導語：如何才能寫好一篇繳納養老保險的申請，這就需要搜集整理更多的資料和文獻，歡迎閱讀由公務員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

一、補貼的人員范圍

靈活就業是指以非全日制、臨時性、季節性、彈性工作等形式就業，不包含領取營業執照的個體工商戶。

一是凡、、年已辦理靈活就業養老保險補貼且享受就業扶持政策未滿三年、年靈活就業并以個人身份繳納社會保險費的人員。

二是年度本人持經認定為“就業困難人員”的《就業失業登記證》首次申報養老保險補貼，當年靈活就業并以個人身份繳納社會保險費的人員。

二、補貼的標準期限

根據文件（冀財社[]154號）規定，對年度首次申報靈活就業補貼的人員，除對距法定退休年齡不足5年的就業困難人員可延長至退休外，其余人員最長不超過3年。

一是年已申報享受的“4050”（以初次核定其享受補貼時年齡為準）人員，初次申請未滿一年的，剩余月數的補貼從年1月份起計算，按其相等月數實際繳納養老保險費總額的60%給予補貼。

二是年已申報享受的非“4050”人員（月份計算同“4050”）、年、年已申報享受人員和年首次申報人員，統一按其實際繳納養老保險費總額的50%給予補貼。

三、補貼的時間安排

考慮養老保險繳納時間、銀行扣費時間、打票時間等因素，主要分四個階段：

第一階段，宣傳階段（年12月20日一2012年1月9日）。制定、刊發和宣傳《年度市本級靈活就業養老保險補貼公告》。（市人社局就業促進科負責）

第二階段，打票、受理、初審階段（2012年1月10日一2012年3月31日）。制定、刊發和宣傳《年度市本級靈活就業人員打票公告》，受理個人申請，并對資料進行初審。（市就業服務局負責）

第三階段，復核、錄入系統、公示、終審、資金撥付階段（2012年4月1日一5月9日）。對年度靈活就業養老保險補貼材料進行復核、錄入系統、公示、終審，并按審核通過人數測算出的金額撥付資金。（市人社局就業促進科，市財政局社保科負責，市就業服務局協助）

第四階段，發放階段（2012年5月10日一5月25日）。協調銀行冶金支行逐人將補貼資金打到靈活就業人員繳納養老保險費的存折。（市人社局就業促進科負責，銀行協助）

四、補貼的申報材料

申請享受年度靈活就業養老保險補貼需提供以下材料：

1、本人有效《居民身份證》或戶口本原件及復印件；

2、年度個人養老保險繳費單據原件及復印件。

3、蓋有“就業困難人員認定章”的本人有效《就業失業登記證》原件及復印件。

以上所有復印件要求一份，統一用A4紙復印。《就業失業登記證》復印件要求將證號、個人信息和蓋有“就業困難人員認定章”的頁碼內容復印到一張A4紙上。由市就業服務局初審后報就業促進科申請資金，資料由市人社局就業促進科留存。

五、補貼的申領程序

年度靈活就業養老保險補貼實行“先繳后補，不繳不補，一年一辦”的原則。補貼期限為年1-12月份，繳費不滿12個月的，按實際繳費月數資金總額的相應比例給予補貼。

1、個人進行申請。按照補貼申報材料要求，符合條件的靈活就業人員需本人持相關材料到市人力資源和社會保障局（原百貨大樓）一樓“一站式”服務窗口打印出養老保險繳費票據，并進行年度靈活就業養老保險補貼申請。

2、市就業服務局受理、核實、測算。一是市就業服務局要認真審查申請人申報資料是否齊全，指導申請人填寫《年度市市本級靈活就業養老保險補貼申請表》（附件1，以下簡稱《申請表》），確保其填寫內容完整、真實、準確，并在核實通過的《申請表》上加蓋市就業服務局公章。將個人申報資料按照《申請表》、年度個人養老保險繳費憑證復印件、《就業失業登記證》復印件的順序每人一套的形式整理。相關原件返還申請人本人。二是市就業服務局依據確定的《申請表》逐人進行補貼金額測算，并按照首次享受補貼年度（年申報的將“4050”與非“4050”人員分開），分別填寫《年度市本級靈活就業養老保險補貼花名冊（首次享受補貼為 年）》（附件2，以下簡稱《花名冊》），加蓋市就業服務局公章。按照首次申請年度“花名冊”的順序將相關個人資料分別整理一套，連同“花名冊”及電子版報市人社局就業促進科。三是市就業服務局按照各年度享受補貼人數測算所需資金，向市人社局就業促進科提出申請年度市本級靈活就業養老保險補貼所需資金的書面報告。

