導語：組工干部四種意識心得體會一文來源于網友上傳，不代表本站觀點，若需要原創文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

中組部重申并強調了組工干部“十嚴禁”紀律要求，這是做好組織工作、保證黨的政治綱領和政治目標實現的需要,也是一個合格組工干部必須具備的基本素質。紀律是一切制度的基石，組織與團隊要能長久存在，其重要的維系力就是團隊紀律。組織部門作為管黨員、管干部、管人才的特殊部門，組工干部更要爭做守紀律的表率。

組工干部要做守紀律的表率，就必須樹立和強化四種意識，即政治意識、責任意識、服務意識、自律意識。

一是強化政治意識。政治包括政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀律、政治鑒別力、政治敏銳性。堅持講政治是每個組工干部必須具備的政治條件，組工干部一定要充分認識肩負的政治責任，從講政治的高度做好組織工作，要堅持正確的政治方向，增強政治鑒別力和敏銳性，在大事大非面前站穩立場。組工干部必須有維護和鞏固黨的執政地位的高度自覺性，只有從維護和鞏固黨的執政地位的高度來選人、用人,才能把人選好、把人用好；才能自覺地用紀律來規范言行,做到不違規、不違紀、不違法。

二是強化責任意識。責任意識強不強，不僅僅是能力問題，更是思想認識問題，是個人素質問題，是黨性強不強的問題。每位組工干部都要清楚地認識到自己所從事的組織工作在全局工作中所處的地位和所承擔的重要職責，從而自覺地做好職責范圍內的事情。必須時刻牢記組織工作無小事，抱著對工作負責就是對黨的事業、對人民負責的態度，把工作當著事業干，全身心地投入到平凡而又神圣的工作中去，在工作中，時刻都要堅持認真、認真、再認真，細致、細致、再細致，周密、周密、再周密。

三是強化服務意識。就組織部門的整體工作而言，就是要服務一個地方工作的大局，為地方經濟社會的發展提供組織保證、人才保障和智力支持，為促進跨越性發展提供服務。具體到每一位組工干部，就是要進一步樹立勤奮敬業，樂于奉獻，甘為人梯的精神，滿腔熱情地為廣大黨員、干部和人才辦實事、做好事、解難事。

四是強化自律意識。由于組織工作特殊的工作性質，在工作中免不了有人情的干擾，還可能成為一些別有用心者琢磨和“攻關”的重點對象，如果自律意識不強，思想道德防線稍一放松，公道正派的天平就會發生失衡。因此，一定要強化自律意識，保持高度的警惕，警鐘長鳴，以一身正氣、清正廉潔的實際行動，永葆組工干部公道正派的政治本色。

組工干部樹立和強化了正確的意識，就要落實到具體的工作和生活中。社會上對組工干部高看一眼，作為組工干部更要嚴于律已，在自身要求上“高人一等，勝人一籌”，要模范遵守好黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、廉政紀律和生活紀律，做守紀律的表率。

一要模范地遵守政治紀律。組工干部要堅持正確的政治立場，堅決貫徹好黨委的決策和精神，讓黨委滿意；堅決維護好群眾的利益，尊重群眾的真實意愿，讓群眾滿意。要嚴肅黨的政治紀律，對各種政治謠言要堅決抵制，決不能隨聲附和，必須自覺與黨中央保持一致。

二要模范地遵守黨的組織紀律。自覺樹立組織紀律觀念，正確處理組織與個人的關系、民主與集中的關系、自由與紀律的關系，自覺接受黨組織的教育、管理和監督。要經常打掃思想上的灰塵，檢查自己的思想和行為，是否符合黨和人民的要求，是否辜負黨和人民的重托。

三要模范地遵守工作紀律。“沒用規矩不成方圓?！遍L期以來，在組織工作實踐中形成了一整套規章制度和工作紀律。實踐證明，按照規矩辦事，組織工作就健康有序地進行；如果壞了規矩，必然貽誤工作，損害形象。組工干部要做執行規章制度的表率，要公道辦事，照章行事，不搞變通，不走形式。特別要嚴守干部人事紀律，不該問的不問，不該說的不說，嚴禁在干部人事工作中跑風漏氣。

四要模范地遵守廉政紀律。組工干部是管干部的干部，接觸的是關鍵人，影響的是廣大干部群眾，我們的根本職責是為黨和人民做事，既要干事，又要干凈。除了組織的監督外，組工干部要把自己在組織部門工作看作是黨和人民對自己的信任，一種榮幸、一種鍛煉，思想上要時刻繃緊廉潔從政這根弦，慎獨、慎初、慎微，嚴格執行廉潔從政紀律，真誠地接受組織和群眾的監督。要嚴守廉政紀律，拒腐蝕永不沾，做到警鐘長鳴，不犯錯誤。

五要模范地遵守生活紀律。組工干部在日常生活中也要遵守各項紀律和行為規范。遵守生活紀律，重在實踐，要體現在日常生活、社會交往和工作過程的方方面面；貴在堅持，要始終如一地踐行。要處理好工作與生活的關系。工作要講原則,慎做事;生活要講健康,慎言行。要保持良好的生活作風，倡導艱苦奮斗、廉潔奉公的精神。

組工干部只有樹立和強化正確的意識，爭做守紀律的表率，中組部“十嚴禁”紀律要求才能更好地落到實處，“讓黨委滿意，人民滿意”的目標才能更好地實現，從而真正把組織部門建設成為黨性最強、作風最正、工作最出色的部門。