導(dǎo)語：如何才能寫好一篇強(qiáng)化支部作風(fēng)建設(shè)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

中國工商銀行總行戰(zhàn)略管理與投資者關(guān)系部黨支部始終把作風(fēng)建設(shè)作為支部一項(xiàng)重點(diǎn)工作來抓，提出了“在對待利益關(guān)系上樹立大局意識，在對待本職工作上注重責(zé)任意識，在日常工作中強(qiáng)化服務(wù)意識，在干部履職中堅(jiān)持廉潔勤政”的要求，把作風(fēng)建設(shè)融入黨建工作與業(yè)務(wù)開展的各個(gè)方面，成為推動支部建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展的重要保障。

―把作風(fēng)建設(shè)融入日常管理，實(shí)現(xiàn)作風(fēng)建設(shè)制度化、常態(tài)化。支部注重建章立制，努力形成以制度保障作風(fēng)建設(shè)規(guī)定落到實(shí)處、以制度倡導(dǎo)作風(fēng)建設(shè)理念深入人心、以制度促進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)長效的良好局面。一是通過不斷深化黨務(wù)（部務(wù)）公開，發(fā)揮黨員群眾對支部工作的民主監(jiān)督作用，檢驗(yàn)作風(fēng)建設(shè)成效。二是通過匯編、修訂《戰(zhàn)投部工作手冊》，全面加強(qiáng)內(nèi)部管理，對支部全體成員工作作風(fēng)提出明確要求，如提出了簡化內(nèi)部周報(bào)、深化電子化辦公程度等改進(jìn)文風(fēng)、厲行節(jié)約的具體要求。三是通過組織專業(yè)處室對轄內(nèi)存量制度進(jìn)行修訂整改，并注重與總行各部室加強(qiáng)協(xié)作，不斷強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)控制能力，完善業(yè)務(wù)管理規(guī)范。

―把作風(fēng)建設(shè)融入學(xué)習(xí)培訓(xùn)，強(qiáng)化清正廉潔的價(jià)值理念。支部注重對作風(fēng)建設(shè)的教育引導(dǎo)，以培訓(xùn)和信息網(wǎng)絡(luò)等教育途徑，增強(qiáng)廉潔合規(guī)文化的滲透力。一是在日常工作中時(shí)時(shí)警醒全體成員重視作風(fēng)建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子注意加強(qiáng)用身邊事教育身邊人，在業(yè)務(wù)探討、工作交流中通過典型案例和對潛在風(fēng)險(xiǎn)的分析，強(qiáng)化全體成員的廉潔合規(guī)意識。二是以“每月之聲”等支部品牌為載體，結(jié)合重要政策文件開展專題學(xué)習(xí)交流討論，做好政策文件和會議精神的及時(shí)傳達(dá)。三是充分利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)陣地，向全體成員發(fā)送學(xué)習(xí)資料、推薦閱讀材料，保障了學(xué)習(xí)時(shí)效性，豐富了學(xué)習(xí)形式，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)靈活度。黨的十召開以來，支部先后組織了13期專題學(xué)習(xí)，發(fā)送學(xué)習(xí)資料50余份。

―把作風(fēng)建設(shè)融入隊(duì)伍建設(shè)，打造素質(zhì)過硬的優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。支部從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、人才選拔和創(chuàng)先爭優(yōu)入手，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)作風(fēng)建設(shè)，為業(yè)務(wù)開展培養(yǎng)一支作風(fēng)優(yōu)良、業(yè)務(wù)過硬的優(yōu)秀隊(duì)伍。一是通過嚴(yán)格貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，完善黨務(wù)、部務(wù)公開制度，扎實(shí)開展管理人員個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告工作，定期召開黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會等多種方式，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)建設(shè)，為支部黨員、群眾作出表率。二是在人員招聘、晉升等過程中堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌缘聻橄鹊娜瞬胚x拔原則，引導(dǎo)干部員工加強(qiáng)對自身問題的查找、檢討和改進(jìn)，加強(qiáng)全體成員對作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。三是通過設(shè)立“先進(jìn)宣傳處室”“每月之星”等支部團(tuán)隊(duì)及個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)和集中學(xué)習(xí)先進(jìn)等方式，發(fā)揮先進(jìn)典型正能量，為全體成員樹立榜樣。

―把作風(fēng)建設(shè)融入業(yè)務(wù)開展，為全行發(fā)展添磚加瓦。支部堅(jiān)持作風(fēng)建設(shè)與業(yè)務(wù)開展互促進(jìn)、共發(fā)展的原則，將業(yè)務(wù)實(shí)踐作為檢驗(yàn)支部作風(fēng)建設(shè)成效的重要途徑。一是緊密圍繞中心工作，充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作、互幫互助的精神，通過多部門、多機(jī)構(gòu)的聯(lián)合攻堅(jiān)，為全行獲取最大效益和聲譽(yù)。截至2013年6月30日，中國工商銀行市值達(dá)2233億美元，連續(xù)六年居全球銀行業(yè)第一地位。二是在重大并購項(xiàng)目及資本市場重要溝通活動中，充分發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、共擔(dān)重任的精神，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭沖鋒在前，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員加班加點(diǎn)，攻堅(jiān)克難，圓滿完成總行黨委交辦的各項(xiàng)任務(wù)。自工商銀行開展戰(zhàn)略并購工作以來，實(shí)現(xiàn)了連續(xù)14次收購成功、無一失敗的驕人業(yè)績，先后實(shí)現(xiàn)了中資銀行在美國、拉美、中國臺灣等地的突破。三是將作風(fēng)建設(shè)要求貫穿于對內(nèi)、對外溝通交流之中，切實(shí)做到“反應(yīng)及時(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、反饋按時(shí)”，認(rèn)真制定并切實(shí)履行內(nèi)部服務(wù)承諾事項(xiàng)，積極主動不推諉，搭建良性互動平臺。

篇2

上半年，儀控設(shè)備廠黨支部按照自動化公司紀(jì)委的相關(guān)要求，結(jié)合支部領(lǐng)導(dǎo)班子的實(shí)際情況，開展以案促改工作推進(jìn)情況，現(xiàn)將開展情況匯報(bào)如下： 

