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同志們：

我受中共**市直屬機關工作委員會的委托，向**市第十次機關黨的工作會議報告工作。

**年工作回顧

**年是市直機關黨的工作承擔重任、提升形象的一年。過去一年，在市委的堅強領導下，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，圓滿完成了第三批保持共產黨員先進性教育活動，努力為打好“庫區牌”和“直轄牌”，抗御百年不遇特大旱災，培育“自強不息、開拓開放”的**人文精神和“執政為民、服務發展”學習整改活動等全市大局服務，提供了堅強的政治保證和組織保證，工作保持了奮發向上的態勢。

——理論武裝工作取得新進展。重視鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發展觀與構建社會主義和諧社會等重大戰略思想、《文選》的學習貫徹和入腦入心教育，不斷提升機關基層黨組織貫徹科學發展觀、構建和諧社會的能力，不斷提高機關黨員干部思想政治素質和工作水平。在“保持共產黨員先進性教育活動與黨的先進性建設理論”研討中，充分發揮機關黨建工作協作組的作用，組織撰寫理論文章91篇，3篇入選市優秀論文，1篇在全市理論研討會上作了大會交流。在市直機關大力培育“自強不息、開拓開放”的**人文精神，開展“解放思想、更新觀念”大討論,廣泛組織學習《黨章》、社會主義榮辱觀宣傳教育,組織145名黨群干部到沿海等地培訓考察，組織15萬余名干部職工觀看電影《生死牛玉儒》、《三峽移民精神》展覽和參加科技創新、環境形勢等報告會。加大黨務干部培訓力度，舉辦培訓班12期、培訓800多人，創辦了兩個專業的在職研究生班。

——組織黨員參加學習整改活動收到顯著效果。市直機關各級黨組織積極投入學習整改活動，我們抽調17名同志參與了學習整改活動秘書組、巡查組工作，多數機關基層黨組織承擔了本部門學習整改活動日常工作，機關黨務干部不辱使命，奮力拼搏，經受了考驗，增長了才干。各級黨組織發動和組織127個部門和單位的數萬名黨員，自我革命，刮骨療毒，碰硬整改，下功夫、出實招、動真格，實現了思想觀念有明顯轉變、機關作風有明顯改進、制度建設有明顯成效、基層和群眾滿意度有明顯提高的目標，充分顯示出機關基層黨組織勇挑重擔、圍繞中心、服務大局的能力。

——實施“機關黨建走前頭”目標獲得新成效。按照市委提出的“確保市直機關黨建工作始終走在全市前列”的目標要求，市直機關各級黨組織努力把機關黨建工作放到國際國內發展大勢中去認識，放到全市工作大局中去謀劃，發揮廣大黨員在完成各項工作任務中的作用；部門黨組（黨委）抓機關黨建工作的自覺性不斷提高，機關基層黨組織的地位、作用、影響力得到新的提升。注意拓展思路，創新方法，在建好機關黨務干部隊伍、黨工委機關干部隊伍“兩支隊伍”，抓好創建黨建工作先進單位、文明單位、職工之家“三個創建”，做大做強機關電子黨務、機關黨校、機關黨建研究會和《機關黨建》雜志，片區協作組、文藝匯演和運動會“四個平臺”方面，取得了新成績，得到了廣泛認同；《**機關黨建》網站躋身于全國同行前列；三位一體、整體推進“三創建”活動得到基層好評，出臺了黨建工作先進單位考評、“三創建”活動暫行規定等制度，開展了新一輪“三創建”活動考評表彰；與市體育局、市總工會、團市委、市婦聯成功主辦了以“和諧機關、團結奮進”為主題的第七屆職工文藝匯演和第七屆“公仆杯”職工運動會，彰顯了直轄市機關職工的風采；成功召開了建黨85周年紀念會暨“創先爭優”表彰大會，表彰了603名（個）先進基層黨組織、優秀黨務工作者和優秀共產黨員；與市委組織部共同驗收“機關黨建先進單位”的申報單位39個；驗收**年度市直機關文明單位19個，推薦文明單位標兵、市級文明單位14個；申報、抽驗市級模范、市直機關模范、先進、合格職工之家單位81個。全國先進基層黨組織市地稅局機關黨委，全國優秀黨務工作者市高級人民法院機關黨委專職副書記蔣昌華，全國“五一”勞動獎狀獲得者市地稅局，全國“五一”勞動獎章獲得者市國稅局渝中區分局主任科員熊文濤，市優秀黨務工作者市直機關黨工委副書記師明，市優秀黨務工作者市統計局機關黨委專職副書記、工會主席、婦委會主任昉玲，市優秀共產黨員市人事局機關黨委專職副書記冉光瑜等一批先進基層黨組織和優秀黨務工作者、優秀共產黨員，以及先進工會組織、先進個人受到中共中央、全國總工會和**市委表彰，他們是市直機關黨員、干部和黨務工作者的優秀代表，是我們學習的榜樣。

