績(jī)效審計(jì)與經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)論文
時(shí)間:2022-04-01 11:11:23
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1經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與績(jī)效審計(jì)的關(guān)系
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)與績(jī)效審計(jì)都建立在財(cái)務(wù)審計(jì)的基礎(chǔ)上,通過(guò)搜集被審計(jì)單位的有關(guān)財(cái)務(wù)收支及經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的信息和數(shù)據(jù),與原有標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行比較和評(píng)價(jià)。兩者之間的差異表現(xiàn)在績(jī)效審計(jì)重在評(píng)價(jià)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)性、效率性和效果性,但經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)重在評(píng)價(jià)被審計(jì)單位責(zé)任人在任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
2我國(guó)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)現(xiàn)狀
經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)是我國(guó)特有的一種審計(jì)制度,它是在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,其內(nèi)涵隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入也在不斷擴(kuò)大,其發(fā)展經(jīng)歷可以劃分為廠(chǎng)長(zhǎng)(經(jīng)理)離任審計(jì)、承包經(jīng)營(yíng)責(zé)任審計(jì)、任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)三個(gè)階段。目前我們國(guó)家的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)指的便是任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),是對(duì)前兩個(gè)階段審計(jì)的優(yōu)化和創(chuàng)新。《中華人民共和國(guó)審計(jì)法》于2006年2月28日修訂通過(guò),經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)從法律層面得以確立,為客觀公正地評(píng)價(jià)使用干部提供了重要依據(jù)。近幾年來(lái),經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)在我國(guó)的反腐斗爭(zhēng)中起到了不可磨滅的作用,但也存在一些問(wèn)題,如審計(jì)力量不限、審計(jì)人員素質(zhì)不高、審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)的確定不明確等。
3反腐倡廉環(huán)境下經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)存在的問(wèn)題
3.1經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置不健全、審計(jì)人員綜合素
質(zhì)有待提高在機(jī)構(gòu)設(shè)置上,人大機(jī)關(guān)是國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān),而審計(jì)機(jī)關(guān)是政府行政機(jī)關(guān),是國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)的執(zhí)行機(jī)關(guān)。顯而易見(jiàn),從機(jī)構(gòu)設(shè)置上來(lái)說(shuō)審計(jì)機(jī)關(guān)在對(duì)人大機(jī)關(guān)相關(guān)人員進(jìn)行審計(jì)時(shí)底氣不足,出現(xiàn)不敢審計(jì)、審計(jì)走過(guò)場(chǎng)的尷尬局面。另外,審計(jì)人員素質(zhì)有待提高,如部分審計(jì)人員在審計(jì)時(shí)出現(xiàn)了“人情審計(jì)”,部分審計(jì)人員審計(jì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)達(dá)不到相應(yīng)要求等。
3.2經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的評(píng)價(jià)指標(biāo)的可操作性差
在進(jìn)行審計(jì)評(píng)價(jià)的時(shí)候既要大膽披露違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題,也要對(duì)被審計(jì)領(lǐng)導(dǎo)干部任期內(nèi)的成績(jī)予以肯定,所以在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的過(guò)程中我們需要制定一些考核指標(biāo)。目前考核指標(biāo)體系主要包括經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成情況、內(nèi)部控制制度的建立和執(zhí)行情況、國(guó)有資產(chǎn)保值增值情況、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的執(zhí)行情況、重大事項(xiàng)決策情況、個(gè)人廉潔自律情況等。指標(biāo)體系內(nèi)容相對(duì)來(lái)說(shuō)較完整,但是部分指標(biāo)的可操作性較差,比如對(duì)內(nèi)部控制制度的建立和執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)多是形式主義,沒(méi)有起到實(shí)質(zhì)性的預(yù)防警示作用。再如國(guó)有資產(chǎn)的保值增值情況,在對(duì)該指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)大部分沒(méi)有考慮通貨膨脹或通貨緊縮以及貨幣的時(shí)間價(jià)值等因素對(duì)資產(chǎn)價(jià)值的影響。