3、市人社局就業促進科復審、錄入系統、公示、申請資金。一是市人社局就業促進科按照市就業服務局上報的申請補貼《花名冊》，分年度錄入《省下崗失業人員信息管理系統》，打印出年度《靈活就業社保補貼審核認定表》（以下簡稱《審核認定表》），并在相應媒介上公示7天。二是市人社局就業促進科依據公示后確認的《審核認定表》人數及金額，按程序向市財政局申請市本級年度靈活就業養老保險補貼資金。

4、市財政局終審、撥付資金。市財政局接到市人社局就業促進科的資金申請和移交的相關申請補貼材料后，進行最終審核，信息確定后，及時將補貼資金撥付到指定賬戶。

5、市人社局就業促進科協調銀行劃撥資金、發放補貼。市人社局就業促進科收到市財政局撥付的補貼資金后，負責協調銀行冶金支行逐人將補貼資金打到靈活就業人員在銀行開設的繳納養老保險費的賬戶。

六、補貼的有關要求

l、有合法用工單位并已簽訂勞動合同的“就業困難人員”不得以靈活就業人員身份申請養老保險補貼。與用工單位有勞動關系（含事實勞動關系）的就業困難人員的養老保險應由用工單位承擔，其養老保險不落實的，當事人可直接向市人社局勞動監察機構舉報或申請勞動爭議仲裁。年已在公益性崗位、巡防隊就業和享受了小額貸款的靈活就業人員不得享受養老保險補貼。

2、符合條件的人員要認真填寫表格，且務必在2012年3月31日前到指定位置按要求進行申報，防止因字跡不清或申報不及時而無法享受補貼。

3、年度首次申報養老保險補貼，《就業失業登記證》的“就業困難人員”認定時間截止到年12月31日。

篇2

為了妥善處理養老保險爭議，依法保障養老保險爭議當事人的合法權益，根據《*市城鎮職工養老保險制度改革實施方案》和《*市城鎮職工養老保險辦法》的有關規定，制定本辦法。

第二條（含義）

本辦法所稱的養老保險爭議，是指在依法由政府主管部門組織實施的養老保險中，單位、職工以及市社會保險事業基金結算管理中心、區和縣社會保險事業管理中心（以下統稱管理中心）之間發生的爭議。

本辦法所稱的職工，包括在職人員、退休人員。

第三條（爭議處理原則）

處理養老保險爭議，應當遵循合法、公正、及時的原則。

第四條（爭議種類）

本辦法所稱的養老保險爭議包括：

（一）單位與職工因辦理養老保險登記手續問題發生的爭議；

（二）單位與職工因繳納養老保險費問題發生的爭議；

（三）單位與職工因代付養老金問題發生的爭議；

（四）單位或者職工與管理中心因辦理養老保險帳戶問題發生的爭議；

（五）單位或者職工與管理中心因繳納養老保險費、計發養老金、辦理養老金領取手續問題發生的爭議；

（六）單位、職工、管理中心之間因養老保險問題發生的其他爭議。

第五條（爭議處理機關）

*市社會保險管理局（以下簡稱市社會保險管理局）是本市養老保險的主管部門，負責養老保險爭議的處理工作。

第六條（裁決申請）

單位、職工、管理中心之間因養老保險問題發生爭議的，當事人可以向市社會保險管理局申請裁決。

第七條（申請期限）

養老保險爭議的當事人應當從知道或者應當知道其權利被侵害之日起6個月內，以書面形式向市社會保險管理局申請裁決。

當事人因不可抗力或者其他正當理由超過前款規定的期限申請裁決的，市社會保險管理局應當受理。

第八條（有關材料的提供）

當事人向市社會保險管理局申請裁決，應當提交申請書。

申請書應當載明下列事項：

（一）申請人的姓名或者名稱、住所；

（二）被申請人的姓名或者名稱、住所；

（三）裁決請求和所依據的事實及理由。

申請人或者被申請人為單位或者管理中心的，應當在申請書中寫明單位或者管理中心的法定代表人或者負責人的姓名。

第九條（受理）

市社會保險管理局應當自收到申請書之日起7日內作出受理或者不予受理的決定。決定受理的，應當自作出決定之日起7日內以書面形式通知申請人，并將申請書的副本送達被申請人；決定不予受理的，應當書面通知申請人，并說明理由。