——機關基層黨組織凝聚力明顯提升。機關黨建工作長效機制建設取得進展，制定了慰問機關黨務干部、機關黨委書記任職條件、機關黨建工作協作組、黨費管理等制度，編印了《機關黨建工作文件匯編》。加強機關基層黨組織建設力度，調整建立黨建工作協作組12個，指導新建黨委、總支4個，機關黨組織換屆改選21個，調整配備機關黨委書記和副書記36名，增補機關黨委委員、紀委委員58名，發展新黨員421名。

在抗御百年不遇特大旱災的斗爭中，機關各級黨組織帶領廣大黨員干部，與全市人民一道進行艱苦卓絕的奮戰，心系災區，情系群眾，戰斗在第一線，苦干在最前沿，涌現出市政府救災辦公室共產黨員、副調研員楊健權，市防火辦公室共產黨員、副主任何以建等一大批可歌可泣的先進集體和個人。根據市委的要求，我們第一時間在《**機關黨建》網站上緊急通知，迅速發動1萬多名機關黨員和干部職工，帶頭捐款130多萬元。這些都充分展示了機關基層黨組織在危難時刻的號召力、執行力和黨員的先進性。

推動市直機關作風轉變和反腐倡廉成效顯著。積極完成市委交辦的市直機關作風專項整改工作，開展“會風就是黨風”專項整頓活動,進行“會風就是黨風”大討論,制發了關于進一步轉變會風等文件，組織召開了17家單位機關作風整改示范點研討會。認真貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，形成了責任體系，印發了市直機關紀工委議事規則等8個相關制度，查處違紀案件9件。

一年來的生動實踐使我們深刻體會到：是市委高度重視機關黨的建設，是學習整改活動的強大推力，才促進了機關黨建工作地位、作用和形象的提升，推動了機關建設的整體發展；是各部門黨組（黨委）特別是“一把手”親自抓機關黨建，才提高了機關黨建工作的有效性和凝聚力；是機關基層黨組織和黨務干部發揮作用和才干，辛勤工作，甘于奉獻，才使機關黨的工作得到了市委、市政府的充分肯定，受到了基層、人民群眾和廣大黨員的好評。我們倍加珍惜來之不易的成績。

**年機關黨的工作取得了一定成績，但還存在不少問題和不足：市直機關黨建工作發展還不平衡，有的單位對機關黨建工作重視不夠，抓得不力。我們圍繞中心、服務大局的力度不夠。黨務干部的整體素質有待提高。這些急需在**年認真研究并逐步解決。

**年機關黨的工作任務

**年是市直機關黨的工作適應新形勢，明確新任務，開創新局面的起步年，是甘于奉獻、開拓創新，積極探索符合時代特征、具有**特色的機關黨建新思路，更好地推進機關黨建工作的開拓年。

**年開年第一個全市性會議就是全市黨的建設工作會議，這是一次規格很高，準備充分，專題研究解決黨建工作存在的突出問題和薄弱環節，強化黨組（黨委）主要領導抓黨建的責任意識的重要會議，會議為開創機關黨建工作新局面指明了方向。書記在會議上的重要講話，立意高遠,令人信服,發人深?。恢v出了黨務工作者所思所想所盼；體現了市委對黨建工作的高度重視，體現了對黨務工作者的了解之深和理解之切，給我們巨大的支持和鼓舞。

深入學習、深刻領會會議精神，我們增加了沉心靜氣抓機關黨建的定力。機關基層黨組織是中國特色的、上層建筑領域的、特殊的基層黨組織，是黨的全部工作和戰斗力的重要基礎，機關黨務工作者任重道遠，責艱而德高。帶頭學習貫徹全市黨建工作會議精神是加強機關黨建工作十分難得的重要機遇。市委常委、秘書長，市直機關黨工委書記范照兵同志就市直機關的貫徹落實工作作出批示：“不重視黨的建設，黨不管黨的現象，不僅區縣存在，市直機關也存在，同樣需要下功夫研究和加強”，并要求機關黨建工作要適應新形勢，明確新任務，開創新局面。按照要求，我們要甘于奉獻、開拓創新，為開創機關黨建工作新局面而努力做好以下工作：

