最大化的利用現有資源，調動一切積極因素。信用至上，誠信經營，把景區建設管理的更加美好”這是重渡溝治理景區的口號，通過不懈的努力，一個誠信、文明、和諧、平安、秀美的重渡溝正呈現在世人面前。為此特向上級主管部門懇請申報洛陽市首屆誠信示范企業。

一、景區基本情況

集觀光、休閑、度假、娛樂為一體，重渡溝風景區位于省洛陽市西南118公里的欒川縣境內。有景點200余個，游覽面積60平方公里。景區內千泉噴涌百瀑成群，萬畝竹海遮天蔽日，蕩舟垂釣木輪轉閑，漂流戲水有驚無險，小吃水巷碧波穿帶，農家賓館恬淡適意，量販超市山珍薈萃，農耕民俗返樸百年，素有“北國江南”之美譽。重渡溝風景區于1999年7月對外開放，由于景區鄉村旅游的強勁帶動，使全村95%以上的村民依托旅游業脫貧致富，以旅游帶動群眾脫貧致富的成功經驗被旅游界業內稱為“重渡溝現象”原省省長李成玉到重渡溝考察后贊譽重渡溝是生態旅游開發的典范，家庭賓館的楷模，旅游帶動脫貧的榜樣”原省省委書記徐光春到重渡溝考察后贊譽重渡溝“這里不僅是一處十分難得的旅游度假勝地，還是一個示范帶動作用極強的旅游產業發展基地”

連年來重渡溝景區先后被各級主管部門評為“伏牛山世界地質公園”全國農業旅游示范點”國家aaaa景區”國家級生態示范區”國家中部旅游人才培訓基地”省十佳景區”洛陽市連續3年旅游工作先進單位”等榮譽稱號。

二、公司狀況及經營情況

屬股份制企業。公司成立董事會，重渡溝風景區由欒川縣重渡溝風景區有限公司經營管理。下設總經理公辦室、財務部、票務部、接待部、綜合部、營銷部、警務室、重渡溝水景大酒店、質量管理督查小組等常設機構，公司機構設置健全，職責分工明確。重渡溝風景區現有公司員工共計358人。其中：中層以上管理人員26人、環衛工85人、管理人員207人，導游員40名，其中有大專以上學歷76人。

為建立酒類經營管理長效機制，響應國家實施食品質量安全和放心酒工程的號召，進一步規范我市酒類市場秩序，加強行業自律，促進行業健康發展，打造企業誠信形象，引導健康消費，為市民提供一個安全、放心的消費環境，決定在全市開展“**市酒類產品經營誠信單位”(以下簡稱“誠信單位”)評選活動，為確保評選活動順利開展，結合**實際，制訂本方案。

一、實施主體

市酒類行業協會是評選活動的主辦單位，全面負責組織實施，并按市場化運作，承擔評選活動費用。市經貿局授權市酒類專賣管理局對評選活動進行指導和監督。

二、實施原則

1．評選以公平、公正、公開原則進行。

2．企業以自愿申報為原則。凡在本市登記注冊，證照齊全的酒類流通企業，包括酒類批發、零售及餐飲等企業均可申報。

第一篇

為進一步規范我縣工程施工市場秩序，建立健全工程施工市場誠信體系，切實加強中標后建設工程的履約管理和施工市場主體的監管，營造誠實守信的市場環境。根據省市有關施工企業建立誠信檔案的要求，結合我縣實際，制訂如下實施方案：

一、指導思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，堅持“依法辦事、嚴格程序、規范管理、客觀公正”的原則，實行“政府指導、部門管理、行業自律”的工作機制，以制度建設促進施工企業規范執業行為為核心，以行業指導和企業的自查自糾促進施工企業行業自律和職業道德體系的形成，以政府指導和社會監督相結合建立起施工企業的平等競爭、優勝劣汰的機制。努力構建誠實守信、公平有序的施工市場，為我縣經濟社會更好更快發展服務。

二、組織機構和責任分工

為提高建立施工企業誠信檔案工作的效率，決定成立以縣分管領導為組長，縣監察局、縣工商局、縣公共政務管理局、縣財政局、縣住建局、縣交通局、縣水務局、縣開發辦等有關單位領導為成員的領導小組，具體負責全縣建立施工企業誠信檔案工作。領導小組下設辦公室在縣政務局，工作人員由領導小組成員單位抽調人員組成。各責任單位和主管部門要按照責任分工，落實人員，明確責任，確保清理整頓工作任務的完成。