第十條（被申請人書面答復的提交）

被申請人應當自收到申請書副本之日起15日內提交書面答復，必要時還應當提供證據材料。被申請人沒有按時提交或者不提交書面答復的，不影響爭議的處理。

第十一條（證據的補充）

市社會保險管理局在處理養老保險爭議過程中，可以根據實際工作的需要，要求當事人補充有關證據材料。

市社會保險管理局可以委托管理中心對本辦法第四條第（一）、（二）、（三）項爭議進行調查，并提出處理意見。

第十二條（回避）

市社會保險管理局處理養老保險爭議的經辦人員有下列情形之一的，應當回避；當事人也有權以口頭或者書面方式申請其回避：

（一）與養老保險爭議當事人有近親屬關系的或者與當事人有其他關系可能影響公正裁決的；

（二）與養老保險爭議事項有利害關系的。

市社會保險管理局對回避申請應當及時作出決定，并以口頭或者書面方式通知當事人。

第十三條（裁決期限）

市社會保險管理局應當自作出受理決定之日起60日內，對養老保險爭議作出裁決。因特殊情況不能及時裁決的，可以適當延期，但延期時間最長不得超過30日。

第十四條（裁決書的制作與送達）

市社會保險管理局在對養老保險爭議作出裁決后，應當制作裁決書，送達雙方當事人。

第十五條（訴訟）

當事人對市社會保險管理局作出的裁決不服的，可以依法向人民法院提訟。

第十六條（參照執行事項）

本市私營企業、個體工商戶的養老保險爭議處理，參照本辦法執行。

第十七條（應用解釋部門）

篇3

一、范圍對象：

在市區范圍內，已參加我市農村社會養老保險（以下簡稱“農保”）現已農轉非的人員可自愿申請辦理農保轉接城鎮企業職工基本養老保險（以下簡稱“城保”）手續。達到或超過我市自由職業者參保年齡上限（男60周歲、女55周歲）的人員不在此范圍。

二、轉接的原則

農保轉接城保實行個人申請、自愿辦理轉接，并以自由職業者身份參加城鎮企業職工基本養老保險，保險費由個人承擔。

三、轉接辦法

1、申請辦理的人員，在19*年以前參加農保的，以19*年*月*日作為轉接城保的起始時間；19*年*月*日以后參加農保的，以實際參加農保的時間作為轉接城保的起始時間。農保轉接城保后，經一次性補繳各年城鎮企業職工基本養老保險費后，其補繳年限（不得任意縮短補繳時間）作為城保的繳費年限。不補繳城鎮職工基本養老保險費的不能辦理轉接手續。

補繳的標準以農保轉接城保起始時間起的歷年全省職工月平均工資為基數，繳費比例為20%。原農保個人帳戶積累總額可用于抵算補繳額，多余的一次性退給個人。

2、農保人員轉接城保后，其繳納的保險費將按城保規定分別注入個人帳戶和統籌基金，個人帳戶的記帳比例為：19*年*月*日至19*年*月*日為10%；19*年*月*日至20*年*月*日為11%；20*年*月*日起為8%。

3、在本通知下達前已經參加城保的農保人員，其在參加城保前的農保也可按上述規定辦理轉接城保手續，其城保繳費年限合并計算。

四、保險的接續和待遇

（一）農保人員在轉接城保后，按現行的城鎮自由職業者參加城保的規定繼續履行繳費義務，被吸納到企業工作的其保險關系轉移到企業，并按企業職工參加社會保險的規定繼續繳納社會保險費。

（二）農保人員轉接城保后在達到規定的退休年齡時，累計繳費年限滿15年及以上的，可按月享受基本養老保險金待遇。基本養老保險金由基礎養老金和個人帳戶養老金組成。基礎養老金：以參保人員退休上年度全省在崗職工月平均工資與本人指數化月平均繳費工資之和的平均值為基數，繳費每滿1年發給1%。個人帳戶養老金：本人退休時個人帳戶儲存額除以計發月。

累計繳費年限不滿15年的，則可由城保經辦機構按皖政［20*］59號規定將有關待遇一次性支付給本人，同時終止城保關系；也可申請并報原農保經辦機構同意將其個人交納的全部養老保險費（含個人帳戶利息）全額轉回到農保帳戶，繼續按農保政策享受。