一、認真組織理論學習，健全學習制度，創新理論學習的方式和方法

深入學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和《文選》及科學發展觀、構建社會主義和諧社會等重大戰略思想，深刻理解馬克思主義中國化的理論成果之間既一脈相承又與時俱進的關系，準確把握貫穿其中的基本觀點和基本方法，增強貫徹執行黨的基本理論的自覺性和堅定性。以貫徹落實將要召開的黨的十七大、市第三次黨代會精神為重點，搞好處級非領導職務干部、機關黨群干部和入黨積極分子培訓，辦好以在職研究生班為重點的機關黨校教育培訓。

健全理論學習制度，弘揚理論聯系實際學風。根據市委宣傳部的有關意見，制定《市直機關加強和改進中心組學習的意見》，參與對部門黨組（黨委）中心組學習的監督、檢查，征集優秀調研報告和中心組學習體會文章。發揮機關黨建研究會和《機關黨建》刊物作用，緊扣社會主義核心價值體系、**人文精神和“發揮直轄效應、實現科學發展”三大主題，研究機關黨建的理論和實踐問題，提升機關黨建工作層次。

聯系實際推進黨員干部道德建設，加強黨員黨性鍛煉。推動建立以我國社會主義基本道德規范為基礎、體現社會主義核心價值體系和共產主義道德的共產黨人道德規范體系。把道德品質作為評議機關黨員的重要內容，激發提高道德水準的內在動力。通過典型示范、活動激勵、警示教育等加強道德教育和黨性鍛煉，促使機關黨員干部分清是非榮辱，明辨善惡美丑，提升道德境界。

繼續開展“創建學習型黨組織主題活動”。把創建學習型黨組織、學習型機關作為理論武裝工作的重要載體，總結和深化三年來“創建學習型黨組織主題活動”的經驗。組織參加市委、市委宣傳部舉辦的各類報告會、展覽等大型活動。落實《加強和改進思想政治工作意見》，組織召開市直機關思想政治工作經驗交流會，匯編思想政治工作制度。機關基層黨組織要積極組織好各個層次、各種內容的學習教育，把學習滲透到機關工作的每個步驟，真正做到“工作學習化，學習工作化”。

創新理論學習的方式和方法，大力發揮機關電子黨務平臺作用，增強理論學習的吸引力和入腦入心效果。認真學習、深刻領會總書記最近關于“各級領導干部要重視學習互聯網知識，提高領導水平和駕馭能力”的重要指示精神，深刻領會書記在全市黨建工作會議上關于積極探索新形勢下黨建工作新思路新方法的要求，充分發揮《**機關黨建》網站的載體作用，努力在理論學習中運用現代科技，不斷增強機關黨建工作的科技含量。機關基層黨組織要依托網絡新平臺開展工作，拓展機關黨建工作的新途徑、新內容、新形式，增強黨建工作時效性、影響力。年內建成《**機關黨建》工作內網，逐步實現機關黨建工作網絡化。建立健全網站的管理考核制度，加強機關黨校、機關群團和黨建研究會的信息化建設。

當前，要憑大勢、乘東風，抓好全市黨建工作會議精神的學習貫徹。利用機關黨建工作協作組、機關群團工作片區等載體，組織機關黨員干部認真學習貫徹會議精神和書記講話精神，深刻認識機關黨建工作面臨的新形勢新任務，增強開創新局面的信心。

二、加強基層黨組織和黨員隊伍建設，增強黨組織的凝聚力

鞏固和發展先進性教育活動成果，建立健全市直機關黨建工作的長效機制。督促指導機關基層黨組織制定能夠落到實處、長期管用的基層黨建工作的長效機制。各級黨組織要切實增加黨建工作在部門目標考核和領導干部綜合考核評價中的權重，以促進黨建工作責任制落到實處。今年上半年，我們將對各機關基層黨組織制定和落實長效機制的情況進行一次檢查。

加強機關基層黨組織建設，充分發揮戰斗堡壘作用。按照“凝聚人心、推動發展、促進和諧”的要求,加強機關黨支部建設,強化黨支部書記崗位培訓工作，開展黨員輪訓工作;指導對軟弱渙散的黨支部的整頓調整工作，配齊配強黨支部書記、健全黨支部委員會。加強對機關基層黨組織換屆選舉工作的監督指導,嚴格換屆選舉程序，嚴格考察預備人選，選好配強機關黨委書記、專職副書記。協調有關部門因行政體制改革、機構調整而產生的黨組織關系隸屬、黨建工作運轉等問題，進一步理順機關黨建工作體制、健全機關黨建工作機制。加強協作組建設，指導各協作組開展活動，推廣好的經驗和作法，帶動面上工作。加強黨費管理工作，嚴格執行自留黨費管理使用制度，管好用好黨費,下半年對工資套改后基層黨組織黨費收繳情況進行一次抽查。