 一、做好以案促改專項(xiàng)工作動員會

召開堅(jiān)持標(biāo)本兼治推進(jìn)以案促改工作動員會,學(xué)習(xí)以突出“日常監(jiān)督、以案促改，以案為鑒、警鐘長鳴”,深挖問題根源、交流思想認(rèn)識、研究整改措施,進(jìn)一步筑牢思想防線、制度防線。 

 二、針對典型案例,逐案剖析問題原因

組織領(lǐng)導(dǎo)干部開展以案促改剖析討論活動,學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)公司紀(jì)委以案促改工作會議精神,剖析討論會上,黨支部成員首先作個(gè)人對照檢查發(fā)言,并認(rèn)真傾聽、接受其他黨員干部提出的意見、建議。

隨后,其他黨員領(lǐng)導(dǎo)干部逐一作對照檢查發(fā)言并接受大家意見、建議。會議明確提出將針對查擺交流出的問題,結(jié)合思想政治、黨內(nèi)監(jiān)督、制度建設(shè)等方面制定切實(shí)可行的整改方案,明確整改重點(diǎn),落實(shí)整改責(zé)任,切實(shí)進(jìn)行整改,力爭通過對照、查擺、交流、整改活動,達(dá)到形成共識、凝聚合力、增強(qiáng)中心戰(zhàn)斗力的目的。 

 三、完善制度建設(shè),著力健全長效機(jī)制

為了做好以案促改這項(xiàng)工作,我們召開專題黨支部會議研究制定活動實(shí)施方案,決定以主題教育為平臺,把“日常監(jiān)督、以案促改” 工作同構(gòu)建落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任體系、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系工作結(jié)合起來,建立堅(jiān)持日常監(jiān)督推進(jìn)以案促改常態(tài)化制度化工作機(jī)制。

四、存在問題

（一）理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)。缺乏對黨員干部理論系統(tǒng)性培訓(xùn);有時(shí)在乎學(xué)習(xí)的形式多,注重學(xué)習(xí)的效果少。重視工作的安排和要求,忽視對工作的完成情況進(jìn)行督促和檢查。      

（二）落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任意識有待增強(qiáng)。落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任主動性和自覺性還不強(qiáng),具體行動和措施還不多,習(xí)慣等上級文件,上行下效,以“文件落實(shí)責(zé)任”。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任有關(guān)規(guī)定落實(shí)方面,存在落實(shí)力度不強(qiáng)現(xiàn)象。另一方面,壓力傳導(dǎo)還不到位,存在層層遞減問題。尤其是在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任方面自覺性不強(qiáng),實(shí)打?qū)嵱才鲇驳纳佟?/p>

（三）工作作風(fēng)建設(shè)還需進(jìn)一步加強(qiáng)。雖然平時(shí)注重對全體黨員干部在作風(fēng)建設(shè)方面的理論培養(yǎng),但不乏存在個(gè)別黨員干部不重視、敷衍了事的現(xiàn)象。 

 五、整改措施

強(qiáng)化日常監(jiān)督、深化以案促改工作是全面從嚴(yán)治黨、強(qiáng)化工作落實(shí)的具體舉措,儀控廠黨支部將以這次以案促改警示教育為契機(jī),建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)長效機(jī)制,認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,深入開展黨員干部職工思想道德教育和經(jīng)常性警示教育,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè),加大監(jiān)管力度,形成權(quán)力制約機(jī)制。 

一是：加強(qiáng)思想政治教育。重點(diǎn)圍繞關(guān)鍵崗位關(guān)鍵環(huán)節(jié)，把以案促改與日常監(jiān)督、學(xué)習(xí)教育集合起來，深挖問題根源，制定整改措施，堵塞制度漏洞，推動干部隊(duì)伍作風(fēng)改變，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。

二是建立責(zé)、權(quán)、利相統(tǒng)一的黨風(fēng)廉政建設(shè)保障機(jī)制。建立和完善主體清晰、責(zé)任明確、權(quán)利配置科學(xué)化的責(zé)任體系。

三是建全完善跟綜制度，以提高廉政建設(shè)的科學(xué)性和主動性。

篇3

主  要  問  題

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)

責(zé)任人

整   改   措   施

時(shí) 間 要 求

第一、支部的學(xué)習(xí)氛圍不濃，對黨員、民警的教育不夠。支部在政治理論的組織培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)方面未能充分發(fā)揮組織職能作用。學(xué)習(xí)過程中有“急用急學(xué)”、“應(yīng)付敷衍”傾向。

 

第二看守所

建立黨員、民警學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持以制度作保障，不斷強(qiáng)化學(xué)習(xí)的重要性，務(wù)求學(xué)習(xí)的針對性、系統(tǒng)性。具體方法一是在監(jiān)所星期五例會上，加入政治理論學(xué)習(xí)內(nèi)容；二是堅(jiān)持集中學(xué)與黨員民警個(gè)人自學(xué)相結(jié)合；三是支部在適當(dāng)時(shí)候，通過出思考題、討論題的形式對學(xué)習(xí)予以考核。

2005/5/20前建立學(xué)習(xí)制度

第二、支部對黨員、民警的組織紀(jì)律性、作風(fēng)建設(shè)方面的具體要求，有待進(jìn)一步加強(qiáng)和細(xì)化。

 

第二看守所

以正面教育為主，通過召開民主生活會、黨員及民警大會的形式，加強(qiáng)黨員、民警的組織紀(jì)律性和作風(fēng)建設(shè)，不斷強(qiáng)化支部的領(lǐng)導(dǎo)組織及協(xié)調(diào)作用。具體方法是每半個(gè)月召開一次全體民警大會，每一個(gè)季度召開一次民主生活會，重點(diǎn)解決民警在組織紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。

方案討論決定實(shí)施之日起實(shí)行。

第三、支部的團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、民主集中作風(fēng)、戰(zhàn)斗堡壘作用需進(jìn)一步加強(qiáng)。