為貫徹落實市文明委關于在黨政機關開展“誠實守信我先行”主題實踐活動的要求，倡導和弘揚誠實守信的良好風尚，提高廣大干部職工的文明誠信意識，進一步優化發展環境，扎實推進創建文明單位工作，根據市直機關工委《關于開展創建文明誠信機關活動的實施意見》，決定在市殘聯開展“創建文明誠信機關和單位”活動，特制定本方案。

一、指導思想

以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，全面落實《公民道德建設實施綱要》，積極轉變機關職能，提高行政效能。市殘聯及直屬單位要以良好的作風為全市的社會誠信建設做出表率，做到創建機關和單位誠信建設。

二、目標任務

通過開展“創建文明誠信機關”活動，進一步改進機關作風，造就一支紀律嚴明，服務熱情，辦事誠信，講求效率的隊伍，真正形成“行為規范、運轉協調、公正透明、廉潔高效”的機關運行機制。

三、活動內容

在共青團**省委與**電信聯合舉辦的“20**年度全省電信系統省級青年文明號”評選活動中，**省電信有限公司公用電話業務中心榜上有名，喜獲表彰。這是該中心榮獲20**年度**省直團工委“優秀團支部”、“青年文明號”及省級

“誠信單位”等榮譽稱號后，獲得的又一殊榮。

作為全省電信公話及電信卡業務的專業經營管理機構，該中心憑借一支平均年齡32歲、僅13人的精悍隊伍，緊緊圍繞生產經營工作，認真按照《**省“青年文明號”管理辦法》要求扎實開展各項工作，走出了一條創建省級“青年文明號”的“特色之路”。

1、扎實調研求發展

該中心所經營管理的兩項業務處于市場競爭的“風口浪尖”，其他通訊運營商為尋找新的利益空間，紛紛涉足公話、電信卡領域，對原有公話市場發起了巨大沖擊，尤其是20**年其他運營商公話發展勢頭兇猛，在這種形勢下，中心青年發揚電信光榮傳統，不怕困難，求真務實，扎實調研，精心準備，于20**年和20**年在全省電信兩次展開了聲勢浩大的“全省電信公用電話大會戰”活動。通過精心組織19次市場調查，周密部署，各地組織專業化隊伍，明確目標，責任到人，充分利用社區資源，調動全局力量，取得了顯著的效果：全省電信公話終端數量有了飛躍，電信公話收入大幅度上升，競爭對手在這一領域的滲透受到電信強有力的阻擊，實現了公話業務的歷史性突破，有效防止了近3年來電信卡業務的持續下滑，穩住了局面。20**年完成公話業務收入近1億元，比20**年凈增3000多萬元，增長48%，新增公話終端6萬部，全省達到30多萬部，20**年公話業務發展更是突飛猛進，公話業務收入超過1.6億元，比0**年增長76%，新增公話終端7.5萬部，全省近達40萬部，提前兩個月完成全年任務，方便廣大用戶的通訊消費需求，提升了“**電信公用電話”的品牌形象。公話業務的發展連年多次受到集團公司、省!電信公司的通報獎勵，在全省各項業務發展指標中領先占優。

2、特色經營闖“名牌”

市消費者協會辦公室：

*紙業有限公司坐落于云南省大理州省級高新技術區生物制藥園內，始建于1993年6月，是一家集研發、生產、營銷為一體的一次性衛生用品（衛生巾、衛生護墊、衛生洗液）生產專家。公司經過10余年的長足發展，現已成為總資產11144萬元，固定資產2811萬元，擁有300多名員工的現代股份制企業。目前，公司擁有國產專業衛生巾（護墊）生產線8條和一支團結協作的專業營銷隊伍，是云南省同行業中生產經營規模最大、經濟社會效益最佳、發展潛力最大的非公企業。

