǎo)班子解決自身問題的能力,切實把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為能夠領(lǐng)導(dǎo)*科學(xué)發(fā)展、快速發(fā)展、和諧發(fā)展的堅強集體。
第三,努力造就高素質(zhì)的干部隊伍和人才隊伍。要按照黨管干部的原則,認真抓好干部的教育、培訓(xùn)、管理、使用、監(jiān)督考核和獎懲等工作環(huán)節(jié),抓好黨政干部考核評價辦法的推行和完善工作,客觀、公正、公平地評價領(lǐng)導(dǎo)干部的績效,努力形成德才兼?zhèn)洹⒆⒅貙嵖儭⑷罕姽J的正確用人導(dǎo)向。
第四,進一步加強基層組織建設(shè)。一是扎實推進“五解五進”活動的各項工作,以實實在在的成效取信于民。按照“五解五進”活動的五年戰(zhàn)略計劃,今年將轉(zhuǎn)入第二階段,做好第二階段的部署工作,重要是選好點、做好掛點安排、選好駐村干部,要繼續(xù)采取得力措施擴大試點范圍,為明后兩年的工作打下堅實的基礎(chǔ);二是在去年工作的基礎(chǔ)上,進一步完善聘任大學(xué)生村官和民營企業(yè)家掛任村官制度,形成更加有效的工作機制。
第五,切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅持真抓實干。市委把今年確定為作風(fēng)建設(shè)年,將在第一季度進行活動的全面部署,通過加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),確保各項工作的全面落實,使全市上下有效地形成風(fēng)清氣正的政治環(huán)境、干事創(chuàng)業(yè)的工作環(huán)境、穩(wěn)定和諧的生活環(huán)境、優(yōu)美自然的生態(tài)環(huán)境和以人為本的發(fā)展環(huán)境。一要密切聯(lián)系群眾;二要推進反腐倡廉工作。堅持民主集中制,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅持一靠教育,二靠制度,嚴(yán)格要求,嚴(yán)格教育,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制,從源頭上預(yù)防和治理各種不良作風(fēng);三要敢抓敢管。對工作落實中遇到的新情況、新問題,要及時研究解決。發(fā)現(xiàn)貫徹不力、工作不實的,要嚴(yán)肅批評,及時糾正;四要切實搞好調(diào)查研究,努力突破工作中的重點、難點問題,進一步提高工作水平和工作成效。
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