 

第二看守所

支部在今后的工作中，力求始終貫徹“四個(gè)堅(jiān)持”。即堅(jiān)持民主集中制原則，堅(jiān)持開展批評與自我批評，堅(jiān)持團(tuán)結(jié)協(xié)作，堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)。

方案討論決定實(shí)施之日起，支部即將“四個(gè)堅(jiān)持”作為支部工作的原則和指針。

第四、本單位在與兄弟單位、業(yè)務(wù)上級、監(jiān)督部門的橫向聯(lián)系上需進(jìn)一步加強(qiáng)。

 

第二看守所

始終堅(jiān)持看守所聯(lián)系工作制度，進(jìn)一步細(xì)化聯(lián)系的方式、方法。具體措施：一是加強(qiáng)信息的反饋和交流；二是真實(shí)反映情況，爭取各級部門對看守所工作的支持。

自方案討論實(shí)施之日起實(shí)行（5月17日）。

第五、提高民警值班補(bǔ)助；補(bǔ)助電話費(fèi)、節(jié)假值班補(bǔ)助。

 

第二看守所

按市公安局規(guī)定執(zhí)行

在市公安局財(cái)務(wù)管理制度實(shí)施后遵照執(zhí)行

第六、實(shí)行民警年休假制。

 

第二看守所

按市公安局文件執(zhí)行

先進(jìn)性教育活動結(jié)束后執(zhí)行。

篇4

今年以來，特別是全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作會議以來，街道嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，狠抓干部廉潔自律，強(qiáng)化各項(xiàng)措施落實(shí)，推動了全街道黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展。

一、牢牢把握責(zé)任制落實(shí)這個(gè)基本點(diǎn)，進(jìn)一步夯實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作基礎(chǔ)。一是黨工委重視程度進(jìn)一步提高。街道黨工委認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)，年初就研究制定了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實(shí)施意見，全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作會議以來，黨工委又先后召開了黨委擴(kuò)大會、全街道領(lǐng)導(dǎo)骨干會議，對200年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了認(rèn)真研究部署。同時(shí)，進(jìn)一步加強(qiáng)了街道紀(jì)委自身建設(shè)，在××推薦和組織考察的基礎(chǔ)上，充實(shí)了四名紀(jì)委委員，組織力量得到進(jìn)一步加強(qiáng)。二是層層落實(shí)責(zé)任制。將全年任務(wù)目標(biāo)層層分解，制定了責(zé)任書和考核辦法，街道黨工委、辦事處主要負(fù)責(zé)同志與兩委班子成員、社區(qū)黨支部書記、居委會主任、站所負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任書。同時(shí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與中心工作、日常工作捆在一起抓，堅(jiān)持同研究，同部署，同落實(shí)，同考核，形成了黨工委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)委專職負(fù)責(zé)、部門積極參與、條塊結(jié)合、齊抓共管的良好格局，為完成全年黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)目標(biāo)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

二、突出抓好作風(fēng)建設(shè)和居務(wù)公開××管理兩個(gè)關(guān)鍵，進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)。一是突出居務(wù)公開××管理。把居務(wù)公開作為加強(qiáng)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)的有效載體，進(jìn)一步拓展了公開內(nèi)容，把財(cái)務(wù)收支、集體資產(chǎn)和資源處置情況、居務(wù)決策，以及對村干部的××評議、考核和審計(jì)結(jié)果等事項(xiàng)，全部納入了公開內(nèi)容，同時(shí)在全街道推行了黨務(wù)公開，重點(diǎn)公開發(fā)展黨員、黨費(fèi)收繳管理和使用、××評議黨員、黨員干部違紀(jì)違法問題的處理、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況等內(nèi)容。二是突出作風(fēng)建設(shè)。深入開展了作風(fēng)建設(shè)年活動，制定了一系列作風(fēng)建設(shè)的制度措施，并采取以會代訓(xùn)的形式，加強(qiáng)了對全街道領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風(fēng)廉政教育，促進(jìn)了干部作風(fēng)的明顯轉(zhuǎn)變。今年以來，各社區(qū)從解決群眾最急最難的問題入手，積極辦實(shí)事求實(shí)效，解決了一大批焦點(diǎn)問題，干群關(guān)系進(jìn)一步融洽。大山后、參茬窯、窯汪崖等9個(gè)社區(qū)改造了自來水，總投資103萬元，解決了群眾吃水難問題；朱陳西南社區(qū)投資110萬元，對社區(qū)內(nèi)10條道路進(jìn)行了改造和硬化，投資40萬元，安裝路燈80盞，對社區(qū)主要道路全部進(jìn)行了亮化，今年以來全街道有16個(gè)社區(qū)整修了道路，新安裝了路燈，村容村貌明顯改善。

三、強(qiáng)化宣傳教育、制度建設(shè)、案件查辦三個(gè)著力點(diǎn)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)任務(wù)落到實(shí)處。一是強(qiáng)化宣傳教育。今年以來，利用遠(yuǎn)程教育、以會代訓(xùn)等形式，組織黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動5次，培養(yǎng)廉政典型1人，向區(qū)紀(jì)委上報(bào)了信息10篇。通過教育活動，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部廉潔自律意識、××意識、責(zé)任意識和遵紀(jì)守法意識。二是強(qiáng)化制度建設(shè)。出臺了《社區(qū)小車費(fèi)、租車費(fèi)、通訊費(fèi)、招待費(fèi)實(shí)行限額管理的規(guī)定》等文件，根據(jù)村莊大小和經(jīng)濟(jì)情況，確定限額，超支部分從社區(qū)干部工資中扣回，杜絕了鋪張浪費(fèi)現(xiàn)象。這些制度與往年制定的《機(jī)關(guān)干部積分制考核辦法》、《機(jī)關(guān)內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算外資金管理的暫行規(guī)定》、《政務(wù)公開制度》、《關(guān)于對社區(qū)干部經(jīng)濟(jì)待遇實(shí)行德、能、勤、績、廉“五掛鉤”制度的暫行規(guī)定》、《村務(wù)、財(cái)務(wù)公開制度》、《農(nóng)村財(cái)務(wù)“四監(jiān)管”制度》等一系列文件制度一起，初步形成了一套比較完善的監(jiān)督管理體系。三是強(qiáng)化案件查辦。進(jìn)一步完善了全街道紀(jì)檢信息員網(wǎng)絡(luò)，每個(gè)社區(qū)設(shè)立1名信息員，及時(shí)上報(bào)信息。對群眾上訪問題，街道紀(jì)委提前介入，與辦及有關(guān)部門一起進(jìn)行調(diào)查處理，把問題解決在基層，維護(hù)了社會穩(wěn)定。今年以來，對兩起上級部門轉(zhuǎn)來的案件安排專人及時(shí)進(jìn)行了調(diào)查落實(shí)，對兩名因犯罪被判處有期徒刑的黨員向區(qū)紀(jì)委建議給予。