*一貫“專注女性健康護理事業”。2001年公司直接引進新加坡“清逸堂”國際專業保健機構匯聚全球最具成就的100名婦女保健專家的最新研究成果，并與云南省中醫中藥研究所和昆明醫學院云南省天然藥物藥理重點實驗室等科研院所鼎力合作，結合云南特有的天然苦參、蘆薈生物資源，通過科技創新研制開發了全國獨有的苦參及“苦參+蘆薈”系列衛生巾（衛生護墊）產品。2002年6月，公司經云南省科技廳嚴格評定，被認定為省級“生產型高新技術企業”，在大理這是首家獲此殊榮的企業；2003年全新推出的“日·子”產品萃取天然苦參、蘆薈草本精華，其獨有的生物活性抑菌、柔潤因子在完成常規經期護理的同時，實現健康護理的全新升級。該產品的研制開發成功填補了國內空白，率先使用全國領先的草本預防護理工藝技術并達國際專業品質，開創了天然苦參、蘆薈預防護理的先河。2004年“日·子”獲得云南省著名商標稱號。2006年“日·子”產品獲中國抗菌材料行業協會抗菌產品論證，榮登國家衛生部全國衛生企業管理協會推薦產品。

2005年公司通過中國質量認證中心ISO9001:2000國際質量管理體系論證，我們的產品和國際接軌，質量更有保障，讓消費者更加放心。長期以來，公司堅持不懈地依靠“誠信是本，創新是魂”的企業理念來提升產品內涵和提高服務水平。在企業領導“以人為本，誠信經營”的思想指導下，堅持“以市場為導向，以科技為動力，以創新求發展”的科學方法，力爭為女性健康護理事業做出更大的貢獻。

我公司作為云南省一次性衛生用品行業的開拓者和創新者，一直堅持誠信生產、誠信經營理念，塑造了良好的社會認可度和品牌度，我們主要做到了如下幾方面：

一、誠信生產

同志們

聽取“價格誠信”創建經驗交流，共創“誠信”建設環境。州政府對價格誠信創建工作非常重視，也寄予了很高的期望。今天這個會議本來張州長要來講話的因赴武漢開會，所以委托我來向榮獲“價格誠信”稱號的單位表示熱烈的祝賀！向精心組織、積極參與評選活動的各級各部門以及各單位表示誠摯的慰問！剛才，州物價局藍勝利局長對下一步如何深入開展價格誠信創建工作做了動員和部署，講了很多很好的意見，希望大家認真組織實施。開展“價格誠信單位”評選，實現政府與企業、經營者與消費者“雙贏”大好事，建設“誠信”重要環節，政府部門踐行“三個代表”重要思想和貫徹落實科學發展觀，為經營者、消費者提供服務的一項重要工作，很有意義，很有必要。根據張州長的要求，講三點意見：

一、推進經營者價格誠信建設。

中華民族幾千年文明史積淀下來的傳統美德。人無信而不立，誠信。企無信而不振，國無信而不興。樹立誠信觀念，不管是對個人，對企業、還是對一個國家，都是至關重要的市場經濟是法制經濟，也是信用經濟，良好的社會信用是建立規范市場經濟秩序的保證，現代經濟正常運行的根基。積極推進經營者價格誠信建設，政府部門落實十七大、十七屆四中全會精神，深入學習貫徹科學發展觀的重要實踐。這既是社會信用體系建設的重要組成部分，也是整頓和規范市場價格秩序的治本之策。

就是要求經營者在向消費者提供商品和服務時，推進經營者價格誠信。應當本著質價相符、公開真實的原則，不能有虛假信息，不能以次充好、摻雜使假，不能存在價格欺詐行為。今天16個榮獲州第二屆“價格誠信”稱號的單位與價格主管部門簽訂了價格誠信承諾書，這很好，政府希望你也充分相信你履行承諾，說話算話，要用過硬的行為規范，當好價格誠信的先進代表。目前，市場上各種不正當價格行為還存在消費者還有反映，整頓和規范市場價格秩序的任務還很重。價格主管部門要一手抓查處，一手抓誠信，既要堵，更要疏，既要查處，更要規范。也就是說要短期治標，長期治本。通過推進經營者價格誠信建設，延伸價格行政執法的觸角，強化企業內部約束和社會外部監督，使執法檢查的關口”前移，促使經營者把恪守誠實信用的職業道德發展為一種自覺行為，從而達到治本的效果。

二、推進經營者價格誠信建設。

****隸屬于遼河石油勘探局，是****第一家四星級賓館。作為****的接待服務窗口單位，多次承擔了國家、省、市級的專項會議以及市政協、油田各種大型會議，成功接待過國家、省部級領導，外國大使、參贊等國際友人，為***的發展建設做出了突出貢獻。