加強黨員監督管理和黨員發展工作。指導機關基層黨組織認真履行監督管理職能，按照黨章和有關條例的規定，參與部門黨員領導干部民主生活會，監督黨員領導干部參加雙重組織生活，履行黨員義務；參加部門黨組（黨委）重大會議，參與對機關干部的考核、獎懲、任免等工作。指導規范黨內生活，堅持“”制度，做到有計劃、有安排、有措施、有檢查，既要嚴格堅持制度，又要創新內容和形式，促進機關黨內生活的制度化和規范化，同時又生動活潑，富有吸引力。指導做好新黨員發展工作，推行發展黨員公示制，逐步實行發展黨員票決制和責任追究制。年內將對部分黨組織發展黨員工作進行重點抽查。

切實保障黨員的民主權利。認真貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》，建立健全黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見等制度，暢通和拓寬黨內民主渠道，擴大黨員對黨內事務的參與和監督。貫徹落實《基層黨務公開暫行辦法》，增強基層黨務公開工作的實效性。改革完善機關黨內選舉制度，機關黨委委員、黨支部委員候選人的提名要堅持自下而上、全額推薦方式，廣泛聽取黨員群眾意見；適當擴大差額選舉比例，努力克服選舉形式化、走過場；總結市委宣傳部、市法制辦探索機關黨委專職副書記、黨支部書記選舉的新鮮經驗，擴大機關基層黨組織直接選舉比重。提高黨內監督效力，認真執行《黨內監督條例》，加強對權力運行的監督。完善和發展機關黨內民主，根據機關黨員整體素質較高，民主意識和行權能力較強的特點，針對機關黨內民主的現狀，努力營造機關黨內民主良好環境，增強黨組織的活力。圍繞健全民主集中制、促進黨內和諧，以黨內和諧帶動機關和諧、社會和諧。

關心黨員利益，增強黨組織的凝聚力。機關基層黨組織要針對改革關鍵階段利益關系調整的實際，關心黨員的切身利益。在引導黨員樹立正確的利益觀和高尚的思想道德情操的同時，關心維護黨員的切身利益。立足現有條件，依據政策法規，千方百計為廣大黨員排憂解難，創造有利于黨員積極工作的良好環境。關心黨員思想政治上的進步和提高，及時解決黨員思想疑難問題，調動黨員參與黨內事務的積極性，增強黨員的榮譽感、責任感、使命感。積極創造條件，幫助黨員提高業務素質和工作能力，為黨員立足本職創一流業績，實現崗位成才提供服務。

發揮“三創建”活動的載體作用。堅持“三位一體、整體推進”和“刪繁就簡、整合資源”的原則，加強黨建工作先進單位、文明單位和職工之家的創建工作，提高創建質量。

三、扎實開展黨政機關干部作風建設年專題活動，做好市直機關學習整改活動后續日常工作，加強黨風廉政建設和反腐敗工作

今年是我市的“作風建設年”。市委決定由市委常委、秘書長，市直機關黨工委書記范照兵同志負總責,市直機關黨工委牽頭,會同市紀委、市委辦公廳、市委組織部、市委宣傳部、市監察局、市財政局、市人事局等部門,認真開展黨政機關干部作風建設年專題活動。我們正在制定具體工作方案，加強組織協調，進行廣泛發動。機關基層黨組織要圍繞全市“作風建設年”的要求，把加強機關干部作風建設作為機關黨的建設的重點工作，放在突出位置，采取有力措施，在黨政機關深入開展改進作風學習宣傳教育活動。一是要廣泛深入地學書記在中紀委七次全會上的重要講話精神、市委書記在全市黨風廉政建設工作電視電話會議上的重要講話精神，掌握講話的精神實質和主要內容，重點把樹立八個方面良好風氣的要求學深學透;二是要認真查擺機關干部作風方面存在的問題。要通過召開民主生活會、開展談心活動等，認真按照總書記倡導的八個方面的良好風氣,逐一對照檢查,自覺予以改正;三是要在學習和查擺問題的基礎上建章立制，以制度規范作風，以制度促進作風，以制度保障“作風建設年”活動的成效;四是要大力樹立一批潔身務實、執政為民、干事創業的典型，樹正氣、揚清風，帶動全市形成風清氣正的為政環境。