篇5

一、強(qiáng)化學(xué)習(xí)，黨員干部思想政治素質(zhì)進(jìn)一步加強(qiáng)

一是突出學(xué)習(xí)重點(diǎn)。采取靈活多樣的形式，切實(shí)用十七大精神武裝支部黨員干部的頭腦。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七大、科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹執(zhí)行區(qū)、市、縣重要會議精神及縣委十二屆四次、五次全委(擴(kuò)大)會議精神，按照縣委統(tǒng)一部署開展解放思想大討論和轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實(shí)、鼓干勁、促發(fā)展活動，確保黨員在思想上、行動上，與縣委保持高度一致。

二是講究學(xué)習(xí)方法。結(jié)合支部實(shí)際，黨支部每周組織干部學(xué)習(xí)不少于2次。黨員干部學(xué)習(xí)筆記每年不少于3萬字，心得體會不少于2篇，并要求每季度將本人的讀書筆記上交到支部，進(jìn)行督促查閱，對筆記做得不認(rèn)真的干部及時(shí)提出批評，做到集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，保證學(xué)習(xí)時(shí)間、學(xué)習(xí)內(nèi)容、參學(xué)黨員三落實(shí)。

三是制定并落實(shí)學(xué)習(xí)制度。為保證學(xué)習(xí)效果，支部制定了學(xué)習(xí)、考勤、檢查等各項(xiàng)制度，強(qiáng)化制度約束，保證學(xué)習(xí)質(zhì)量。

二、注重結(jié)合，把黨建工作同業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，充分發(fā)揮群團(tuán)組織聯(lián)系群眾的橋梁紐帶作用

1、深入開展“結(jié)對幫扶一日行”、“獻(xiàn)愛心送溫暖”等黨團(tuán)日活動，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。縣婦聯(lián)落實(shí)靖益村幫扶資金1000元，慰問困難群眾10戶，團(tuán)縣委落實(shí)幫扶學(xué)校旺全小學(xué)1萬元的圖書及體育器材，慰問車全村困難青少年、老黨員20名。在抗震救災(zāi)中，廣泛動員組織團(tuán)員青年向?yàn)?zāi)區(qū)捐款4萬余元，發(fā)揮了團(tuán)員青年的先鋒帶頭作用。

2、結(jié)合單位業(yè)務(wù)工作，大力加強(qiáng)未成年人思想道德教育，縣婦聯(lián)積極實(shí)施巾幗致富小額貸款項(xiàng)目，共發(fā)放40萬元資金，團(tuán)縣委積極實(shí)施青年創(chuàng)業(yè)貸款扶持項(xiàng)目，爭取無息貸款資金9萬元，支持青年、婦女帶頭創(chuàng)業(yè)。深入開展巾幗建功示范崗、青年文明號、青年崗位能手活動，大力實(shí)施希望工程、春蕾行動，今年團(tuán)縣委共籌資19萬元，資助中小學(xué)生68名。

3、圍繞縣委中心工作，將支部工作滲透到團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)青年、婦女積極參與經(jīng)濟(jì)社會中，使他們發(fā)揮生力軍和主力軍的作用。先后組織團(tuán)員青年、婦女群眾觀摩全縣十大工程建設(shè)6次，培訓(xùn)15場次，激發(fā)了團(tuán)員青年、婦女群眾積極參與永寧跨越式發(fā)展的熱情。大力選樹青年、婦女中的典型，共推薦評選銀川市十大杰出青年、杰出青年農(nóng)民、杰出青年企業(yè)家11名，市級婦女典型5名，評選縣級優(yōu)秀青年13名，起到了良好的示范帶動作用。

4、以迎奧運(yùn)、慶大慶、講文明、樹新風(fēng)為主題，廣泛開展各項(xiàng)群眾性精神文明活動。先后開展了“慶三八”健美操大賽、文明禮儀大賽、演講比賽，組織志愿者開展了城鄉(xiāng)衛(wèi)生綜合整治、扶老助殘、送醫(yī)送藥、送法律知識等志愿服務(wù)活動，倡樹了文明新風(fēng)，營造了積極、健康、向上的良好社會氛圍。

篇6

近年來，__街道立足于擴(kuò)大作風(fēng)效能建設(shè)的范圍，從街道實(shí)際出發(fā)，通過教育對象、廉政責(zé)任、工作載體、審計(jì)監(jiān)督這個(gè)“四個(gè)延伸”，不斷強(qiáng)化基層作風(fēng)建設(shè)。

一是延伸作風(fēng)建設(shè)教育的對象。社會管理公共服務(wù)中心成立后，街道紀(jì)工委及時(shí)跟進(jìn)，狠抓窗口作風(fēng)建設(shè)，以創(chuàng)建省級“示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）行政服務(wù)中心”和市級“群眾滿意基層站所（窗口）示范單位”為契機(jī)，開展“窗口建設(shè)”行動，以查促建，加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平、窗口形象管理，并開通“__”勤廉熱線，大力抓好窗口作風(fēng)建設(shè)，暢通群眾監(jiān)督渠道，樹立良好工作形象，推進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變。同時(shí)，加強(qiáng)對村（社區(qū)）書記、村（居）監(jiān)會成員、村兩委成員等通過參觀警示教育基地、以案說紀(jì)、專題輔導(dǎo)報(bào)告、組織廉政知識問答、觀看反腐倡廉教育片等形式開展廉政教育，增強(qiáng)廉潔從政意識，加強(qiáng)為民辦實(shí)事的工作作風(fēng)。