一、企業簡介

***位于***，西靠市政協等企事業單位，北接惠賓大街迎賓路，東臨林豐路，地理位置優越，交通便捷，是集旅居、餐飲、休閑、娛樂、商務的理想場所。

**始建于1*5年，1*7年正式投入使用，占地28，611㎡，建筑面積為17，407㎡。于19*年和20*年進行了兩次大修改造，在19*年晉升為三星級賓館，于20*年5月榮膺四星級賓館。目前，賓館共有客房123間，床位219張，房間分為單人房、標準房、雙套房、三套房和豪華套房五種類型；有不同規格會議室7間；有餐廳以及宴會廳16間，可同時容納800人就餐。

****下設九部一室，分別是客房部、餐飲部、康樂部、前廳部、財務部、營銷部、保安部、工程部、質檢部和辦公室；現有員工271人，其中正式員工78人（含內養1人）、市場化就業員工51人、廣濟員工31人、季節工111人。其中，黨員23人，團員1*人；大專畢業生和專業職高畢業生占隊伍的80%；現有特三、特二級廚師6名，一、二級廚師和面點師18名。高級技師人，工人技師人。

****曾連續三年被遼寧省省委、省政府授予“精神文明窗口單位”，被遼寧省旅游局評為“優秀星級酒店”，被授予遼寧省“用戶滿意服務單位”稱號；蟬聯盤錦市“精神文明建設示范點”、“市民滿意賓館”和“質量信得過單位”、“最佳星級賓館”；榮獲某某企業“優秀黨員示范工程”、“女職工先進集體”、“關心下一代先進單位”等榮譽稱號。

編者按：本文主要從狠抓組織收入，力促工作落實；依法治稅，強化管理，稅收征管質量進一步提高；以人為本，強化培訓，干部素質穩步提高；標本兼治，糾建并舉，行風建設再創佳績進行講述。其中，主要包括：管理是稅收工作永恒的主題，近年來，我們大力實施精細化、科學化管理，不斷提高稅收征管質量、建局以來，我們始終把隊伍建設放在突出位置，堅持思想育人、制度管人、班子帶人的治隊思想，以培訓一支“政治過硬、業務熟練、作風優良、執法公正、誠信征稅服務規范”的地稅鐵軍為目標，深化教育，強化培訓，著力提高全員素質，增強干部隊伍的凝聚力、戰斗力、強政風行風建設是實踐“三個代表重要思想、落實科學發展觀”的客觀要求，是促進經濟發展的一項重大舉措等，具體材料請詳見：

xx縣地方稅務局組建于1994年8月，機關內設7個股（室），下轄3個直屬單位、5個稅務局，共有干部職工109人，擔負著全縣2378戶納稅戶的地方稅收管理工作和2850余萬元稅費征收任務。近年來，我們堅持以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真貫徹落實省局“四項建設、兩個確?！?、市局“一個平臺、五個突破”工作思路和縣委、縣政府工作部署。以開展保持共產黨員先進性教育活動為契機，以組織收入和依法治稅為中心，以改革與管理為主題，以隊伍建設為根本，以開展“建誠信地稅，讓群眾滿意”活動為載體，聚財為國、執法為民、強化管理、優化服務、著力打造學習型、服務型、法制型和諧地稅機關，各項工作實現了又好又快發展。先后迎來全縣行風建設現場會，全市地稅系統行政效能和征管基礎經驗交流現場會。所屬12個單位被授予“山西省模范集體”、“文明單位”、“青年文明號”，xx縣局連續五年榮獲全縣行風評議第一名，榮獲運城市“文明”、“五一勞動獎狀”、“百佳誠信單位”、“依法治理示范單位”、山西省“省級衛生先進單位”，榮立“集體三等功”。我局黨總支被運城市委授予“先進基層黨組織”、被市文明委評為“運城市精神文明單位標兵”，“運城市文明和諧單位”。