結合作風建設年活動，鞏固深化學習整改活動成果。把“作風建設年”專題活動與“清廉從政、服務發展”專項學習教育活動結合起來，推動學習整改活動各項整改措施的落實,使“執政為民、服務發展”這項“永續工程”不斷取得新進展。落實市委163次常委會議關于“市學改辦日常工作由市直機關黨工委負責”的決定,重點做好集中學習整改活動未盡事宜；反饋市級機關整改措施落實情況；配合市紀委（市監察局）行政效能監察室(市政府行政效能投訴中心)做好對市級機關學習整改活動抽查、“回頭看”和明察暗訪工作，配合開展“清廉執政、服務發展”學習教育活動；完成市學習整改活動領導小組交辦的工作。機關基層黨組織要按照部門黨組（黨委）的要求，鞏固深化學習整改活動成果，發動黨員干部帶頭落實整改方案，常抓不懈，常抓常新，防止反彈、回潮。

結合作風建設年活動，加強黨風廉政建設和反腐敗工作。一是抓好黨員領導干部教育、監督和廉潔自律。強化對權力運行的制約和監督，深入落實懲治和預防腐敗體系實施綱要。認真執行黨內監督各項制度，抓好黨員領導干部廉潔自律。建立完善部門黨組（黨委）統一領導，黨政齊抓共管，充分發揮機關黨委、紀委的組織協調職能，部門各負其責的反腐敗領導體系和工作機制。二是加強黨風政風行風建設。繼續開展學習黨章和以“八榮八恥”為主要內容的教育，宣傳一批市直機關勤政廉政先進典型，剖析典型案例。加強反腐倡廉宣傳教育陣地建設，全面開展廉政文化建設，認真抓好“以廉為榮、以貪為恥”為主題的廉政文化進機關活動。規范市直各部門機關紀委書記、副書記的任免審批程序，嚴格選任機關紀委書記。三是嚴肅查處違紀案件。加強信訪舉報工作，在《**機關黨建網》增設投訴舉報模塊，開通機關作風投訴、信訪舉報公開電話和電子信箱。加大辦案力度、著重查辦違反領導干部廉潔自律規定的案件。

四、做好迎接市第三次黨代會、黨的十七大和直轄十周年的工作

積極行動起來，把迎接市第三次黨代會和黨的十七大、直轄十周年，學習、貫徹市第三次黨代會、黨的十七大會議精神，作為今年機關黨建工作的重中之重。

一是動員組織黨員干部，認真學習貫徹市委關于迎接市第三次黨代會、黨的十七大的指示精神，做好各項工作。精心做好市直機關黨的十七大代表候選人推薦提名的組織、協調、統計和上報等相關工作；周密細致地抓好市第三次黨代會代表選舉工作,確保市直機關參加市第三次黨代會代表的先進性和議事能力;切實加強對基層黨組織的組織領導和工作指導，樹立正確導向，堅持代表條件；籌備開好市直機關黨代會，配合市委組織部評比表彰一批市直機關先進基層黨組織、優秀黨務工作者和優秀共產黨員。

二是帶頭開展市第三次黨代會的專題調研。通過調研，實事求是地總結直轄十年來特別是近五年來機關黨建的成就，研究分析面臨的新情況新問題，找準突出問題和薄弱環節，理清思路，明確任務，制定措施，強化黨組（黨委）主要領導抓黨建的責任意識，振奮精神，有為有位。發動和依靠機關基層黨組織、機關黨建研究會會員單位力量集中攻關，開展《市直機關黨建工作的現狀、問題和對策研究》、《新形勢下機關黨建工作的創新研究》和《**年機關黨建工作重點研究》三個課題調研，上半年完成《中共**市直屬機關工作委員會關于加強和改進機關黨的建設調研報告》，形成《中共**市委關于加強和改進機關黨的建設的意見（代擬稿）（征求意見稿）》送審。當前急需研究解決的機關基層黨組織思想、組織、作風、制度和先進性建設等方面的長期性、機制體制性的難點是：建立健全黨組（黨委）抓機關黨建工作的責任制、加強機關黨建工作考核的問題；機關黨委書記的任職資格、配備問題；機關黨委專職副書記的任職資格和機關黨組織辦事機構的設置問題；機關基層黨組織參與機關干部人事監督和管理問題；市直機關黨工委參與配合管理指導部門領導班子民主生活會和參與監督檢查中心組學習問題；雙重組織生活制度落實不到位問題；機關黨務干部交流問題；機關紀委與紀檢組（監察室）關系問題；部分機關直屬單位黨的組織關系歸屬問題；機關黨支部建設薄弱、黨支部組織生活針對性和目的性不強、民主生活會質量不高、作用發揮不明顯、換屆不及時問題；建設機關電子黨務問題；黨費劃撥和黨務工作經費保障問題。這些都需要廣泛發動，深入調研，提出對策，形成建議。