二是延伸黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任。對各行政村制定村級黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理考核細(xì)則，規(guī)定了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，明確村級黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人是村黨支部書記，強(qiáng)調(diào)責(zé)任范圍和責(zé)任內(nèi)容，對村班子成員因違法違紀(jì)受黨紀(jì)警告處分的實(shí)行扣分，對受黨紀(jì)嚴(yán)重警告及以上處分的實(shí)行一票否決制。深化基層廉潔工程，加強(qiáng)對村級民主決策制度的監(jiān)督檢查；規(guī)范執(zhí)行黨務(wù)公開制度，加強(qiáng)對村務(wù)、財(cái)務(wù)公開情況的監(jiān)督檢查，實(shí)行陽光村務(wù)網(wǎng)全覆蓋；加強(qiáng)對“三資”管理情況的監(jiān)督檢查；建立村干部廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制；認(rèn)真履行村干部述職述廉制度。每個(gè)黨政班子成員對各自聯(lián)系村的廉政情況進(jìn)行監(jiān)督并負(fù)責(zé)，并對村干部開展每年不少于兩次的廉政談話，從而形成了橫向到邊，縱向到底的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。我街道邵家渡村已于__年獲評浙江省農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村并順利通過復(fù)評。

篇7

一、嚴(yán)格按照安排，狠抓七項(xiàng)工作

一是繼續(xù)抓好理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)理論、提高素質(zhì)貫穿于活動的全過程。本階段重點(diǎn)學(xué)習(xí)了十六屆五中、六中全會精神，《》，《*縣干部管理考核辦法》等理論知識和相關(guān)的業(yè)務(wù)知識。進(jìn)一步提高了干部職工的思想認(rèn)識，端正了工作態(tài)度。

二是廣泛征求意見。這一階段我們堅(jiān)持開門搞教育，充分發(fā)揚(yáng)民主，廣泛吸收群眾參與。要在學(xué)習(xí)教育階段征求意見的基礎(chǔ)上，繼續(xù)廣泛深入地征求意見，對黨員個(gè)人、支部和本單位領(lǐng)導(dǎo)班子征求到的要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、完善制度、加大物價(jià)執(zhí)法檢查等意見、建議共14條。屬于黨員個(gè)人的意見都反饋給了本人，屬于對單位的意見進(jìn)行了歸納整理。

三是認(rèn)真開展談心活動。單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員與干部職工之間、黨員與黨員之間，黨員與群眾之間開展普遍談心活動20多次。談心活動中，以“鞭策后進(jìn)、鼓勵(lì)先進(jìn)”為重點(diǎn)，對老同志提出了積極向上的鼓勵(lì)意見，增大了老同志的工作熱情。對年輕干部提出了更高的要求，鼓勵(lì)年輕干部不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)干部也能夠認(rèn)真開展批評與自我批評，做到了與人為善，坦誠相見。

四是撰寫了黨性分析材料。支部組織黨員干部對照“八破八立”要求和“十不準(zhǔn)”規(guī)定，結(jié)合征求到的意見，撰寫了個(gè)人黨性分析材料。重點(diǎn)檢查了思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)方面存在的問題，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源，并撰寫自查自糾報(bào)告。支部負(fù)責(zé)同志審閱了本支部黨員的黨性分析材料，對聯(lián)系實(shí)際不夠的、問題找得不準(zhǔn)的、剖析不深刻的都進(jìn)行了認(rèn)真修改。

五是堅(jiān)持邊查邊改的工作方法。對查找出來的工作人員執(zhí)法不力、怕惹人、留情面等突出問題，逐項(xiàng)進(jìn)行梳理，提出整改措施。并確定由專人負(fù)責(zé)，采取掛牌銷號的方法，將整改結(jié)果在職工會上予以通報(bào)。支部要求各黨員干部要切實(shí)從轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)入手，從小事做起，從服務(wù)基層、服務(wù)群眾做起，不斷提高工作效率。目前將醫(yī)療亂收費(fèi)、農(nóng)資亂漲價(jià)、單位制度貫徹不力等問題已完成整改。真正讓群眾感受到黨員干部在干部作風(fēng)建設(shè)活動中發(fā)生的新變化。

六是充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。領(lǐng)導(dǎo)干部能夠帶頭征求黨員、群眾的意見，帶頭開展談心活動，帶頭自我剖析，帶頭開展批評與自我批評，帶頭邊查邊改，以實(shí)際行動為廣大黨員干部做好表率。

七是為開好民主生活會做了充分準(zhǔn)備。定于6月下旬召開民主生活會,要求各干部職工對照征求到的意見，認(rèn)真分析我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部及自身存在的問題,并提出改進(jìn)的措施和辦法。

二、以干部作風(fēng)建設(shè)年活動為契機(jī)，努力抓好當(dāng)前工作

篇8

（一）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高理論修養(yǎng)和政治素質(zhì)。堅(jiān)持集體學(xué)個(gè)人學(xué)相結(jié)合，采用“請進(jìn)來學(xué)”和“走出去學(xué)”并重的新形式，堅(jiān)持周例會和月結(jié)會制度。每周五召開例會，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正工作中存在的問題；每月開展一次理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高全體黨員干部的綜合素質(zhì)。辦公室全體黨員通過系統(tǒng)地學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀、黨的十七大、《》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、機(jī)關(guān)公務(wù)禮儀、辦公室接待等一系列知識，政治意識、宗旨意識、創(chuàng)新意識和服務(wù)意識明顯增強(qiáng)。