（三）以自由職業者身份參加城保，同時又參加城鎮職工基本醫療保險的人員，在辦理城保退休手續時，累計繳納基本醫療保險費的年限男不少于25年，女不少于20年，其中實際繳納基本醫療保險費的年限必須不少于15年，可以享受退休人員醫療保險待遇。在20*年*月*日（自由職業者參加基本醫療保險的起始時間）前辦理農轉非的，其在此時間之前城保的繳費年限，視同為繳納基本醫療保險費的年限；20*年5月1日后辦理農轉非的，視同的繳費年限計算到實際辦理農轉非的時間。

實際繳費或累計繳費年限未達到最低年限要求的，應一次性補齊實際繳費年限的醫療保險費用，仍未達到累計繳費年限要求的，再補齊累計繳費年限的醫療保險費后，方可享受退休人員醫療保險待遇。補繳的醫療保險費用，按被繳時的繳費基數、繳費率計算。

五、辦理的程序

1、符合農保轉接城保范圍的人員，可到辦理農保參保手續的農保經辦機構（即*區農保辦、井崗鎮農保辦）或本人所在鄉鎮的農保所領取并填寫《*市農轉非人員農保轉城保申報表》。

2、農保人員憑《*市農轉非人員農保轉城保申報表》（一式三份）、《農村社會養老保險繳費證》、《戶口簿》和身份證原件及復印件，經所在鄉鎮（街道）農保所審核簽署意見后，一并攜《個人繳費記錄卡》報農保經辦機構審核。農保經辦機構要出具農保人員個人帳戶積累總額清單并加蓋公章。

3、市社保經辦機構委托市就業服務中心“社會保險機構”辦理相關手續。“社會保險機構”的人員要依據《*市農轉非人員農保轉城保申報表》、《農村社會養老保險繳費證》、《戶口簿》和身份證原件及復印件，農保經辦機構出具的個人帳戶清單，對轉接人員的出生年月、參保時間、繳費年限等進行審核認定，確定補繳金額后，開具《農保轉城保社會保險費補繳結算單》辦理繳費建檔手續。

篇4

實施鄉村醫生養老保障，應堅持以人為本和適度均衡保障的原則、因時制宜的原則、公開公正的原則、籌集社會保障費由個人繳納及單位補貼和市財政補助相結合的原則。

二、實施標準

按享受政府生活補助、參加企業職工基本養老保險兩種類型執行。

（一）享受政府生活補助對象：必須是合法取得《鄉村醫生證書》或《鄉村醫生執業證書》的鄉村醫生。其補助標準：

1．截止年底，男滿60周歲、女滿55周歲，在鄉村醫生崗位上工作至退休年齡，且連續工齡滿10年的鄉村醫生，按每人每月150元加工齡2元/年標準，給予生活補助費。

2．因正常原因未達到退休年齡而離開鄉村醫生崗位目前健在的鄉村醫生，且連續工齡滿10年的，在男滿60周歲、女滿55周歲時，按每人每月80元加工齡2元/年標準，給予生活補助。

（二）參加企業職工基本養老保險對象：必須是合法取得《鄉村醫生執業證書》的鄉村醫生。具體辦法為：

截止年底，凡未到達退休年齡的鄉村醫生，可參加企業職工基本養老保險，參照靈活就業人員的參保政策執行。在男年滿60周歲、女年滿55周歲時，繳費年限不滿15年的，不發給基礎養老金，個人帳戶儲存款一次性支付給本人，同時終止基本養老保險關系。如本人自愿申請，經辦理相關手續后，可以繼續繳費，直至繳滿15年（180個月）后，再辦理按月享受基本養老金手續。續繳期間，其續繳費用，政府不予補貼。被單位返聘的，其續繳費用由單位和鄉村醫生本人各承擔50%；未被單位返聘的，其續繳費用由本人承擔。

此類人員亦可經本人申請，采取補繳企業職工基本養老保險費的辦法。年底前加入鄉村醫生隊伍的，允許其補繳年至年期間的養老保險費；年底后加入鄉村醫生隊伍的，按實際工作年限補繳。參照靈活就業人員繳納標準，自年起，按年6月30日前我市靈活就業人員繳費標準繳納養老保險費（繳費基數1387元/月，繳費比例為20%），之后按靈活就業人員繳費基數繳納養老保險費。對此類補繳對象，自年起，所在地醫院應按市衛生局年104號文件規定的標準，給予養老保險費補貼。同時，市財政按其自參加鄉村醫生隊伍至年底前的工齡，每年補貼50元；年至年期間，每年補貼250元。其余部分由鄉村醫生本人承擔。