3.3經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的滯后性和審計(jì)實(shí)施內(nèi)容不完整
目前我國(guó)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)形式主要為任期終結(jié)審計(jì),即領(lǐng)導(dǎo)離任后再進(jìn)行審計(jì)。由于領(lǐng)導(dǎo)干部的任期較長(zhǎng),任期終結(jié)審計(jì)的范圍比較寬泛,因而造成審計(jì)任務(wù)相當(dāng)繁重。在目前的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)過(guò)程中,我國(guó)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)人員大部分都偏向于審計(jì)財(cái)政、財(cái)務(wù)收支狀況,忽視了其他方面,因此也就不能對(duì)被審計(jì)的領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任的履行情況進(jìn)行深入的了解。如在貪污腐敗案例中,我們經(jīng)常說(shuō)某某貪污受賄多少萬(wàn)元,而很少披露其責(zé)任的履行情況、任職期間資產(chǎn)的使用效率等。
4反腐倡廉環(huán)境下經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的創(chuàng)新研究
4.1完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置,提升審計(jì)人員綜合素質(zhì)
要想進(jìn)一步提升經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)效,抓好廉政建設(shè),首先必須給審計(jì)人員一定的權(quán)力,做到人人可審計(jì),因此我們有必要將審計(jì)機(jī)關(guān)獨(dú)立出來(lái)或者國(guó)家通過(guò)立法賦予審計(jì)機(jī)關(guān)特殊的執(zhí)行權(quán)力。十八大以來(lái),加大了反腐力度,僅2013年一年,全國(guó)就有超過(guò)18萬(wàn)黨員干部被處分。因此,反腐不僅要有決心,還要有非常硬的決策力和執(zhí)行力。在選用審計(jì)人員方面,各級(jí)審計(jì)機(jī)關(guān)要選用政治素質(zhì)好、熟知審計(jì)業(yè)務(wù)的工作人員來(lái)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì),同時(shí)還要不斷對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn),不管是從業(yè)務(wù)還是思想上都要進(jìn)行計(jì)劃性的培訓(xùn)。
4.2加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)指標(biāo)的可操作性
第一,不管從國(guó)家層面還從地方層面,均需出臺(tái)一系列的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)評(píng)價(jià)指標(biāo)準(zhǔn)則和細(xì)則,確保審計(jì)工作順利開(kāi)展,為經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)各項(xiàng)指標(biāo)的實(shí)施提供法律依據(jù)和參考。第二,在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)時(shí)將過(guò)程和結(jié)果結(jié)合起來(lái)對(duì)被審計(jì)責(zé)任人進(jìn)行審計(jì)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容主要有管理責(zé)任審計(jì)和財(cái)務(wù)責(zé)任審計(jì)兩個(gè)方面,綜合考察責(zé)任人在任期內(nèi)是否符合相關(guān)規(guī)定。財(cái)務(wù)責(zé)任審計(jì)主要針對(duì)任期內(nèi)的財(cái)務(wù)責(zé)任履行情況,管理責(zé)任審計(jì)主要針對(duì)任期內(nèi)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行情況。所以為了提高各項(xiàng)審計(jì)指標(biāo)的可操作性,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)時(shí)不能只考慮結(jié)果而忽視了過(guò)程。第三,對(duì)部分指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)時(shí)考慮各種影響因素的作用,如通貨膨脹、通貨緊縮、貨幣時(shí)間價(jià)值等。
4.3提前經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)環(huán)節(jié),完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的實(shí)施內(nèi)容
為有效避免任期終結(jié)審計(jì)的缺陷,我們應(yīng)該將經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的環(huán)節(jié)前置,提高對(duì)于企事業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部任職期間審計(jì)的重視程度,根據(jù)任期中的審計(jì)結(jié)果來(lái)考核被審計(jì)對(duì)象,加強(qiáng)約束力度,完善經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的實(shí)施內(nèi)容。2014年7月27日,中央經(jīng)濟(jì)審計(jì)工作部聯(lián)席會(huì)議成員單位聯(lián)合印發(fā)了《黨政主要領(lǐng)導(dǎo)干部和國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》,該實(shí)施細(xì)則對(duì)不同類(lèi)型領(lǐng)導(dǎo)干部的審計(jì)內(nèi)容都作了細(xì)化和明確,因此在以后的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)過(guò)程中,我們要以該《實(shí)施細(xì)則》為指導(dǎo),不僅要對(duì)任職期間的財(cái)政、財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行審計(jì),其他的責(zé)任履行情況也要進(jìn)行深入披露。
作者:韓春麗徐征單位:中國(guó)地質(zhì)大學(xué)長(zhǎng)城學(xué)院
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