（二）堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，調(diào)查研究取得新突破。黨支部緊緊圍繞市委重大決策和部署，采取專題培訓(xùn)、集中輔導(dǎo)、實(shí)地考察等形式，多次組織文秘及黨員干部深入實(shí)際調(diào)查研究，全面客觀地掌握第一手資料。同時(shí)，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源拓寬視野，起草了一批有份量的調(diào)研報(bào)告，為市委決策提供了具有較高價(jià)值的參考性意見。截至目前，起草各種材料430多個(gè)共300多萬字，報(bào)送信息1500余條，典型調(diào)研報(bào)告和信息材料多次得到Xx市委領(lǐng)導(dǎo)的批示，多篇文章在《新華社內(nèi)參》、《參閱件》等刊物上發(fā)表。

二、進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織作風(fēng)建設(shè)，信息決策參謀作用不斷增強(qiáng)

（一）進(jìn)一步強(qiáng)化黨員目標(biāo)管理。黨支部結(jié)合“機(jī)關(guān)服務(wù)效率年”活動，開展了以“樹過硬作風(fēng)，創(chuàng)一流業(yè)績”為主題的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)活動，逐步完善辦公室《黨員目標(biāo)管理制度》，不斷加大支部建設(shè)力度，推動黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，增強(qiáng)了工作的積極性、主動性。

（二）大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。黨支部通過定期開展示范教育和警示教育等活動形式，促使全體黨員干部恪守“三不”規(guī)定，保持了廉潔奉公、勤奮敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)、淡薄名利、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)；保持了高尚的政治品質(zhì)和道德情操，在辦公室全體黨員干部的思想行動中構(gòu)筑起了一道堅(jiān)固地防線。

三、提高機(jī)關(guān)工作效率，突出抓好機(jī)關(guān)科室建設(shè)。

（一）積極創(chuàng)新管理模式。按照建設(shè)高效機(jī)關(guān)的要求，積極創(chuàng)新工作方式，推行積分管理模式，增強(qiáng)了黨支部全體黨員干部的事業(yè)心和責(zé)任心，確立了爭先創(chuàng)優(yōu)、開拓創(chuàng)新和求真務(wù)實(shí)的觀念，激發(fā)了工作的積極性和主動性，高效地完成了市委常委會、市委全委會及市委其他重要會議的文稿起草和會務(wù)準(zhǔn)備工作、“四節(jié)”等各類重大節(jié)慶活動的籌備工作及各種市委重要文件的起草工作、市委重大決策和重要會議精神的督查落實(shí)工作等一系列重點(diǎn)工作。

（二）務(wù)實(shí)高效推動科室工作開展。政策研究工作按照謀全局、當(dāng)高參的要求，取得了較為豐碩的成果。截至目前，共起草各種材料207個(gè)、100多萬字，3人撰寫的典型調(diào)研報(bào)告得到Xx市委領(lǐng)導(dǎo)批示，2人在新華社內(nèi)參刊物上發(fā)表文章；督查工作緊緊圍繞市委、市政府和市委辦公室的重要工作部署，全年完成決策督查35次，形成督查報(bào)告25個(gè)，獲得市委領(lǐng)導(dǎo)肯定性批示22個(gè)，完成督查調(diào)研報(bào)告15個(gè)，其中有4個(gè)分別在上級機(jī)關(guān)內(nèi)部刊物上發(fā)表；信息工作按照“落實(shí)、創(chuàng)新、突破”的工作基調(diào)，認(rèn)真做好信息上報(bào)和編撰工作，較好地反映了平度經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的新情況、新成果、新經(jīng)驗(yàn)，實(shí)現(xiàn)了多上報(bào)、多采用的工作目標(biāo)。累計(jì)上報(bào)各類信息1200多條（篇），被Xx市以上黨委機(jī)關(guān)和媒體刊物采用達(dá)380多條（篇）。

四、強(qiáng)化績效管理，樹立市委及市委辦公室良好形象。

（一）堅(jiān)持民主生活會與交流談心相結(jié)合的制度，進(jìn)一步完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。黨支部結(jié)合警示教育活動召開了民主生活會，認(rèn)真開展批評與自我批評，教育與自我教育，取得了較好的實(shí)效。市委及辦公室領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常同辦公室黨員干部談心交流，及時(shí)了解掌握黨員干部的思想動態(tài)和工作情況，黨員干部之間也經(jīng)常進(jìn)行溝通，交流工作經(jīng)驗(yàn)，互相學(xué)習(xí)。

篇9

一、總體要求

通過學(xué)習(xí)、宣傳、發(fā)動、自查自糾、整改建制、民主評議等活動，使全體黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部牢固樹立“三種意識”（憂患、公仆、節(jié)儉），自覺踐行胡總書記倡導(dǎo)的八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，切實(shí)解決自身在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)方面存在的突出問題，樹立良好的新形象，從而促進(jìn)我院又快又好發(fā)展，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)

學(xué)院成立領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

*

辦公室主任：院紀(jì)委副書記楊紅、人事宣教處處長李后生

工作人員由紀(jì)檢監(jiān)察處和人事宣教處抽調(diào)，辦公室具體負(fù)責(zé)活動組織、監(jiān)督、檢查、編發(fā)工作簡報(bào)、宣傳典型、督促建章建制等工作。

三、實(shí)施階段

第一階段：調(diào)研階段（6.1-6.20）

由院辦會同組織人事、紀(jì)檢部門，根據(jù)圍繞“三最”搞調(diào)研，排憂解難促發(fā)展的活動要求，精心選擇5-8個(gè)課題，重點(diǎn)解決迎評促建、師資隊(duì)伍建設(shè)、學(xué)生管理、教育教學(xué)、師生關(guān)心的熱點(diǎn)問題、和諧校園建設(shè)等方面存在的突出問題。

第二階段：自查自糾階段（6.20-8月）

由院紀(jì)委和組織人事部門共同負(fù)責(zé)實(shí)施

1、6.20左右，學(xué)院黨委召開一次以領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)為主題的專題民主生活會，認(rèn)真查擺領(lǐng)導(dǎo)干部在思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問題。