對此類人員，從年起，在受聘期間，政府補助應繳總額的20%，所在地醫院及鄉村醫生本人各承擔40%，直至到達退休年齡。

受聘鄉村醫生中，截止年底，男不滿55周歲、女不滿50周歲的人員，既不愿參加職工基本養老保險，又不愿參加新型農村社會養老保險的，不能享受上述補貼，亦不再在到齡退休后享受政府生活補助，聘用單位應予以告知，本人應在告知書上簽字。

三、操作辦法

（一）對享受政府生活補助的人員，由各鎮衛生所會同所在地醫院，將符合條件的人員基本情況核實造冊匯總，以多種有效形式公示一周，無異議后經當地鎮政府審核、鎮長簽字，并經市衛生局復核無誤后，核發生活補助費。資金由市財政解決，發放由當地鎮政府財政所負責。

若此類人員中已領取了鄉村醫生工齡補貼、養老保險費補貼的，應全額退出后，方可享受生活補助費。

（二）對參加企業職工基本養老保險的人員，由各鎮衛生所會同所在地醫院，將符合條件的人員基本情況核實造冊匯總，以多種有效形式公示一周，無異議后報市衛生局審定，每年的1月和7月上旬以鄉鎮為單位按規定程序，由各鎮勞動保障所負責到市社會保險事業管理處統一申報并繳費，平時做好人員調整（增減、變動）的申報。

（三）辦理截止日期：

四、相關說明

（一）已享受了事業、企業社會保險以及低保、征地等養老待遇的鄉村醫生，不能重復享受政府生活補助費。

（二）合法取得《鄉村醫生執業證書》的下列人員，不能重復享受本次養老保險費補助或補貼待遇：

1.由組織安排，鄉村醫生在離崗擔任村干部期間，其養老保險費補貼由當地鎮政府解決；

2.受聘在學校或企業等醫務室工作的鄉村醫生，其養老保障問題應由用人單位按照國家相關法律法規的規定，予以妥善解決。

（三）鄉村醫生工作年限計算辦法：應統一按鄉村醫生到齡退休年月或因正常原因離開鄉村醫生崗位年月減去參加鄉村醫生工作起始年月的公式計算。未到達退休年齡的鄉村醫生，其工作年限暫計算止年12月。尾數不滿1年達6個月以上的，按1年計算；不滿6個月的按半年計算。因各種原因（含“停薪留職”）中途離開鄉村醫生崗位的年限，包括連續病假滿6個月及以上不能上崗的時間，應如實扣除。有軍齡的鄉村醫生，其軍齡應視同工作（繳費）年限。

（四）可以參加職工基本養老保險的鄉村醫生，已參加了我市農村社會養老保險的，根據本人愿意，可以轉辦企業職工基本養老保險。此類人員中，不愿意參加企業職工基本養老保險而愿意參加我市新型農村社會養老保險的，本人應出具書面申請，經所在地醫院及鎮衛生所簽署意見并報衛生局審核備案后，允許其參加新型農村社會養老保險。這些人員在年底前，享受政府和醫院補助的養老保險費標準不變，從年起應按新農保繳納標準繳納，政府按本市上一年度農民人均純收入的2%給予補貼，醫院按本市上一年度農民人均純收入的5%為其繳納養老保險費，其余由本人承擔。

可以參加企業職工基本養老保險的人員中，截止年底，男滿55周歲，女滿50周歲的鄉村醫生，既不愿參加企業職工基本養老保險，又拒絕參加新型農村社會養老保險的，本人應提出書面申請，經所在地醫院、鎮衛生所和市衛生局簽題意見后，存入其檔案中備查。這些人員不能享受政府和醫院補助的養老保險費，到齡退休后，參照享受政府生活補助人員標準，可以享受政府核撥的生活補助費。

（五）年鄉鎮衛生院改制時，已剝離了鄉村醫生工齡補貼費的醫院，應在年11月底前將其專項經費一次性全部繳至市財政局專戶，專款專用。

（六）鎮鄉醫院改制后，鄉村醫生未向醫院繳納積累的期間，不享受醫院補助養老保險費的待遇。

（七）本辦法中所稱的“因正常原因未到達退休年齡離開鄉村醫生崗位目前健在的人員”，專指因政策性精簡、患病不能繼續上崗，經當地醫院同意而離開鄉村醫生崗位，且目前健在的人員。凡被開除、除名、自行脫離等原因，離開鄉村醫生隊伍的人員，均不屬此類對象。

