導語：市容局聯系制度實施意見2篇一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

第一篇

為切實加強城市管理工作力度，充分發揮區市容局對各鎮辦、經濟開發區市容管理工作的指導、協調、督查作用，全面落實領導工作責任制，提高兩薄時段城市管理工作效率，特制定局領導包保聯系制度及兩薄時段高峰崗制度實施意見：

一、包保聯系制度和兩薄時段高峰崗制度內容

1、包保聯系制度的內容：了解鎮辦、政務中心、開發區城市管理工作現狀，存在的突出問題；分析、指導、幫助解決急、難問題；幫助協調鎮辦、政務中心、開發區、區直相關部門之間的工作關系。

2、兩薄時段高峰崗制度：各鎮辦、政務中心、開發區在高峰時段、薄弱時段安排執法隊員在重點路段設置高峰崗，規范、勸導各類市容亂象。

二、包保聯系制度的領導分工

三、兩薄時段高峰崗安排

1、早晚高峰崗時間各中隊結合網格化管理周密安排，鎮、口、經濟開發區結合實際安排，7:00—8:30、19:00—21:30為局機關檢點時段。

2、局機關重點督查考核路段為：

四、包保聯系制度和兩薄時段高峰崗制度的責任要求

1、包保聯系和兩薄時段高峰崗制度與績效考核相聯系，對工作不力的將按照《區黨政機關問責辦法》及相關規定實行責任追究。

2、區局包保聯系和兩薄時段高峰崗情況要認真做好各項記錄，注意資料的整理和歸檔，確保局領導包保聯系制度及兩薄時段高峰崗制度落到實處。

3、各中隊在每周五上報下周道路勤務模式（崗位人員及對講機編號），局機關對兩薄時段高峰崗情況強化督查，并將督查考核情況及時通報，對督查發現的問題，各單位要立即整改，并拿出措施長效管理措施。

市容局迎檢工作實施方案

為了推進爭創全國文明城市工作的深入開展，進一步整治規范城市秩序，提升城市管理水平，確保公共文明指數測評取得較好成績，根據市市容局市容[2010]94號文件精神，結合區實際，特制定如下工作實施方案。

一、指導思想

以科學發展觀為指導，以改善居民生活質量、構建和諧城管為目標，在市容整治鞏固年活動基礎上，把文明創建的各項要求貫穿到城市管理活動中，為構建和諧，創建全國文明城市打下堅實基礎。

二、組織領導

為切實做好公共文明指數測評迎檢工作，成立區市容局公共文明指數測評迎檢工作領導小組：

三、工作步驟

公共文明指數測評迎檢工作，時間緊，標準高，任務重，是一項復雜的系統工程，各職能科室、駐街執法中隊，區環衛所要精心組織，周密安排，按照計劃制定階段工作目標，扎實推進，進一步推動城市管理水平的整體提升。

第一階段：明確職責，宣傳發動

1、分解任務

各責任單位對照《市爭創全國文明城市工作責任單位目標任務》，明確本部門的職責，并逐項細化，分解到位，責任到人，做到各司其職，全面落實。

2、宣傳發動

（1）召開公共文明指數測評迎檢工作會議，全面部署迎檢工作。

（2）結合市容整治鞏固年宣傳工作，運用一切宣傳陣地、手段，廣泛動員，在全市形成濃厚的爭創氛圍。

（3）加大對科室、中隊，環衛所系統干部職工的進行宣傳，做到文明創建人人皆知。

第二階段：對照標準，補缺補差

1、各責任單位根據所承擔的任務，明確專人，組織專門力量，查找不足，補缺補差。

2、局督查考核中隊對各中隊、區環衛所承擔的指標任務逐項督促檢查，準確掌握迎檢動態，并針對存在問題，督促整改。

第三階段：突出重點，攻堅克難

重點整治工作內容見附件

四、保障措施

1、實行環衛所長、分片副大隊長負責制。區環衛所、各片副大隊長制定具體的工作計劃，確保區環衛所、各片的文明創建指標得到落實。

2、建立督查制度。局督查考核中隊對區環衛所、各駐街中隊的工作情況進行督查和通報，力保各項指標落實。

3、實行考核獎懲制。將公共文明指數測評迎檢工作完成情況與年度考核掛鉤，對迎檢工作中成績突出的個人，在年度考核中記入優秀等次，對創建工作不力，因工作不力丟分的，將按照道路網格化責任表嚴格追究責任，并對負責人實行問責。