三是營造好輿論氛圍。策劃舉辦市直機關黨的十七大代表和市第三次黨代會代表先進事跡報告會等一批活動。動員組織機關的每一個黨支部，廣大黨員和干部職工，圍繞“為迎接黨代會、打好直轄牌出謀劃策”這個主題，精心策劃開展“三個一”活動，即各黨支部結合推薦黨代表過一次“為迎接黨代會出謀，為打好直轄牌劃策”的專題組織生活，開展一次“迎接黨代會、共謀新發展、永葆先進性”主題實踐活動，開展“我為**發展獻一策”活動并將有價值的建議匯編成冊。充分發揮群團組織在迎接黨的十七大、市第三次黨代會，慶祝直轄十周年活動中的重要作用。以文藝匯演、職工運動會和合理化建議為重點開展慶祝**直轄十周年系列活動，合理整合工青婦工作資源，發揮群團工作聯系片區的作用，舉辦形式新穎、內容豐富的文體活動。繼續與市體育局、市總工會、團市委、市婦聯共同主辦，精心策劃第八屆市直機關職工文藝匯演、第八屆市直機關“公仆杯”職工運動會等活動，精心培育具有**機關特色的電子競技、公文寫作能力競賽等文體項目。結合市總工會開展的“當好主力軍、建功新**”工程，發動職工廣泛開展各種創業建功、勞動競賽活動。認真落實市委關于加強黨的后備軍建設的意見,加強黨建帶團建工作,精心組織《**中國**·青年人才論壇市直機關青年創新論壇活動》，引導團員青年向市直機關“十大杰出青年”和“十大杰出青年群體”學習。推廣市直各單位婦委會組織和工會女職工組織實行“兩塊牌子、一套領導班子”的經驗；引導廣大婦女職工積極參加“巾幗建功”活動，加強女職工工作。

四是貫徹好會議精神。市第三次黨代會和黨的十七大召開后，要分別通過舉辦報告會、座談會、培訓班、網絡研討會等形式進行廣泛的宣傳和交流，切實抓好會議精神的學習和宣傳工作。

五、落實責任，振奮精神，加強黨務干部隊伍自身建設

落實部門黨組（黨委）抓基層黨建工作的責任。抓好中央《關于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的意見》和市委頒發的《區縣（自治縣、市）黨委和市級部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責任制的實施辦法》的貫徹落實，制定貫徹實施意見；健全和完善機關黨建工作責任制，探索健全機關黨建工作考核評價機制。加大與部門黨組（黨委）的聯系、溝通與協調，形成齊抓共管，分工合作的良好工作局面。希望各部門黨組（黨委）書記，要像不少先進單位那樣，重視機關黨建，身體力行，率先垂范，帶頭執行黨建工作責任制；專題研究機關黨建工作，制定實施機關黨建工作責任制；增派優秀得力干部到機關黨委任職，充實和加強機關黨務干部隊伍。我們相信，這樣重視機關黨建的部門、這樣重視機關黨建的黨組（黨委）書記會越來越多，機關黨建工作的局面會越來越好。

加強黨務干部隊伍自身建設。樹立新時期黨務干部執政為民、服務發展的新形象，自覺做到政治意識更強，精神面貌更好，執行力更大。強化黨務干部的培訓教育和崗位鍛煉，通過舉辦培訓班、組織學習考察，提高整體素質。堅持對機關黨委書記、副書記生病住院慰問和黨員困難補助制度，堅持召開調離、輪崗、退休黨務干部座談會制度。

十年樹木，百年樹人。黨務工作是做人的工作，我們要自尊自重，自強不息，樹立信心，保持定力，盡職履責，在平凡而高尚的工作中感悟職業的精彩。

同志們，適應新形勢、明確新任務、不斷開拓機關黨建工作新局面，是市委提出的新要求，我們要甘于奉獻，開拓創新，為開創機關黨建工作新局面而努力奮斗！