（八）對按本辦法補繳年~年期間企業職工基本養老保險費的對象，補繳時應提供《鄉村醫生執業證書》、聘用單位有效證明，經所在地鎮政府和市衛生局審核同意后，由市勞動和社會保障局出具同意補繳知。

篇5

來信咨詢：我是一名企業職工，養老保險已繳滿15年，現因個人經濟原因不想再繼續繳納養老保險費。請問如果現在終止繳費，達到法定退休年齡時還可以領取養老保險嗎？如果個人急需用錢，個人繳納部分是否可以提前支取？

專家解答： 按國家有關政策規定，企業職工應當參加基本養老保險，由用人單位和個人共同繳納基本養老保險費。參加基本養老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費滿15年的，可按月領取基本養老金。

國家規定最低繳費15年可以享受養老金待遇，但并不是說繳滿15年就可以不再續繳。對職工來說，繳費是法律的強制義務，只要在用人單位就業、沒有達到法定退休年齡且每月都有收入，就要繼續按規定繳納基本養老保險費。“繳費滿15年”僅僅是領取基本養老金的一個基本條件。

同時，個人繳費部分是不可以提前支取的。《社會保險法》規定，“個人賬戶不得提前支取”，除非“個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承”。因為個人賬戶資金是職工工作期間為退休后養老積蓄的資金，是基本養老保險待遇的重要組成部分，因此，退休前個人賬戶不得提前支取，即使參保人急需用錢，也是不能提前預支的。

養老保險能一次性補齊嗎

來信咨詢：我所在單位給我繳納的養老保險，因參保時間晚，在我達到法定退休年齡時繳費將不滿15年。請問能否一次性補繳養老保險費？若不想再繼續繳費，是否可以退費？

專家解答： 依照相關規定，參加職工基本養老保險的個人達到法定退休年齡時，累計繳費不足15年的，可以延長繳費至滿15年。《社會保險法》實施前參保、延長繳費5年后仍不足15年的，可以一次性繳費至滿15年。

一些地方法規也明確規定，企業職工在達到法定退休年齡時累計繳費不足15年的，在達到法定退休年齡前，經本人申請可將其養老保險關系轉移至戶籍所在地，以自由職業者身份接續繳費累計滿15年時辦理退休，退休時間以繳費達到15年的時點確定。

2011年6月30日前參保人員達到法定退休年齡，若延長繳費5年仍不足15年的，剩余的年限按原延長繳費第5年的繳費基數一次性躉繳，以完成躉繳的時點辦理退休，退休時間以完成躉繳的時點確定。

本人達到法定退休年齡的職工，繳費年限不滿15年不愿續繳也可以申請退費，個人賬戶中儲存額中的個人繳費本息一次性返還本人，同時終止基本養老保險關系。

個人承擔養老保險繳費合理嗎

來信咨詢：我是一名即將退休的企業職工，但養老保險單位只繳納到了1995年，此后就因企業效益不好中斷繳納，在職工退休時再一并補齊，企業統籌部分也讓職工墊付。請問，基本養老保險費都讓職工個人承擔的做法合理嗎？

篇6

養老金是國家對職工的養老補貼，而退休金是企業對職工的退休補貼，可以看作是長期工作的一種獎勵性質。下面是小編為大家整理的廣州養老金申請條件一覽2022，更多申請書點擊“養老金申請條件”查看！

廣州養老金申請書社會勞動保險局：

本人___，性別：_，生于__年__月__日。屬__城鎮居民，由于年老體弱、無固定經濟收入，養老問題一直沒有保障，雖然目前已超過參保年齡，但我參保繳費的愿望很迫切，仍想參加企業職工養老保險。依照相關政策規定，本個自愿申請延遲享受養老保險待遇(退休)時間，從__年__月起補繳養老保險費，待繳費年限滿十五年后辦理相關手續，望貴局領導批準為盼。

此致

敬禮!