2、督促各黨總支、支部相開民主生活會，查擺自身干部作風(fēng)方面存在的問題。

3、通報(bào)典型：對照檢查、自查自糾、通報(bào)正反典型。

4、督促整改建制，針對領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的問題，逐項(xiàng)建立健全完善相關(guān)制度、規(guī)范管理、堵塞漏洞、改進(jìn)工作，并將民主生活會情況和整改建制等向上級報(bào)告。

第三階段：評議總結(jié)階段（8-11月）

由組織宣傳、紀(jì)檢部門組織落實(shí)

1、組織民主評議活動，制定民主評議工作方案，確定評議對象。

2、院內(nèi)開展“勤政廉政，優(yōu)良作風(fēng)”領(lǐng)導(dǎo)干部評比表彰活動。

3、總結(jié)提高：召開干部作風(fēng)建設(shè)講評總結(jié)大會，向上級報(bào)送總結(jié)材料。

四、工作措施

1、廣泛宣傳發(fā)動。利用校報(bào)、墻報(bào)、廣播、校園網(wǎng)廣泛深入宣傳發(fā)動，舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)論文征集和知識問答。

2、廣泛征求意見。通過發(fā)征求意見表、走訪、座談、信箱、電話等形式征集意見和建議。通過領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、自己找、群眾（大家）提等方式，開展批評和自我批評。

3、強(qiáng)化監(jiān)督檢查。院紀(jì)律、組織人事部門、院領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)辦公室將聯(lián)合監(jiān)督檢查各項(xiàng)活動開展情況。

4、認(rèn)真治理干部作風(fēng)建設(shè)方面的突出問題。

要認(rèn)真治理：政令不通、工作不力、紀(jì)律不嚴(yán)、為政不廉、不講黨性、不講原則、不講團(tuán)結(jié)、不講風(fēng)格等群眾反映強(qiáng)烈的問題，進(jìn)一步規(guī)范公務(wù)接待、公車配備和管理使用、物資采購、收費(fèi)等工作，嚴(yán)查違反廉潔自律規(guī)定，違反組織人事紀(jì)律，損害師生利益的行為。

五、工作要求

1、要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，實(shí)行學(xué)院處室主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓，紀(jì)檢、組織人事部門具體抓，主要領(lǐng)導(dǎo)不僅要領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)院的干部作風(fēng)建設(shè)，還要率先垂范帶頭參加作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)活動。

2、要精心組織，要不折不扣按統(tǒng)一部署和要求，積極有序開展各項(xiàng)工作。

3、要注重實(shí)效，要與學(xué)院當(dāng)前各項(xiàng)工作密切切合在求實(shí)效上下功夫。

篇10

1、全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為重要指標(biāo)并實(shí)行“一票否決制”。各單位黨委（總支、支部）對黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，黨委（總支、支部）書記是第一責(zé)任人；行政領(lǐng)導(dǎo)班子對行風(fēng)建設(shè)工作負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，行政主要負(fù)責(zé)人是第一責(zé)任人；黨政領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各部門各負(fù)其責(zé)；紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)協(xié)助黨政領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)監(jiān)督檢查和組織協(xié)調(diào)。對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況，實(shí)行檢查、考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲、嚴(yán)肅責(zé)任追究。

2、進(jìn)一步充實(shí)完善衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn)的懲防體系。認(rèn)真落實(shí)中央即將出臺的《建立健全懲治和預(yù)防腐敗系統(tǒng)2013-2017年工作規(guī)劃》，堅(jiān)持懲治和預(yù)防腐敗兩手抓、兩手硬。努力形成不敢腐的懲戒機(jī)制、不能腐的防范機(jī)制、不易腐的保障機(jī)制。落實(shí)《關(guān)于衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部防止利益沖突的若干規(guī)定》，扎實(shí)推進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)防止利益沖突專項(xiàng)工作，根據(jù)省衛(wèi)生廳要求，各地各單位要及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問題，特別是對于各級衛(wèi)生行政部門領(lǐng)導(dǎo)干部“違反規(guī)定兼任管轄區(qū)和業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的醫(yī)療衛(wèi)生單位領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)”的，要堅(jiān)決予以糾正，6月底完成此專項(xiàng)工作。

3、加強(qiáng)廉潔自律監(jiān)督。抓好《廉政準(zhǔn)則》的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化對權(quán)力運(yùn)行關(guān)鍵領(lǐng)域和重點(diǎn)環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約。扎實(shí)推進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)防止利益沖突專項(xiàng)工作，及時(shí)整改發(fā)現(xiàn)的問題。大力推進(jìn)黨務(wù)公開、政務(wù)公開、院務(wù)公開和辦事公開。加強(qiáng)對干部及其選拔任用制度落實(shí)的監(jiān)督，大力推進(jìn)公開選拔、競爭上崗及輪崗交流工作，認(rèn)真執(zhí)行擬提拔任用干部人選在黨組（黨委）討論決定前征求紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)意見和新任職干部廉政談話制度，落實(shí)述職述廉、談話、誡勉、詢問、民主生活會制度和領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制。

4、開展廉政教育活動。認(rèn)真實(shí)施《2013年市直衛(wèi)生系統(tǒng)開展“五德”教育活動方案》。認(rèn)真落實(shí)《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為規(guī)范》，深入宣傳《刑法修正案（六）》和兩高司法解釋等法律法規(guī)。結(jié)合本地本系統(tǒng)典型案例加強(qiáng)警示教育，增強(qiáng)教育的針對性和實(shí)效性。開展廉政文化創(chuàng)建活動。

二、堅(jiān)決落實(shí)作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定

1、抓好中央《八項(xiàng)規(guī)定》、省委《十項(xiàng)規(guī)定》和市委《十二項(xiàng)規(guī)定》的貫徹落實(shí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要發(fā)揮表率作用，帶頭改進(jìn)作風(fēng)。對照中央省市《規(guī)定》，深入分析作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題，進(jìn)一步明確加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)要求、主要任務(wù)和具體措施。

2、按照市委的統(tǒng)一部署，認(rèn)真開展以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。