一、狠抓組織收入，力促工作落實

xx縣經濟落后，稅源匱乏。面對組織收入工作遇到巨大困難，2007年，全局上下講政治、講責任、識大體，顧大局，堅持“依法征稅，應收盡收，堅決不收過頭稅”的組織收入原則，為了確保完成收入任務，我們采取五條措施，嚴征細管，挖潛堵漏。一是加強分析定收入。3月初，由局領導帶隊，對全縣重點企業逐戶調查測算收入任務，甚本摸清家底。全縣共調查私營以上企業64戶，2006年收入總額82759萬元，利潤總額3729萬元，繳納地方稅收644萬元，占全局工商稅收2050萬元的31.42%。2007年度64戶重點企業實現銷售收入92915萬元，完成地方稅收732萬元，增長12.32%,占全局工商稅收任務2175萬元的33.27%。二是加強征管增收入。組織開展稅源大普查和漏征漏管戶大清查，先后對禹南市場、禹王市場、步行街、電影院和溫泉夜市進行整頓，清理漏征漏管戶693戶，查補稅款13.6萬元，禹南市場管戶由過去的78戶增加到現在的148戶，按時申報率達98%以上，禹王市場、步行街從1月份全部納入規范化管理。6月份，市局劉局長帶領征管、法規科長到xx縣檢查管戶管理和飲食業整頓工作，抽查新建南路一條街，所有管戶全部辦理稅務登記，全部納入規范管理，辦證率100%，管理面100%，市局領導對xx縣局的工作給予充分肯定和高度評價。三是清理欠稅補收入。5月份，借全縣開展稅收執法大檢查的強勁東風，集中時間、集中力量，對欠稅進行了一次清理整頓，共查處欠稅戶27戶，入庫稅款11.67萬元。四是強化稽查促收入。充分發揮稽查工作內防不廉、外防偷稅的職能作用，組織開展重點檢查、專項檢查和專案檢查，一次進戶，各稅統查，以查促管，以查促收。上半年共查處私營以上企業19戶，查補稅款24萬元。五是嚴格考核保收入。實行獎金補助與任務完成情況掛鉤，按月考核，按季兌現，稅收收入穩步增長。一份耕耘，一份收獲。截止12月15日，共累計完成各項稅收2300萬元，占年計劃的100%；規費完成97萬元，占計劃的100%。提前15天完成全年任務，為xx縣經濟社會發展做出了積極貢獻。

二、依法治稅，強化管理，稅收征管質量進一步提高

管理是稅收工作永恒的主題。近年來，我們大力實施精細化、科學化管理，不斷提高稅收征管質量。

目前，北京市正在轟轟烈烈開展“打造誠信首都，建設世界城市”主題活動，致力于政務誠信、商務誠信、社會誠信建設，已經成為首都人的共識。誠信建設，政府的責任重大。這不僅因為政府是這個社會的榜樣，而且還因為政府是立法機關的執法機構。政府工作人員的服務是否到位，直接影響市場經濟秩序的規范和市場規則的建立。作為政府機關工作人員，聯系我們機關開展“共鑄誠信”活動實際，筆者想就機關建設中如何加強誠信建設談談自己的意見。

一、當前影響政府機關誠信建設的主要問題

自從機關響應市委、市政府開展“打造誠信首都，建設世界城市”主題活動以來全體干部能夠積極響應、廣泛參與、上下聯動，贏得廣大基層群眾的全力支持，進一步改進了機關干部作風，提升了機關工作效能，一定程度塑造了誠信形象。但和市委、市政府要求相比，還存在一定差距，主要表現在：

1、宣傳教育不夠廣泛深入。對機關干部誠信建設的宣傳教育，往往以文件傳閱代替宣傳、以召開會議代替培訓，僅僅停留在面上。對廣大基層群眾參與機關誠信建設的重視程度不夠，沒有采取更加有效的宣傳措施，造成了少數干部對機關開展誠信建設的必要性和重要性認識不到位，雖然對有關規定比較清楚，但對如何結合本職工作落實上級要求，還有待于進一步深入探索。

2、活動開展情況還不夠平衡。機關設置各種職能部室，工作頭緒多、任務重，個別部室間、誠信建設存在不平衡現象，有的職能部室活動積極性高漲，能夠根據實際情況，實施誠信建設措施；有的部室態度不夠主動，效果不佳，變化不大，影響了機關整體建設水平。

3、工作力度還有待于加大。“誠信建設”需要全市人民上下齊心協力、共同參與，具體到我們政府機關，不僅需要組織部全體干部參與，同樣需要廣大干部黨員在活動中的模范帶頭作用。這就要求我們，進一步加大工作力度，調動廣大干部群眾的積極性，解決工作量大與機關人員少的矛盾，沒有真正建立和形成誠信建設的長效機制等。