申請人：haoword

__年__月__日

廣州養老金申請條件繳納社保人法定年齡60歲。總計繳費年限做到要求繳費年限且未享有別的社會養老保險工資待遇，可申請辦理城鎮居民社會養老保險工資待遇。

廣州養老金申請材料1.合理身份證證件

2.戶口本

3.社會保障卡或銀行存折(卡)

廣州養老金申請手續在網上辦理手續：

1.網上辦理:申辦人點一下廣東政府門戶網站“線上申請辦理”按鍵后登陸，線上填好申請表格單，提交申請材料。

不合理必須填好申請報告及提交別的申請材料的，視作無效申請。

2.受理:受理單位對申辦人在網上上傳原材料PDF開展核查，在3個工作中日內做出受理或不予以受理決策。

狀況繁雜的，在法律規定辦結期限內作出決定。

3.辦結:短信提醒申辦人備齊需核實的申請辦理原材料實體正本到頁面遞交核實或郵寄原材料正本遞交核實，交檢原材料與在網上上傳PDF相符合現場給與核準單或郵寄核準單及退還原材料正本。

(僅適用根據郵政快遞攬收.寄包裹，郵寄花費為申請者自付)

對話框辦理手續：

1.申請辦理：申辦人根據當場明確提出申請書，依據規定遞交申請材料。

2.受理：受理單位現場對申辦人的資質和申請材料的有效性開展核查，做出受理或不予以受理決策。

受理的出示《受理回執》，并在3個工作中日內辦結。狀況繁雜的，在法律規定辦結期限內辦結。

3.辦結：受理單位辦結業務流程通告申辦人領到核準單或郵寄核準單。

(僅適用根據郵政快遞攬收.寄包裹，郵寄花費為申請者自付)

備注名稱：不一樣做事網站的步驟和原材料很有可能存有差別，提議申請辦理前資詢。

養老金和退休金的區別很多人不知道的是，實際上，所謂的“養老金”與“退休金”在本質上是有區別的。然而，目前很多人都把養老金說成是退休金，事實上，這是不對的，養老金和退休金之間存在著巨大的區別，這兩種退休的福利根本不在一個水平上，那么它們之間又有什么樣的區別呢?

首先，退休金是國家按照社會保險制度規定，在職工在年老或喪失勞動能力后，根據其對社會的貢獻和享受養老保險的資格或退休條件，按月或著一次性支付給貨幣的形式的保險待遇，主要是用于保障員工退休后的基本生活需求。

一般來說，這并不是強制性的，用人單位在員工退休時會發放相應的退休金，這也算是企業給予員工的福利，并且也是可有可無的，如果有，那說明這個企業的福利待遇是非常不錯的，如果沒有，其實那也是合理的。

另一方面，養老金是國家級別的部分給所有滿足條件的老人們的福利，養老金與我們的社保是直接掛鉤的，而社保又包括了醫療保險、工傷保險、生育保險、養老保險、失業保險等等。

實際上養老金即社保中的養老保險，全稱是社會基本養老保險，是國家和社會根據一定的法律和法規，來解決勞動者在達到國家規定的解除勞動義務的勞動年齡年限，或者因年老而喪失了勞動能力退出勞動崗位后，為了保障這一類人的基本生活而建立的一種社會保險制度。

此外，退休金和養老金的領取方法也不相同，養老金，只限于分期領取，直到去世為止，如果未領滿10年，參保人便不幸去世的，可作為遺產由受益人也可以一次性或分期領取剩余的養老金，直至領滿10年為止，也都是根據國家統一的標準來領取的。而退休金的領取方式包括了兩種，一種是一次性領取另外一種也可以進行和分期領取，這都是可以自由選擇的。

篇7

1、個人應當向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記，然后直接向社會保險費征收機構繳納社會保險費，每月具體繳納的金額取決于當年的繳費基數。

2、參照《中華人民共和國社會保險法》第十條，職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加基本養老保險，由個人繳納基本養老保險費。

（來源：文章屋網 ）

篇8

自己怎么繳養老險：第一，沒有固定的工作單位，且年滿16周歲，沒有達到法定退休年齡，可以靈活就業人員身份參加職工養老保險。需帶上本人身份證或社保卡等相關材料到當地社保經辦機構辦理，參保后按意愿選擇參保檔次進行繳費。第二，工作變動，出現斷繳期。與單位存在勞動關系的，由用人單位和職工本人按規定補繳。

法律依據

《中華人民共和國社保法》第十條;職工應當參加基本養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。《社會保險費申報繳納管理規定》要求,用人單位應當自用工之日起30日內為其職工申請辦理社會保險登記并申報繳納社會保險費。未辦理社會保險登記的,由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。

（來源：文章屋網 ）

篇9

京勞社養發[2002]206號

各區、縣勞動和社會保障局，市屬各委、辦、局、總公司勞資處，各計劃單列企業，中央在京企業：

為貫徹實施《北京市企業城鎮勞動者養老保險規定》（市政府1998年第2號令，以下簡稱《規定》），完善企業職工基本養老保險制度，現將對間斷繳納基本養老保險費等有關問題的處理辦法通知如下：