3、堅(jiān)持和完善領(lǐng)導(dǎo)干部定期接訪、定期下訪等制度。下基層輕車簡從、簡化接待。精簡會議活動，精簡文件簡報(bào)。禁止違反規(guī)定購建、裝修辦公用房和配置高檔辦公用品。

4、開展落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”清風(fēng)行動，建立健全作風(fēng)建設(shè)考核評價(jià)機(jī)制和監(jiān)督檢查機(jī)制，堅(jiān)決治理庸懶散奢等不良風(fēng)氣。

5、把監(jiān)督作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定貫徹落實(shí)情況作為紀(jì)檢一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓，認(rèn)真受理群眾舉報(bào)，強(qiáng)化日常監(jiān)督，對違反規(guī)定的要責(zé)令整改，情節(jié)嚴(yán)重的要嚴(yán)肅處理并予以通報(bào)。

三、深入推進(jìn)衛(wèi)生行風(fēng)建設(shè)

1、開展衛(wèi)生親民服務(wù)。實(shí)現(xiàn)親民服務(wù)承諾、衛(wèi)生行業(yè)親民服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及衛(wèi)生行業(yè)“五條禁令”等，開展形式多樣的親民慧民服務(wù)，打響“環(huán)境溫馨、服務(wù)貼心、百姓舒心”的親民服務(wù)品牌，深化公共服務(wù)部門行風(fēng)評議。

2、大力加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步改進(jìn)教育形式，增強(qiáng)教育針對性和吸引力，加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生職業(yè)精神教育、法律法制教育和正面典型教育。堅(jiān)持運(yùn)用正面典型進(jìn)行宣傳引導(dǎo)，嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)德考評制度，二三級醫(yī)院全面建立電子醫(yī)德檔案。

3、扎實(shí)開展公立醫(yī)院廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作。公立醫(yī)院廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控納入黨風(fēng)廉政責(zé)任制考核、領(lǐng)導(dǎo)班子年度考核中。醫(yī)療機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是黨政主要領(lǐng)導(dǎo)自覺做到親自抓，不折不扣抓好落實(shí)。圍繞加強(qiáng)職務(wù)權(quán)力廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控、加強(qiáng)職業(yè)權(quán)力廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控、開展供應(yīng)商誠信度管理和改進(jìn)患者滿意度調(diào)查等內(nèi)容，選擇全部或部分先行。按照省廳要求，市一院6月底前上線運(yùn)行。三級公立醫(yī)院今年全面推開，其他醫(yī)療機(jī)構(gòu)積極推行。

4、進(jìn)一步改進(jìn)患者滿意度評價(jià)辦法。繼續(xù)開展出院病人滿意度函調(diào)。不斷健全患者滿意度調(diào)查工作，探索建立衛(wèi)生行風(fēng)第三方評價(jià)機(jī)制。

四、深入治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂

1、加強(qiáng)對重點(diǎn)部門和關(guān)鍵崗位人員的監(jiān)督，加大財(cái)務(wù)、基建、藥劑、信息、采購等部門負(fù)責(zé)人輪崗交流力度。

2、加強(qiáng)處方權(quán)監(jiān)管和統(tǒng)方管理，嚴(yán)格落實(shí)藥品用量動態(tài)監(jiān)測和超常預(yù)警制度、不當(dāng)處方院內(nèi)公示和點(diǎn)評制度，推行陽光用藥。

3、認(rèn)真落實(shí)衛(wèi)生部關(guān)于醫(yī)院院長不得直接分管人事、財(cái)務(wù)、基建和物資采購等工作的規(guī)定。

4、二級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)必須全部安裝防統(tǒng)方軟件并正常運(yùn)行，防范非法統(tǒng)方。

5、認(rèn)真落實(shí)醫(yī)藥購銷廉潔協(xié)議制度和不良記錄制度，堅(jiān)決打擊行賄行為。

6、深入推進(jìn)藥品集中采購工作，不斷完善工作機(jī)制，規(guī)范藥品集中采購行為。

五、強(qiáng)化監(jiān)管與督導(dǎo)

1、強(qiáng)化對衛(wèi)生資金和項(xiàng)目的監(jiān)管。認(rèn)真落實(shí)《衛(wèi)生部項(xiàng)目資金監(jiān)督管理暫行辦法》，會同有關(guān)部門加強(qiáng)對醫(yī)改、新農(nóng)合、公共衛(wèi)生、重大科技專項(xiàng)等資金撥付、管理和使用情況的監(jiān)督。健全衛(wèi)生領(lǐng)域政府采購和工程建設(shè)招投標(biāo)制度規(guī)定，加強(qiáng)對政府采購和招投標(biāo)實(shí)施情況的監(jiān)督檢查。加強(qiáng)對衛(wèi)生部門所屬社會組織的監(jiān)督管理，促進(jìn)依法規(guī)范開展活動。

2、深入開展糾風(fēng)專項(xiàng)治理工作。按照市紀(jì)委省衛(wèi)生廳統(tǒng)一部署，堅(jiān)決糾正醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)損害群眾利益的不正之風(fēng)和突出問題。深化工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理，集中開展市場中介領(lǐng)域突出問題專項(xiàng)治理，繼續(xù)做好公務(wù)用車問題專項(xiàng)治理。進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部出訪活動，堅(jiān)決制止公款出國（境）旅游。規(guī)范企業(yè)捐贈贊助行為。健全長效機(jī)制，堅(jiān)決防止反彈。

3、進(jìn)一步規(guī)范行政權(quán)力行使。全面推行服務(wù)承諾制、首問負(fù)責(zé)制和限時(shí)辦結(jié)制，加大對承諾事項(xiàng)辦理情況的監(jiān)督檢查力度，推進(jìn)依法行政。行政許可審批全部網(wǎng)上運(yùn)行，實(shí)時(shí)動態(tài)監(jiān)管。深入推進(jìn)藥品集中采購工作，進(jìn)一步強(qiáng)化藥品網(wǎng)上采購監(jiān)管。

六、嚴(yán)厲查處違紀(jì)違規(guī)行為