導語：審計局環(huán)境優(yōu)化工作小結一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

根據(jù)區(qū)紀委、監(jiān)察局的統(tǒng)一部署，我局從9月底至11月中旬，深入開展了“機關效能再提升、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化”第二階段工作，先后進行了查找問題、建立和完善規(guī)章制度、接受監(jiān)督、整改等工作，收到了明顯成效?，F(xiàn)將第二階段工作總結如下：

一、廣泛查找問題，提出改進措施

為了更好地搞好“機關效能再提升、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化”活動的各項工作，結合我局實際采取多種形式從以下幾個方面開展自查一是審計人員審計過程中廉潔自律情況。包括是否嚴格遵守中央“八項規(guī)定”；二是審計人員審計過程中工作紀律情況。包括審計期間，工作是否認真負責、是否存在敷衍了事、作風漂浮、態(tài)度惡劣等現(xiàn)象；三是審計項目的質(zhì)量和效率高不高。

二、強化建章立制，促進規(guī)范管理

進入自查自糾階段起，我局在“機關效能再提升、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化”活動中，認真清理和完善與效能提升有關的內(nèi)部管理制度、工作運行制度。一是建立健全制度，建立了服務承諾制、責任追究制、政務公開制、廉政建設長效機制等四項制度，按照公平、公開、公正的原則，進一步規(guī)范了公務行為、辦事程序和操作流程，真正做到服務人民、方便辦事群眾。二是進一步建立和健全科學合理的季度考核、績效考核和激勵機制。三是按照區(qū)效能辦的要求，組織全體黨員干部職工圍繞“機關效能再提升、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化”活動展開了大討論，大家積極發(fā)言，討論熱烈，氛圍濃厚，通過討論進一步形成共識，增強了機關效能提升的主動性和積極性。四是加強學習，提高審計人員綜合素質(zhì)。通過學習，增強了團隊意識、大局意識、政治意識，使干部職工的工作責任感和敬業(yè)精神進一步增強。

三、切實加強整改，工作成效顯著

在機關效能再提升、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化活動中，我們堅持發(fā)現(xiàn)問題及時整改原則，局黨組要求以股室為單位認真查找單位和個人存在的問題，進行了嚴肅認真的對照檢查。通過整改機關工作作風，工作效率明顯提高，干部職工素質(zhì)明顯提高。