一、企業和被保險人應當按照國家和本市有關規定，參加基本養老保險并按時足額繳納基本養老保險費。自2003年1月起，凡企業或被保險人間斷繳納基本養老保險費的（失業人員領取失業保險金期間或按有關規定不繳費的人員除外），被保險人符合國家規定的養老條件，計算基本養老金時，其基礎性養老金的計算基數，按累計間斷的繳費時間逐年前推至相應年度上一年的本市職工平均工資計算（累計間斷的繳費時間，按每滿12個月為一個間斷繳費年度計算，不滿12個月不計算）。

二、被保險人符合國家規定的養老條件時，用人單位應在被保險人達到養老條件的當月到勞動保障行政部門為其辦理享受基本養老金的審批手續。勞動保障行政部門應于當月受理，當月審批，社會保險經辦機構按勞動保障行政部門批準退休日期的次月開始支付基本養老金。

被保險人確因工作需要繼續留用的，用人單位與超齡留用人員雙方應簽定相關合同或協議，明確留用時間及有關事項，書面報市或區、縣勞動保障行政部門批準，被保險人超齡留用期間，用人單位和被保險人應繼續按《規定》繳納基本養老保險費，其繳費按規定計入被保險人個人帳戶并計算繳費年限，留用期結束時，按當期養老金計算辦法計發。

因用人單位原因延誤為被保險人辦理審批手續及未經勞動保障行政部門批準擅自延長退休年齡的，社會保險經辦機構除拒收超齡部分繳納的養老保險費外，其基本養老金計算辦法，由勞動保障行政部門按被保險人符合《規定》的養老條件時的辦法進行核算，基本養老金自審批日期的次月開始支付，不補發。由此使被保險人產生的損失由用人單位承擔。

在職介中心、人才中心以及在街道參加了基本養老保險的被保險人，符合國家規定的養老條件時，本人應提前一個月提出退休申請。職介中心、人才中心、街道勞動部門應及時為其辦理相應手續，勞動保障行政部門按其符合規定的養老條件的當月予以審核批準，社會保險經辦機構按勞動保障行政部門批準的退休日期的次月開始支付基本養老金。因被保險人個人原因（不可抗力的原因除外）延誤審批的，由此產生的損失由個人承擔。

三、因用人單位原因使被保險人不能按時繳納基本養老保險費，按《北京市勞動局關于實施<北京市企業城鎮勞動者養老保險規定>有關問題的處理辦法》（京勞險發[1998]69號）規定補繳間斷期間基本養老保險費的，由被保險人工作過的原單位向勞動保障行政部門提出申請，并提交被保險人在該單位工作期間的有效證明及在該單位工作期間歷年的原始工資收入憑證，以此作為補繳基本養老保險費的基數（無法提供有效工資收入憑證的，以相應繳費年度上一年本市職工平均工資為基數），經核準后可以補繳基本養老保險費。基本養老保險費由單位與被保險人按《規定》的標準分別補繳，同時加收按照個人帳戶記帳利率計算的利息，并按國務院《社會保險費征繳暫行條例》的規定對單位按日加收2‰滯納金。其中，發生在1999年1月22日以前的欠繳額，自1999年1月22日起加收滯納金；發生在1999年1月22日以后的欠繳額，按實際欠繳時間加收滯納金。

四、符合國家規定勞動年齡范圍內的人員，1992年9月30日前在企業、機關、事業單位工作過，至今未按規定參加基本養老保險的，應自2003年1月1日起參加，并按規定繳納基本養老保險費。其1992年9月30日前符合國家或本市有關規定計算的連續工齡可視同繳費年限，與其參加基本養老保險以后的實際繳費年限合并計算，1992年10月1日以后，因個人原因未繳納的基本養老保險費，不再補繳。

五、本通知自2003年1月1日起施行。

篇10

1、步驟：填寫好社保申請書，帶上身份證和免冠一寸照片兩張。

2、繳納社保費，繳納養老金和醫療保險。直接到戶口所在地社保管理部門，通常在鄉鎮戶口的到鄉鎮社保部門，城市戶口的到社區居委會或縣社保局提出申請辦理社保。

3、辦理的時候需要準備身份證和復印件、免冠一寸照片兩張、社保費用和申請書等資料。

4、辦理養老保險手續后，帶上已經辦理好的養老保險手續和身份證、復印件、免冠一寸照片兩張，到當地的醫保中心辦理就可以了。

（來源：文章屋網 ）